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职场“佛系”:中国组织情境下的理论构建与实证检验
被引量：
1
1
作者
晏渝
冯明
张勇
《心理学报》
CSSCI
CSCD
北大核心
2024年第5期594-611,共18页
“佛系”作为传统佛文化与现代网络文化相结合的一种处世风格,已较为广泛存在于工作情境中,但管理学界尚未对其进行系统研究。本研究立足于中国组织情境,通过访谈、扎根理论研究以及问卷调查,对工作情境中佛系心态的概念和结构维度进行...
“佛系”作为传统佛文化与现代网络文化相结合的一种处世风格,已较为广泛存在于工作情境中,但管理学界尚未对其进行系统研究。本研究立足于中国组织情境,通过访谈、扎根理论研究以及问卷调查,对工作情境中佛系心态的概念和结构维度进行了探索性研究。研究发现:工作情境中的佛系心态包括不以为意、安于现状、友善无争、顺其自然四个维度,并据此编制了测量量表。通过4个实证研究,累计调查了1335名员工,检验了量表的信度和效度。结果表明该量表有较好的信度和结构效度,预测效度研究表明工作情境中的佛系心态对员工创造力有显著的负向影响,对工作幸福感有显著的正向影响,与工作绩效无显著相关关系。
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关键词
佛系
扎根理论
工作绩效
创造力
工作幸福感
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职称材料
论大学生“佛系”心态的生成逻辑及疏导策略
被引量：
3
2
作者
何宗元
《黑龙江工程学院学报》
CAS
2021年第3期64-67,共4页
随着网络自媒体的迅速发展,“佛系青年”一时间成为社会的热点话题。“佛系青年”是一种戏虐表达,有其正面和负面的影响,不可一概而论。但是,当下部分大学生映射出来焦虑、颓丧、妥协的“佛系”社会心态,必须引起高度关注和重视。从自...
随着网络自媒体的迅速发展,“佛系青年”一时间成为社会的热点话题。“佛系青年”是一种戏虐表达,有其正面和负面的影响,不可一概而论。但是,当下部分大学生映射出来焦虑、颓丧、妥协的“佛系”社会心态,必须引起高度关注和重视。从自我同情理论视角出发,分析大学生群体的“佛系”社会心态,研究表明集体表象和个体认同的相互作用是其生成机制。为此,大学生走出“佛系”心态,需要理性审视自我,唤醒责任意识,坚定理想信念,走出成长困境。
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关键词
大学生
佛系心态
自我同情
生成逻辑
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职称材料
地方本科院校学生“佛系”就业心态的影响因素及引导策略
被引量：
1
3
作者
王园园
《湖北开放职业学院学报》
2023年第10期52-54,共3页
“佛系”就业是日益增长的生活诉求与不充分、不平衡发展的“矛盾”在大学生就业过程中的具体表现。与此同时也是影响我国社会市场经济快速发展的基本因素,难以帮助我们更好地应对经济新常态所带来的挑战。因此我们从地方本科院校的角...
“佛系”就业是日益增长的生活诉求与不充分、不平衡发展的“矛盾”在大学生就业过程中的具体表现。与此同时也是影响我国社会市场经济快速发展的基本因素,难以帮助我们更好地应对经济新常态所带来的挑战。因此我们从地方本科院校的角度出发,结合“佛系”就业概念及其具体表现,分析佛系就业的影响因素,从而探索出科学合理的引导策略,破解我国当前所面临的大学生“佛系”就业的问题,以此为我国社会发展、经济建设,奠定坚实的基础。
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关键词
地方本科院校
“佛系”就业心态
影响因素
引导策略
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职称材料
题名
职场“佛系”:中国组织情境下的理论构建与实证检验
被引量：
1
1
作者
晏渝
冯明
张勇
机构
重庆大学经济与工商管理学院
出处
《心理学报》
CSSCI
CSCD
北大核心
2024年第5期594-611,共18页
基金
国家自然科学基金项目(72110107002,71974021)
中央高校基本科研业务费重大研究计划与成果培育项目(2022CDJJJ-007,2021CDJSKZD09)资助。
文摘
“佛系”作为传统佛文化与现代网络文化相结合的一种处世风格,已较为广泛存在于工作情境中,但管理学界尚未对其进行系统研究。本研究立足于中国组织情境,通过访谈、扎根理论研究以及问卷调查,对工作情境中佛系心态的概念和结构维度进行了探索性研究。研究发现:工作情境中的佛系心态包括不以为意、安于现状、友善无争、顺其自然四个维度,并据此编制了测量量表。通过4个实证研究,累计调查了1335名员工,检验了量表的信度和效度。结果表明该量表有较好的信度和结构效度,预测效度研究表明工作情境中的佛系心态对员工创造力有显著的负向影响,对工作幸福感有显著的正向影响,与工作绩效无显著相关关系。
关键词
佛系
扎根理论
工作绩效
创造力
工作幸福感
Keywords
buddha
-
like
mentality
grounded
theory
job
performance
creativity
workplace
well-being
分类号
B849 [哲学宗教—应用心理学]
C93 [哲学宗教—心理学]
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职称材料
题名
论大学生“佛系”心态的生成逻辑及疏导策略
被引量：
3
2
作者
何宗元
机构
太原工业学院设计艺术系
出处
《黑龙江工程学院学报》
CAS
2021年第3期64-67,共4页
基金
山西省哲学社会科学项目(2020W221)
太原工业学院“大学文化”“思想政治”研究专项(2018RWZX05)。
文摘
随着网络自媒体的迅速发展,“佛系青年”一时间成为社会的热点话题。“佛系青年”是一种戏虐表达,有其正面和负面的影响,不可一概而论。但是,当下部分大学生映射出来焦虑、颓丧、妥协的“佛系”社会心态,必须引起高度关注和重视。从自我同情理论视角出发,分析大学生群体的“佛系”社会心态,研究表明集体表象和个体认同的相互作用是其生成机制。为此,大学生走出“佛系”心态,需要理性审视自我,唤醒责任意识,坚定理想信念,走出成长困境。
关键词
大学生
佛系心态
自我同情
生成逻辑
Keywords
college
student
buddha
-
like
mentality
self-sympathy
generation
logic
分类号
D432.62 [政治法律—政治学]
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职称材料
题名
地方本科院校学生“佛系”就业心态的影响因素及引导策略
被引量：
1
3
作者
王园园
机构
丽水学院
出处
《湖北开放职业学院学报》
2023年第10期52-54,共3页
基金
丽水市高等教育研究专项课题“地方本科院校学生就业‘佛系’心态影响因素及支持体系构建”(项目编号:GJYJ202201)。
文摘
“佛系”就业是日益增长的生活诉求与不充分、不平衡发展的“矛盾”在大学生就业过程中的具体表现。与此同时也是影响我国社会市场经济快速发展的基本因素,难以帮助我们更好地应对经济新常态所带来的挑战。因此我们从地方本科院校的角度出发,结合“佛系”就业概念及其具体表现,分析佛系就业的影响因素,从而探索出科学合理的引导策略,破解我国当前所面临的大学生“佛系”就业的问题,以此为我国社会发展、经济建设,奠定坚实的基础。
关键词
地方本科院校
“佛系”就业心态
影响因素
引导策略
Keywords
local
undergraduate
colleges
“
buddha
-
like
”employment
mentality
influencing
factors
guiding
strategies
分类号
G640 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
职场“佛系”:中国组织情境下的理论构建与实证检验
晏渝
冯明
张勇
《心理学报》
CSSCI
CSCD
北大核心
2024
1
下载PDF
职称材料
2
论大学生“佛系”心态的生成逻辑及疏导策略
何宗元
《黑龙江工程学院学报》
CAS
2021
3
下载PDF
职称材料
3
地方本科院校学生“佛系”就业心态的影响因素及引导策略
王园园
《湖北开放职业学院学报》
2023
1
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职称材料
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