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1
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高管薪酬差距的阴暗面——基于企业违规行为的研究 |
魏芳
耿修林
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《经济管理》
CSSCI
北大核心
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2018 |
52
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2
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高管薪酬差距、治理模式和企业创新 |
牛建波
李胜楠
杨育龙
董晨悄
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《管理科学》
CSSCI
北大核心
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2019 |
50
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3
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高管薪酬差距促进了企业创新投资吗——基于中国A股上市公司的证据 |
顾海峰
朱慧萍
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《会计研究》
CSSCI
北大核心
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2021 |
46
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4
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高管薪酬差距对企业研发强度的影响——基于锦标赛理论的视角 |
吕巍
张书恺
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《软科学》
CSSCI
北大核心
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2015 |
43
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5
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CEO还是TMT——民营上市公司高管薪酬差距对于企业研发的影响 |
巩娜
刘清源
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《南方经济》
CSSCI
北大核心
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2015 |
27
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6
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高管薪酬差距与企业全要素生产率 |
盛明泉
张娅楠
蒋世战
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《河北经贸大学学报》
CSSCI
北大核心
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2019 |
23
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7
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高管薪酬差距、控股股东与民营上市公司绩效关系实证分析 |
巩娜
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《中央财经大学学报》
CSSCI
北大核心
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2015 |
21
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8
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高管薪酬差距、管理层权力与公司业绩波动——基于中小板上市公司的实证研究 |
刘美玉
王帅
南晖
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《预测》
CSSCI
北大核心
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2015 |
21
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9
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高管团队内部薪酬差距对企业竞争力的影响——基于锦标赛视角下的实证研究 |
盛明泉
郭倩梅
张春强
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《云南财经大学学报》
CSSCI
北大核心
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2017 |
17
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10
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高管薪酬差距、风险承担水平与企业创新 |
曾春华
李开庆
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《投资研究》
CSSCI
北大核心
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2019 |
17
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11
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高管薪酬差距、公司成长性水平与创新投入 |
陈辉
符蓉
苏美玲
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《财会通讯（下）》
北大核心
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2017 |
16
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12
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高管薪酬差距对企业创新效率的影响--基于上市公司的实证分析 |
王晓燕
张册
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《会计之友》
北大核心
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2020 |
14
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13
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高管薪酬差距、风险承担与企业创新 |
王秀芬
杨小幸
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《会计之友》
北大核心
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2019 |
14
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14
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股权结构、高管薪酬差距与企业绩效 |
霍晓萍
李华伟
邱赛
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《会计之友》
北大核心
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2019 |
14
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15
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高管薪酬差距、产权性质与企业风险承担关系研究 |
董维维
潘金晶
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《预测》
CSSCI
北大核心
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2020 |
11
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16
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职位补偿、攀比效应与高管薪酬差距——以中国上市公司为例 |
葛伟
高明华
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《经济经纬》
CSSCI
北大核心
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2013 |
10
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17
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中国上市公司企业特性与高管薪酬差距的实证 |
孙烨
高倩
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《统计与决策》
CSSCI
北大核心
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2010 |
9
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18
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经理人市场、高管薪酬差距与激励效应 |
岑永嗣
黎文靖
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《会计与经济研究》
北大核心
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2014 |
9
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19
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高管薪酬差距、内部控制和盈余管理——基于公平感知度的经验证据 |
李玉霞
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《财会通讯（下）》
北大核心
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2017 |
8
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20
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高管薪酬差距、产品市场竞争与企业研发投入——基于2007—2014年非金融类上市公司的实证研究 |
冉秋红
刘萍芬
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《珞珈管理评论》
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2015 |
8
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