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图书馆人力资源管理与馆员素质研究
被引量:
3
1
作者
蔡厚勇
《江苏社会科学》
CSSCI
北大核心
2006年第S1期205-207,共3页
人力资源管理引进图书馆,对现代图书馆事业的发展有着重大的意义。从图书馆人力资源管理目标和任务的分析,透析出馆员素质资源管理是其实质,提出构建作为图书馆人力资源管理理论基础——馆员素质学的初步设想。
关键词
图书馆
人力资源管理
馆员
素质
学
下载PDF
职称材料
题名
图书馆人力资源管理与馆员素质研究
被引量:
3
1
作者
蔡厚勇
机构
安徽工程科技学院图书馆
出处
《江苏社会科学》
CSSCI
北大核心
2006年第S1期205-207,共3页
文摘
人力资源管理引进图书馆,对现代图书馆事业的发展有着重大的意义。从图书馆人力资源管理目标和任务的分析,透析出馆员素质资源管理是其实质,提出构建作为图书馆人力资源管理理论基础——馆员素质学的初步设想。
关键词
图书馆
人力资源管理
馆员
素质
学
Keywords
library
human resource management
knowledge about librarian quality
分类号
G251.6 [文化科学—图书馆学]
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作者
出处
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1
图书馆人力资源管理与馆员素质研究
蔡厚勇
《江苏社会科学》
CSSCI
北大核心
2006
3
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