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彼得·圣吉的五项修炼对挖掘馆员个体隐性知识的启示 被引量：1
1
作者 陆光华 《黔南民族师范学院学报》 2005年第4期90-93,共4页
当知识管理引入了新的组织管理模式,扩大了默认知识的共享范围,使得组织成为人们获得知识的重要来源,成为一个学习和创新的系统。图书馆要运用“系统思考”的理念整体地、动态地挖掘馆员个体的隐性知识,实现知识的交流与共享。
关键词 五项修炼 知识管理 隐性知识 馆员个体 启示
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