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中国司法:挑战与改革 被引量:53
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作者 肖扬 《人民司法》 北大核心 2005年第1期4-6,共3页
去年10月,肖扬院长成功访美,促进了中国司法与世界司法的交流,宣传了我国社会主义民主法制建设的成果,推动了中外司法领域的合作与交流。本文即选自肖扬院长当时在耶鲁大学的演讲。有着300多年悠久历史的耶鲁大学全球闻名,培养了一大批... 去年10月,肖扬院长成功访美,促进了中国司法与世界司法的交流,宣传了我国社会主义民主法制建设的成果,推动了中外司法领域的合作与交流。本文即选自肖扬院长当时在耶鲁大学的演讲。有着300多年悠久历史的耶鲁大学全球闻名,培养了一大批伟大的政治家、科学家、艺术家、法学家。不仅有5位美国总统毕业于耶鲁大学,而且中国的第一个留美学者容闳也是在耶鲁大学拿到的学位。"中国铁路之父"詹天佑、经济学家马寅初……在中国向美国派谴留学生的150年里,耶鲁大学也为中国培养了许多杰出人士。 展开更多
关键词 中国司法 社会主义民主法制建设 耶鲁大学 改革 司法领域 美国总统 留美学者 中国铁路 经济学家 300 政治家 科学家 艺术家 法学家 詹天佑 留学生 马寅初 院长 肖扬 交流 培养 访美 中外
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提升护理文化 创建护理服务品牌 被引量:40
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作者 谭晓雪 《中国医院管理》 北大核心 2004年第10期41-42,共2页
关键词 护理服务 护理文化建设 护士形象 护理部 医院文化 护理工作 院长 企业文化 品牌 提升
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医院管理人员职业化研究概述 被引量:24
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作者 耿希晨 陶乃煌 林国红 《中国卫生经济》 北大核心 2002年第8期7-9,共3页
通过对我国医院管理人员职业化的范围、概念、标准和考评体系进行了科学界定,对我国医院管理人员职业化的现状和必要性进行客观描述,对我国医院管理人员职业化的可行性进行“以时间、教育为纵、横轴线立体展开的‘三段两块式’方案”的... 通过对我国医院管理人员职业化的范围、概念、标准和考评体系进行了科学界定,对我国医院管理人员职业化的现状和必要性进行客观描述,对我国医院管理人员职业化的可行性进行“以时间、教育为纵、横轴线立体展开的‘三段两块式’方案”的设计,对我国医院管理人员职业化的教育现状及发展趋势进行了系统研究,提出了培育我国医院管理人员“职业化意识”的理念。对我国医院管理人员职业化的市场运行,医生能否成为职业化管理者和我国医院院长由“官员化”向“职业化”转向的利弊过程进行了深入探讨,并对我国医院管理人员职业化的管理、教育、准入、市场立法等重大问题进行了深入研究,提出了建议。 展开更多
关键词 医院 管理人员 职业化 医生 院长
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人力资源管理对推进优质护理服务的作用--访北京大学第三医院院长陈仲强 被引量:23
4
作者 娄方丽 《中国护理管理》 2011年第5期25-26,共2页
"人力资源是一种可持续发展的资源,人力资源是企业最重要的资产。"按照人力资源的性质、特点,以及服务对象的特征等,可以将人力资源分为高端、中端、低端三类。但是从总体来说,合适的才是最好的。2003年,美国医学会研究报告指出:
关键词 人力资源管理 北京大学第三医院 护理服务 陈仲强 院长 可持续发展 美国医学会 服务对象
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会计教育改革:理论探讨与经验总结——会计教育专业委员会2009年年会暨第二届会计学院院长(系主任)论坛会议综述 被引量:22
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作者 潘煜双 张惠忠 刘勇 《会计研究》 CSSCI 北大核心 2009年第12期85-87,90,共4页
关键词 会计教育专业委员会 会计学院 系主任 会计教育改革 论坛会 院长 年会 中国会计学会
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中国博物馆大型原创性特展之展览策划——以南京博物院为例专访龚良院长 被引量:23
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作者 龚良 毛颖 《东南文化》 CSSCI 北大核心 2016年第6期6-12,共7页
21世纪以来,中国博物馆的大型原创性特展工作呈现良好的发展态势。南京博物院龚良院长指出,大型原创性特展作为博物馆为公众提供更好的文化服务的文化产品,既能衡量博物馆的发展活力,也有利于博物馆的可持续发展。博物馆应根据自身的定... 21世纪以来,中国博物馆的大型原创性特展工作呈现良好的发展态势。南京博物院龚良院长指出,大型原创性特展作为博物馆为公众提供更好的文化服务的文化产品,既能衡量博物馆的发展活力,也有利于博物馆的可持续发展。博物馆应根据自身的定位和特色完善藏品体系,从而确定展览主题,制订展览规划。高校应该围绕研究公众、服务公众调整博物馆学的课程设置。试行中的理事会制度将有助于推动博物馆为公众提供高品质的文化服务、满足公众更高的精神文化需求。南京博物院近年大力推行策展人制度,鼓励策划大型原创性特展,重视并强调展示文物之间的相互关系。2016年度举办的"法老·王"展是一次用低票价、非营利的方法,举办了一个不用财政资金、为公众提供优质服务的高品质展览,并将展览作为文化创意产品的有益尝试,将为中国博物馆界提供一个可复制的成功案例。 展开更多
关键词 博物馆建设 展览策划 原创性 南京博物院 中国 公共文化服务体系 文化软实力 院长
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基层医院开展“优质护理服务示范工程”活动的实践与效果 被引量:22
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作者 林玉筠 冯成梅 +2 位作者 杨道凤 陶贵惠 曾秀琼 《重庆医学》 CAS CSCD 北大核心 2011年第24期2481-2482,共2页
2010年国家卫生部号召在全国卫生系统开展“优质护理服务示范工程”活动,本院高度重视,成立了以院长为组长的领导小组及以分管院长为组长的工作小组,拟订了“优质护理服务示范工程”活动实施方案,并认真组织实施。经过一年的实践,... 2010年国家卫生部号召在全国卫生系统开展“优质护理服务示范工程”活动,本院高度重视,成立了以院长为组长的领导小组及以分管院长为组长的工作小组,拟订了“优质护理服务示范工程”活动实施方案,并认真组织实施。经过一年的实践,取得了较好的效果,现报道如下。 展开更多
关键词 护理服务 工程 基层医院 国家卫生部 卫生系统 领导小组 院长
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公立医院院长绩效评价的实践与探索 被引量:20
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作者 高解春 郭永瑾 +2 位作者 赵军 罗力 陈建平 《中华医院管理杂志》 北大核心 2009年第5期318-321,共4页
公立医院医院院长的绩效评价,由于受到评价主体不确定、医院目标多元化、医院绩效难以定量等因素影响,成为长期困扰国内卫生改革的焦点问题,国外可以借鉴的公立医院院长绩效评价体系也甚少。上海申康医院发展中心自2006年起,对上海2... 公立医院医院院长的绩效评价,由于受到评价主体不确定、医院目标多元化、医院绩效难以定量等因素影响,成为长期困扰国内卫生改革的焦点问题,国外可以借鉴的公立医院院长绩效评价体系也甚少。上海申康医院发展中心自2006年起,对上海23家三级公立医院的院长绩效评价工作进行了实践与探索,初步总结出了一套行之有效的公立医院院长绩效评价的指标体系和操作办法。 展开更多
关键词 公立医院 医院绩效 院长 绩效评价体系 评价主体 焦点问题 卫生改革 医院发展
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贯彻《城乡规划法》 依法编制城乡规划-在全国城市规划院院长会议上的讲话 被引量:19
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作者 汪光焘 《城市规划》 CSSCI 北大核心 2008年第1期9-16,共8页
《中华人民共和国城乡规划法》2008年1月1日起正式施行,这是我国城乡规划领域的一件具有里程碑意义的事情。《城乡规划法》的重要意义不言而喻,其实施将给我国的城乡规划、建设和管理带来深远的影响。深刻领会和贯彻执行这部法律,是各... 《中华人民共和国城乡规划法》2008年1月1日起正式施行,这是我国城乡规划领域的一件具有里程碑意义的事情。《城乡规划法》的重要意义不言而喻,其实施将给我国的城乡规划、建设和管理带来深远的影响。深刻领会和贯彻执行这部法律,是各级人民政府、城乡规划主管部门、规划编制单位的历史责任。如何把握《城乡规划法》的精神实质,准确理解法律条款,在规划编制、管理等各个方面依法办事,是广大读者共同关注的话题。为此,本刊特约请部分领导和专家学者撰写了一组文章,编辑了这本专辑,以飨读者。 展开更多
关键词 城乡规划 规划法 城市规划 编制 中华人民共和国 院长 法律条款 人民政府
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建设社会主义新农村必须解决的几个问题——访中国人民大学农业与农村发展学院院长温铁军 被引量:14
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作者 赵雪芳 《中国金融》 北大核心 2005年第22期19-20,共2页
关键词 社会主义新农村 中国人民大学 农村发展 温铁军 “三农”问题 “一号文件” “十一五”规划 院长 学院 农业
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共生互补:构建和谐的散杂居民族地区——访中南民族大学民族学与社会学学院院长许宪隆 被引量:20
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作者 本刊记者 《中国民族》 北大核心 2008年第1期20-22,共3页
随着改革开放的深入和社会主义市场经济的发展,中国各民族散居化日趋明显,散杂居民族关系也面临着新形势和新问题。针对当前散杂居民族关系和民族问题的现状、特点、发展规律、发展趋势及其影响因素,怎样解剖多民族散杂居地区民族关... 随着改革开放的深入和社会主义市场经济的发展,中国各民族散居化日趋明显,散杂居民族关系也面临着新形势和新问题。针对当前散杂居民族关系和民族问题的现状、特点、发展规律、发展趋势及其影响因素,怎样解剖多民族散杂居地区民族关系的多层内涵和多维侧面?如何通过对历史经验和现实的反思,正确面对和处理好散杂居民族关系和民族问题, 展开更多
关键词 散杂居地区 中南民族大学 民族地区 社会学 民族学 社会主义市场经济 民族关系 院长
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医院管理信息化对推进优质护理服务的作用--访北京大学人民医院院长王杉 被引量:20
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作者 张立新 《中国护理管理》 2011年第4期19-20,共2页
医院管理信息化在我国已经历了20年的发展历程,北京大学人民医院的信息化建设一直走在同行前列。近5年来,在王杉院长的带领下,北京大学人民医院的信息化发展更是取得了突出的成绩:2006年医院HIS升级改造;2007年启动区域医疗卫生服务共... 医院管理信息化在我国已经历了20年的发展历程,北京大学人民医院的信息化建设一直走在同行前列。近5年来,在王杉院长的带领下,北京大学人民医院的信息化发展更是取得了突出的成绩:2006年医院HIS升级改造;2007年启动区域医疗卫生服务共同体(IDS); 展开更多
关键词 北京大学人民医院 医院管理信息化 护理服务 院长 区域医疗卫生服务 信息化建设 信息化发展 HIS
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海阔凭鱼跃 天高任鸟飞 姜大源畅谈职教教学改革 被引量:19
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作者 张景轩 《教育与职业》 北大核心 2006年第16期38-40,共3页
5月16日,正值春末夏初时节,此时的河北省石家庄市气温高达摄氏34度,为全国气温最高值。这天也是河北省职业技术教育学会教学工作委员会成立暨学术研讨会开幕的日子,而教育部职业技术教育中心研究所所长助理、同济大学职业技术学院... 5月16日,正值春末夏初时节,此时的河北省石家庄市气温高达摄氏34度,为全国气温最高值。这天也是河北省职业技术教育学会教学工作委员会成立暨学术研讨会开幕的日子,而教育部职业技术教育中心研究所所长助理、同济大学职业技术学院院长姜大源教授的到来,让在高温中举行的研讨会气氛更加火爆。 展开更多
关键词 教学改革 姜大源 同济大学职业技术学院 院长 教授 课程改革 课程结构
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公立医院“院长年薪制”的理论探讨:以福建三明医改为例 被引量:18
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作者 戴悦 郑振佺 孙虹 《中国卫生经济》 北大核心 2015年第11期15-18,共4页
通过对福建省三明市公立医院"院长年薪制"的新型治理模式进行实证研究,并借助委托代理理论,分析政府所有者与医院管理者的之间运行机制,认为该新型治理模式能均衡政府与医院的利益分配,减少政府与医院委托代理的关系层级,降... 通过对福建省三明市公立医院"院长年薪制"的新型治理模式进行实证研究,并借助委托代理理论,分析政府所有者与医院管理者的之间运行机制,认为该新型治理模式能均衡政府与医院的利益分配,减少政府与医院委托代理的关系层级,降低政府监控成本,达到医院管理者责权利的统一,促进政府社会目标与公立医院运行目标的同步实现。同时,"院长年薪制"要实现长远发展,客观上需要解决政府与公立医院之间的"剩余控制权"问题。 展开更多
关键词 公立医院 院长 薪酬制度 委托代理理论 三明市
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西周微家族窖藏铜器群初步研究 被引量:17
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作者 黄盛璋 《社会科学战线》 1978年第3期194-206,共13页
陕西扶风庄白大队发现窖藏铜器群103件,经周原考古队发掘清理,并选出代表性器物、照片、拓片一册,于1977年9月间送请郭沫若院长指导,当时郭院长身体很不好,他请王廷芳同志转送交我研究,写出考释。我知道郭院长对于新出重器是非常注意的... 陕西扶风庄白大队发现窖藏铜器群103件,经周原考古队发掘清理,并选出代表性器物、照片、拓片一册,于1977年9月间送请郭沫若院长指导,当时郭院长身体很不好,他请王廷芳同志转送交我研究,写出考释。我知道郭院长对于新出重器是非常注意的,像这批价值重要罕有的窖藏铜器群一定是关心的,我想给郭院长写出一个初步考释。 展开更多
关键词 铜器群 西周 窖藏 家族 初步研究 铜器断代 初吉 社会科学 院长 既生霸
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大学功能与大学精神——访教育部党组成员、国家教育行政学院院长顾海良教授 被引量:17
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作者 本刊记者 《思想教育研究》 CSSCI 2012年第11期3-6,共4页
2010年,教育部颁布的《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2011-2020年)》指出,要“积极推进文化传播,弘扬优秀传统文化,发展先进文化”。2012年,《教育部关于全面提高高等教育质量的若干意见》再次指出,要“推动社会主义先进... 2010年,教育部颁布的《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2011-2020年)》指出,要“积极推进文化传播,弘扬优秀传统文化,发展先进文化”。2012年,《教育部关于全面提高高等教育质量的若干意见》再次指出,要“推动社会主义先进文化建设”、“发挥文化育人作用”、“培育大学精神”,表明了国家对大学文化建设与大学精神培育的高度重视。大学文化处于民族文化的前沿地位,大学精神是大学文化的精髓与核心。伴随着经济社会的发展与大学功能的拓展,大学精神也相应地发生改变。那么,应该怎样理解大学功能与大学精神?大学文化建设应该如何推进?带着这一系列的问题,本刊记者采访了教育部党组成员、国家教育行政学院院长、武汉大学马克思主义学院博士生导师顾海良教授。 展开更多
关键词 国家教育行政学院 大学功能 教育部 顾海良 社会主义先进文化建设 成员 教授 院长
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独立学院发展分析 被引量:7
17
作者 马陆亭 《国家教育行政学院学报》 2005年第5期77-80,39,共5页
高等教育大众化进程一般都伴随着新的办学形式,而独立学院具有普通民办高等学校及职业技术学院所不具备的发展优势,高等学校分层发展的态势又为其留出了体系空挡和发展空间;营利性、独立程度、教师队伍、布局结构是制定独立学院长期发... 高等教育大众化进程一般都伴随着新的办学形式,而独立学院具有普通民办高等学校及职业技术学院所不具备的发展优势,高等学校分层发展的态势又为其留出了体系空挡和发展空间;营利性、独立程度、教师队伍、布局结构是制定独立学院长期发展政策不可回避的问题,而质量、特色、产权等则是独立学院长期健康发展的基础和保证。 展开更多
关键词 独立学院 发展分析 职业技术学院 民办高等学校 大众化进程 办学形式 高等教育 发展优势 发展空间 分层发展 独立程度 教师队伍 发展政策 布局结构 健康发展 营利性 院长
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对129位乡镇卫生院院长的调查报告 被引量:13
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作者 周良荣 谭丽娟 +1 位作者 左洪剑 曹淑坤 《中国卫生事业管理》 2003年第2期111-112,共2页
乡镇卫生院及其院长在我国农村卫生的改革与发展中起着举足轻重的作用。通过对 12 9位乡镇卫生院院长的调查 ,结果表明 :当前乡镇卫生院院长素质偏低 ;现有院长任用渠道单一化 ;院长对当前乡镇卫生院处于困境的原因看法有失偏颇 ;“等... 乡镇卫生院及其院长在我国农村卫生的改革与发展中起着举足轻重的作用。通过对 12 9位乡镇卫生院院长的调查 ,结果表明 :当前乡镇卫生院院长素质偏低 ;现有院长任用渠道单一化 ;院长对当前乡镇卫生院处于困境的原因看法有失偏颇 ;“等、要、靠”思想严重等 ,已成为制约乡镇卫生院改革与发展的瓶颈。只有针对性地解决这些问题 ,乡镇卫生院乃至整个农村卫生才能健康、持续发展。 展开更多
关键词 乡镇卫生院 院长 调查报告 农村卫生
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公立医院院长绩效评价指标体系的探讨 被引量:13
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作者 庄俊汉 张亮 《中国卫生经济》 2006年第7期56-58,共3页
绩效评价是对公立医院院长管理的重要手段。目前,还没有形成比较科学、系统的公立医院院长个人评价指标体系,导致院长管理行为不规范,短期行为突出。通过对结果导向型指标和行为导向型指标的分析,制定了二者导向结合的评价指标体系,以... 绩效评价是对公立医院院长管理的重要手段。目前,还没有形成比较科学、系统的公立医院院长个人评价指标体系,导致院长管理行为不规范,短期行为突出。通过对结果导向型指标和行为导向型指标的分析,制定了二者导向结合的评价指标体系,以便建立有效的激励约束机制,引导院长行为目标与医院、政府目标协调统一。 展开更多
关键词 公立医院 院长 绩效评价 指标体系
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广东省乡镇卫生院领导与医生人力资源现状及发展策略研究 被引量:12
20
作者 陈少贤 巫小佳 +1 位作者 靳娟 郭艳芳 《中国农村卫生事业管理》 2006年第12期3-6,共4页
目的:研究广东省卫生院主要人力资源的现状,为广东省农村卫生工作的发展提供人才决策建议。方法:以问卷调查和现场定性研究相结合的方法对广东省21个地市部分乡镇卫生院进行典型抽样研究。相关资料进行统计学分析。结果:广东省乡镇卫生... 目的:研究广东省卫生院主要人力资源的现状,为广东省农村卫生工作的发展提供人才决策建议。方法:以问卷调查和现场定性研究相结合的方法对广东省21个地市部分乡镇卫生院进行典型抽样研究。相关资料进行统计学分析。结果:广东省乡镇卫生院院长和医生人力资源总体素质水平不高,区域差异很大,医生和院长对自身发展有较强烈的要求。结论:乡镇卫生院院长和医生是农村卫生事业最重要的人力资源,各级政府和有关部门应引以重视,在经费投入、人才培训、综合素质提高、待遇与职称晋升等方面予以政策性关照或倾斜。 展开更多
关键词 广东省 乡镇卫生院 院长 医生 现状发展研究
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