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责任自治与数字泰勒主义:外卖平台资本的双重管理策略研究 被引量:23
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作者 陈龙 韩玥 《清华社会学评论》 2020年第2期63-92,共30页
责任自治与数字泰勒主义两种看似矛盾的管理策略融洽地出现在平台资本对骑手的控制当中。一方面,骑手的劳动过程呈现“去雇主化”“人机协作”“一人多点”的特点,骑手在劳动过程中要不断地做出判断和决策,因此责任自治的管理策略更合... 责任自治与数字泰勒主义两种看似矛盾的管理策略融洽地出现在平台资本对骑手的控制当中。一方面,骑手的劳动过程呈现“去雇主化”“人机协作”“一人多点”的特点,骑手在劳动过程中要不断地做出判断和决策,因此责任自治的管理策略更合时宜。另一方面,在骑手劳动的同时,平台系统对数据的收集、分析以及反作用于骑手的过程,体现了数字泰勒主义的基本原则。借助大数据与人工智能技术的“超脑”即时配送系统便是数字泰勒主义的生动体现。在数字泰勒主义之下,骑手不仅是配送劳动的体力承担者,还是数据的生产者;由于数据成为平台资本积累的重要组成部分,因此资本对工人自主性的态度也由遏制变为激发。资本主动将网络游戏元素引入工作中并间接激发骑手在既有游戏规则下进行“自发游戏”。“自发游戏”最终成为连接责任自治与数字泰勒主义的中介。 展开更多
关键词 责任自治 数字泰勒主义 自发游戏
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996加班工作制:互联网公司管理控制变迁研究 被引量:17
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作者 梁萌 《科学与社会》 CSSCI 2019年第3期67-86,共20页
本文聚焦于从企业内部管理机制变迁解释中国互联网企业劳动者针对"996"加班工作制所发起的网络控诉现象。通过对两类互联网企业内部管理控制机制的比较,发现敏捷开发技术作为直接的导引因素,带动了企业组织在客观管理制度(OK... 本文聚焦于从企业内部管理机制变迁解释中国互联网企业劳动者针对"996"加班工作制所发起的网络控诉现象。通过对两类互联网企业内部管理控制机制的比较,发现敏捷开发技术作为直接的导引因素,带动了企业组织在客观管理制度(OKR考核方法)和主观企业文化方面(市场竞争文化)的整体变革。在此过程中,客观制度方面的996工作制使得劳动者决策权减弱,而在主观文化方面虽然企业文化中制造"同意"的机制仍在,但由于文化内涵和被动考核方式两个方面的变化,使企业文化最终疏离于劳动者的原初文化资本,劳动者曾经基于工程师文化所获得的主体性和自主性也日渐式微。基于此,本文提出互联网企业正在由责任自治管理类型向直接控制管理类型过渡,后续要如何处理曾是主导地位的工程师文化是该产业要面对的一个重要挑战,也是其可持续发展的重要保证。 展开更多
关键词 996工作制 互联网 制造同意 责任自治
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IARA干预模式用于鼻中隔偏曲矫正术患者对术后疼痛程度及心理状态的影响
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作者 陈锋燕 朱小贞 《国际护理学杂志》 2024年第11期2016-2020,共5页
目的探讨会议-遵守-责任-自治(IARA)干预模式用于鼻中隔偏曲矫正术患者对术后疼痛程度及心理状态的影响。方法选取2020年12月至2022年12月在上海中医药大学附属曙光医院确诊的108例鼻中隔偏曲矫正术患者,采用简单随机分组,分为观察组和... 目的探讨会议-遵守-责任-自治(IARA)干预模式用于鼻中隔偏曲矫正术患者对术后疼痛程度及心理状态的影响。方法选取2020年12月至2022年12月在上海中医药大学附属曙光医院确诊的108例鼻中隔偏曲矫正术患者,采用简单随机分组,分为观察组和对照组各54例。对照组采用常规鼻中隔偏曲矫正术围术期干预,观察组患者围术期采用IARA干预模式。比较两组患者术后疼痛程度、术后心理状态、术后应对方式、术后并发症。结果在术后12 h、24 h和48 h,观察组患者术后的疼痛程度均低于对照组(P<0.05);干预后,观察组和对照组患者术后的抑郁自评量表(SDS)、焦虑自评量表(SAS)评分均低于干预前,且观察组低于对照组(P<0.05);干预后,观察组患者关于回避和屈服的评分低于对照组,面对的评分高于对照组(P<0.05);干预后,两组患者关于鼻腔出血、鼻腔感染和脑脊液侧漏等并发症比较差异无统计学意义(P>0.05)。结论采用IARA干预模式应用于鼻中隔偏曲矫正术患者,可有效降低患者术后疼痛感,改善术后应对方式和心理状态。 展开更多
关键词 会议-遵守-责任-自治 鼻中隔偏曲矫正术 疼痛程度 心理状态
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IARA干预模式联合行为转变理论在心律失常射频消融患者中的应用研究
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作者 陈娇 李海燕 袁家菊 《中外医疗》 2024年第21期136-139,共4页
目的探讨心律失常射频消融(radiofrequency ablation,RFA)患者采用会议-遵守-责任-自治(incontro-alleanza-responsabilita-autonomia,IARA)干预模式联合行为转变理论的效果。方法单纯随机选取2021年9月—2023年9月济南市第八人民医院... 目的探讨心律失常射频消融(radiofrequency ablation,RFA)患者采用会议-遵守-责任-自治(incontro-alleanza-responsabilita-autonomia,IARA)干预模式联合行为转变理论的效果。方法单纯随机选取2021年9月—2023年9月济南市第八人民医院收治的150例心律失常患者为研究对象,以不同护理方法分成对照组(n=75)和干预组(n=75),两组患者均接受RFA治疗,对照组给予常规护理,干预组给予IARA干预模式联合行为转变理论。比较两组患者的自我护理能力[自我护理能力量表(Exercise of Self-care Agency Scale,ESCA)]、健康行为[健康促进生活方式量表-Ⅱ(Health Promoting Life Style Profile-Ⅱ,HPLP-Ⅱ)]、护理满意度。结果干预后,两组患者的ESCA评分升高,且干预组高于对照组,差异有统计学意义(P均<0.05);干预后,两组患者的HPLP-Ⅱ评分升高,且干预组高于对照组,差异有统计学意义(P均<0.05);干预组的护理总满意率为97.33%(73/75),高于对照组的88.00%(66/75),差异有统计学意义(χ^(2)=4.807,P<0.05)。结论IARA干预模式联合行为转变理论应用于心律失常RFA患者中,能够提高患者的自我护理能力,改善健康行为,提高护理满意度。 展开更多
关键词 会议-遵守-责任-自治干预模式 行为转变理论 心律失常 射频消融
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IARA干预模式在心律失常患者射频消融治疗期间的应用 被引量:1
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作者 李红凡 谢磊 +3 位作者 李赛 李晶 樊志媛 张桂仙 《齐鲁护理杂志》 2023年第23期46-49,共4页
目的:探讨会议-遵守-责任-自治(IARA)干预模式在心律失常患者射频消融(RFA)治疗期间的应用效果。方法:选取2020年1月1日~2022年12月31日收治的68例心律失常患者,按照随机数字表法分为对照组和观察组各34例,对照组采用常规护理干预,观察... 目的:探讨会议-遵守-责任-自治(IARA)干预模式在心律失常患者射频消融(RFA)治疗期间的应用效果。方法:选取2020年1月1日~2022年12月31日收治的68例心律失常患者,按照随机数字表法分为对照组和观察组各34例,对照组采用常规护理干预,观察组采用IARA干预模式;比较两组干预期间的并发症发生情况,干预前及干预1个月后心理状态[采用焦虑自评量表(SAS)、抑郁自评量表(SDS)]、自我护理能力[采用自我护理能力测定量表(ESCA)]、生活质量[采用健康调查简表(SF-36)]。结果:干预期间,观察组并发症发生率低于对照组(P<0.05);干预1个月后,观察组SAS、SDS评分均低于干预前和对照组同期(P<0.05);干预1个月后,观察组ESCA、SF-36各维度评分均高于干预前和对照组同期(P<0.05,P<0.01)。结论:IARA干预模式能有效降低心律失常患者RFA治疗期间并发症发生率,改善不良心理状态,提高自护能力、生活质量。 展开更多
关键词 会议-遵守-责任-自治干预模式 心律失常 射频消融 自我护理能力 生活质量
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会议-遵守-责任-自治模式护理干预对下肢骨折术后恐动症患者功能锻炼依从性的影响
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作者 张立娜 陈雨婷 +3 位作者 郭琳瑶 李紫晴 李晓桐 王凤至 《中国当代医药》 CAS 2023年第32期192-196,共5页
目的探讨会议-遵守-责任-自治(IARA)模式护理干预方案对下肢骨折术后恐动症患者功能锻炼依从性的影响。方法采用便利抽样的方法,选取2022年8月至2023年2月淄博市中心医院收治的108例下肢骨折术后恐动症患者作为研究对象,其中2022年8月... 目的探讨会议-遵守-责任-自治(IARA)模式护理干预方案对下肢骨折术后恐动症患者功能锻炼依从性的影响。方法采用便利抽样的方法,选取2022年8月至2023年2月淄博市中心医院收治的108例下肢骨折术后恐动症患者作为研究对象,其中2022年8月至11月入院的54例患者为试验组,实施IARA模式护理;2022年12月至2023年2月入院的54例患者为对照组,实施常规护理。比较两组患者干预前后恐动症评分表评分,两组患者干预后功能锻炼依从性、焦虑自评量表评分的差异。结果试验组干预后恐动评分和焦虑评分低于对照组,功能锻炼依从性优于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论IARA模式护理干预方案可降低下肢骨折术后恐动症患者的恐动症水平和焦虑水平,提高患者功能锻炼的依从性。 展开更多
关键词 下肢骨折 手术 恐动症 会议-遵守-责任-自治模式 功能锻炼 依从性 护理
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