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女性报告了更加稳健的会计信息吗? 被引量:8
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作者 周泽将 《安徽大学学报(哲学社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2012年第5期145-151,共7页
以2001~2010年的深沪两市A股上市公司为研究样本,结果表明,与没有女性财务高管的上市公司相比,女性财务高管的存在显著促进了会计稳健性的提升;女性财务高管对于会计稳健性的提升作用主要存在于国有企业,而在民营企业,女性财务高管对... 以2001~2010年的深沪两市A股上市公司为研究样本,结果表明,与没有女性财务高管的上市公司相比,女性财务高管的存在显著促进了会计稳健性的提升;女性财务高管对于会计稳健性的提升作用主要存在于国有企业,而在民营企业,女性财务高管对会计稳健性无显著影响。 展开更多
关键词 女性 财务高管 CFO 会计稳健性 会计信息 财务管理 上市公司
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会计人员专业能力的市场需求分析 被引量:8
2
作者 查阳 《财会月刊(中)》 北大核心 2015年第2Z期62-64,共3页
会计工作需从财务会计向管理会计转变,这是经济转型发展提出的现实要求。本文基于会计人员招聘市场和上市公司财务高管这两方面的调研数据,分析当前人才市场的变化趋势,得出三个相关结论,旨在提升会计人员的专业能力,并为其主动适应向... 会计工作需从财务会计向管理会计转变,这是经济转型发展提出的现实要求。本文基于会计人员招聘市场和上市公司财务高管这两方面的调研数据,分析当前人才市场的变化趋势,得出三个相关结论,旨在提升会计人员的专业能力,并为其主动适应向管理会计时代转变提供参考。 展开更多
关键词 会计人员 专业能力 招聘 财务高管
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2023年:CFO如何应对?
3
作者 Daniel Butcher 《新理财(公司理财)》 2023年第4期72-74,共3页
2023年,CFO们将重点关注宏观经济趋势、供应链问题、可持续发展、技术发展等方面的内容。2023年,管理会计人员和财务领导者们仍将面对一系列挑战,包括新冠肺炎疫情的持续影响(对健康卫生的长期影响)、多重地缘政治冲突,以及央行为抵御... 2023年,CFO们将重点关注宏观经济趋势、供应链问题、可持续发展、技术发展等方面的内容。2023年,管理会计人员和财务领导者们仍将面对一系列挑战,包括新冠肺炎疫情的持续影响(对健康卫生的长期影响)、多重地缘政治冲突,以及央行为抵御通胀不断提高利率等。所有这些因素都会影响企业的财务职能、预算优先事项和战略规划。在这样一个充满挑战的时期,CFO及其他财务高管需要展现强大且有效的领导力。 展开更多
关键词 管理会计人员 财务职能 战略规划 CFO 财务高管 宏观经济 可持续发展 健康卫生
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企业内部控制效率分析与启示——基于财务高管的问卷调查 被引量:4
4
作者 李彬 张俊瑞 《现代管理科学》 CSSCI 2013年第4期12-14,共3页
企业内部控制效率一直是理论界和实务界关注的焦点问题。以企业财务高级管理人员为调查对象,文章通过问卷设计与数据采集,对企业内部控制效率的现状进行调查,并根据调查分析结果提出了制定明确、具体可行的内部控制目标、优化内部控制... 企业内部控制效率一直是理论界和实务界关注的焦点问题。以企业财务高级管理人员为调查对象,文章通过问卷设计与数据采集,对企业内部控制效率的现状进行调查,并根据调查分析结果提出了制定明确、具体可行的内部控制目标、优化内部控制流程和改善企业内部控制环境的对策建议,为完善企业内部控制制度、提升内部控制效率提供参考依据。 展开更多
关键词 内部控制效率 财务高管 问卷调查 对策建议
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教育背景会影响盈余质量吗?——基于中国上市公司财务高管学历、专业背景和留学经历的研究 被引量:1
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作者 黄湘 汪宏华 刘弯弯 《河南牧业经济学院学报》 2022年第6期1-8,共8页
以2011-2020年中国上市公司为样本,采用倾向得分匹配法(PSM),充分考虑财务高管聘任存在的内生性问题,实证检验了财务高管学历、专业以及有无海外留学经历等教育背景与企业盈余质量的关系。研究发现,财务高管学历的提升会显著降低企业可... 以2011-2020年中国上市公司为样本,采用倾向得分匹配法(PSM),充分考虑财务高管聘任存在的内生性问题,实证检验了财务高管学历、专业以及有无海外留学经历等教育背景与企业盈余质量的关系。研究发现,财务高管学历的提升会显著降低企业可操控应计盈余,提高盈余质量;具有会计专业背景的财务高管更倾向于规避风险,从而提高企业盈余质量;留学经历本身对于提高企业盈余质量的作用并不显著,然而财务高管为海归博士的样本的盈余质量显著高于其他企业。研究结果丰富了企业高管人口特质影响公司行为的研究文献,深化了教育背景与盈余质量之间关系的认识;也可为企业招聘高素质的财务高管提供一定的理论指导。 展开更多
关键词 教育背景 财务高管 盈余质量 倾向得分匹配
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创业板上市公司财务高管离职动因的实证研究 被引量:1
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作者 李梅 高燕 《开发研究》 2017年第4期138-143,共6页
高管"离职潮"再次席卷创业板,财务高管的大面积离职不仅影响了创业板公司的长期稳定发展,同时也给创业板市场带来了负面冲击。通过对我国352家创业板上市公司2013—2015年财务高管离职的1 051个样本数据进行实证研究,探究影... 高管"离职潮"再次席卷创业板,财务高管的大面积离职不仅影响了创业板公司的长期稳定发展,同时也给创业板市场带来了负面冲击。通过对我国352家创业板上市公司2013—2015年财务高管离职的1 051个样本数据进行实证研究,探究影响创业板上市公司财务高管离职更深层次的因素。结果表明薪酬水平、外部兼任、公司业绩对财务高管离职有显著的负向影响;内部职务、董事长离职正向影响财务高管离职行为。 展开更多
关键词 财务高管 高管离职 创业板
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关于我国企业财务高管制度的思考 被引量:1
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作者 赖永添 吴子云 李炜 《财务与会计》 CSSCI 北大核心 2015年第2期16-19,共4页
我国企业面临前所未有的转型升级压力,财务管理水平亟待提升。以财务高管为核心的财务管理团队对提升企业财务管理效率、保障企业财务安全至关重要。本文基于制度效率理论,回顾了我国企业财务高管制度的演变历史,分析了相关制度存在的问... 我国企业面临前所未有的转型升级压力,财务管理水平亟待提升。以财务高管为核心的财务管理团队对提升企业财务管理效率、保障企业财务安全至关重要。本文基于制度效率理论,回顾了我国企业财务高管制度的演变历史,分析了相关制度存在的问题,描述了财务高管在公司治理结构中的定位和承担的主要职责,对完善相关法律法规等制度提出了具体建议。 展开更多
关键词 财务高管 财务转型 制度设计
原文传递
法律高管对财务报告质量的影响研究
8
作者 王亚冰 《财务与金融》 2014年第4期73-78,共6页
以沪深两市2004-2011年上市公司作为研究样本,从法律这一全新视角实证检验了高管法律背景对财务报告质量的影响。研究结果表明:法律高管与财务报告质量显著正相关;进一步研究发现,国有企业和非国有企业中均存在上述结论,并且非国有企业... 以沪深两市2004-2011年上市公司作为研究样本,从法律这一全新视角实证检验了高管法律背景对财务报告质量的影响。研究结果表明:法律高管与财务报告质量显著正相关;进一步研究发现,国有企业和非国有企业中均存在上述结论,并且非国有企业中法律高管对改善财务报告质量的作用更显著。最后,针对实证研究得出的结果及财务报告的现状为股东提供可参考的政策建议。 展开更多
关键词 法律高管 财务高管 财务报告质量
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财务高管对集团公司社会责任披露的影响研究 被引量:1
9
作者 刘振玮 《全国流通经济》 2019年第13期31-33,共3页
财务高管作为集团公司财务工作的掌舵人,管理和指导着集团公司财务的决策和财务运行过程,其中包括企集团公司是否充分披露社会责任信息以及如何承担社会责任的问题,不同的财务决策行为和财务运营程序会产生不同的集团公司社会责任信息... 财务高管作为集团公司财务工作的掌舵人,管理和指导着集团公司财务的决策和财务运行过程,其中包括企集团公司是否充分披露社会责任信息以及如何承担社会责任的问题,不同的财务决策行为和财务运营程序会产生不同的集团公司社会责任信息披露的效果。在外部环境的驱使以及集团公司战略的双重背景下,深入探讨集团公司社会责任披露是否受到财务高管特征的影响,以及是如何影响的,具有重要的意义。本文的研究希望能够对集团公司分析履行社会责任的充分披露时提供一个思路。 展开更多
关键词 财务高管 集团公司 社会责任信息披露
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财务高管能力和素质对企业绩效的影响研究 被引量:1
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作者 段曼曼 徐向真 《黑龙江工业学院学报(综合版)》 2017年第11期67-73,共7页
财务高管作为企业的财务管理者、战略规划者,他们对于企业绩效的贡献和企业发展的影响逐渐受到社会的认同,同时对其能力与素质也提出了更高的要求。首先,在文献梳理的基础上,拟从专业知识、专业技能、专业品质和实务经验四个方面探讨财... 财务高管作为企业的财务管理者、战略规划者,他们对于企业绩效的贡献和企业发展的影响逐渐受到社会的认同,同时对其能力与素质也提出了更高的要求。首先,在文献梳理的基础上,拟从专业知识、专业技能、专业品质和实务经验四个方面探讨财务高管应具备的能力与素质,然后以山东省上市公司为研究样本,通过因子分析和回归分析的方法,考察了财务高管能力与素质是否会对企业绩效产生显著影响,充实了实证方法在这一领域的应用。 展开更多
关键词 财务高管 能力素质 绩效 实证研究
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抗疫,CFO在行动
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作者 季周 《新理财(公司理财)》 2020年第6期29-32,共4页
访谈中,五位财务高管从各自角度阐述了疫情期间企业面对的主要挑战,财务团队的快速反应和行动,降低疫情对企业业务的冲击。2020年,新型冠状病毒疫情爆发,对全球经济、市场环境、公共卫生和社会治理产生广泛影响。人员流动减少,商场工厂... 访谈中,五位财务高管从各自角度阐述了疫情期间企业面对的主要挑战,财务团队的快速反应和行动,降低疫情对企业业务的冲击。2020年,新型冠状病毒疫情爆发,对全球经济、市场环境、公共卫生和社会治理产生广泛影响。人员流动减少,商场工厂关闭,商业经济近乎停滞。国内通过严格的隔离措施限制了上亿人的流动,同时辅以快速医疗响应措施,有效遏制了疫情。中国经济在经历了近乎全面停摆之后,逐渐开始恢复活力,各行各业复工复产复市复学。 展开更多
关键词 财务团队 财务高管 公共卫生 工厂关闭 CFO 隔离措施 疫情爆发 人员流动
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财务高管职责变化、权利边界与财务治理演进
12
作者 陶锦莉 《财会月刊(中)》 2007年第5期14-16,共3页
本文回顾了财务高管职责的变化、财务高管权利边界的演变和企业财务治理的演进,并对其进行了评述,以期为相关研究提供参考。
关键词 财务高管 职责变化 权利边界 财务治理
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上市公司财务高管薪酬与个人特征关系研究
13
作者 陈秀凤 李佳茵 黄怡 《商业会计》 2016年第14期89-91,共3页
随着我国经济市场化进程的加快,企业间的竞争也更加激烈。从财务的角度看,财务高管已成功转型为公司的战略计划管理者、公司控制管理者等一系列重要角色,他们的努力和付出与公司未来的发展息息相关。因此,对财务高管的薪酬激励问题已成... 随着我国经济市场化进程的加快,企业间的竞争也更加激烈。从财务的角度看,财务高管已成功转型为公司的战略计划管理者、公司控制管理者等一系列重要角色,他们的努力和付出与公司未来的发展息息相关。因此,对财务高管的薪酬激励问题已成为社会关注的热点问题。本文主要针对上市公司财务高管的个人特征对薪酬的影响进行研究,并选取了行业和地区这两个因素作为辅助研究。 展开更多
关键词 财务高管 薪酬 个人特征
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业财融合所需要的关键能力
14
作者 Raju Venkataraman 《新理财(公司理财)》 2021年第8期72-73,共2页
解析业财合作的关键能力,规避经营决策失误。面对急剧变化的地缘政治、人口、技术和竞争环境,全球各大公司都在挣扎求生。在这种背景下,业财融合为企业战略提供了有利契机。复杂多变的环境迫使中层管理人员作出更多可能影响业绩的经营... 解析业财合作的关键能力,规避经营决策失误。面对急剧变化的地缘政治、人口、技术和竞争环境,全球各大公司都在挣扎求生。在这种背景下,业财融合为企业战略提供了有利契机。复杂多变的环境迫使中层管理人员作出更多可能影响业绩的经营决策。高德纳咨询公司(Gartner)2018年的一项全球研究显示,61%的企业决策者和财务高管表示,过去三年经营决策的数量有所增加。 展开更多
关键词 经营决策 业财融合 中层管理人员 财务高管 地缘政治 企业决策者 决策失误
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会计职业判断影响因素的实证研究
15
作者 戴菲菲 《中国商论》 2013年第5X期72-74,共3页
本文以2010、2011年上证50指数所包含的成分股作为研究样本,实证研究了影响会计人员职业判断水平的内外部因素,研究发现:财务人员学历、上市公司净资产收益率以及第一大股东持股比例等都与会计人员职业判断水平存在着显著的相关性。本... 本文以2010、2011年上证50指数所包含的成分股作为研究样本,实证研究了影响会计人员职业判断水平的内外部因素,研究发现:财务人员学历、上市公司净资产收益率以及第一大股东持股比例等都与会计人员职业判断水平存在着显著的相关性。本文研究的理论意义在于从财务人员自身的素质方面和公司治理结构方面,研究对会计职业判断水平的影响,这突破了以往对会计职业判断规范性研究的视角,对于未来研究会计职业判断以及财务人员素质培养、公司治理结构调整等方面都具有积极的启示意义。 展开更多
关键词 会计职业判断 影响因素 公司治理 财务高管
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从富安娜罢免CFO看民营上市公司财务高管的职业风险
16
作者 申维武 《环球市场信息导报(理论)》 2011年第12期12-13,共2页
该文在简要介绍富安娜公司罢免CFO事件及分析其原因的基础上,总结了民营上市公司财务高管普遍面对的职业风险,并提出化解该等风险的有关策略。
关键词 民营上市公司 财务高管 职业风险
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中国上市公司CFO制度影响因素的实证分析 被引量:12
17
作者 杜胜利 赵柳婷 《中国工业经济》 CSSCI 北大核心 2005年第5期119-126,共8页
本文以我国A股上市公司披露的财务高管人员信息为基础,对上市公司CFO制度特征及其影响因素进行了实证分析。结果表明,我国上市公司CFO制度建设还处于比较初级的阶段,并且仅有的CFO制度特征与公司业绩的关系并不显著。在促进财务高管人... 本文以我国A股上市公司披露的财务高管人员信息为基础,对上市公司CFO制度特征及其影响因素进行了实证分析。结果表明,我国上市公司CFO制度建设还处于比较初级的阶段,并且仅有的CFO制度特征与公司业绩的关系并不显著。在促进财务高管人员在公司治理中的地位和作用提高的过程中,主要不是基于提高业绩和改善公司治理机制,而是由财务高管人员在公司中的个人地位和资历决定的。从公司治理和企业制度建设角度看,迫切需要建立和完善CFO制度及其功能和机制。 展开更多
关键词 CFO制度特征 财务高管人员 上市公司
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女性高管能够提高会计稳健性吗?——基于中国上市公司的实证证据 被引量:3
18
作者 张淑惠 张夙夙 《南大商学评论》 CSSCI 2017年第2期70-88,共19页
本文基于2010—2015年我国沪深两市A股市场公司数据,考察女性财务高管与会计稳健性之间的关系。研究发现,总体而言,女性财务高管提高了会计稳健性,而且这一关系在考虑内部控制因素下表现得更为显著;随着女性财务人员在企业内部职级的提... 本文基于2010—2015年我国沪深两市A股市场公司数据,考察女性财务高管与会计稳健性之间的关系。研究发现,总体而言,女性财务高管提高了会计稳健性,而且这一关系在考虑内部控制因素下表现得更为显著;随着女性财务人员在企业内部职级的提升,她们对于会计稳健性的促进作用会更强。 展开更多
关键词 女性财务高管 女性CFO 内部控制 会计稳健性
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我国上市公司财务高管薪酬影响因素实证分析 被引量:1
19
作者 乔智浩 张誉 陈秀凤 《商业会计》 2016年第22期29-32,共4页
在现代企业发展过程中,财务高管的影响能力和重要程度逐渐加强,其薪酬制度设计及影响因素受到企业和社会广泛关注。财务高管薪酬影响因素的相关研究对于企业如何制定好薪酬激励制度和实现可持续发展具有重要的意义。文章以264家A股上市... 在现代企业发展过程中,财务高管的影响能力和重要程度逐渐加强,其薪酬制度设计及影响因素受到企业和社会广泛关注。财务高管薪酬影响因素的相关研究对于企业如何制定好薪酬激励制度和实现可持续发展具有重要的意义。文章以264家A股上市公司为研究对象,以这些公司2014年年报相关数据为研究样本,对我国上市公司财务高管的薪酬影响因素进行了实证分析。研究发现,公司规模、公司业绩、财务高管年龄、受教育程度与财务高管薪酬有显著正相关关系;公司所在地、财务高管性别与其薪酬有相关关系;公司是否是国有控股与财务高管薪酬呈负相关关系。 展开更多
关键词 财务高管薪酬 实证分析 上市公司
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数据资产入表专题培训班成功举办
20
《中国总会计师》 2023年第11期15-15,共1页
2023年11月17日至20日,由中国总会计师协会(以下简称“中总协”)和北京长训教育科技有限公司联合主办的“数据资产入表专题培训班”在上海成功举办。来自国内大型金融机构、数据资产管理业界42家单位超过1500名代表线上参会,103名财务... 2023年11月17日至20日,由中国总会计师协会(以下简称“中总协”)和北京长训教育科技有限公司联合主办的“数据资产入表专题培训班”在上海成功举办。来自国内大型金融机构、数据资产管理业界42家单位超过1500名代表线上参会,103名财务高管、信息化负责人及相关的业务骨干线下参会。 展开更多
关键词 大型金融机构 数据资产 线下 财务高管 信息化 业务骨干 专题培训班 中国总会计师协会
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