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大学生思想政治工作队伍人才辈出探源——以东北师范大学为例被引量：2: 1; 作者李永山张旭念夏坤《高校辅导员学刊》 2020年第6期7-12,共6页; 2008年以来,东北师范大学大学生思想政治工作队伍呈现出人才辈出的独特现象。产生这一现象的主要原因是专业平台、体制机制、人才战略、团队文化、用人导向、科研团队、卓越领导人等多种因素共同作用的结果。这一发现,对于总结经验,运... 展开更多; 关键词思想政治工作人才队伍群体人才发展规律; 下载PDF 职称材料

高校图书馆群体人才结构的合理配置被引量：2: 2; 作者葛海燕《四川图书馆学报》 2005年第2期29-31,共3页; 高校图书馆的性质、任务决定了其工作具有级差现象,而这种现象对图书馆的人才结构提出了特殊要求。文章就如何合理配置高校图书馆的人才结构进行了论述。; 关键词图书馆级差群体人才结构; 下载PDF 职称材料

群体性创新人才培养途径探讨——以中国农业大学“分子生物学”教学改革实践为例被引量：9: 3; 作者胡剑《高等农业教育》北大核心 2014年第1期50-54,共5页; 分子生物学的教学改革通过充分发挥前沿学科优势,实施教学内容"二元化整合"、"五环节过程化"教学和"四维度"成绩评价教改措施,创造性地构建了激发学生自主提升和协同进化的生态型教学平台。教学实践有效... 展开更多; 关键词分子生物学生态型教学平台群体性创新人才培养; 原文传递

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