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控制权配置与歧视性类股利政策——基于南方食品案例分析
被引量:
1
1
作者
胡明霞
《税务与经济》
CSSCI
北大核心
2015年第2期16-22,共7页
公司控制权在不同行为主体之间的配置将产生不同的经济后果,也成为影响公司治理有效性的关键因素。以南方食品为代表的歧视性类股利政策实质是控股股东对其他利益相关者利益的损害,违背了《公司法》股东平等的原则。由此建议:一方面从...
公司控制权在不同行为主体之间的配置将产生不同的经济后果,也成为影响公司治理有效性的关键因素。以南方食品为代表的歧视性类股利政策实质是控股股东对其他利益相关者利益的损害,违背了《公司法》股东平等的原则。由此建议:一方面从法律层面加强立法保护,适当限制控股股东表决权,对表决权中特定事项及人事任免权的表决机制进行限制,并赋予中小股东股东大会召集权、提案权等特殊权利,减少控股股东滥用控制权的机会;另一方面,建立多元利益相关者参与公司治理的控制权分享机制,使中小股东权益保护实质上得到落实。
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关键词
歧视性
股利
政策
控制权配置
现金流权
股利
稀释债权
原文传递
题名
控制权配置与歧视性类股利政策——基于南方食品案例分析
被引量:
1
1
作者
胡明霞
机构
西南政法大学管理学院
出处
《税务与经济》
CSSCI
北大核心
2015年第2期16-22,共7页
基金
国家社会科学基金项目(项目编号:13BJY015)
国家社科基金重点项目(项目编号:13AZD002)
+1 种基金
重庆市教委科学技术研究项目(项目编号:KJ120107)
西南政法大学校级科研项目(项目编号:2012-XZQN28)
文摘
公司控制权在不同行为主体之间的配置将产生不同的经济后果,也成为影响公司治理有效性的关键因素。以南方食品为代表的歧视性类股利政策实质是控股股东对其他利益相关者利益的损害,违背了《公司法》股东平等的原则。由此建议:一方面从法律层面加强立法保护,适当限制控股股东表决权,对表决权中特定事项及人事任免权的表决机制进行限制,并赋予中小股东股东大会召集权、提案权等特殊权利,减少控股股东滥用控制权的机会;另一方面,建立多元利益相关者参与公司治理的控制权分享机制,使中小股东权益保护实质上得到落实。
关键词
歧视性
股利
政策
控制权配置
现金流权
股利
稀释债权
Keywords
discriminatory dividend policy
allocation of control right
cash flow right
dividend dilution credit
分类号
F832.5 [经济管理—金融学]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
控制权配置与歧视性类股利政策——基于南方食品案例分析
胡明霞
《税务与经济》
CSSCI
北大核心
2015
1
原文传递
已选择
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