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柯氏四级评估法在构建我国公务员培训质量评估体系中的应用 被引量：15
1
作者 王红军 《人力资源管理》 2013年第6期116-117,共2页
本文在客观分析我国公务员培训评估现状的基础上,参照国际流行的先进培训评估理念——柯克帕特里克的四级评估法,并综合运用公务员培训评估主要方法,形成公务员培训评估指标体系,构建我国公务员培训评估模式,并在公务员培训实践中不断... 本文在客观分析我国公务员培训评估现状的基础上,参照国际流行的先进培训评估理念——柯克帕特里克的四级评估法,并综合运用公务员培训评估主要方法,形成公务员培训评估指标体系,构建我国公务员培训评估模式,并在公务员培训实践中不断深化、优化。从而推进公务员培训工作的科学化、制度化、现代化,实现提升公务员素质、转变政府职能的目标。 展开更多
关键词 柯克帕克里克评估法公务员培训评估
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