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实际汇率、工资和就业——对中国贸易部门和非贸易部门的实证研究 被引量：60
1
作者 丁剑平 鄂永健 《财经研究》 CSSCI 北大核心 2005年第11期41-49,共9页
在同时考虑贸易部门和非贸易部门的情况下,实际汇率贬值会增加贸易部门就业,但会减少非贸易部门就业,对实际工资的影响则是不确定的。按照理论分析的结果,文章对人民币实际汇率和中国两部门实际工资及就业的关系进行协整检验,结果发现:... 在同时考虑贸易部门和非贸易部门的情况下,实际汇率贬值会增加贸易部门就业,但会减少非贸易部门就业,对实际工资的影响则是不确定的。按照理论分析的结果,文章对人民币实际汇率和中国两部门实际工资及就业的关系进行协整检验,结果发现:人民币实际汇率贬值显著增加贸易部门就业,但非贸易部门就业对实际汇率变动不敏感,而两部门的实际工资和实际汇率之间则都没有协整关系存在。进一步检验发现实际汇率变动对就业在贸易和非贸易部门之间的结构也没有影响。总的结论认为,即使考虑到非贸易部门,人民币实际汇率升值对整个就业也是不利的,而贬值有利于整个就业。 展开更多
关键词 实际汇率 实际工资 就业 贸易部门 非贸易部门
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经济增长与就业关系实证研究——以江苏省城镇就业为例 被引量：45
2
作者 钱永坤 宋学锋 董靖 《经济科学》 CSSCI 北大核心 2003年第1期14-19,共6页
20世纪 90年代以来 GDP的就业弹性逐年下降 ,部分学者将下降原因归结为工业走了资本密集化道路。本文试图利用定量分析方法检验这一推断 ,结果发现上述推断理由并不充分 ,90年代以来资本投资增加不仅没有替代劳动力 ,反而是拉动就业增... 20世纪 90年代以来 GDP的就业弹性逐年下降 ,部分学者将下降原因归结为工业走了资本密集化道路。本文试图利用定量分析方法检验这一推断 ,结果发现上述推断理由并不充分 ,90年代以来资本投资增加不仅没有替代劳动力 ,反而是拉动就业增加的主要因素。由于市场化程度不断提高 ,实际工资增加抵消了投资对就业的拉动作用 ,导致 GDP的就业弹性下降。我们预计今后一段时间市场化对就业的抑制作用将减缓 ,GDP的就业弹性逐年下降趋势将改变 ,有可能转而增加。 展开更多
关键词 经济增长 就业弹性 GDP 就业量决定模型 江苏省 市场化程度 资本 实际工资
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FDI与实际工资:我国分地区分行业的实证分析 被引量：23
3
作者 杨泽文 杨全发 《南开经济研究》 CSSCI 北大核心 2004年第1期44-47,67,共5页
本文利用我国2001年分地区(31个省市)分行业的数据,实证研究了FDI对我国实际工资水平的影响。结果表明,在不同的行业中,FDI对各地区的实际工资水平均存在正效应;职工人数与实际工资之间满足通常的负相关关系;教育水平对实际工资有明显... 本文利用我国2001年分地区(31个省市)分行业的数据,实证研究了FDI对我国实际工资水平的影响。结果表明,在不同的行业中,FDI对各地区的实际工资水平均存在正效应;职工人数与实际工资之间满足通常的负相关关系;教育水平对实际工资有明显的正效应;而城市开放程度、城市地理位置和行业规模对实际工资在各个行业的影响则很不相同。最后根据实证结果,结合我国实际提出了相应的政策建议。 展开更多
关键词 FDI 实际工资 中国 外商直接投资 实证分析 劳动力流动
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转型期资本投资、产业结构、市场化对中国就业效应的实证研究 被引量：31
4
作者 蒲艳萍 《当代经济科学》 CSSCI 北大核心 2005年第6期26-32,共7页
本文通过对投资、技术进步、市场化程度、产业结构变动、实际工资等因素对我国就业量的影响进行实证分析与检验的结果显示,90年代以来,资本投资增加、产业结构变动及实际工资上涨是拉动就业增加的主要因素,市场化程度提高抑制了就业增... 本文通过对投资、技术进步、市场化程度、产业结构变动、实际工资等因素对我国就业量的影响进行实证分析与检验的结果显示,90年代以来,资本投资增加、产业结构变动及实际工资上涨是拉动就业增加的主要因素,市场化程度提高抑制了就业增加。但随着时间的推移,投资、产业结构变动对就业的贡献度逐渐下降,工资增长对就业的拉动作用逐渐增加,市场化对就业的抑制作用逐渐减弱。 展开更多
关键词 就业效应 资本存量 产业结构 市场化程度 实际工资
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20世纪90年代教师工资问题研究 被引量：29
5
作者 陈赟 《清华大学教育研究》 CSSCI 北大核心 2003年第1期92-96,共5页
教师工资是教师为国家进行劳动,提供教育服务,国家从社会再分配中支付给的报酬。教师工资水平受国家的政治制度、经济发展水平、教育政策等因素的影响。分析20世纪90年代教师工资发现:(1)教师绝对工资显著增加;(2)教师相对工资没有多大... 教师工资是教师为国家进行劳动,提供教育服务,国家从社会再分配中支付给的报酬。教师工资水平受国家的政治制度、经济发展水平、教育政策等因素的影响。分析20世纪90年代教师工资发现:(1)教师绝对工资显著增加;(2)教师相对工资没有多大变化;(3)出现了大面积拖欠教师工资的现象。可以解决教师工资问题,一要领导重视,二要建立合理的教师工资拨款体制,三要建立教师劳动力供求市场。 展开更多
关键词 20世纪90年代 教师工资 实际工资 劳动力市场 教育政策 拨款体制
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汇率变动对工资和就业结构影响的实证分析 被引量：25
6
作者 居励 《世界经济研究》 CSSCI 北大核心 2007年第9期36-41,81,共7页
本文由Frenkel两部门理论模型,采用IMF提供的人民币对美元实际汇率数据,通过实证分析发现,实际汇率升值会显著减少贸易部门就业,即人民币升值使贸易部门就业人数显著减少,非贸易部门第二产业工人就业人数会增加,对第三产业工人就业影响... 本文由Frenkel两部门理论模型,采用IMF提供的人民币对美元实际汇率数据,通过实证分析发现,实际汇率升值会显著减少贸易部门就业,即人民币升值使贸易部门就业人数显著减少,非贸易部门第二产业工人就业人数会增加,对第三产业工人就业影响不大,但就业工人实际工资水平都会有所提高。所以本文的结论是,人民币升值能提升中低阶层福利水平,支持人民币升值。 展开更多
关键词 实际汇率 就业 实际工资 贸易部门 非贸易部门
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制约农民收入增长的制度性因素 被引量：21
7
作者 韩俊 《求是》 CSSCI 北大核心 2009年第5期35-36,共2页
进入新世纪以来,我国农民收入保持了年均6%以上的增长速度。但这一增长与城镇居民收入提高速度相比还有很大的差距。这其中原因很多,但起关键性作用的是,农业和农村发展仍面临着制度性因素的制约。
关键词 农民工 城乡居民 农民专业合作组织 土地承包经营权 农村金融服务 农村土地制度 农村土地承包 财政支农资金 财政用于发展农业资金 差距过大 农村金融机构 制度性 农民土地权益 金融服务业 实际工资
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利润率和当前世界经济危机 被引量：23
8
作者 克里斯·哈曼 丁为民 崔丽娟 《国外理论动态》 CSSCI 北大核心 2008年第10期8-16,共9页
关键词 利润率 英国 伍尔夫 大不列颠及北爱尔兰联合王国 资本家阶级 生产性 莫斯利 资本主义制度 劳动力价值 美国 纽约 资本有机构成 财政管理 投资 实际工资
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我国中小学教师工资水平分析(1990～2010年) 被引量：17
9
作者 姜金秋 杜育红 《上海教育科研》 CSSCI 北大核心 2013年第5期10-13,共4页
本文基于中国劳动统计年鉴(1991～2011)年的行业工资数据,选取了物价因素、公务员、工人、国民经济其他行业这四个参照系,分析了过去20年间我国中小学教师实际工资与相对工资水平的变动。主要结论是中小学教师名义工资20年间增长了16倍... 本文基于中国劳动统计年鉴(1991～2011)年的行业工资数据,选取了物价因素、公务员、工人、国民经济其他行业这四个参照系,分析了过去20年间我国中小学教师实际工资与相对工资水平的变动。主要结论是中小学教师名义工资20年间增长了16倍,但经物价调整后实际工资仅增长了6倍;中小学教师与公务员的工资差距自1990年以来逐年扩大直至2009年开始缩小;小学教师实际工资在过去12年里都低于制造业工人工资,直到2007年以后才开始真正扭转;中小学教师工资在国民经济行业中排在第9～16位之间。结合参照系行业工资的增长情况,本文给出了2020年中小学教师工资水平的四种标准。 展开更多
关键词 中小学教师 教师工资水平 实际工资 相对工资
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人工智能、劳动收入份额与社会福利 被引量：15
10
作者 陈利锋 钟玉婷 《华中科技大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2020年第4期63-73,共11页
近年来,人工智能在全球范围内蓬勃发展,基于这一现实,本文构建包含人工智能的动态随机一般均衡模型,考察人工智能发展对劳动收入份额以及社会福利产生的影响。稳态分析的结果显示:(1)无论是人工智能投资效率提高,还是人工智能使用范围扩... 近年来,人工智能在全球范围内蓬勃发展,基于这一现实,本文构建包含人工智能的动态随机一般均衡模型,考察人工智能发展对劳动收入份额以及社会福利产生的影响。稳态分析的结果显示:(1)无论是人工智能投资效率提高,还是人工智能使用范围扩大,人工智能发展均推动了经济中稳态劳动生产率提高和产出增加,但对实际工资和消费的影响取决于人工智能的发展阶段;(2)人工智能发展降低了劳动收入份额。短期分析结果显示,人工智能投资效率越高,使用范围越广,劳动收入份额下降的幅度越大。在此基础上,基于本文分析框架进行福利分析的结果表明,人工智能发展对社会福利的影响取决于人工智能的发展阶段:在初级阶段,人工智能发展引致消费和就业较大波动,进而导致社会福利恶化;在相对高级阶段,人工智能发展仅引起消费和就业相对较小波动,并且相对改善了社会福利。 展开更多
关键词 人工智能 实际工资 劳动收入份额 社会福利
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实际利率、实际工资与经济结构调整 被引量：14
11
作者 金中夏 李宏瑾 洪浩 《国际金融研究》 CSSCI 北大核心 2013年第8期4-12,共9页
在Long&Plosser(1983)的基础上,本文通过构建、校准和模拟一个简单的动态随机一般均衡模型(DSGE),就实际利率、实际工资变化对宏观经济及经济结构的影响进行了深入分析。结果表明:实际利率上升将提高消费占GDP的比重,改善宏观经济结... 在Long&Plosser(1983)的基础上,本文通过构建、校准和模拟一个简单的动态随机一般均衡模型(DSGE),就实际利率、实际工资变化对宏观经济及经济结构的影响进行了深入分析。结果表明:实际利率上升将提高消费占GDP的比重,改善宏观经济结构,促进经济的平稳发展;在劳动力市场存在价格粘性的情况下,实际利率上升不会降低产出水平,并有利于经济结构的改善。与传统观念不同的是,单纯提高实际工资虽能提高经济增长水平,但并不会改变消费投资的经济结构。因此,我们应充分利用当前的有利时机,推进利率市场化改革进程,实现中国经济的长远健康发展。 展开更多
关键词 实际利率 实际工资 消费 投资 经济结构
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工资粘性、市场分割与劳动配置绩效 被引量：9
12
作者 宋湛 《经济科学》 CSSCI 北大核心 2003年第6期44-53,共10页
本文以工资粘性为切入点,对中国的29个省(区、市)的四个行业的工资调整机制进行二维比较分析,解释了改革开放以来中国工资和失业率双上升现象,得出了关于中国劳动力市场分割扭曲的一些定量结论。
关键词 工资粘性 市场分割 失业率 劳动配置绩效 中国 劳动力市场 合意工资 实际工资 工资调整机制
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马克思主义经济学的工资理论 被引量：13
13
作者 王生升 《政治经济学评论》 2007年第1期147-168,共22页
西方主流经济学的工资理论,以分析市场交易双方的博弈行为为出发点,通过构建劳动供给函数和劳动需求函数来解析工资决定过程。由于局限于交换行为,而不问这种特定交换行为的资本主义特征,因此有关现实工资运动的历史性的本质规律被完全... 西方主流经济学的工资理论,以分析市场交易双方的博弈行为为出发点,通过构建劳动供给函数和劳动需求函数来解析工资决定过程。由于局限于交换行为,而不问这种特定交换行为的资本主义特征,因此有关现实工资运动的历史性的本质规律被完全掩盖了。马克思主义经济学的工资理论,则强调在资本主义生产方式中理解工资运动。这样,工资在表象上虽然体现为劳动市场上的交易价格,但本质上却是劳动力价值的歪曲的实现形式。在这种表面平等的形式下,是资本剥削劳动,劳动力价值与剩余价值矛盾运动的真相。从技术进步的动态角度看,劳动市场并非以价格调整的方式实现长期均衡,并非工资变动引发就业量相应变动;相反,资本技术构成提高趋势造成的内生性失业,对工资运动施加了显著的压力,剩余价值率因此不断提高。工资增长日益落后于利润增长的现实趋势,造成了积累与消费的对抗性矛盾,并导致资本主义宏观经济打破均衡的持续企图。如果从更长远的历史观点看,生产力的进步推动资本主义生产方式不断调整,物质资本与活劳动相结合的现实形式包含了"革命性"要素,这展示了工资相对运动的乐观前景。 展开更多
关键词 马克思主义经济学 劳动市场 资本主义市场经济 资本主义生产方式 资本主义经济 西方主流经济学 技术进步 劳动力价值 工资理论 实际工资
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利润率的决定机制及其变动趋势研究——基于劳动价值论的新解释 被引量：11
14
作者 朱奎 《财经研究》 CSSCI 北大核心 2008年第7期27-38,共12页
主流经济学一直把利润率看作是一个外生变量而未深入研究,因此,利润率的决定及其变动趋势的研究必须向"古典剩余传统"回归。马克思曾把利润率趋于下降规律看作是政治经济学中最为重要的规律。但是,利润率趋于下降是要满足一... 主流经济学一直把利润率看作是一个外生变量而未深入研究,因此,利润率的决定及其变动趋势的研究必须向"古典剩余传统"回归。马克思曾把利润率趋于下降规律看作是政治经济学中最为重要的规律。但是,利润率趋于下降是要满足一定条件的。资本有机构成和剩余价值率与实际工资、技术进步和非经济因素等高度相关。文章从动态的角度,结合模型分析和实证检验,试图为利润率的决定机制及其变动趋势研究建立起一般分析框架。 展开更多
关键词 利润率 资本有机构成 剩余价值率 实际工资 技术变迁
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相对剩余价值长期趋势与劳动力价值决定 被引量：9
15
作者 荣兆梓 《马克思主义研究》 CSSCI 北大核心 2009年第7期42-49,共8页
在社会生产力持续发展过程中,相对剩余价值变动的长期趋势是怎样的?马克思没有系统讨论这个问题。假定工人实际工资不变,相对剩余价值率应当呈快速增大的趋势,这不符合现代市场经济的实际。显然存在"起反作用的各种原因"减缓... 在社会生产力持续发展过程中,相对剩余价值变动的长期趋势是怎样的?马克思没有系统讨论这个问题。假定工人实际工资不变,相对剩余价值率应当呈快速增大的趋势,这不符合现代市场经济的实际。显然存在"起反作用的各种原因"减缓了相对剩余价值的提高。本文依据当代经济的事实,系统讨论了社会生产力对工人实际工资的影响,并由此提出劳动力商品标准质量概念。认为,这种特殊商品的标准质量,是适应着社会生产力的要求而变动的,从而在价值理论基础层面上,解释了当代经济中工人实际工资提高和相对剩余价值率缓慢增长的原因。 展开更多
关键词 相对剩余价值 劳动生产力 劳动力价值 实际工资
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从行业资本密集度看实际工资提升劳动生产率的门槛效应 被引量：9
16
作者 盛艳燕 李铁斌 《广东财经大学学报》 CSSCI 北大核心 2015年第4期26-34,共9页
利用2004年-2012年的行业面板数据，按照资本密集度将18个行业分为高低两组进行实证研究，结果表明：在高资本密集度行业，实际工资对劳动生产率的影响呈倒U曲线，实际工资提高对劳动生产率的促进作用递减；在低资本密集度行业，实际工... 利用2004年-2012年的行业面板数据，按照资本密集度将18个行业分为高低两组进行实证研究，结果表明：在高资本密集度行业，实际工资对劳动生产率的影响呈倒U曲线，实际工资提高对劳动生产率的促进作用递减；在低资本密集度行业，实际工资对劳动生产率的影响呈S曲线，实际工资提高对劳动生产率的促进作用先增后减。因而，高资本密集度行业应适度提高工资，改善投资效率，提高资本利用率；低资本密集度行业应在保证实际工资增长的前提下提高资本密集度。 展开更多
关键词 实际工资 劳动生产率 门槛效应 行业资本密集度 高资本密集度行业 低资本密集度行业
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英国工业革命时期工人阶级的生活水平——从实际工资的角度看 被引量：6
17
作者 赵虹 田志勇 《北京师范大学学报（社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2003年第3期34-39,共6页
"生活水平"(或"生活标准")与"生活状况"是两个不同的概念,在某种情况下,它们可以表现两种不同的研究方法,后者倾向于运用亲历和考察资料,前者多注重数字统计和图表分析。针对哪个概念提出问题,就意味着... "生活水平"(或"生活标准")与"生活状况"是两个不同的概念,在某种情况下,它们可以表现两种不同的研究方法,后者倾向于运用亲历和考察资料,前者多注重数字统计和图表分析。针对哪个概念提出问题,就意味着倾向于采用哪个概念所表现的研究方法,结果大不一样。如对待英国工业革命时期工人阶级的生活,把它作为一种"状况"来提出问题的,往往采用亲历和考察资料,结果便会认为当时工人阶级的生活日益恶化,工业革命给人民带来的是无尽的灾难。而把它作为一种"水平"或"标准"来提出问题的,则往往运用数字统计和图表分析,在这方面,新经济史学有可借鉴之处。运用这种方法对"生活水平"或"生活标准"的最重要的决定因素——实际工资——进行统计和分析,便会发现,当时工人阶级的生活,不完全是无可争议地日益恶化,而是在阶段性的波动中,程度不同地呈改善的趋势。只是这样的改善仍然难以缓解大众的贫困,或者说,相对于日益加大的贫富差距,这种改善是微不足道的。 展开更多
关键词 英国工业革命 工人阶级 生活水平 实际工资
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工业革命时期英国工人的实际工资 被引量：8
18
作者 徐滨 《世界历史》 CSSCI 北大核心 2011年第6期16-26,157-158,共11页
众所周知,现代经济增长肇始于英国工业革命时期,然而,对此期间的工人阶层的生活水平是否提高却存在着争论。作为影响生活水平的最重要指标,工业革命时期英国工业工人的实际工资经历了一个复杂的变化过程。从整体上看,他们实际工资在经历... 众所周知,现代经济增长肇始于英国工业革命时期,然而,对此期间的工人阶层的生活水平是否提高却存在着争论。作为影响生活水平的最重要指标,工业革命时期英国工业工人的实际工资经历了一个复杂的变化过程。从整体上看,他们实际工资在经历了18世纪90年代到19世纪10年代的普遍下降后,自1820年开始总体有所改善。工业革命并没有导致工人生活水平的普遍恶化,相反,正是工业的发展带来了实际工资和生活水平的提高。但是,实际工资的改善程度在所有工人群体中绝非均匀一致,各行业、各地区间存在不同程度的差异,生活水平从来没有得到改善甚至恶化的情况也是客观存在的。 展开更多
关键词 英国 工业革命 工业工人 实际工资 生活水平
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20世纪70年代以来美国工人实际工资的变动趋势 被引量：5
19
作者 刘英 《当代经济研究》 CSSCI 北大核心 2003年第1期48-53,共6页
2 0世纪 90年代早期 ,美国主要媒体先后发表文章详细叙述了美国工人实际收入下降和生活标准受侵蚀的状况。而美国企业界与正统经济学界试图否认这种现实 ,提出福利抵消说、通货膨胀率夸大说以及人员范围说 ,为美国工人实际收入下降的状... 2 0世纪 90年代早期 ,美国主要媒体先后发表文章详细叙述了美国工人实际收入下降和生活标准受侵蚀的状况。而美国企业界与正统经济学界试图否认这种现实 ,提出福利抵消说、通货膨胀率夸大说以及人员范围说 ,为美国工人实际收入下降的状况进行辩护。本文在对关于工人实际收入衡量指标 ,如周可支配收入指标、小时可支配收入指标以及实际小时补偿指标进行讨论后 ,提出 2 0世纪 70年代以来美国生产性雇员实际小时工资的变动趋势。最后分析了工人实际工资下降的经济影响。 展开更多
关键词 20世纪70年代 美国 工人 实际工资 衡量指标
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论效率工资 被引量：5
20
作者 陈乐一 《航天工业管理》 2001年第11期40-42,共3页
关键词 效率工资 影响因素 实际工资 国有企业管理 人才流动
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