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试析我国高校辅导员制度存在的问题与对策
被引量:
2
1
作者
朱宁波
史仁民
《教育探索》
CSSCI
北大核心
2011年第12期77-78,共2页
辅导员制度是高校学生教育和管理的重要制度。从我国高校辅导员制度的发展历程看,该制度总体上已适应我国国情,但还存在诸多需要解决的问题,如选聘机制、培养机制和激励机制等。为此,要实现辅导员角色的转变,要实现专业化定位,要解决一...
辅导员制度是高校学生教育和管理的重要制度。从我国高校辅导员制度的发展历程看,该制度总体上已适应我国国情,但还存在诸多需要解决的问题,如选聘机制、培养机制和激励机制等。为此,要实现辅导员角色的转变,要实现专业化定位,要解决一些理念和观念等问题。
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关键词
高校辅导员制度
学生
事务
与
发展
对策
下载PDF
职称材料
题名
试析我国高校辅导员制度存在的问题与对策
被引量:
2
1
作者
朱宁波
史仁民
机构
辽宁师范大学教育学院暨田家炳教育书院
渤海大学文理学院
出处
《教育探索》
CSSCI
北大核心
2011年第12期77-78,共2页
文摘
辅导员制度是高校学生教育和管理的重要制度。从我国高校辅导员制度的发展历程看,该制度总体上已适应我国国情,但还存在诸多需要解决的问题,如选聘机制、培养机制和激励机制等。为此,要实现辅导员角色的转变,要实现专业化定位,要解决一些理念和观念等问题。
关键词
高校辅导员制度
学生
事务
与
发展
对策
分类号
G645 [文化科学—高等教育学]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
试析我国高校辅导员制度存在的问题与对策
朱宁波
史仁民
《教育探索》
CSSCI
北大核心
2011
2
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