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题名高校后勤企业文化建设内涵及功能分析
被引量：4
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作者
杨国战
闫冰
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机构
郑州大学后勤集团公司
郑州大学后勤集团综合办公室
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出处
《高校后勤研究》
2017年第11期44-46,共3页
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文摘
后勤企业文化内涵丰富,对于高校后勤的健康发展及其"管理育人"、"服务育人"功能的发挥起着重要作用。对高校后勤实体而言,构建适合自身发展需要、职工认可度高、积极正向的企业文化,需要从企业文化的内涵入手,深入分析后勤企业文化的特点,然后结合自身实际,明确建设路径。由于后勤企业文化具有高度共享性、传承性和可移植性,对其建设路径的分析就更具有普遍意义。该文结合郑州大学后勤集团文化建设实例,明确建设原则、建设成果,对于高校后勤企业文化建设具有积极的指导意义。
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关键词
后勤企业文化内涵
后勤企业文化建设路径
后勤企业文化功能
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分类号
G647.4
[文化科学—高等教育学]
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题名浅析高校后勤文化建设中的育人功能
被引量：2
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作者
尹彬成
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机构
江苏第二师范学院
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出处
《高教学刊》
2018年第24期179-181,共3页
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文摘
高校后勤企业文化的内涵非常丰富,对高校的校园文化建设来讲,其"管理育人""服务育人"功能发挥着至关重要的作用。因而对于高校的后勤工作来讲,构建适合其自身发展的,师生认可程度高的后勤保障系统,让后勤能够更好服务师生,为高校的发展提供坚实的保障,并在高校的人才培养方面发挥其作用,是高校后勤应该秉持的育人任务与目的。
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关键词
高校
后勤文化
文化建设
育人功能
后勤企业文化功能
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Keywords
colleges and universities
logistics culture
cultural construction
educational function
logistics enterprise cultural function
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分类号
G647
[文化科学—高等教育学]
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