2005年版卡内基高校分类法及其变革特点 被引量：4

1

作者 郑桂珠 《高教发展与评估》 2006年第5期39-43,共5页

卡内基高等院校分类法是研究美国高等教育的有效工具。介绍2005年卡内基分类的5种新体系,并从分类体系、使用数据、分类依据及类型名称、教学职能、学生主体等方面对新体系的变革特点做了简要的分析和评价。

关键词 卡内基高校分类法 分类体系 变革特点 2005年版 美国 高等教育 教学职能

下载PDF 职称材料

西方教育管理研究范式理论的变革特点及启示 被引量：4

2

作者 何玉静 《河南教育学院学报（哲学社会科学版）》 2004年第4期47-50,共4页

西方教育管理理论自建立以来 ,大致经历类推———演绎、经验———分析、理解———诠释、社会———批判等几种研究范式理论的变革。其特点表现为 :各种研究范式依据不同的方法论基础来构建自身理论体系 ;新的范式是对旧的范式的改进... 西方教育管理理论自建立以来 ,大致经历类推———演绎、经验———分析、理解———诠释、社会———批判等几种研究范式理论的变革。其特点表现为 :各种研究范式依据不同的方法论基础来构建自身理论体系 ;新的范式是对旧的范式的改进和提升 ;由抗争走向融合 ,呈现多元化并存的趋势。 展开更多

关键词 教育管理 研究范式 变革特点 启示

下载PDF 职称材料

近现代日本佛教变革的特点

3

作者 赵时俊 《昭通师范高等专科学校学报》 2002年第1期10-13,共4页

明治维新以来 ,作为对广泛社会变革的反馈 ,日本佛教在内部组织、寺院经营、传教方式和参与社会活动等多方面作出适应社会的变革。其变革特点是 :日本佛教被政府严格控制 ,日趋世俗化 ,积极参与政治活动。

关键词 近代 现代 日本 佛教变革 变革特点 政府控制 世俗化 传教方式

下载PDF 职称材料

从日本人巴蜀游记看四川教育变革的特点 被引量：1

4

作者 房锐 黄义华 《中华文化论坛》 北大核心 2017年第2期30-34,共5页

清代末年,进入巴蜀地区的日本人用异域者的眼光,对四川的教育进行审视和评价,并留下了较为丰富的文献材料。从明治维新实行教育改革并取得成功的经验出发,他们在看到四川教育发展的同时,更多地认识到了改革中存在的不足和问题,发现了四... 清代末年,进入巴蜀地区的日本人用异域者的眼光,对四川的教育进行审视和评价,并留下了较为丰富的文献材料。从明治维新实行教育改革并取得成功的经验出发,他们在看到四川教育发展的同时,更多地认识到了改革中存在的不足和问题,发现了四川教育所呈现出的特点,这对于研究四川教育有着极为重要的价值。考察这些日本人撰写的游记,有助于我们从新的角度,更为深入地认识清末四川教育变革的特点。 展开更多

关键词 日人 游记 四川教育 变革特点

原文传递

中央企业人力资源管理文化建设实践与研究 被引量：1

5

作者 高竹青 《人力资源管理》 2014年第6期134-135,共2页

近30年来,中央企业人力资源管理发生了巨大的变革,管理模式进行了持续的创新,陆续呈现出从经验管理到科学管理、从科学管理到文化管理的变革趋向,彰显以人为本的根本理念,突出人力资源管理的战略化、科学化、制度化、专业化、人性化、... 近30年来,中央企业人力资源管理发生了巨大的变革,管理模式进行了持续的创新,陆续呈现出从经验管理到科学管理、从科学管理到文化管理的变革趋向,彰显以人为本的根本理念,突出人力资源管理的战略化、科学化、制度化、专业化、人性化、社会化的显著特点,人力资源管理的发展目标已成为企业和员工共同成长,企业人力资源管理和企业文化建设已越来越有效地进行有机整合,规范化的人力资源管理体系已是企业文化体系建设的核心内容之一。 展开更多

关键词 人力资源管理 企业文化建设 变革特点 体系与整合

下载PDF 职称材料

美国教师评价体系变革特点及其启示

6

作者 肖婀娜 《吉林广播电视大学学报》 2017年第4期82-83,共2页

本文介绍了美国在实施教育改革过程中,为了确保评价质量及评价办法的可操作性,培养出高素质教师所采取的相应办法和策略。通过分析其评价体系的变革特点,以期对我国现行教师评价体系的进一步完善提供启示和借鉴。

关键词 教师评价 变革特点 启示

原文传递

宋代榷茶法变革的特点与规律研究

7

作者 赵宏欣 《福建茶叶》 北大核心 2016年第10期5-6,共2页

榷茶法在我国经历了多种变革,但是其变革的主要原因都是基于增加财政收入,或者是为均需战备提供足够的资金支持。茶叶作为古代具有重要战略意义的商品,能够为政府带来高额的财政收入,因此宋代之初便选择了沿袭唐代采用的榷茶制度,并随... 榷茶法在我国经历了多种变革,但是其变革的主要原因都是基于增加财政收入,或者是为均需战备提供足够的资金支持。茶叶作为古代具有重要战略意义的商品,能够为政府带来高额的财政收入,因此宋代之初便选择了沿袭唐代采用的榷茶制度,并随着经济与政治的不断发展,不断调整榷茶法以适应中央集权统治的需要。宋代榷茶法的变革具备一定的特点与规律,总的来说便是以政府的垄断经营为基本导向,按照时代发展的需求,或增加或减少政府对于茶叶经营的统治,但是最终的管理与经营权始终掌握在中央政府手中。 展开更多

关键词 宋代榷茶法 变革特点 演变规律

下载PDF 职称材料

我国高等教育质量观变革的特点及其哲学特征分析

8

作者 王莉 《理论导刊》 北大核心 2009年第11期98-99,103,共3页

高等教育质量是高等学校生存的生命线。目前,我国的高等教育质量观具有与时俱进的时代性、丰富多彩的特色性、符合国家需求的整体规范性及重点突出等多方面的特点。这就使得高等教育质量观同时具有了学术本位主义、人本主义、解放思想... 高等教育质量是高等学校生存的生命线。目前,我国的高等教育质量观具有与时俱进的时代性、丰富多彩的特色性、符合国家需求的整体规范性及重点突出等多方面的特点。这就使得高等教育质量观同时具有了学术本位主义、人本主义、解放思想等突出的哲学特征,为新时期高校教育质量观的变革奠定了理论基础。 展开更多

关键词 高等教育 质量观 变革特点 哲学特征

下载PDF 职称材料

宋朝礼制发展变革对服饰文化的影响 被引量：5

9

作者 刘晓萍 王国平 《求索》 CSSCI 2013年第10期76-78,共3页

至宋代,统治者对于加强朝廷对社会控制力,彰显君主地位,强化君主集权的诉求越来越强烈,礼制的发展在沿袭前朝的基础下,更加凸显出了"礼法合流","礼制下移"的特点。随着宋朝统治者对于礼制的大范围推行,礼制与民俗... 至宋代,统治者对于加强朝廷对社会控制力,彰显君主地位,强化君主集权的诉求越来越强烈,礼制的发展在沿袭前朝的基础下,更加凸显出了"礼法合流","礼制下移"的特点。随着宋朝统治者对于礼制的大范围推行,礼制与民俗、异域文化也在相互冲突和慢慢的渗透,礼制的发展在不断的进步和完善。本文主要对宋朝礼制发展的特点进行详细的叙述,并阐述了宋朝礼制的发展对宋朝服饰文化带来了的影响。 展开更多

关键词 宋朝礼制 礼制发展变革特点 宋朝服饰 影响

原文传递

浅析基于媒介转换的“现实的人”学习变革特点

10

作者 王瑞姝 王婷 《科教文汇》 2020年第25期8-9,共2页

以互联网技术为核心的科技革命带来教育媒介转换,突出表现在传统课堂、书籍等转向泛媒体语境,引发“现实的人”教育环境转变与学习变革。从书籍、报纸、广播、电视到互联网媒介发展过程中,“现实的人”在教育与个体认知的方式上发生了... 以互联网技术为核心的科技革命带来教育媒介转换,突出表现在传统课堂、书籍等转向泛媒体语境,引发“现实的人”教育环境转变与学习变革。从书籍、报纸、广播、电视到互联网媒介发展过程中,“现实的人”在教育与个体认知的方式上发生了深刻的变化,凸显出从系统走向碎片、从理论走向经验、从客体走向主体等特点。关注媒介转换过程中的“现实的人”学习特点,对深刻把握适用新媒介的学习方法进而提升教育质量具有现实意义。 展开更多

关键词 媒介转换 “现实的人” 学习变革特点

下载PDF 职称材料

清中后期民窑粉彩瓷器的变革特点． 被引量：1

11

作者 李钰 《活力》 2013年第4期119-119,共1页

粉彩瓷产生于清代康熙年间．在清代晚期达到极盛。而民窑粉彩瓷器作为粉彩瓷器的重要门类．一直受到收藏爱好者的喜爱。因此，细致的分析一下晚清民窑粉彩瓷器的变革特点，对于进一步研究晚清粉彩瓷器的发展规律和指导收藏都有着一定的... 粉彩瓷产生于清代康熙年间．在清代晚期达到极盛。而民窑粉彩瓷器作为粉彩瓷器的重要门类．一直受到收藏爱好者的喜爱。因此，细致的分析一下晚清民窑粉彩瓷器的变革特点，对于进一步研究晚清粉彩瓷器的发展规律和指导收藏都有着一定的现实意义．本文意在对清代中后期民窑粉彩瓷器的变革特点．提出些个人见解，供大家参考。 展开更多

关键词 民窑 粉彩瓷器 变革特点 鉴赏

下载PDF 职称材料

劳动价值论视域下的知识产权变革

12

作者 郭莉 《经济与社会发展研究》 2020年第35期0260-0261,共2页

本文梳理知识产权制度变革经历的三个阶段:特权化及过渡阶段、权利法定阶段和知识产权国际化阶段,分析了知识产权制度变革中呈现出的厚雇主主义、重邻接权保护和知识产权国际化等特点。借助马克思劳动价值论评析了知识产权制度变革中所... 本文梳理知识产权制度变革经历的三个阶段:特权化及过渡阶段、权利法定阶段和知识产权国际化阶段,分析了知识产权制度变革中呈现出的厚雇主主义、重邻接权保护和知识产权国际化等特点。借助马克思劳动价值论评析了知识产权制度变革中所体现的特点的成因和本质。 展开更多

关键词 知识产权制度变革 制度变革的特点 劳动价值论

下载PDF 职称材料

“十一五”期间薪酬设计实践的变革及其特点

13

作者 康士勇 《北京劳动保障职业学院学报》 2010年第1期22-28,共7页

自2000年开始的新世纪新一轮企事业单位内部分配改革,已经经历了包括"十五"期间和"十一五"前四年以来在内的近十年时间。与"十五"期间分配改革的理念、政策和做法相比,自进入"十一五"期间的内... 自2000年开始的新世纪新一轮企事业单位内部分配改革,已经经历了包括"十五"期间和"十一五"前四年以来在内的近十年时间。与"十五"期间分配改革的理念、政策和做法相比,自进入"十一五"期间的内部分配改革明显呈现出一些新的特点:确定企业内部分配差距,由一味地追求"按市场定价"向"限高、提低、增中"转变;工资构成由单一的岗位工资制向岗位资质绩效工资制转变;纳入工资档次的条件,由单一的按本人资质决定向岗位资质要求和本人具有的岗位资质相结合转变;由不够重视绩效考核转变到极为重视绩效考核并细化绩效工资方案转变。 展开更多

关键词 “十一五” 企业内部薪酬设计 理念和做法 变革和特点

下载PDF 职称材料