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院内拓展训练在医院岗前培训中开展的可行性分析 被引量:3
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作者 李竞玮 王凡 卢清玲 《中国卫生产业》 2012年第27期155-156,共2页
院内拓展训练是一种全新的学习方式和训练方式。本文客观分析了院内拓展训练的优势和其在医院新员工岗前培训中开展的有利条件,认为院内拓展训练是对新员工岗前培训内容的有益补充,有利于推动传统岗前培训模式的转变,对全面提高新员工... 院内拓展训练是一种全新的学习方式和训练方式。本文客观分析了院内拓展训练的优势和其在医院新员工岗前培训中开展的有利条件,认为院内拓展训练是对新员工岗前培训内容的有益补充,有利于推动传统岗前培训模式的转变,对全面提高新员工的综合素质具有重要意义。 展开更多
关键词 院内拓展训练 医院岗前培训 可行性
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PDCA循环在医院新职工岗前培训中的应用 被引量:1
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作者 许协辉 《环球市场》 2016年第23期24-24,共1页
目的:探讨PDCA循环在新职工入科培训中的应用。方法:结合妇产科护理特性及培训要求,将PDCA的计划、执行、检查、处理4个阶段具体应用到新职工的科室培训中,随时发现问题、改进问题,及时处理形成良性循环。结果:使新职工很快适应... 目的:探讨PDCA循环在新职工入科培训中的应用。方法:结合妇产科护理特性及培训要求,将PDCA的计划、执行、检查、处理4个阶段具体应用到新职工的科室培训中,随时发现问题、改进问题,及时处理形成良性循环。结果:使新职工很快适应科室工作,理论及操作成绩有了明显提高,培训工作更具有科学性、系统性,增强了新职工的自信心和工作责任感。结论:PDCA循环的应用,有利于新护士有效地掌握本科室专业知识和操作技能,同时不断提高了带教老师的能力,提升了护理质量,满足病人需求,提高工作效率。 展开更多
关键词 PDCA 医院岗前培训 运用
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拓展培训在医院新员工岗前培训中的应用
3
作者 孙勇 《企业改革与管理》 2016年第11X期58-,共1页
医院院内拓展培训是一种全新的学习方式和拓展方式,本文通过总结医院近五年医院岗前培训反馈情况,分析了医院开展院内拓展培训的客观需求以及开展院内拓展培训的具备的客观条件,认为医院开展院内拓展培训是对新员工岗前培训的有益补充,... 医院院内拓展培训是一种全新的学习方式和拓展方式,本文通过总结医院近五年医院岗前培训反馈情况,分析了医院开展院内拓展培训的客观需求以及开展院内拓展培训的具备的客观条件,认为医院开展院内拓展培训是对新员工岗前培训的有益补充,对新员工迅速融入医院集体,全面提升员工综合素质有重大意义。 展开更多
关键词 院内拓展训练 医院岗前培训 应用
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