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劳动法中劳资同构的功能主义解释
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作者 江雪松 赖秀兰 《河南教育学院学报（哲学社会科学版）》 2020年第6期62-66,共5页
劳动法的功能主义解释是对我国劳动法律创制和实施的社会效果评价。对劳动法的立法结构、劳动关系治理中的政治权力因素以及劳动法系统的功能分析表明,党的领导是中国劳动法的特色,也是劳资同构的功能生成前提。加强对劳动法的政治因子... 劳动法的功能主义解释是对我国劳动法律创制和实施的社会效果评价。对劳动法的立法结构、劳动关系治理中的政治权力因素以及劳动法系统的功能分析表明,党的领导是中国劳动法的特色,也是劳资同构的功能生成前提。加强对劳动法的政治因子及其区域性差异执行的关注,是中国劳动法文本构造与法律实效的系统耦合必经之路。 展开更多
关键词 劳动法 党的领导 劳资同构 系统功能
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