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劳动投资效率、企业性质与资产收益率 被引量:50
1
作者 孔东民 项君怡 代昀昊 《金融研究》 CSSCI 北大核心 2017年第3期145-158,共14页
本文考察我国上市公司的劳动投资效率对企业股票收益率的影响。研究发现:第一、劳动投资效率高的公司,其股票收益率显著高于劳动投资效率低的公司。FamaMac Beth回归显示,劳动投资效率作为风险因子显著地影响股票收益率。第二、劳动投... 本文考察我国上市公司的劳动投资效率对企业股票收益率的影响。研究发现:第一、劳动投资效率高的公司,其股票收益率显著高于劳动投资效率低的公司。FamaMac Beth回归显示,劳动投资效率作为风险因子显著地影响股票收益率。第二、劳动投资效率与股票收益率显著正相关,且民营企业尤为明显。第三、劳动密集型企业的劳动投资效率上升显著地提升了股票收益率。最后,为了解决潜在的内生性问题,本文使用劳动合同法作为工具变量,发现结论依然不变。整体上,本文从新的角度对资产定价影响因素进行了探索,并给监管部门提供了清晰的政策参考,即在提高就业率的同时,要兼顾微观企业的劳动投资效率,才能更好地优化就业资源配置。 展开更多
关键词 劳动投资效率 企业性质 资产收益率 风险因子
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环境不确定性会影响企业劳动投资效率吗? 被引量:37
2
作者 卜君 孙光国 《经济管理》 CSSCI 北大核心 2020年第10期23-38,共16页
劳动力资本在微观企业竞争力塑造与宏观经济要素资源配置中发挥着重要作用。基于2007—2017年我国A股非金融行业上市公司的相关数据,本文对环境不确定性与企业劳动投资效率之间关系展开了探讨。研究发现,环境不确定性会抑制企业劳动投... 劳动力资本在微观企业竞争力塑造与宏观经济要素资源配置中发挥着重要作用。基于2007—2017年我国A股非金融行业上市公司的相关数据,本文对环境不确定性与企业劳动投资效率之间关系展开了探讨。研究发现,环境不确定性会抑制企业劳动投资效率,且代理问题与管理者能力是环境不确定性作用于企业劳动投资效率的主要路径。进一步检验发现,行业竞争地位较低、融资约束较为严重的企业劳动投资效率受到外部环境不确定性的影响更为明显;相较于加剧劳动投资过度,环境不确定性抑制劳动投资不足的效应更为显著;而在不同的劳动密集度下,环境不确定性影响劳动投资效率的效果并无显著差异。研究结论可以为增强企业应对环境波动能力、提高劳动投资效率、优化要素市场配置体制机制等提供有益的政策建议。 展开更多
关键词 环境不确定性 劳动投资效率 竞争地位 融资约束
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卖空约束放松能够改善企业劳动投资效率吗? 被引量:35
3
作者 褚剑 方军雄 《外国经济与管理》 CSSCI 北大核心 2020年第2期84-96,共13页
本文从卖空约束放松角度考察其对企业劳动投资效率的影响,研究发现,卖空约束放松后,企业的劳动投资效率得到明显改善,并且这一效应在企业股价信息含量或会计信息质量较低时更为明显。进一步地,卖空约束放松主要是缓解了企业劳动投资不... 本文从卖空约束放松角度考察其对企业劳动投资效率的影响,研究发现,卖空约束放松后,企业的劳动投资效率得到明显改善,并且这一效应在企业股价信息含量或会计信息质量较低时更为明显。进一步地,卖空约束放松主要是缓解了企业劳动投资不足而非劳动投资过度,这种非对称性可能源于《劳动合同法》出台后劳动保护的增强以及由此引发的企业减员增效难度加大,而上述劳动投资不足的减少则是源于卖空机制对企业融资约束和管理松弛的缓解。并且,卖空机制促使劳动投资不足的企业增加了对高人力资本员工的雇佣,进而改善了人力资本配置效率,最终提升了全要素生产率。本文的上述重要发现对当前供给侧结构性改革中如何更好地发挥市场机制创新在劳动力要素资源配置中的决定性作用,从而提高全要素生产率、促进经济社会持续健康发展具有重要启示。 展开更多
关键词 卖空机制 劳动投资效率 人力资本配置 非对称性 劳动保护
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证券分析师跟踪与企业劳动投资效率的改善 被引量:23
4
作者 陈婧 方军雄 秦璇 《投资研究》 CSSCI 北大核心 2018年第12期80-99,共20页
人力资本是经济增长中最活跃的要素,其配置效率决定着人力资本价值的发挥,什么因素影响劳动投资效率自然成为重要的研究话题。本文选取2005-2016年上市公司样本,考察资本市场中证券分析师跟踪对企业劳动投资效率的影响。研究发现,分析... 人力资本是经济增长中最活跃的要素,其配置效率决定着人力资本价值的发挥,什么因素影响劳动投资效率自然成为重要的研究话题。本文选取2005-2016年上市公司样本,考察资本市场中证券分析师跟踪对企业劳动投资效率的影响。研究发现,分析师跟踪能够显著改善企业劳动投资效率,具体表现为,劳动投资过度和投资不足的缓解。进一步研究表明,缓解融资约束和代理问题是分析师跟踪改善劳动投资不足和投资过度行为的两个重要渠道。此外,研究还发现,分析师跟踪对劳动投资效率的影响对于民企更为明显,而2008年劳动合同法颁布及劳动密集程度对二者关系没有显著影响。本文的研究对于资本市场中介机构如何发挥信息中介和外部治理作用,进而改善企业人力政策、促进企业健康有序发展提供了新的启示。 展开更多
关键词 劳动投资效率 分析师跟踪 投资过度 投资不足
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数字化转型会提升企业劳动投资效率吗 被引量:18
5
作者 周冬华 万贻健 《山西财经大学学报》 北大核心 2023年第2期87-101,共15页
数字化转型如何影响企业劳动投资效率是现阶段理论和实务界的热点话题之一。研究发现,企业数字化能有效提高劳动投资效率,具体表现为缓解企业劳动投资的过度雇佣;信息透明度提升和人力资本结构优化是企业数字化影响劳动投资效率的重要... 数字化转型如何影响企业劳动投资效率是现阶段理论和实务界的热点话题之一。研究发现,企业数字化能有效提高劳动投资效率,具体表现为缓解企业劳动投资的过度雇佣;信息透明度提升和人力资本结构优化是企业数字化影响劳动投资效率的重要机制。截面差异研究发现,在管理层能力较强、劳动密集度较高、制造业与高技术行业以及外部数字化水平较高的企业中,数字化转型对劳动投资效率的促进作用更加显著。此外,企业数字化对劳动投资效率的改善能够进一步提升企业的生产效率和企业价值。 展开更多
关键词 数字经济 数字化转型 劳动投资效率 信息透明度 人力资本结构
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社会信任与企业劳动投资效率 被引量:18
6
作者 申丹琳 江轩宇 《金融研究》 CSSCI 北大核心 2022年第9期152-168,共17页
本文从非正式制度的视角,研究了社会信任与企业劳动投资效率的关系。研究发现,社会信任有助于提高企业劳动投资效率。进一步研究表明,社会信任与企业劳动投资效率的相关关系在融资约束越强以及代理冲突更严重的企业中更显著。同时,随着... 本文从非正式制度的视角,研究了社会信任与企业劳动投资效率的关系。研究发现,社会信任有助于提高企业劳动投资效率。进一步研究表明,社会信任与企业劳动投资效率的相关关系在融资约束越强以及代理冲突更严重的企业中更显著。同时,随着信息不对称程度的加大,社会信任对企业劳动投资效率的提升作用更显著。此外,社会信任对企业劳动投资效率的改善主要表现为降低劳动投资不足,且对雇佣不足与解雇过度两个方面都存在抑制作用。本文丰富了社会信任的经济后果和企业投资效率影响因素的研究,对于揭示社会信任在企业劳动投资中的作用以及提高劳动投资效率具有一定启示意义。 展开更多
关键词 社会信任 劳动投资效率 融资约束 代理冲突 信息不对称
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数字经济发展能提高企业劳动投资效率吗 被引量:17
7
作者 翟淑萍 韩贤 毛文霞 《当代财经》 CSSCI 北大核心 2022年第1期78-89,共12页
以2011-2018年沪深A股上市公司为样本,探讨了数字经济发展对企业劳动投资效率的影响。研究发现,数字经济发展可以有效地提升企业劳动投资效率;路径研究表明,数字经济发展引导企业优化人力资本结构、削弱管理层权力,进而提升企业劳动投... 以2011-2018年沪深A股上市公司为样本,探讨了数字经济发展对企业劳动投资效率的影响。研究发现,数字经济发展可以有效地提升企业劳动投资效率;路径研究表明,数字经济发展引导企业优化人力资本结构、削弱管理层权力,进而提升企业劳动投资效率。进一步地从劳动密集度、产权性质和外部制度环境三个方面探讨二者关系的异质性。结果显示,数字经济发展对劳动密集度高的企业劳动投资效率的提升效应更强;数字经济发展显著提升了劳动过度投资的国有企业和劳动投资不足的民营企业的劳动投资效率;较少的政府干预和良好的法制环境是数字经济发展对企业劳动投资效率发挥效应的重要基础条件。 展开更多
关键词 数字经济发展 劳动投资效率 人力资本结构 管理层权力
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劳动保护与企业劳动投资效率 被引量:16
8
作者 孔东民 唐琦 项君怡 《华中科技大学学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2020年第5期36-47,共12页
本文基于我国A股上市公司数据,利用《劳动合同法》作为劳动力成本提升的政策冲击,结合双重差分模型考察劳动保护对劳动密集型企业的劳动投资效率的影响。研究发现,劳动保护降低了劳动密集型企业的劳动投资效率,且加重员工冗余,尤其是国... 本文基于我国A股上市公司数据,利用《劳动合同法》作为劳动力成本提升的政策冲击,结合双重差分模型考察劳动保护对劳动密集型企业的劳动投资效率的影响。研究发现,劳动保护降低了劳动密集型企业的劳动投资效率,且加重员工冗余,尤其是国有企业。进一步研究表明,劳动保护对国有企业与民营企业不同学历员工扩张的影响效果不同,促进民营企业人力资本结构调整升级。在后续检验中,我们发现劳动保护提升了劳动密集型企业的劳动力成本,并对企业创新有负面效应。本文研究对于理解我国企业在转型升级中人力资本结构性扭曲提供了明晰的政策借鉴。 展开更多
关键词 劳动投资效率 劳动合同法 劳动保护 劳动密集度
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机构投资者持股会提高劳动投资效率吗?——基于中国A股上市公司的经验证据 被引量:11
9
作者 刘进 孙荪璐 《北京工商大学学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2022年第2期47-58,共12页
培育机构投资者是建设高质量资本市场的重点,对推动供给侧结构性改革和优化企业资源配置起着关键作用。基于2010—2018年中国A股上市公司样本,从公司治理的角度出发,考察了机构投资者持股对劳动投资效率的影响。研究结果表明,机构投资... 培育机构投资者是建设高质量资本市场的重点,对推动供给侧结构性改革和优化企业资源配置起着关键作用。基于2010—2018年中国A股上市公司样本,从公司治理的角度出发,考察了机构投资者持股对劳动投资效率的影响。研究结果表明,机构投资者持股能够显著提高企业劳动投资效率,具体表现为机构投资者持股抑制了雇佣冗余,缓解了雇佣不足和解雇过度。中介效应检验结果显示,两类代理成本的降低和融资约束的缓解是机构投资者提高企业劳动投资效率的重要机制。进一步研究发现,在市场化程度高的地区,机构投资者持股对劳动投资效率的影响更显著,劳动密集度则对两者关系无显著影响。因而,吸引优质机构投资者、健全上市公司信息披露制度和加强市场化建设是提高企业劳动力资源配置效率的关键。 展开更多
关键词 机构投资 劳动投资效率 投资过度 投资不足 代理成本 融资约束
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社会责任履行影响企业劳动投资效率吗 被引量:12
10
作者 陶欣欣 江轩宇 +1 位作者 谢志华 马丽伟 《会计研究》 CSSCI 北大核心 2022年第6期120-133,共14页
本文以2010-2020年沪深两市A股上市公司为研究对象,实证考察了企业履行社会责任对劳动投资效率的影响。研究发现,企业履行社会责任有助于提高企业劳动投资效率,且缓解内源融资约束及债务融资约束是社会责任履行作用于劳动投资效率的主... 本文以2010-2020年沪深两市A股上市公司为研究对象,实证考察了企业履行社会责任对劳动投资效率的影响。研究发现,企业履行社会责任有助于提高企业劳动投资效率,且缓解内源融资约束及债务融资约束是社会责任履行作用于劳动投资效率的主要路径。进一步研究发现,企业履行社会责任对劳动投资效率的影响存在一定的异质性,在对员工责任履行程度较低、信息不对称程度较大以及劳动密集度较高的企业,企业履行社会责任对劳动投资效率的正向影响更为明显;企业履行社会责任对劳动投资过度及投资不足均存在显著的抑制作用,且主要体现为缓解雇佣冗余和雇佣不足。据此,提出积极推动企业履行社会责任,持续深化金融市场改革,加强社会责任行为的监管和评级等建议。 展开更多
关键词 企业社会责任 劳动投资效率 融资约束
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审计师行业专长与企业劳动投资效率 被引量:8
11
作者 杨刚 喻彪 《西南大学学报(社会科学版)》 北大核心 2023年第2期101-113,共13页
以2009—2019年沪深非金融类A股上市公司为样本,基于行业专长审计师外部监督治理功能与信息优化功能,从信息不对称及信息不确定性视角,考察了审计师行业专长对企业劳动投资效率的影响效应及作用机理。研究发现,审计师行业专长能够有效... 以2009—2019年沪深非金融类A股上市公司为样本,基于行业专长审计师外部监督治理功能与信息优化功能,从信息不对称及信息不确定性视角,考察了审计师行业专长对企业劳动投资效率的影响效应及作用机理。研究发现,审计师行业专长能够有效提高企业劳动投资效率,并且这一效应在客户较为重要时更显著;其作用机理在于审计师行业专长能够更好地发挥外部监督治理功能与信息优化功能,降低公司内外部信息不对称以及管理者决策信息不确定性,进而提高劳动投资效率。进一步研究发现,审计师行业专长提高劳动投资效率在内部控制质量较低以及产品市场竞争程度较高的情况下更显著。 展开更多
关键词 审计师行业专长 劳动投资效率 客户重要性 信息不对称 信息不确定性
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公司战略会影响劳动投资效率吗? 被引量:11
12
作者 张焰朝 孙光国 卜君 《投资研究》 CSSCI 北大核心 2020年第10期95-127,共33页
本文考察了公司战略对劳动投资效率的影响。基于我国A股上市公司2008-2018年的样本,研究结果显示:公司战略对劳动投资效率有显著的影响,相对于防御型战略,越趋于进攻型战略的公司,劳动投资效率越低。进一步分析发现,进攻型战略导致的劳... 本文考察了公司战略对劳动投资效率的影响。基于我国A股上市公司2008-2018年的样本,研究结果显示:公司战略对劳动投资效率有显著的影响,相对于防御型战略,越趋于进攻型战略的公司,劳动投资效率越低。进一步分析发现,进攻型战略导致的劳动投资效率降低表现为同时加剧了劳动投资过度和劳动投资不足;公司战略对劳动投资效率的影响不随劳动密集度发生变化;外部监督、信息不对称和环境不确定性能够影响公司战略与劳动投资效率之间的关系;融资约束加剧了公司战略与劳动投资效率之间的关系;经济后果检验表明,进攻型战略加剧了非效率劳动投资对公司未来业绩产生的不利影响。 展开更多
关键词 公司战略 信息不对称 不确定性 劳动投资效率
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数字化转型如何影响企业劳动投资效率 被引量:7
13
作者 张功富 詹俊 吕月童 《财会月刊》 北大核心 2023年第5期153-160,共8页
本文基于2010~2020年A股上市公司数据,采用文本挖掘的方法获取数字化转型数据并探讨其对企业劳动投资效率的影响。研究发现:数字化转型显著促进了企业劳动投资效率的提升,表现为抑制企业劳动投资过度和缓解劳动投资不足。从影响机制来看... 本文基于2010~2020年A股上市公司数据,采用文本挖掘的方法获取数字化转型数据并探讨其对企业劳动投资效率的影响。研究发现:数字化转型显著促进了企业劳动投资效率的提升,表现为抑制企业劳动投资过度和缓解劳动投资不足。从影响机制来看,提高创新能力、优化内部控制是数字化转型驱动企业劳动投资效率提升的机制,且呈现出链式中介作用,其中创新能力是关键。进一步分析发现,在过度招聘、解雇不足以及招聘不足等样本中,企业数字化转型对企业劳动投资效率的正向作用均显著存在。该研究结论为数字技术促进企业劳动投资效率提升提供了新的证据,并为评估企业数字化转型实施效果提供了有力支持。 展开更多
关键词 数字化转型 创新能力 内部控制 劳动投资效率
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劳动投资效率会影响企业创新吗--来自中国上市公司的经验证据 被引量:11
14
作者 管考磊 《当代财经》 CSSCI 北大核心 2021年第3期136-148,共13页
企业创新是物质要素和劳动要素配置共同作用的结果,其中劳动是唯一具有主观能动性的要素。从劳动投资效率的角度实证分析了劳动要素对企业创新的影响,研究发现:良好的劳动投资效率能促进企业创新。进一步研究发现:良好的劳动投资效率对... 企业创新是物质要素和劳动要素配置共同作用的结果,其中劳动是唯一具有主观能动性的要素。从劳动投资效率的角度实证分析了劳动要素对企业创新的影响,研究发现:良好的劳动投资效率能促进企业创新。进一步研究发现:良好的劳动投资效率对企业创新的促进作用在未受产业政策支持的企业、法律保护欠佳地区的企业、技术密集型企业和行业竞争激烈的企业表现得更为明显,并且良好的劳动投资效率是通过提高企业内部控制水平和降低代理成本来促进企业创新的。本研究从改善劳动投资效率的角度为促进企业创新和实现国家创新战略提供了新的思路。 展开更多
关键词 劳动投资效率 企业创新 内部控制 代理成本
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资本市场开放与企业劳动投资效率——基于沪深港通的经验证据 被引量:10
15
作者 喻彪 李沁洋 杨刚 《山西财经大学学报》 CSSCI 北大核心 2022年第10期58-72,共15页
基于沪深港通交易制度实施这一外生政策事件,以2010—2020年沪深A股上市公司为样本,考察了资本市场开放对企业劳动投资效率的影响。研究发现:资本市场开放能够显著提升企业劳动投资效率。作用机制检验表明,资本市场开放主要通过增加股... 基于沪深港通交易制度实施这一外生政策事件,以2010—2020年沪深A股上市公司为样本,考察了资本市场开放对企业劳动投资效率的影响。研究发现:资本市场开放能够显著提升企业劳动投资效率。作用机制检验表明,资本市场开放主要通过增加股价信息含量、改善企业信息透明度以及缓解代理冲突等途径提升企业劳动投资效率。进一步研究发现,资本市场开放提升企业劳动投资效率在非国有企业、管理者持股以及外部融资依赖度较高的企业中更明显。拓展性分析表明,资本市场开放还能有效降低企业劳动力成本黏性。 展开更多
关键词 资本市场开放 劳动投资效率 股价信息含量 信息不对称 代理冲突
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数字化转型与企业劳动投资效率 被引量:6
16
作者 喻彪 杨刚 李沁洋 《经济经纬》 北大核心 2023年第4期93-103,共11页
以2012—2021年沪深A股非金融类上市企业为研究对象,从企业数字化转型视角探讨了非效率劳动投资行为的治理机制。结果表明:数字化转型能够显著提升企业劳动投资效率,该结论在经过若干内生性处理及稳健性测试后依然成立。作用机制检验表... 以2012—2021年沪深A股非金融类上市企业为研究对象,从企业数字化转型视角探讨了非效率劳动投资行为的治理机制。结果表明:数字化转型能够显著提升企业劳动投资效率,该结论在经过若干内生性处理及稳健性测试后依然成立。作用机制检验表明,数字化转型能够发挥信息效应与治理效应,主要通过改善企业信息透明度和内部控制质量提升企业劳动投资效率。异质性分析发现,在非国有企业和劳动要素密集度较高的企业、竞争性行业以及劳动者维权环境较差的地区,数字化转型提升企业劳动投资效率的效应更为明显。研究结论为深入理解数字技术如何赋能实体企业高质量发展提供了新的视角与经验证据,丰富和拓展了企业数字化转型经济效应的相关研究,也为进一步提升企业劳动投资效率提供了有益的政策启示。 展开更多
关键词 劳动投资效率 数字化转型 信息效应 治理效应 信息透明度 内部控制质量
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会计信息可比性与企业劳动投资效率 被引量:8
17
作者 喻彪 杨刚 《投资研究》 CSSCI 北大核心 2022年第6期31-58,共28页
以2009-2020年沪深非金融类A股上市公司为样本,考察了会计信息可比性对企业劳动投资效率的影响效应及作用机制。研究发现,会计信息可比性能够显著提高企业劳动投资效率,具体表现为缓解劳动投资不足;作用机制检验表明,会计信息可比性主... 以2009-2020年沪深非金融类A股上市公司为样本,考察了会计信息可比性对企业劳动投资效率的影响效应及作用机制。研究发现,会计信息可比性能够显著提高企业劳动投资效率,具体表现为缓解劳动投资不足;作用机制检验表明,会计信息可比性主要通过降低信息不对称、缓解代理冲突等途径提高劳动投资效率;进一步研究发现,在内部控制质量较低、非国际“四大”会计师事务所审计以及分析师关注度较低的企业中,会计信息可比性提高劳动投资效率的效应更明显;研究还发现,上述结论在一定程度上具有产权性质差异,主要在非国有企业中成立。 展开更多
关键词 劳动投资效率 会计信息可比性 信息不对称 代理冲突 产权性质
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内部控制重大缺陷与企业劳动投资效率 被引量:8
18
作者 喻彪 杨刚 《财会月刊》 北大核心 2022年第13期32-40,共9页
以2012~2019年沪深A股上市公司为样本,基于信息不对称与双重代理问题视角,考察内部控制重大缺陷对企业劳动投资效率的影响效应及作用机理。研究发现,内部控制重大缺陷会显著降低企业劳动投资效率,主要表现为加剧劳动投资不足。机制检验... 以2012~2019年沪深A股上市公司为样本,基于信息不对称与双重代理问题视角,考察内部控制重大缺陷对企业劳动投资效率的影响效应及作用机理。研究发现,内部控制重大缺陷会显著降低企业劳动投资效率,主要表现为加剧劳动投资不足。机制检验表明,内部控制重大缺陷主要通过加剧信息不对称及第二类代理问题而非第一类代理问题来降低企业劳动投资效率。进一步研究发现,内部控制重大缺陷降低企业劳动投资效率的作用在股权制衡度较弱、交易型机构投资者持股、分析师关注度较低以及非国际“四大”会计师事务所审计时更显著。 展开更多
关键词 内部控制重大缺陷 劳动投资效率 信息不对称 代理问题
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数字化转型与劳动投资效率:缓解不足还是抑制过度? 被引量:4
19
作者 钟廷勇 程玉梅 李江娜 《西部论坛》 北大核心 2023年第2期29-42,共14页
由于市场的不确定性和信息的不完备,企业劳动投资决策偏差导致劳动投资非效率的现象普遍存在。数字化转型带来的信息优化和管理改善可以显著降低企业劳动投资决策失误,且技术水平和人力资源管理水平的提高还可以对劳动投资决策失误进行... 由于市场的不确定性和信息的不完备,企业劳动投资决策偏差导致劳动投资非效率的现象普遍存在。数字化转型带来的信息优化和管理改善可以显著降低企业劳动投资决策失误,且技术水平和人力资源管理水平的提高还可以对劳动投资决策失误进行弥补,但这种弥补作用对劳动投资不足更为有效。以2009—2020年沪深两市A股上市公司为样本的分析发现:数字化转型显著促进了企业劳动投资效率提升,并主要表现为对劳动投资不足的缓解,而对劳动投资过度的影响不显著;数字化转型可以通过优化人力资本结构和提升内部控制水平来促进企业劳动投资效率提升;数字化转型对企业劳动投资效率提升的促进作用,在实施低成本战略的企业、融资约束较强的企业、非国有企业以及资本密集型企业中显著存在,而在实施差异化战略的企业、融资约束较弱的企业、国有企业以及劳动密集型企业中不显著。企业应积极推进数字化转型,充分利用数字经济的各种红利来优化劳动投资决策,不断提高劳动投资效率;政府应营造良好的数字环境,赋能企业数字化转型。 展开更多
关键词 数字化转型 劳动投资效率 投资不足 投资过度 人力资本结构 内部控制
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数字化转型对劳动投资效率的影响及其作用机制 被引量:4
20
作者 钟娟 陈昕 +1 位作者 苏会 魏彦杰 《广东财经大学学报》 北大核心 2023年第5期22-36,共15页
优化劳动力配置是充分发挥人力资源效能的重要保证,而数字化转型引发的数字化技术与业务场景融合对企业劳动力配置具有深刻影响。以2008—2021年A股上市公司为研究样本,探讨企业数字化转型对劳动投资效率的影响及其作用机制,发现数字化... 优化劳动力配置是充分发挥人力资源效能的重要保证,而数字化转型引发的数字化技术与业务场景融合对企业劳动力配置具有深刻影响。以2008—2021年A股上市公司为研究样本,探讨企业数字化转型对劳动投资效率的影响及其作用机制,发现数字化转型显著提升了劳动投资效率,对降低雇佣冗余与雇佣不足均产生了积极作用。机制分析发现,数字化转型能通过增强企业资源管理与利用能力缓解融资约束和提高全要素生产率,进而提高劳动投资效率。进一步分析发现,数字化转型对劳动投资效率的作用因企业不同而具有异质性:在高劳动密集度企业和非高新技术企业,其作用效果更为明显;在高劳动密集度企业和高新技术企业,其作用渠道更为丰富。研究结论为明晰数字化转型的劳动力配置效应、借助转型提升劳动投资效率提供了经验证据和路径参考。 展开更多
关键词 数字化转型 劳动投资效率 资源管理与利用 劳动力配置
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