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劳动力派遣机构的法律规制研究 被引量:2
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作者 徐艳 《山西农业大学学报(社会科学版)》 2010年第1期83-86,共4页
现行《劳动合同法》仅用了一个章节11个条文来对劳动力派遣涉及三方两地的法律关系进行调整,显然不能满足现实发展对其法律规范的要求,而其中间环节——劳动力派遣机构,更是事关劳动力就业、派遣员工权利保护等多方面的问题,具有重要的... 现行《劳动合同法》仅用了一个章节11个条文来对劳动力派遣涉及三方两地的法律关系进行调整,显然不能满足现实发展对其法律规范的要求,而其中间环节——劳动力派遣机构,更是事关劳动力就业、派遣员工权利保护等多方面的问题,具有重要的作用,完善迫在眉睫。选取劳动力派遣机构作为研究对象,从其设立、运行、退出三方面进行立法分析并提出相关建议,以期通过对其合理规制,实现其有序发展的目的,真正实现劳动力派遣的价值所在。 展开更多
关键词 劳动力派遣机构 劳动合同法 法律规制
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