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制度压力、高管环保意识与企业绿色创新实践——基于新制度主义理论和高阶理论视角 被引量:118
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作者 徐建中 贯君 林艳 《管理评论》 CSSCI 北大核心 2017年第9期72-83,共12页
制度压力对企业绿色创新实践具有重要影响,但仍未形成系统全面的多理论分析框架,特别是针对高管环保意识对企业绿色创新实践影响的实证研究更为缺乏。以我国209家制造企业为研究对象,基于新制度主义理论和高阶理论视角,系统考察了中国... 制度压力对企业绿色创新实践具有重要影响,但仍未形成系统全面的多理论分析框架,特别是针对高管环保意识对企业绿色创新实践影响的实证研究更为缺乏。以我国209家制造企业为研究对象,基于新制度主义理论和高阶理论视角,系统考察了中国经济新常态下制度压力对我国企业绿色创新实践的影响机理及高管环保意识的权变作用。研究发现,规制压力与绿色创新战略、模仿压力与绿色创新活动呈倒U型关系;高管一般环保意识是规范压力、模仿压力与绿色创新战略的完全中介;高管环保意识对制度压力与绿色创新战略关系呈正向调节效应,但对制度压力与绿色创新活动间关系的调节效应并不显著,且不同高管环保意识对不同制度压力与不同绿色创新之间调节效应不同。最后,基于实证研究结果给出推进中国企业绿色创新的政策建议及管理启示。 展开更多
关键词 绿色创新 高管环保意识 制度压力
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农民工的城市认同及其影响因素——来自珠三角的实证分析 被引量:97
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作者 蔡禾 曹志刚 《中山大学学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2009年第1期148-158,共11页
文章通过对珠三角城市农民工问卷调查资料的logistic分析,构建了农民工身份认同和空间认同影响因素的模型,以此来探讨珠三角城市农民工的城市认同状况。研究发现,农民工的城市认同不仅受个体自身市场能力和相关制度设置的影响,同时还关... 文章通过对珠三角城市农民工问卷调查资料的logistic分析,构建了农民工身份认同和空间认同影响因素的模型,以此来探讨珠三角城市农民工的城市认同状况。研究发现,农民工的城市认同不仅受个体自身市场能力和相关制度设置的影响,同时还关系到农民工城市生活的具体实践——他们能否弱化对原有乡土网络的依赖,更多地利用新生社会网络来开拓城市生活。 展开更多
关键词 市场能力 制度压力 社会网络 身份认同 空间认同 城市认同
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制度压力、绿色环保创新实践与企业绩效关系——基于新制度主义理论和生态现代化理论视角 被引量:95
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作者 李怡娜 叶飞 《科学学研究》 CSSCI 北大核心 2011年第12期1884-1894,共11页
在新制度主义理论和生态现代化理论的基础上,构建了制造企业实施绿色环保创新的驱动因素与实施效益的理论框架。以广东省珠三角地区148家制造型企业为研究对象,利用结构方程模型对企业绿色环保创新实践的制度压力及其实施效益进行实证... 在新制度主义理论和生态现代化理论的基础上,构建了制造企业实施绿色环保创新的驱动因素与实施效益的理论框架。以广东省珠三角地区148家制造型企业为研究对象,利用结构方程模型对企业绿色环保创新实践的制度压力及其实施效益进行实证研究。研究发现:强制性的政府环境法律法规和竞争压力对企业绿色环保实践有显著的正向影响,而激励性的政府环境法律法规和客户环保压力对企业绿色环保实践的影响并不显著。企业绿色环保实践对环境绩效有显著的正向影响,对经济绩效并没有直接的显著影响,但会通过环境绩效这一中介变量间接地影响企业的经济绩效,环境绩效起完全中介作用。最后,本文在实证研究结果的基础上给出促进我国企业开展绿色环保实践的管理启示和政策建议。 展开更多
关键词 绿色环保创新 制度压力 生态现代化理论 环境绩效 经济绩效
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企业环境管理体系认证有效吗 被引量:76
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作者 张兆国 张弛 曹丹婷 《南开管理评论》 CSSCI 北大核心 2019年第4期123-134,共12页
目前,我国通过环境管理体系认证(ISO14001)的企业数量位居世界第一。但有关环境管理体系认证与企业环境绩效关系的实证研究却主要集中在国外市场经济发达的国家,而且结论也不一致。本文以我国重污染行业上市公司为样本,研究了环境管理... 目前,我国通过环境管理体系认证(ISO14001)的企业数量位居世界第一。但有关环境管理体系认证与企业环境绩效关系的实证研究却主要集中在国外市场经济发达的国家,而且结论也不一致。本文以我国重污染行业上市公司为样本,研究了环境管理体系认证对企业环境绩效的影响,以及企业财务绩效和外部制度压力在这种影响中的调节作用。研究发现,环境管理体系认证对企业环境绩效有正向影响,并在2015年新《环保法》颁布实施之后更加明显;企业财务绩效在环境管理体系认证影响企业环境绩效中起到正向调节作用;政府监管、行业竞争和舆论监督在环境管理体系认证影响企业环境绩效中均起到正向调节作用;企业环境信息披露在环境管理体系认证影响企业环境绩效中尚未起到正向调节作用。这些研究结论对如何深入认识和充分发挥环境管理体系认证的作用,提高企业环境绩效有着重要的启示意义。 展开更多
关键词 财务绩效 制度压力 环境管理体系认证 环境绩效
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制度压力、高管特征与公司环境信息披露 被引量:65
5
作者 肖华 张国清 李建发 《经济管理》 CSSCI 北大核心 2016年第3期168-180,共13页
本文基于制度理论分析强制性、规范性和模仿性同形制度压力对公司环境信息披露的影响以及高管特征对这种影响所发挥的调节作用。本文以A股公司为样本,恰当地量化三种制度压力和公司环境信息披露行为。经验证据表明,强制性、模仿性同形... 本文基于制度理论分析强制性、规范性和模仿性同形制度压力对公司环境信息披露的影响以及高管特征对这种影响所发挥的调节作用。本文以A股公司为样本,恰当地量化三种制度压力和公司环境信息披露行为。经验证据表明,强制性、模仿性同形制度压力都显著正向影响公司环境信息披露的概率和水平,规范性同形制度压力负向影响公司环境信息披露的概率和水平,公司高管特征在同形制度压力对公司环境信息披露的影响中发挥了调节作用。鉴于此,环境综合治理可以从多重制度压力的视角激励公司高管树立积极的环保理念,以提升环境治理效果。 展开更多
关键词 制度压力 高管特征 公司环境信息披露 内容分析法
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制度合法性压力与劳动合同签订——对珠三角农民工劳动合同的定量研究 被引量:60
6
作者 刘林平 陈小娟 《中山大学学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2010年第1期151-160,共10页
新《劳动合同法》出台、实施引起的广泛争议,从实质上可以总结为,对国家和市场在劳动关系上作用的不同判断。文章力图整合现有研究视角,以劳动合同签订为切入点,通过实证研究回应对二者关系的争论。文章利用问卷调查数据建立的统计模型... 新《劳动合同法》出台、实施引起的广泛争议,从实质上可以总结为,对国家和市场在劳动关系上作用的不同判断。文章力图整合现有研究视角,以劳动合同签订为切入点,通过实证研究回应对二者关系的争论。文章利用问卷调查数据建立的统计模型研究结果发现,制度压力越大的企业,劳动合同签订率越高。这表明,在中国现有制度安排下,劳动合同不是西方意义上的工资谈判工具,只具有劳资关系合法化的象征。劳动关系的实质性变迁取决于政府政策引导下的劳资双方力量的博弈,作为国家力量产物的劳动合同是劳动关系走向规范化的起点。 展开更多
关键词 劳动合同 制度压力 合法性机制
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制度压力如何影响企业社会责任:基于旅游企业的实证研究 被引量:59
7
作者 李彬 谷慧敏 高伟 《南开管理评论》 CSSCI 北大核心 2011年第6期67-75,共9页
本文以制度理论为视角,通过对404家旅游企业高管的调研,对制度压力(规制、规范和认知)作为影响企业社会责任的重要前因变量开展了实证研究。结果表明,不同的制度压力对企业的社会责任影响程度不尽相同,规范压力最大,认知压力次之,规制... 本文以制度理论为视角,通过对404家旅游企业高管的调研,对制度压力(规制、规范和认知)作为影响企业社会责任的重要前因变量开展了实证研究。结果表明,不同的制度压力对企业的社会责任影响程度不尽相同,规范压力最大,认知压力次之,规制压力影响的统计结果不显著。政治关联在制度压力和企业社会责任之间起部分中介作用,规范压力和认知压力越大,越容易导致企业政治关联行为,而规制压力正相反。最后,从中国情境下企业行为的制度前因和"关系"文化以及政治关联与企业社会责任关系等方面进行了讨论。 展开更多
关键词 企业社会责任 制度压力 政治关联 制度理论
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家族企业何以成为更积极的绿色创新推动者?--基于社会情感财富和制度合法性的解释 被引量:51
8
作者 马骏 朱斌 何轩 《管理科学学报》 CSSCI CSCD 北大核心 2020年第9期31-60,共30页
党的十九大报告明确指出,要“加快建立绿色生产的法律制度和政策导向……构建政府为主导、企业为主体、社会组织和公众共同参与的环境治理体系”,在这一背景下,作为社会新兴力量的家族企业是否以及如何参与到环境治理体系的建设中来?文... 党的十九大报告明确指出,要“加快建立绿色生产的法律制度和政策导向……构建政府为主导、企业为主体、社会组织和公众共同参与的环境治理体系”,在这一背景下,作为社会新兴力量的家族企业是否以及如何参与到环境治理体系的建设中来?文章利用第十二次中国私营企业调查数据库对这一问题进行了讨论.研究发现:相比非家族企业,家族企业具有更强的绿色创新倾向,这主要源于家族企业内部对于延伸型社会情感财富的保存动机以及外部制度压力的驱动.本文的政策含义在于,进一步深化市场化改革并完善绿色环保制度体系建设,通过良好的制度环境加强家族企业长期承诺以引导其积极进行绿色创新活动.这不仅关系到家族企业长期竞争优势的建立以及作为环境治理体系主体作用的发挥,同时也是切实推进中国建设资源节约型和环境友好型社会的重要举措. 展开更多
关键词 环境治理体系 绿色创新 家族企业 社会情感财富 制度压力
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高管政治关联与企业社会责任——基于中国上市公司的实证分析 被引量:48
9
作者 衣凤鹏 徐二明 《经济与管理研究》 CSSCI 北大核心 2014年第5期5-13,共9页
本文基于制度理论视角,研究高管政治关联对企业社会责任的影响。采用固定效应模型多元回归方法,对182家中国上市公司连续4年数据构成的平衡面板数据进行实证检验。研究结果表明:高管政治关联对企业社会责任存在显著的正向影响;企业所在... 本文基于制度理论视角,研究高管政治关联对企业社会责任的影响。采用固定效应模型多元回归方法,对182家中国上市公司连续4年数据构成的平衡面板数据进行实证检验。研究结果表明:高管政治关联对企业社会责任存在显著的正向影响;企业所在地区市场化发展水平越高,高管政治关联对企业社会责任的正向影响越强。高管政治关联通过两方面对企业社会责任产生作用:一方面,高管政治关联能够起到传递政府等利益相关者对企业施加压力的渠道作用;另一方面,高管政治关联的特征差异导致企业受到相关利益相关者压力的程度存在差异。本文最后提出如何通过发挥高管政治关联作用推动企业承担社会责任的建议。 展开更多
关键词 政治关联 企业社会责任 制度压力 市场化发展
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高管支持、大数据能力与商业模式创新 被引量:45
10
作者 谢卫红 李忠顺 +1 位作者 苏芳 王永健 《研究与发展管理》 CSSCI 北大核心 2018年第4期152-162,共11页
基于动态能力理论和制度理论,以大数据能力作为独特视角探讨大数据应用情境下高管支持对商业模式创新的影响机制,进一步检验了制度压力在高管信念与高管参与以及高管参与与大数据能力关系中的调节作用.基于对广东省境内具有大数据技术... 基于动态能力理论和制度理论,以大数据能力作为独特视角探讨大数据应用情境下高管支持对商业模式创新的影响机制,进一步检验了制度压力在高管信念与高管参与以及高管参与与大数据能力关系中的调节作用.基于对广东省境内具有大数据技术或服务应用经验的企业高管的问卷调查,实证分析发现:高管信念能够显著促进高管参与进而积极推动商业模式创新;大数据应用能力在高管参与与商业模式创新关系中发挥了部分中介作用;制度压力在高管信念和高管参与的关系中具有显著的正向调节作用,而在高管参与和资源获取能力关系中起显著的负向调节作用. 展开更多
关键词 高管支持 大数据能力 制度压力 商业模式创新
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乡村振兴战略背景下农户生产绿色转型的制度约束与政策建议——基于47位常规生产农户的深度访谈 被引量:43
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作者 陈卫平 《探索》 CSSCI 北大核心 2018年第3期136-145,共10页
从新制度理论的视角,研究农户生产绿色转型面临的制度约束及其对策。基于47位常规生产农户的深度访谈,研究结果发现,农户生产绿色转型面临着三种制度性压力的制约:(1)规制性压力,包括有利于常规农业发展的政策激励、适用于绿色生产投入... 从新制度理论的视角,研究农户生产绿色转型面临的制度约束及其对策。基于47位常规生产农户的深度访谈,研究结果发现,农户生产绿色转型面临着三种制度性压力的制约:(1)规制性压力,包括有利于常规农业发展的政策激励、适用于绿色生产投入品供给的缺乏以及绿色农产品市场销售困难等结构性障碍;(2)规范性压力,包括对于生态环境和健康安全的观念意识相对缺乏、依赖于大量使用化肥、农药等外部投入的农业生产规范以及形成了以产量高、节省劳力作为"好"的生产方式评价标准;(3)文化-认知性压力,包括常规生产方式成为普遍的生产惯例、依赖非农业的谋生方式广为存在以及难以接触到绿色生产的成功模板。在这三种制度压力下,农户为了获得合法性支持更可能倾向于采纳常规生产方式,从而制约了农户生产的绿色转型。研究结果的政策启示是,要促进农户生产绿色转型,需要从整体上创造一个与绿色生产相契合的制度环境。 展开更多
关键词 制度压力 绿色生产 农户 制度理论
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制度压力、信息安全合法化与组织绩效——基于中国企业的实证研究 被引量:42
12
作者 林润辉 谢宗晓 +1 位作者 王兴起 魏军 《管理世界》 CSSCI 北大核心 2016年第2期112-127,188,共16页
本文以国内通过信息安全管理体系认证的中国企业为研究对象,利用2个问卷和相关档案数据,运用PLS-SEM方法,探讨了制度压力(包括强制压力、模仿压力和规范压力)对信息安全合法化过程(包括制度履行和制度内化)的影响,以及信息安全合法化与... 本文以国内通过信息安全管理体系认证的中国企业为研究对象,利用2个问卷和相关档案数据,运用PLS-SEM方法,探讨了制度压力(包括强制压力、模仿压力和规范压力)对信息安全合法化过程(包括制度履行和制度内化)的影响,以及信息安全合法化与组织绩效(包括竞争优势、经济效益和运维效率)之间的关系。结果表明,强制压力、模仿压力和规范压力对制度履行存在不同程度的显著正向影响,但对制度内化的影响则呈现较大的差异,其中只有强制压力对内化影响显著。同时发现,履行过程对竞争优势和经济效益存在正向影响,内化过程对运维效率存在正向影响,对竞争优势和经济效益影响则不显著。本研究结论为国家主管机构制定信息安全监管政策提供了理论基础和政策建议,也为企业开展信息安全活动提供了决策依据。 展开更多
关键词 信息安全 制度理论 制度压力 合法化 制度
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多重制度压力下企业绿色创新响应行为动因研究 被引量:41
13
作者 陈力田 朱亚丽 郭磊 《管理学报》 CSSCI 北大核心 2018年第5期710-717,共8页
针对多重制度压力下企业绿色创新响应动因不明的研究缺口,基于270家制造企业样本,得到以下实证发现:(1)相比单一动因,趋利和伦理混合动因更易促发企业绿色创新行为;"环境伦理→环境伦理和战略柔性的交互"路径对绿色创新促进... 针对多重制度压力下企业绿色创新响应动因不明的研究缺口,基于270家制造企业样本,得到以下实证发现:(1)相比单一动因,趋利和伦理混合动因更易促发企业绿色创新行为;"环境伦理→环境伦理和战略柔性的交互"路径对绿色创新促进作用递增;(2)在响应不同制度压力时企业混合动因的侧重点存异。上述路径的优越性在高规范压力下会提高,在高规制压力下则不然。企业基于侧重战略柔性的趋利动因响应规范压力;基于侧重环境伦理的伦理动因响应规制压力。通过建立制度理论、高阶理论和动态能力观的对话,可增进对企业异质合法性策略动因的理解。 展开更多
关键词 绿色创新 制度压力 响应动因 环境伦理 战略柔性
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数字技术应用、绿色创新与企业可持续发展绩效--制度压力的调节作用 被引量:33
14
作者 王海花 谭钦瀛 李烨 《科技进步与对策》 北大核心 2023年第7期124-135,共12页
在数字技术快速发展与“双碳”战略目标交汇的历史背景下,企业如何通过实施数字技术提升经济效益与环境效益、实现可持续发展成为重要的研究问题。基于资源基础观和制度理论,采用2012-2020年沪深A股上市制造业企业中的重污染企业数据,... 在数字技术快速发展与“双碳”战略目标交汇的历史背景下,企业如何通过实施数字技术提升经济效益与环境效益、实现可持续发展成为重要的研究问题。基于资源基础观和制度理论,采用2012-2020年沪深A股上市制造业企业中的重污染企业数据,探究数字技术应用与企业可持续发展绩效关系,探讨绿色创新的中介作用以及制度压力的调节作用。研究结果发现:数字技术应用对企业可持续发展绩效有显著正向影响,绿色创新在其中发挥部分中介作用;当规制性制度压力、模仿性制度压力较大时,数字技术应用与绿色创新绩效的正向关系增强。研究结论有助于拓展数字技术应用与企业可持续发展绩效关系的理论分析,同时,为促进企业可持续发展提供实践指导。 展开更多
关键词 数字技术应用 绿色创新 可持续发展绩效 制度压力
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制度压力、组织应对策略与环境信息披露 被引量:37
15
作者 肖华 李建发 张国清 《厦门大学学报(哲学社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2013年第3期33-40,共8页
上市公司环境信息披露有助于企业履行环境责任、政府环境管理、资本参与者决策以及公众环境意识的形成。我国现行制度环境对上市公司的资源环境信息披露形成了制度压力,相对于规范压力与文化—认知压力,规制压力对于上市公司环境信息披... 上市公司环境信息披露有助于企业履行环境责任、政府环境管理、资本参与者决策以及公众环境意识的形成。我国现行制度环境对上市公司的资源环境信息披露形成了制度压力,相对于规范压力与文化—认知压力,规制压力对于上市公司环境信息披露的影响较为显著。但由于我国上市公司环境信息披露的制度压力影响力度有限,上市公司更倾向于采取较主动的应对策略。上市公司环境信息披露面临的制度压力特征与上市公司应对策略选择的倾向说明我国需要尽快建立统一的上市公司环境信息披露制度,相关部门可通过法规修订、统一环境信息披露标准、建立信息披露联合监管机制等策略来推动强制性同形机制、模仿性同形机制和规范性同形机制的建立,实现上市公司环境信息披露制度化。 展开更多
关键词 制度压力 组织应对策略 环境信息披露
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组织与制度的共同演化:组织制度理论研究的脉络剖析及问题初探 被引量:35
16
作者 陈嘉文 姚小涛 《管理评论》 CSSCI 北大核心 2015年第5期135-144,共10页
组织制度理论已经成为组织研究中理解、分析和预测组织行为的一个重要视角。但随着组织制度理论研究的不断深入,其产生的议题和概念也呈现分散化的趋势,因此有必要对组织制度理论这一领域的研究进行梳理。根据制度作为行动约束和行动结... 组织制度理论已经成为组织研究中理解、分析和预测组织行为的一个重要视角。但随着组织制度理论研究的不断深入,其产生的议题和概念也呈现分散化的趋势,因此有必要对组织制度理论这一领域的研究进行梳理。根据制度作为行动约束和行动结果两大研究线索,本文剖析了组织制度理论研究的逻辑脉络,厘清了组织制度理论研究的逻辑框架,即组织与制度之间的互动是围绕着组织合法性所展开的一种共同演化的关系,组织既受到制度的约束,同时也能通过行动改变制度的安排。在此基础上,本文对组织制度理论研究中存在的一些困惑和问题进行讨论,以期待为进一步的研究及应用提供借鉴与启示。 展开更多
关键词 组织制度理论 制度压力 制度创业 社会运动
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网络治理的权力基础:一个跨案例研究 被引量:34
17
作者 王琴 《南开管理评论》 CSSCI 北大核心 2012年第3期91-100,共10页
网络组织是当前经济活动中的普遍现象,网络治理并非信任基础上的自主治理,而是受组织间权力关系的规制,权力是决定网络组织运行的重要关系并影响了网络组织运行绩效。本文通过一个跨案例研究,分析了网络治理的权力基础,提出组织间权力... 网络组织是当前经济活动中的普遍现象,网络治理并非信任基础上的自主治理,而是受组织间权力关系的规制,权力是决定网络组织运行的重要关系并影响了网络组织运行绩效。本文通过一个跨案例研究,分析了网络治理的权力基础,提出组织间权力来源于企业资源、结构位势和制度压力。三种权力基础的作用机理不同,其中企业资源和网络中心性显著地表现为个体层面的权力,而网络密度和制度压力则体现为网络层面的权力,个体层面权力与网络层面权力的相互作用导致网络组织呈现不同的演变趋势。 展开更多
关键词 网络治理 权力基础 企业资源 结构位势 制度压力
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网络密度、高管注意力配置与企业绿色创新:制度压力的调节作用 被引量:30
18
作者 于飞 胡查平 刘明霞 《管理工程学报》 CSSCI CSCD 北大核心 2021年第2期55-66,共12页
本文整合社会网络理论、注意力基础观和新制度主义理论等,通过对282家制造企业的问卷调查,采用多元回归分析方法,探讨了网络密度和高管注意力配置的交互匹配对企业绿色创新的影响机制,以及制度压力在其中的调节作用。研究发现,在高密度... 本文整合社会网络理论、注意力基础观和新制度主义理论等,通过对282家制造企业的问卷调查,采用多元回归分析方法,探讨了网络密度和高管注意力配置的交互匹配对企业绿色创新的影响机制,以及制度压力在其中的调节作用。研究发现,在高密度网络中,高管采用注意力聚集策略对绿色创新有显著正向影响;而在低密度网络中,高管采用注意力分散策略对绿色创新有显著正向影响。规制压力和模仿压力均正向调节网络密度和高管注意力配置的交互作用对绿色创新的影响,但模仿压力的调节作用更强。通过构建不同制度压力情景下网络密度与高管注意力的交互作用对绿色创新影响的理论框架,本文推动社会网络理论、注意力基础观等成熟的理论成果从一般创新向绿色创新研究领域繁衍,为企业绿色创新加入与主流理论的对话做了努力,为企业在绿色创新过程中根据不同的制度压力,以及所嵌入的组织间网络密度情况,选择合适的注意力配置策略提供理论参考。 展开更多
关键词 网络密度 高管注意力配置 制度压力 绿色创新
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企业环保投入影响因素分析——从外部制度到内部资源和激励 被引量:28
19
作者 薛求知 伊晟 《软科学》 CSSCI 北大核心 2015年第3期1-4,51,共5页
以2007~2012年中国重污染行业134家上市公司为样本,分析了外部制度压力、内部资源和激励对企业环保投入的影响。研究发现,面对外部制度压力企业会增加环保投入,但是仍存在投机性行为;企业研发水平与环保投入负相关;企业对管理者的长期... 以2007~2012年中国重污染行业134家上市公司为样本,分析了外部制度压力、内部资源和激励对企业环保投入的影响。研究发现,面对外部制度压力企业会增加环保投入,但是仍存在投机性行为;企业研发水平与环保投入负相关;企业对管理者的长期激励会促进企业在环保方面的投入;企业内部的高流动性冗余资源会正向调节外界制度压力对企业环保支出的影响。 展开更多
关键词 环保投入 制度压力 冗余资源 研发 激励
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企业社会责任履行的动力机制研究 被引量:26
20
作者 田虹 姜雨峰 《审计与经济研究》 CSSCI 北大核心 2014年第6期65-74,共10页
近年来,随着食品安全、社会环境和道德伦理问题的日益严重,企业社会责任已经受到企业管理者与学术研究者的普遍关注。从企业的外部压力和自我认知视角分析企业社会责任履行的主要影响因素包括利益相关者压力、制度压力和伦理领导。实证... 近年来,随着食品安全、社会环境和道德伦理问题的日益严重,企业社会责任已经受到企业管理者与学术研究者的普遍关注。从企业的外部压力和自我认知视角分析企业社会责任履行的主要影响因素包括利益相关者压力、制度压力和伦理领导。实证结果表明,利益相关者压力和制度压力对企业社会责任履行均具有显著的正向影响。在伦理领导方面,变革型领导对社会责任履行具有显著的正向影响,而事务型领导对社会责任履行并不具有显著影响,企业规模调节了利益相关者压力和制度压力对企业社会责任履行的影响作用。 展开更多
关键词 利益相关者压力 制度压力 伦理领导 企业社会责任履行 企业规模
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