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以分计资在米村矿采煤队的应用
1
作者
邵宏川
石教武
王磊
《煤》
2010年第6期37-37,57,共2页
针对采煤队存在的实际问题,建立以分计资管理办法,具有操作性强、透明度高、激发性强等特点,将采煤队各个岗位的工作量细化、量化,从而调动广大职工的工作积极性,达到稳定职工队伍和搞好安全生产的目的。
关键词
以
分
计
资
班清班结
管理办法
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职称材料
题名
以分计资在米村矿采煤队的应用
1
作者
邵宏川
石教武
王磊
机构
郑煤集团米村煤矿
郑煤集团资源整合矿井管理部
出处
《煤》
2010年第6期37-37,57,共2页
文摘
针对采煤队存在的实际问题,建立以分计资管理办法,具有操作性强、透明度高、激发性强等特点,将采煤队各个岗位的工作量细化、量化,从而调动广大职工的工作积极性,达到稳定职工队伍和搞好安全生产的目的。
关键词
以
分
计
资
班清班结
管理办法
分类号
F244 [经济管理—劳动经济]
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题名
作者
出处
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1
以分计资在米村矿采煤队的应用
邵宏川
石教武
王磊
《煤》
2010
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