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创建学习型工会组织之探讨
被引量:
1
1
作者
郑东红
《西安航空技术高等专科学校学报》
2006年第2期33-35,共3页
学习型组织理论是世界上最前沿的两大管理理论之一,创建学习型工会是提高职工素质、学校自身发展、履行工会自身职责及提高决策民主化的需要。工会要从树立新的学习观,建立新的学习举措,构建行之有效的运行机制出发,创建学习型工会组织。
关键词
学习型组织
工会
终身教育
个人
职业
表现
发展
档案
下载PDF
职称材料
题名
创建学习型工会组织之探讨
被引量:
1
1
作者
郑东红
机构
西安航空技术高等专科学校工会
出处
《西安航空技术高等专科学校学报》
2006年第2期33-35,共3页
文摘
学习型组织理论是世界上最前沿的两大管理理论之一,创建学习型工会是提高职工素质、学校自身发展、履行工会自身职责及提高决策民主化的需要。工会要从树立新的学习观,建立新的学习举措,构建行之有效的运行机制出发,创建学习型工会组织。
关键词
学习型组织
工会
终身教育
个人
职业
表现
发展
档案
Keywords
Learning Organization
Trade Union
Lifelong Education
Personal Professional Development Files
分类号
D412.6 [政治法律—政治学]
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1
创建学习型工会组织之探讨
郑东红
《西安航空技术高等专科学校学报》
2006
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