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关于高校开放性实验室的几点思考
被引量:
36
1
作者
胡中栋
刘政
《江西理工大学学报》
CAS
2006年第2期55-56,共2页
高校实验室是从事实验教学、科学研究、技术开发和学术交流的重要场所,是培养人才创新思维和创新能力的重要基地。开放性实验室,就是为实验教学、实验技术研究、科学研究提供必要条件,包括实验时间、实验仪器设备、实验场地、实验资...
高校实验室是从事实验教学、科学研究、技术开发和学术交流的重要场所,是培养人才创新思维和创新能力的重要基地。开放性实验室,就是为实验教学、实验技术研究、科学研究提供必要条件,包括实验时间、实验仪器设备、实验场地、实验资料、实验指导人员等,部分或全部向实验者(包括本科生、研究生、教师、技术人员等)有目的地开放,从而为实验者完成某个实验项目提供服务。学生在开放性实验室这个创新活动基地内,能够充分发挥他们的想象力与创造力。对培养学生的创新意识、创新精神和开拓能力具有重要作用。高校开放性实验室可为各类科研和企事业单位培养和培训高素质专业技术人才,满足社会发展对专业技术人才的需求。因此,对高校实验室开放与管理的研究具有重要意义。
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关键词
开放性实验室
高校实验室
专业
技术
人才
实验教学
科学研究
创新能力
企事业单位
实验室开放
学术交流
技术
开发
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职称材料
对医院高级专业技术人才有效激励的思考
被引量:
25
2
作者
张义龙
王俐
+1 位作者
李迎军
陈力
《中华医院管理杂志》
北大核心
2005年第5期317-319,共3页
医院高级专业技术人才是医院社会效益和经济效益的主要创造者,是医院最宝贵的财富,其作用发挥得如何将直接决定着医院的兴衰与成败.采取多种措施,对医学院校附属医院高级专业技术人才进行有效激励,努力造就一批国内知名、国际有影响的...
医院高级专业技术人才是医院社会效益和经济效益的主要创造者,是医院最宝贵的财富,其作用发挥得如何将直接决定着医院的兴衰与成败.采取多种措施,对医学院校附属医院高级专业技术人才进行有效激励,努力造就一批国内知名、国际有影响的医学专家,不仅是我国发展医疗卫生事业、提高全民健康水平的客观需要,而且也是我国积极应对日益激烈的国际医学人才竞争形势、加快高层次医学人才队伍建设的迫切需要.
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关键词
专业
技术
人才
有效激励
高级
医学
人才
队伍建设
医疗卫生事业
全民健康水平
经济效益
社会效益
作用发挥
附属医院
医学院校
医学专家
人才
竞争
积极应对
高层次
国际
原文传递
专业技术人才胜任特征模型的实证研究
被引量:
25
3
作者
李志
李苑凌
《中国科技论坛》
CSSCI
北大核心
2007年第1期131-134,共4页
采用问卷调查法对335名各类专业技术人才进行了问卷调查,通过因素分析得出专业技术人才胜任特征四因素模型。专业技术人才胜任特征中组织认同水平较高,而人格特质、专业知识技能、一般能力水平相对较低,同时发现不同职称人才胜任特征各...
采用问卷调查法对335名各类专业技术人才进行了问卷调查,通过因素分析得出专业技术人才胜任特征四因素模型。专业技术人才胜任特征中组织认同水平较高,而人格特质、专业知识技能、一般能力水平相对较低,同时发现不同职称人才胜任特征各因素水平上的差异。
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关键词
胜任特征模型
专业
技术
人才
因素分析
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职称材料
农村基层专业技术人才人力资源管理思考
被引量:
28
4
作者
程玲珍
《青海农林科技》
2018年第1期98-101,共4页
农村基层专业技术人才是人才队伍的重要组成部分,是推动农村基层经济社会发展的重要力量。经济新常态下要进一步加强农村基层专业技术人才人力资源管理,更好发挥人才在推动农村基层经济社会发展中的重要作用。要改革农村基层专业技术人...
农村基层专业技术人才是人才队伍的重要组成部分,是推动农村基层经济社会发展的重要力量。经济新常态下要进一步加强农村基层专业技术人才人力资源管理,更好发挥人才在推动农村基层经济社会发展中的重要作用。要改革农村基层专业技术人才评价机制,完善农村基层事业单位公开招聘和岗位管理制度,加大农村基层专业技术人才激励力度,着力提升农村基层专业技术人才能力素质,引导人才向农村基层一线流动,提高农村基层专业技术人才服务保障水平。
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关键词
农村基层
专业
技术
人才
人力资源管理
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职称材料
肺活量和通气功能测定的技术规范与质量控制
被引量:
18
5
作者
高怡
《中华结核和呼吸杂志》
CAS
CSCD
北大核心
2012年第8期630-632,共3页
近年来,肺功能检查作为卫生部面向农村和城市社区医院的十年百项适宜技术之一,逐步在我国广大的基层医院推广应用,其中肺活量和通气功能测定是临床上最常用的肺功能检查项目。严格的质量控制是正确评估检查结果的必要前提,才可正确...
近年来,肺功能检查作为卫生部面向农村和城市社区医院的十年百项适宜技术之一,逐步在我国广大的基层医院推广应用,其中肺活量和通气功能测定是临床上最常用的肺功能检查项目。严格的质量控制是正确评估检查结果的必要前提,才可正确指导临床诊治,否则易于导致漏诊或误诊。一、肺活量和通气功能测定质量控制中存在的问题近10年来,广州、北京、上海等地多次通过国家级继续教育项同的形式举办肺功能技术培训班,培养了一批肺功能专业技术人才,对规范国内肺功能检测及质量控制起到了积极作用,但在检测规范和质量控制方面仍然存在不少问题。
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关键词
质量控制
通气功能
肺活量
测定
肺功能检查
国家级继续教育
城市社区医院
专业
技术
人才
原文传递
开放式实验教学模式的探索
被引量:
16
6
作者
张晶
张娣
覃文忠
《计算机教育》
2006年第1期41-43,共3页
新时期,在培养适应市场需求的人才方面,高校的实验教学环节肩负着重要的使命。随着信息技术水平的不断提高,整个社会对lT专业技术人才的需求也逐渐呈现出重实践经验,重创新思考,重个性化发展的趋势。这就要求学生除了要具备扎实的...
新时期,在培养适应市场需求的人才方面,高校的实验教学环节肩负着重要的使命。随着信息技术水平的不断提高,整个社会对lT专业技术人才的需求也逐渐呈现出重实践经验,重创新思考,重个性化发展的趋势。这就要求学生除了要具备扎实的理论知识外,还必须要有过硬的动手能力、分析和解决问题的能力,以及团队协作的精神。同时,软件学院根据教育部“培养多层次实用型软件人才”的要求,建立了各种高标准的专业实验室,以满足工程化软件人才培养的要求,为学生的成长和成才提供了优越的教学条件和充足的资源环境。早在建院初期,软件学院就在考虑“如何最有效地管理和利用好专业实验室”等问题,经过两年多的实践和挥索,我们逐步形成了开放式实验教学模式。
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关键词
实验教学模式
开放式
专业
技术
人才
软件
人才
培养
专业
实验室
市场需求
动手能力
软件学院
个性化发展
教学环节
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职称材料
医院专业技术人员的知识管理
被引量:
17
7
作者
崔健
刘志国
+1 位作者
许艳荣
岳晓云
《中华医院管理杂志》
北大核心
2007年第1期24-27,共4页
专业技术人才是医院人力资源的主体,是提高临床工作质量和保证医院持续发展的关键。医院专业技术人才具有较强的反思批判精神和流动意愿,从事的工作具有挑战性和创新性,工作成果和价值难以衡量,需要不断进行学习。医院应根据专业技...
专业技术人才是医院人力资源的主体,是提高临床工作质量和保证医院持续发展的关键。医院专业技术人才具有较强的反思批判精神和流动意愿,从事的工作具有挑战性和创新性,工作成果和价值难以衡量,需要不断进行学习。医院应根据专业技术人才的特点,应用知识管理理论和技术制定人才使用对策,包括为专业技术人才创造宽松的工作环境,重视个体成长和职业生涯的发展,注重其隐性知识的挖掘与利用,通过建立复合激励制度和科学评价体系等使专业技术人才在医疗工作中创造更大的价值。
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关键词
专业
技术
人才
使用对策
知识管理
人力资源管理
原文传递
对农村职业教育存在问题及发展对策的思考
被引量:
13
8
作者
仲岩
《农业经济》
北大核心
2006年第4期51-52,共2页
关键词
农村职业教育
教育存在
现代化建设
劳动力素质
农业大国
农民生活水平
专业
技术
人才
科学
技术
成果
农民问题
农村劳动力
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职称材料
专业技术人才空间集聚与京津冀协同发展
被引量:
15
9
作者
刘晖
李欣先
李慧玲
《人口与发展》
CSSCI
北大核心
2018年第6期109-124,108,共17页
采用中国人口普查数据,根据人口迁移理论、新经济地理学"中心-外围"理论,探索京津冀专业技术人才的空间集聚格局,运用空间杜宾模型检验其形成的内在机制。结果为:专业技术人才空间布局不均衡,中部集聚度高,南北人才稀少;随时...
采用中国人口普查数据,根据人口迁移理论、新经济地理学"中心-外围"理论,探索京津冀专业技术人才的空间集聚格局,运用空间杜宾模型检验其形成的内在机制。结果为:专业技术人才空间布局不均衡,中部集聚度高,南北人才稀少;随时间演变,专业技术人才的集聚不均衡趋势加剧,南疏中密格局进一步强化;专业技术人才的集聚具有空间依赖性,空间集聚模式以高—高类型和低—低类型为主且随着时间演变而动态演化;专业技术人才的集聚格局形成于地区内及地区间向心力与离心力的博弈,也是"虹吸效应"和"空间溢出效应"综合作用的结果。北京、天津通过收入和高端医疗设施吸引河北专业技术人才集聚,同时也发挥"空间溢出效应",通过优质义务教育、高等教育、科研集聚提升河北省人才集聚力。促进京津冀协同发展需考虑专业技术人才的空间合理布局,推进第三产业向南北腹地延伸,化解优质教育资源集中困境,加快交通路网建设,形成促进协同发展的人才合力。
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关键词
专业
技术
人才
空间集聚
空间杜宾模型
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职称材料
博士生教育与拔尖创新人才培养(笔谈)
被引量:
9
10
作者
陈洪捷
许丹东
谢鑫
《重庆高教研究》
北大核心
2023年第2期15-22,共8页
拔尖创新人才是当下十分流行的用语。《国家中长期人才发展规划纲要(2010—2020年)》提出:“造就宏大的高素质人才队伍,突出培养创新型科技人才,重视培养领军人才和复合型人才,大力开发经济社会发展重点领域急需紧缺专门人才,统筹抓好...
拔尖创新人才是当下十分流行的用语。《国家中长期人才发展规划纲要(2010—2020年)》提出:“造就宏大的高素质人才队伍,突出培养创新型科技人才,重视培养领军人才和复合型人才,大力开发经济社会发展重点领域急需紧缺专门人才,统筹抓好党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才、高技能人才、农村实用人才以及社会工作人才等人才队伍建设,培养造就数以亿计的各类人才,数以千万计的专门人才和一大批拔尖创新人才。”党的二十大报告也提出要“全面提高人才自主培养质量,着力造就拔尖创新人才,聚天下英才而用之”。那么,什么是拔尖创新人才?按照上述所引报告的说法,拔尖创新人才无非是指高质量的、专业技能突出和具有创新性的人才。或者说,这里的拔尖创新人才是一种关于人才特征的表述,即我们要培养的高层次人才应当具有创新的特征。如果说前者指人才的群体和层次,后者则是指人才的特征和倾向。拔尖创新人才作为一个政策用语,虽然含义不是很清楚,也缺乏明确的定义,但其基本内涵应该包含上述两层意思。
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关键词
拔尖创新
人才
博士生教育
专业
技术
人才
领军
人才
创新型科技
人才
人才
特征
高层次
人才
农村实用
人才
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职称材料
关于加强农业专业技术人才队伍建设的思考
被引量:
14
11
作者
杨莉
《中国农学通报》
CSCD
北大核心
2010年第4期357-359,共3页
采用定性和定量分析相结合的研究方法,分析了中国农业专业技术人才队伍建设现状和存在的问题,从预测与规划、培养和选拔机制、队伍结构优化、管理与使用等方面提出了新时期农业专业技术人才队伍建设的对策和建议。
关键词
农业
专业
技术
人才
队伍建设
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职称材料
自动化专业开放性基础实验室建设的探索
被引量:
12
12
作者
马忠丽
王军
王显峰
《实验室研究与探索》
CAS
2005年第9期100-102,共3页
论述了理工类高等学校自动化专业基础实验室开放与专业技术人才培养的关系和重要性,结合多年的专业基础实践教学的经验和体会,对理工类高校学校自动化专业开放性基础实验室的建设从多方面进行了探索。
关键词
自动化
专业
技术
人才
专业
基础实验室
实验室开放
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职称材料
中职数学课程改革专业化策略论
被引量:
12
13
作者
魏秀果
《数学学习与研究》
2011年第15期44-45,共2页
一、中职数学课改专业化的背景 中等职业学校办学方向是"以服务为宗旨,以就业为导向,以能力为本位",培养目标是为社会培养中初级专业技术人才,与普教培养目标有着截然不同.这就要求改变职业教育中存在的教学内容与生产实际脱离、
关键词
数学课程改革
专业
化策略
中职
中等职业学校
专业
技术
人才
培养目标
办学方向
教学内容
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职称材料
灰色动态模型及其在我国专业技术人才预测上的应用
被引量:
11
14
作者
许馨苓
《科技管理研究》
北大核心
2010年第11期192-194,共3页
应用灰色动态系统等维灰数递补动态预测模型,对我国未来40年的人才数量进行动态预测,通过检验表明,该模型合理,方法简便可行,结果符合实际,为我国经济和社会发展的决策和研究提供科学依据。
关键词
专业
技术
人才
灰色预测
灰色动态递补预测
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职称材料
建设社会组织人才队伍的思考
被引量:
10
15
作者
和慧卿
《中国社会组织》
2013年第4期40-41,共2页
近年来,社会组织汇集了越来越多相关领域的管理人才、专业技术人才和技能人才,已成为吸纳就业的重要渠道、培养人才的有效途径和评价人才的重要平台。但是,由于相关政策措施不配套,管理体制不完善,我国社会组织人才队伍建设还面临...
近年来,社会组织汇集了越来越多相关领域的管理人才、专业技术人才和技能人才,已成为吸纳就业的重要渠道、培养人才的有效途径和评价人才的重要平台。但是,由于相关政策措施不配套,管理体制不完善,我国社会组织人才队伍建设还面临人才总量偏少、流失严重、储备不足、结构不合理、素质有待提高等问题,成为当前制约我国社会组织进一步健康发展的瓶颈。
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关键词
人才
队伍建设
社会组织
专业
技术
人才
管理
人才
技能
人才
管理体制
人才
总量
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职称材料
探索德国职业教育办学体系——以柏林市为例
被引量:
10
16
作者
蔡跃
《职业技术教育》
北大核心
2009年第12期71-75,共5页
德国首都柏林城市面积883平方公里,人口341万。柏林市双元制职业教育的培训市场在2007年达到创纪录的最高点,在2008年迎来历史最好发展时期。柏林经济的复苏带来大量的专业技术人才的培训需求。柏林市的青少年比以往任何时候都相对容...
德国首都柏林城市面积883平方公里,人口341万。柏林市双元制职业教育的培训市场在2007年达到创纪录的最高点,在2008年迎来历史最好发展时期。柏林经济的复苏带来大量的专业技术人才的培训需求。柏林市的青少年比以往任何时候都相对容易地找到一个双元制的培训位置。
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关键词
双元制职业教育
柏林市
办学体系
德国
培训市场
专业
技术
人才
城市面积
都柏林
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职称材料
以胜任力和创新力为导向的康复治疗学专业多元化实训教学体系的构建及实践
被引量:
9
17
作者
林诚
潘燕霞
+5 位作者
陈秀云
裴骏
林建平
李明
许桂清
王诗忠
《中国康复医学杂志》
CAS
CSCD
北大核心
2022年第6期813-815,共3页
我国自20世纪80年代初引进康复医学以来,康复医学发展迅速,康复人才的社会需求迅速增加,本团队2012年对福建省130所二三级综合医院康复医学科发展状况进行调查与分析,结果发现康复治疗师配备达标的医院只有1所,缺乏康复专业技术人才是...
我国自20世纪80年代初引进康复医学以来,康复医学发展迅速,康复人才的社会需求迅速增加,本团队2012年对福建省130所二三级综合医院康复医学科发展状况进行调查与分析,结果发现康复治疗师配备达标的医院只有1所,缺乏康复专业技术人才是许多康复医学科的迫切呼声,改变这种状况的当务之急是有计划地加大康复治疗专业人才的培养。
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关键词
康复医学科
康复治疗
专业
康复治疗师
三级综合医院
实训教学体系
专业
技术
人才
康复
人才
20世纪80年代初
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职称材料
发达国家职业教育面面观
被引量:
10
18
作者
黄敏
《广东科技》
2007年第2期17-18,共2页
从世界职业技术教育发展的历史来看,职业技术教育是在现代工业革命和科学技术的进步中逐渐发展起来的。尤其是到上世纪40、50年代以后,各领域专业技术人才的需求扩大,职业技术教育在世界范围内掀起了一股发展的热潮。发达国家的职业...
从世界职业技术教育发展的历史来看,职业技术教育是在现代工业革命和科学技术的进步中逐渐发展起来的。尤其是到上世纪40、50年代以后,各领域专业技术人才的需求扩大,职业技术教育在世界范围内掀起了一股发展的热潮。发达国家的职业技术教育无疑是在职教领域中充当着领头羊的角色,而这些国家的职业技术教育也有一些共同的特点。
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关键词
发达国家
职业教育
职业
技术
教育
专业
技术
人才
世界范围
教育发展
科学
技术
工业革命
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职称材料
高校体育教学开展体能训练的必要性及对策
被引量:
9
19
作者
王伟鹏
《水利水电科技进展》
CSCD
北大核心
2022年第3期I0007-I0008,共2页
高校学生体能素质事关专业人才培养与我国事业发展水平,全面强化高校学生体能素质有助于培养专业高素质、高技能人才。在高校教学实践中以何种策略、何种方式、何种路径、何种方法全面推进高校体能训练活动开展已成为当前亟待解决的问题...
高校学生体能素质事关专业人才培养与我国事业发展水平,全面强化高校学生体能素质有助于培养专业高素质、高技能人才。在高校教学实践中以何种策略、何种方式、何种路径、何种方法全面推进高校体能训练活动开展已成为当前亟待解决的问题。2018年1月出版的《游泳救生及水上运动》(清华大学出版社,李华著)一书,是一本实用性与专业性俱佳的高校体育训练著作。该书结合当代高校专业人才培养需求,对游泳水上运动与水上救生进行了全面系统化论述,以游泳救生与水上运动技能的规范性、实用性、操作性为宗旨,对游泳运动的发展历程、对游泳运动技能、游泳准备技术、游泳泳姿技能及现代水上运动技巧进行了解读。在逐步强化与丰富水上运动技能知识的前提下,该书还对水上救生系统、游泳救生技术救生员各项能力训练、游泳卫生保健、游泳场馆制度等方面知识内容进行了全盘归纳总结,对游泳运动与水上训练钟大量具有科学性、示范性、实践性的内容进行了科学阐述,特别强调了游泳救生及水上运动对当前高校体育教学与体能训练的重要意义,高校只有在融入大量科学性、系统性、有效性的游泳运动与水上救生体能训练内容,才能全面推进专业技术人才具有良好的身体素质与环境适应能力。
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关键词
清华大学出版社
高校体育教学
水上运动
体能训练
水上救生
水上训练
游泳运动
专业
技术
人才
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职称材料
创新型专业技术人才评价问题探讨
被引量:
9
20
作者
陈鼎杰
《东南学术》
CSSCI
北大核心
2009年第4期172-174,共3页
本文分析了创新型专业技术人才的基本特征和性质,提出构建"三合一"的中国特色的新型专业技术人才评价体系,并就创新型专业技术人才评价机制问题作了探讨。
关键词
创新型
专业
技术
人才
评价体系
评价机制
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职称材料
题名
关于高校开放性实验室的几点思考
被引量:
36
1
作者
胡中栋
刘政
机构
江西理工大学
出处
《江西理工大学学报》
CAS
2006年第2期55-56,共2页
基金
江西省高校省级教改立项课题"高校开放性实验室运行管理模式的研究与实践"(赣高教字[2004]100号)
文摘
高校实验室是从事实验教学、科学研究、技术开发和学术交流的重要场所,是培养人才创新思维和创新能力的重要基地。开放性实验室,就是为实验教学、实验技术研究、科学研究提供必要条件,包括实验时间、实验仪器设备、实验场地、实验资料、实验指导人员等,部分或全部向实验者(包括本科生、研究生、教师、技术人员等)有目的地开放,从而为实验者完成某个实验项目提供服务。学生在开放性实验室这个创新活动基地内,能够充分发挥他们的想象力与创造力。对培养学生的创新意识、创新精神和开拓能力具有重要作用。高校开放性实验室可为各类科研和企事业单位培养和培训高素质专业技术人才,满足社会发展对专业技术人才的需求。因此,对高校实验室开放与管理的研究具有重要意义。
关键词
开放性实验室
高校实验室
专业
技术
人才
实验教学
科学研究
创新能力
企事业单位
实验室开放
学术交流
技术
开发
分类号
G642.423 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
对医院高级专业技术人才有效激励的思考
被引量:
25
2
作者
张义龙
王俐
李迎军
陈力
机构
哈尔滨医科大学党委组织部
哈尔滨医科大学附属肿瘤医院
哈尔滨医科大学公共卫生学院
出处
《中华医院管理杂志》
北大核心
2005年第5期317-319,共3页
文摘
医院高级专业技术人才是医院社会效益和经济效益的主要创造者,是医院最宝贵的财富,其作用发挥得如何将直接决定着医院的兴衰与成败.采取多种措施,对医学院校附属医院高级专业技术人才进行有效激励,努力造就一批国内知名、国际有影响的医学专家,不仅是我国发展医疗卫生事业、提高全民健康水平的客观需要,而且也是我国积极应对日益激烈的国际医学人才竞争形势、加快高层次医学人才队伍建设的迫切需要.
关键词
专业
技术
人才
有效激励
高级
医学
人才
队伍建设
医疗卫生事业
全民健康水平
经济效益
社会效益
作用发挥
附属医院
医学院校
医学专家
人才
竞争
积极应对
高层次
国际
分类号
R197.3 [医药卫生—卫生事业管理]
原文传递
题名
专业技术人才胜任特征模型的实证研究
被引量:
25
3
作者
李志
李苑凌
机构
重庆大学贸易与行政学院
出处
《中国科技论坛》
CSSCI
北大核心
2007年第1期131-134,共4页
文摘
采用问卷调查法对335名各类专业技术人才进行了问卷调查,通过因素分析得出专业技术人才胜任特征四因素模型。专业技术人才胜任特征中组织认同水平较高,而人格特质、专业知识技能、一般能力水平相对较低,同时发现不同职称人才胜任特征各因素水平上的差异。
关键词
胜任特征模型
专业
技术
人才
因素分析
分类号
C962 [经济管理—人力资源管理]
下载PDF
职称材料
题名
农村基层专业技术人才人力资源管理思考
被引量:
28
4
作者
程玲珍
机构
河南省濮阳市城乡一体化示范区开州街道办事处劳动保障所
出处
《青海农林科技》
2018年第1期98-101,共4页
文摘
农村基层专业技术人才是人才队伍的重要组成部分,是推动农村基层经济社会发展的重要力量。经济新常态下要进一步加强农村基层专业技术人才人力资源管理,更好发挥人才在推动农村基层经济社会发展中的重要作用。要改革农村基层专业技术人才评价机制,完善农村基层事业单位公开招聘和岗位管理制度,加大农村基层专业技术人才激励力度,着力提升农村基层专业技术人才能力素质,引导人才向农村基层一线流动,提高农村基层专业技术人才服务保障水平。
关键词
农村基层
专业
技术
人才
人力资源管理
Keywords
Basic level
Professional and technical personnel
Human resources management
分类号
F323.3 [经济管理—产业经济]
下载PDF
职称材料
题名
肺活量和通气功能测定的技术规范与质量控制
被引量:
18
5
作者
高怡
机构
呼吸疾病国家重点实验室广州医学院第一附属医院肺功能室
出处
《中华结核和呼吸杂志》
CAS
CSCD
北大核心
2012年第8期630-632,共3页
基金
卫生部面向农村和基层医院适宜卫生技术推广十年百项计划项151(04-18-01)
文摘
近年来,肺功能检查作为卫生部面向农村和城市社区医院的十年百项适宜技术之一,逐步在我国广大的基层医院推广应用,其中肺活量和通气功能测定是临床上最常用的肺功能检查项目。严格的质量控制是正确评估检查结果的必要前提,才可正确指导临床诊治,否则易于导致漏诊或误诊。一、肺活量和通气功能测定质量控制中存在的问题近10年来,广州、北京、上海等地多次通过国家级继续教育项同的形式举办肺功能技术培训班,培养了一批肺功能专业技术人才,对规范国内肺功能检测及质量控制起到了积极作用,但在检测规范和质量控制方面仍然存在不少问题。
关键词
质量控制
通气功能
肺活量
测定
肺功能检查
国家级继续教育
城市社区医院
专业
技术
人才
分类号
R56 [医药卫生—呼吸系统]
原文传递
题名
开放式实验教学模式的探索
被引量:
16
6
作者
张晶
张娣
覃文忠
机构
同济大学软件学院
出处
《计算机教育》
2006年第1期41-43,共3页
文摘
新时期,在培养适应市场需求的人才方面,高校的实验教学环节肩负着重要的使命。随着信息技术水平的不断提高,整个社会对lT专业技术人才的需求也逐渐呈现出重实践经验,重创新思考,重个性化发展的趋势。这就要求学生除了要具备扎实的理论知识外,还必须要有过硬的动手能力、分析和解决问题的能力,以及团队协作的精神。同时,软件学院根据教育部“培养多层次实用型软件人才”的要求,建立了各种高标准的专业实验室,以满足工程化软件人才培养的要求,为学生的成长和成才提供了优越的教学条件和充足的资源环境。早在建院初期,软件学院就在考虑“如何最有效地管理和利用好专业实验室”等问题,经过两年多的实践和挥索,我们逐步形成了开放式实验教学模式。
关键词
实验教学模式
开放式
专业
技术
人才
软件
人才
培养
专业
实验室
市场需求
动手能力
软件学院
个性化发展
教学环节
分类号
F249.21 [经济管理—劳动经济]
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职称材料
题名
医院专业技术人员的知识管理
被引量:
17
7
作者
崔健
刘志国
许艳荣
岳晓云
机构
华北煤炭医学院
唐山工人医院
出处
《中华医院管理杂志》
北大核心
2007年第1期24-27,共4页
文摘
专业技术人才是医院人力资源的主体,是提高临床工作质量和保证医院持续发展的关键。医院专业技术人才具有较强的反思批判精神和流动意愿,从事的工作具有挑战性和创新性,工作成果和价值难以衡量,需要不断进行学习。医院应根据专业技术人才的特点,应用知识管理理论和技术制定人才使用对策,包括为专业技术人才创造宽松的工作环境,重视个体成长和职业生涯的发展,注重其隐性知识的挖掘与利用,通过建立复合激励制度和科学评价体系等使专业技术人才在医疗工作中创造更大的价值。
关键词
专业
技术
人才
使用对策
知识管理
人力资源管理
Keywords
Professional and technical personnel
Use countermeasure
Knowledge management
Human resource management
Hospital management
分类号
R197 [医药卫生—卫生事业管理]
原文传递
题名
对农村职业教育存在问题及发展对策的思考
被引量:
13
8
作者
仲岩
机构
中州大学旅游与经济贸易学院
出处
《农业经济》
北大核心
2006年第4期51-52,共2页
关键词
农村职业教育
教育存在
现代化建设
劳动力素质
农业大国
农民生活水平
专业
技术
人才
科学
技术
成果
农民问题
农村劳动力
分类号
G725 [文化科学—成人教育学]
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职称材料
题名
专业技术人才空间集聚与京津冀协同发展
被引量:
15
9
作者
刘晖
李欣先
李慧玲
机构
首都经济贸易大学劳动经济学院
新疆师范大学商学院
齐鲁工业大学(山东省科学院)管理学院
出处
《人口与发展》
CSSCI
北大核心
2018年第6期109-124,108,共17页
基金
国家社会科学基金重点项目“首都圈人口空间格局优化及生态环境压力疏解研究”(14ARK003)
新疆师范大学中巴经济走廊与南亚经济研究中心:劳动力空间合理布局与中巴经济走廊经济协调发展(XJNURWJD012017B02).
文摘
采用中国人口普查数据,根据人口迁移理论、新经济地理学"中心-外围"理论,探索京津冀专业技术人才的空间集聚格局,运用空间杜宾模型检验其形成的内在机制。结果为:专业技术人才空间布局不均衡,中部集聚度高,南北人才稀少;随时间演变,专业技术人才的集聚不均衡趋势加剧,南疏中密格局进一步强化;专业技术人才的集聚具有空间依赖性,空间集聚模式以高—高类型和低—低类型为主且随着时间演变而动态演化;专业技术人才的集聚格局形成于地区内及地区间向心力与离心力的博弈,也是"虹吸效应"和"空间溢出效应"综合作用的结果。北京、天津通过收入和高端医疗设施吸引河北专业技术人才集聚,同时也发挥"空间溢出效应",通过优质义务教育、高等教育、科研集聚提升河北省人才集聚力。促进京津冀协同发展需考虑专业技术人才的空间合理布局,推进第三产业向南北腹地延伸,化解优质教育资源集中困境,加快交通路网建设,形成促进协同发展的人才合力。
关键词
专业
技术
人才
空间集聚
空间杜宾模型
Keywords
Professional and Technical Talents
Spatial Agglomeration
Spatial Durbin Model
分类号
C922 [社会学—人口学]
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职称材料
题名
博士生教育与拔尖创新人才培养(笔谈)
被引量:
9
10
作者
陈洪捷
许丹东
谢鑫
机构
北京大学教育学院
出处
《重庆高教研究》
北大核心
2023年第2期15-22,共8页
基金
教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目“博士研究生教育体制机制改革研究”(17JZD057)。
文摘
拔尖创新人才是当下十分流行的用语。《国家中长期人才发展规划纲要(2010—2020年)》提出:“造就宏大的高素质人才队伍,突出培养创新型科技人才,重视培养领军人才和复合型人才,大力开发经济社会发展重点领域急需紧缺专门人才,统筹抓好党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才、高技能人才、农村实用人才以及社会工作人才等人才队伍建设,培养造就数以亿计的各类人才,数以千万计的专门人才和一大批拔尖创新人才。”党的二十大报告也提出要“全面提高人才自主培养质量,着力造就拔尖创新人才,聚天下英才而用之”。那么,什么是拔尖创新人才?按照上述所引报告的说法,拔尖创新人才无非是指高质量的、专业技能突出和具有创新性的人才。或者说,这里的拔尖创新人才是一种关于人才特征的表述,即我们要培养的高层次人才应当具有创新的特征。如果说前者指人才的群体和层次,后者则是指人才的特征和倾向。拔尖创新人才作为一个政策用语,虽然含义不是很清楚,也缺乏明确的定义,但其基本内涵应该包含上述两层意思。
关键词
拔尖创新
人才
博士生教育
专业
技术
人才
领军
人才
创新型科技
人才
人才
特征
高层次
人才
农村实用
人才
分类号
G640 [文化科学—高等教育学]
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职称材料
题名
关于加强农业专业技术人才队伍建设的思考
被引量:
14
11
作者
杨莉
机构
农业部人力资源开发中心
出处
《中国农学通报》
CSCD
北大核心
2010年第4期357-359,共3页
文摘
采用定性和定量分析相结合的研究方法,分析了中国农业专业技术人才队伍建设现状和存在的问题,从预测与规划、培养和选拔机制、队伍结构优化、管理与使用等方面提出了新时期农业专业技术人才队伍建设的对策和建议。
关键词
农业
专业
技术
人才
队伍建设
Keywords
agriculture professional technical talents team’s construction
分类号
S3 [农业科学—农艺学]
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职称材料
题名
自动化专业开放性基础实验室建设的探索
被引量:
12
12
作者
马忠丽
王军
王显峰
机构
哈尔滨工程大学自动化学院
出处
《实验室研究与探索》
CAS
2005年第9期100-102,共3页
基金
哈尔滨工程大学实验项目基金(编号SJY04004)
文摘
论述了理工类高等学校自动化专业基础实验室开放与专业技术人才培养的关系和重要性,结合多年的专业基础实践教学的经验和体会,对理工类高校学校自动化专业开放性基础实验室的建设从多方面进行了探索。
关键词
自动化
专业
技术
人才
专业
基础实验室
实验室开放
Keywords
automation
professional technician
subject basic lab
lab opening
分类号
N33 [自然科学总论]
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职称材料
题名
中职数学课程改革专业化策略论
被引量:
12
13
作者
魏秀果
机构
福建省永安职业中专学校
出处
《数学学习与研究》
2011年第15期44-45,共2页
文摘
一、中职数学课改专业化的背景 中等职业学校办学方向是"以服务为宗旨,以就业为导向,以能力为本位",培养目标是为社会培养中初级专业技术人才,与普教培养目标有着截然不同.这就要求改变职业教育中存在的教学内容与生产实际脱离、
关键词
数学课程改革
专业
化策略
中职
中等职业学校
专业
技术
人才
培养目标
办学方向
教学内容
分类号
G633.6 [文化科学—教育学]
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职称材料
题名
灰色动态模型及其在我国专业技术人才预测上的应用
被引量:
11
14
作者
许馨苓
机构
南京工业大学经济管理学院
出处
《科技管理研究》
北大核心
2010年第11期192-194,共3页
文摘
应用灰色动态系统等维灰数递补动态预测模型,对我国未来40年的人才数量进行动态预测,通过检验表明,该模型合理,方法简便可行,结果符合实际,为我国经济和社会发展的决策和研究提供科学依据。
关键词
专业
技术
人才
灰色预测
灰色动态递补预测
分类号
G306.3 [文化科学]
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职称材料
题名
建设社会组织人才队伍的思考
被引量:
10
15
作者
和慧卿
机构
民政部民间组织服务中心
出处
《中国社会组织》
2013年第4期40-41,共2页
文摘
近年来,社会组织汇集了越来越多相关领域的管理人才、专业技术人才和技能人才,已成为吸纳就业的重要渠道、培养人才的有效途径和评价人才的重要平台。但是,由于相关政策措施不配套,管理体制不完善,我国社会组织人才队伍建设还面临人才总量偏少、流失严重、储备不足、结构不合理、素质有待提高等问题,成为当前制约我国社会组织进一步健康发展的瓶颈。
关键词
人才
队伍建设
社会组织
专业
技术
人才
管理
人才
技能
人才
管理体制
人才
总量
分类号
C96 [经济管理—人力资源管理]
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职称材料
题名
探索德国职业教育办学体系——以柏林市为例
被引量:
10
16
作者
蔡跃
机构
同济大学职业技术教育学院
出处
《职业技术教育》
北大核心
2009年第12期71-75,共5页
文摘
德国首都柏林城市面积883平方公里,人口341万。柏林市双元制职业教育的培训市场在2007年达到创纪录的最高点,在2008年迎来历史最好发展时期。柏林经济的复苏带来大量的专业技术人才的培训需求。柏林市的青少年比以往任何时候都相对容易地找到一个双元制的培训位置。
关键词
双元制职业教育
柏林市
办学体系
德国
培训市场
专业
技术
人才
城市面积
都柏林
分类号
G719.516 [文化科学—职业技术教育学]
TU242.5 [文化科学—教育学]
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职称材料
题名
以胜任力和创新力为导向的康复治疗学专业多元化实训教学体系的构建及实践
被引量:
9
17
作者
林诚
潘燕霞
陈秀云
裴骏
林建平
李明
许桂清
王诗忠
机构
福建医科大学健康学院康复医学系
出处
《中国康复医学杂志》
CAS
CSCD
北大核心
2022年第6期813-815,共3页
基金
2020福建省教育科学“十三五”规划课题(FJJKCG20-105)
2019福建省康复养老和产业促进协同创新中心建设项目(201912)。
文摘
我国自20世纪80年代初引进康复医学以来,康复医学发展迅速,康复人才的社会需求迅速增加,本团队2012年对福建省130所二三级综合医院康复医学科发展状况进行调查与分析,结果发现康复治疗师配备达标的医院只有1所,缺乏康复专业技术人才是许多康复医学科的迫切呼声,改变这种状况的当务之急是有计划地加大康复治疗专业人才的培养。
关键词
康复医学科
康复治疗
专业
康复治疗师
三级综合医院
实训教学体系
专业
技术
人才
康复
人才
20世纪80年代初
分类号
G642 [文化科学—高等教育学]
R-4 [文化科学—教育学]
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职称材料
题名
发达国家职业教育面面观
被引量:
10
18
作者
黄敏
机构
中山大学
出处
《广东科技》
2007年第2期17-18,共2页
文摘
从世界职业技术教育发展的历史来看,职业技术教育是在现代工业革命和科学技术的进步中逐渐发展起来的。尤其是到上世纪40、50年代以后,各领域专业技术人才的需求扩大,职业技术教育在世界范围内掀起了一股发展的热潮。发达国家的职业技术教育无疑是在职教领域中充当着领头羊的角色,而这些国家的职业技术教育也有一些共同的特点。
关键词
发达国家
职业教育
职业
技术
教育
专业
技术
人才
世界范围
教育发展
科学
技术
工业革命
分类号
G719.1 [文化科学—职业技术教育学]
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职称材料
题名
高校体育教学开展体能训练的必要性及对策
被引量:
9
19
作者
王伟鹏
机构
河南质量工程职业学院
出处
《水利水电科技进展》
CSCD
北大核心
2022年第3期I0007-I0008,共2页
文摘
高校学生体能素质事关专业人才培养与我国事业发展水平,全面强化高校学生体能素质有助于培养专业高素质、高技能人才。在高校教学实践中以何种策略、何种方式、何种路径、何种方法全面推进高校体能训练活动开展已成为当前亟待解决的问题。2018年1月出版的《游泳救生及水上运动》(清华大学出版社,李华著)一书,是一本实用性与专业性俱佳的高校体育训练著作。该书结合当代高校专业人才培养需求,对游泳水上运动与水上救生进行了全面系统化论述,以游泳救生与水上运动技能的规范性、实用性、操作性为宗旨,对游泳运动的发展历程、对游泳运动技能、游泳准备技术、游泳泳姿技能及现代水上运动技巧进行了解读。在逐步强化与丰富水上运动技能知识的前提下,该书还对水上救生系统、游泳救生技术救生员各项能力训练、游泳卫生保健、游泳场馆制度等方面知识内容进行了全盘归纳总结,对游泳运动与水上训练钟大量具有科学性、示范性、实践性的内容进行了科学阐述,特别强调了游泳救生及水上运动对当前高校体育教学与体能训练的重要意义,高校只有在融入大量科学性、系统性、有效性的游泳运动与水上救生体能训练内容,才能全面推进专业技术人才具有良好的身体素质与环境适应能力。
关键词
清华大学出版社
高校体育教学
水上运动
体能训练
水上救生
水上训练
游泳运动
专业
技术
人才
分类号
G807.4 [文化科学—体育训练]
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职称材料
题名
创新型专业技术人才评价问题探讨
被引量:
9
20
作者
陈鼎杰
机构
福建省人事厅专业技术人员管理处
出处
《东南学术》
CSSCI
北大核心
2009年第4期172-174,共3页
文摘
本文分析了创新型专业技术人才的基本特征和性质,提出构建"三合一"的中国特色的新型专业技术人才评价体系,并就创新型专业技术人才评价机制问题作了探讨。
关键词
创新型
专业
技术
人才
评价体系
评价机制
分类号
F249.21 [经济管理—劳动经济]
F272.91 [经济管理—国民经济]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
关于高校开放性实验室的几点思考
胡中栋
刘政
《江西理工大学学报》
CAS
2006
36
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职称材料
2
对医院高级专业技术人才有效激励的思考
张义龙
王俐
李迎军
陈力
《中华医院管理杂志》
北大核心
2005
25
原文传递
3
专业技术人才胜任特征模型的实证研究
李志
李苑凌
《中国科技论坛》
CSSCI
北大核心
2007
25
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职称材料
4
农村基层专业技术人才人力资源管理思考
程玲珍
《青海农林科技》
2018
28
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职称材料
5
肺活量和通气功能测定的技术规范与质量控制
高怡
《中华结核和呼吸杂志》
CAS
CSCD
北大核心
2012
18
原文传递
6
开放式实验教学模式的探索
张晶
张娣
覃文忠
《计算机教育》
2006
16
下载PDF
职称材料
7
医院专业技术人员的知识管理
崔健
刘志国
许艳荣
岳晓云
《中华医院管理杂志》
北大核心
2007
17
原文传递
8
对农村职业教育存在问题及发展对策的思考
仲岩
《农业经济》
北大核心
2006
13
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职称材料
9
专业技术人才空间集聚与京津冀协同发展
刘晖
李欣先
李慧玲
《人口与发展》
CSSCI
北大核心
2018
15
下载PDF
职称材料
10
博士生教育与拔尖创新人才培养(笔谈)
陈洪捷
许丹东
谢鑫
《重庆高教研究》
北大核心
2023
9
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职称材料
11
关于加强农业专业技术人才队伍建设的思考
杨莉
《中国农学通报》
CSCD
北大核心
2010
14
下载PDF
职称材料
12
自动化专业开放性基础实验室建设的探索
马忠丽
王军
王显峰
《实验室研究与探索》
CAS
2005
12
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职称材料
13
中职数学课程改革专业化策略论
魏秀果
《数学学习与研究》
2011
12
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职称材料
14
灰色动态模型及其在我国专业技术人才预测上的应用
许馨苓
《科技管理研究》
北大核心
2010
11
下载PDF
职称材料
15
建设社会组织人才队伍的思考
和慧卿
《中国社会组织》
2013
10
下载PDF
职称材料
16
探索德国职业教育办学体系——以柏林市为例
蔡跃
《职业技术教育》
北大核心
2009
10
下载PDF
职称材料
17
以胜任力和创新力为导向的康复治疗学专业多元化实训教学体系的构建及实践
林诚
潘燕霞
陈秀云
裴骏
林建平
李明
许桂清
王诗忠
《中国康复医学杂志》
CAS
CSCD
北大核心
2022
9
下载PDF
职称材料
18
发达国家职业教育面面观
黄敏
《广东科技》
2007
10
下载PDF
职称材料
19
高校体育教学开展体能训练的必要性及对策
王伟鹏
《水利水电科技进展》
CSCD
北大核心
2022
9
下载PDF
职称材料
20
创新型专业技术人才评价问题探讨
陈鼎杰
《东南学术》
CSSCI
北大核心
2009
9
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职称材料
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