试论高校组织文化的提升与组织形象的塑造 被引量：43

1

作者 郭祖仪 《高等教育研究》 CSSCI 北大核心 2001年第5期41-45,共5页

组织文化理论是 2 0世纪末兴起的一种管理理论。组织文化在组织的生存和发展中具有重要的功能。为追求卓越 ,提高高等院校办学的实际效益 ,学校领导必须有较高的文化鉴赏力和文化意识 。

关键词 组织文化 组织形象 高校管理 领导者 文化意识 舆论导向 文化资源开发

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服务公平性、服务质量、组织形象对游客行为意向的影响——基于博物馆服务的实证研究 被引量：14

2

作者 谢礼珊 韩小芸 顾赟 《旅游学刊》 CSSCI 北大核心 2007年第12期51-58,共8页

本文以博物馆游客为调研对象,探讨服务公平性、服务质量、顾客满意感、信任感与组织形象的关系,分析顾客感知的服务质量、顾客满意感、信任感、组织形象对博物馆游客行为意向的影响。结构方程模型分析结果表明:在博物馆服务环境中,(1)... 本文以博物馆游客为调研对象,探讨服务公平性、服务质量、顾客满意感、信任感与组织形象的关系,分析顾客感知的服务质量、顾客满意感、信任感、组织形象对博物馆游客行为意向的影响。结构方程模型分析结果表明:在博物馆服务环境中,(1)服务公平性包括交往公平性、程序公平性、结果公平性和信息公平性等4个组成部分;服务公平性4个组成成分对顾客感知的服务质量、满意感、信任感有直接或间接的影响,对组织形象有间接的影响;(2)顾客满意感和顾客感知的服务质量直接影响组织形象;(3)组织形象和顾客信任感对游客行为意向有直接的影响。论文的研究结论对指导博物馆的营销管理有一定的理论和实践意义。 展开更多

关键词 服务公平性 服务质量 信任感 组织形象 行为意向

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大学社会声誉的形成机理初探:基于“身份—形象—声誉”分析框架 被引量：12

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作者 季小天 江育恒 赵文华 《江苏高教》 CSSCI 北大核心 2019年第8期21-30,共10页

组织声誉通常是直接声誉和间接声誉合成的产物。文章借鉴经典的组织声誉形成模型,提出解释大学社会声誉形成的理论构想,即"身份-形象-声誉"分析框架。大学社会声誉的形成过程包含身份建构、形象传播和危机管理三个环节。身份... 组织声誉通常是直接声誉和间接声誉合成的产物。文章借鉴经典的组织声誉形成模型,提出解释大学社会声誉形成的理论构想,即"身份-形象-声誉"分析框架。大学社会声誉的形成过程包含身份建构、形象传播和危机管理三个环节。身份建构的目的在于建构一个对于自我的一致性的、独特性的并且体现积极价值的理解。大学形象战略通过塑造大学的良好形象,创立高品质的组织文化,有助于取得社会认同和公众信任。而公关危机的妥善处理,是大学社会声誉维持的重要环节。 展开更多

关键词 社会声誉 组织身份 组织形象 危机管理 公共关系

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执行型经营者:乡村产业振兴中的基层政府——基于湖南星镇的田野观察 被引量：7

4

作者 许源源 康儿丽 《公共管理学报》 北大核心 2023年第4期121-133,174,共14页

乡村振兴战略的实施与治理资源的下沉推动基层政府组织形象特征发生重大变化。基于制度逻辑的理论视角,构建出“多重制度逻辑-组织目标-差异化回应行为”的分析框架,并对湖南星镇研学产业发展实践进行历时性观察,以刻画新时代基层政府... 乡村振兴战略的实施与治理资源的下沉推动基层政府组织形象特征发生重大变化。基于制度逻辑的理论视角,构建出“多重制度逻辑-组织目标-差异化回应行为”的分析框架,并对湖南星镇研学产业发展实践进行历时性观察,以刻画新时代基层政府的组织形象。研究发现,基层政府在乡村产业振兴中会受到服务导向的社会逻辑、执行导向的科层逻辑与经营导向的市场逻辑的形塑,而三种制度逻辑对基层政府组织目标约束与激励的非均衡性,促使基层政府分别采取回避型、合规型以及积极型的差异化回应行为,最终塑造了“执行型经营者”的形象特征。“执行型经营者”不仅反映了乡村产业发展中的制度情境复杂性,更体现了新时代基层政府对治理情境变革的适应性调整,但其对产业经营的深度介入,也会挤占乡村产业内生力量的成长空间。因此,要进一步强化基层政府的服务导向,建立乡村产业培育机制,实现内外相融合的乡村产业新内源式发展。 展开更多

关键词 基层政府 组织形象 制度逻辑 乡村产业

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公共关系中个人形象与组织形象的辩证关系 被引量：4

5

作者 杨芳 《重庆职业技术学院学报》 2005年第3期41-42,共2页

个人形象与组织形象是相互区别、各自独立的概念。但在现实的公共关系活动中二者又是相互包含,不可分割的。个人形象与组织形象相互作用、共同发展。

关键词 形象 个人形象 组织形象 辨证关系

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对我国大中型城市商业健身俱乐部企业文化的外部影响研究 被引量：5

6

作者 施俊华 《北京体育大学学报》 CSSCI 北大核心 2010年第7期21-25,共5页

企业文化是一种内在的价值观和经营理念。通过影响员工的行为和态度,让消费者在与他们的接触交流中了解健身俱乐部的企业文化,从而在市场上塑造良好的对外形象。本研究通过对北京、上海、重庆、广州、西安等地的87家商业健身俱乐部的会... 企业文化是一种内在的价值观和经营理念。通过影响员工的行为和态度,让消费者在与他们的接触交流中了解健身俱乐部的企业文化,从而在市场上塑造良好的对外形象。本研究通过对北京、上海、重庆、广州、西安等地的87家商业健身俱乐部的会员进行健身俱乐部的企业文化的认知情况的问卷调查。对问卷进行统计学分析,并结合市场学理论进行研究,研究发现消费者对健身俱乐部的满意感以及续会和更换意愿同他们对企业文化的认知程度有着十分重要的联系。 展开更多

关键词 企业文化 企业形象 外部影响 健身俱乐部 会员认知

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论中国足球协会的体育公共关系意识 被引量：2

7

作者 娄道舰 孙继龙 《湖北体育科技》 2005年第1期25-26,29,共3页

中国足球协会作为中国体育改革的先锋 ,必须要具有先进的管理思想和经营管理 ,其公共关系活动也必须在先进的公共关系意识的指导下 ,才能真正地塑造中国足球协会良好的社会形象 ,从而为组织的生存与发展创造和谐的内外部环境。

关键词 中国足球协会 中国体育 意识 公共关系活动 指导 塑造 生存与发展 社会形象 改革 外部环境

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记忆、认知和运动行为 被引量：5

8

作者 乔治.E.斯蒂马奇 贝里.休斯 +1 位作者 张力为 马启伟 《北京体育大学学报》 CSSCI 1991年第3期81-86,97,共7页

在运动记忆领域中,注意机能、认知表征、表象过程和信息编码等问题日益受到重视.从组织结构、言语标记、心理表象,心理练习和预选动作等5个方面,论述了从认知角度探讨运动记忆问题的研究成果,阐明了现代运动记忆研究与经典记忆研究的巨... 在运动记忆领域中,注意机能、认知表征、表象过程和信息编码等问题日益受到重视.从组织结构、言语标记、心理表象,心理练习和预选动作等5个方面,论述了从认知角度探讨运动记忆问题的研究成果,阐明了现代运动记忆研究与经典记忆研究的巨大差异. 展开更多

关键词 组织结构 言语标记 心理表象 心理练习 预选动作

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基层领导干部伦理领导力现状与培育路径研究 被引量：4

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作者 刘兰华 《北京行政学院学报》 CSSCI 北大核心 2014年第4期34-39,共6页

基层公务员群体的素质和能力对于政策的有效执行与社会问题的解决都有着重要意义,不仅影响到基层社会的和谐稳定,而且关系到党和政府的群众基础与政府形象。而良好的行政伦理氛围对于基层公务员的伦理行为选择有着重要的影响,这其中领... 基层公务员群体的素质和能力对于政策的有效执行与社会问题的解决都有着重要意义,不仅影响到基层社会的和谐稳定,而且关系到党和政府的群众基础与政府形象。而良好的行政伦理氛围对于基层公务员的伦理行为选择有着重要的影响,这其中领导干部的领导力是关键因素。只有清楚了解伦理领导力的形成机制以及实际状况,才能有效地解决问题。基于此,管理中心转移、提升胜任力、完善伦理行为激励机制以及构筑环境支持系统将有助于培育与提升基层干部伦理领导力。 展开更多

关键词 基层领导者 伦理领导力 组织文化 政府形象

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执政党的组织形象及其结构体系 被引量：4

10

作者 张浩 《攀登（哲学社会科学版）》 2007年第1期43-46,共4页

执政党组织形象的理论研究是党的建设研究领域中的一个崭新课题。执政党的组织形象是执政党的客观实在与公众主观认知、评价的混合物,具有系统性、形象性、阶级性和动态性等特征。从不同角度、不同层面分析,可以对执政党组织形象的结构... 执政党组织形象的理论研究是党的建设研究领域中的一个崭新课题。执政党的组织形象是执政党的客观实在与公众主观认知、评价的混合物,具有系统性、形象性、阶级性和动态性等特征。从不同角度、不同层面分析,可以对执政党组织形象的结构体系有更深刻的认识。 展开更多

关键词 执政党 组织形象 结构体系 中国共产党

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个人形象与组织形象的辩证关系 被引量：2

11

作者 吴良亚 《西南师范大学学报（哲学社会科学版）》 CSSCI 1999年第3期10-13,共4页

个人形象与组织形象互相联系、互相影响 ,二者之间存在着非常密切的关系。个人形象是构成组织形象的基本要素 ,对组织形象的塑造功能主要体现在领导者、公关工作人员和组织其他成员三个方面。组织形象对个人形象的塑造也具有重要作用 ,... 个人形象与组织形象互相联系、互相影响 ,二者之间存在着非常密切的关系。个人形象是构成组织形象的基本要素 ,对组织形象的塑造功能主要体现在领导者、公关工作人员和组织其他成员三个方面。组织形象对个人形象的塑造也具有重要作用 ,是完善个人形象的保障。弄清二者的辩证关系 ,对于塑造个人形象和组织形象都有重要的现实意义。 展开更多

关键词 个人形象 组织形象 关系

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变革型领导对组织文化演进的作用研究——以《中国企业家》杂志社的发展历程为例 被引量：1

12

作者 龚洋冉 陈昊 郑晓明 《管理案例研究与评论》 2013年第3期178-191,共14页

本文以《中国企业家》杂志社的发展历程为研究对象,系统地研究和阐述了变革型领导在组织建设过程中对组织文化建设与发展产生的作用,详细地解释了领导者如何在不同的企业发展阶段,运用权变性奖酬、鼓舞式激励、智力性刺激、理想化影响... 本文以《中国企业家》杂志社的发展历程为研究对象,系统地研究和阐述了变革型领导在组织建设过程中对组织文化建设与发展产生的作用,详细地解释了领导者如何在不同的企业发展阶段,运用权变性奖酬、鼓舞式激励、智力性刺激、理想化影响、个性化关怀以及综合变革型领导的特点来促进企业市场式文化、发展式文化、部落式文化、层级式文化等不同导向的组织文化的产生和发展。与此同时,本文基于交互作用视角发现企业内外部环境中的组织认同与组织形象这两大重要因素是推动变革型领导对组织文化演进影响作用所不可或缺的。基于以上发现,本文构建出变革型领导对组织文化演进作用的跨阶段模型。本文的研究成果对中国企业尤其是媒体企业构建组织文化具有重要的参考意义。 展开更多

关键词 组织文化 变革型领导 组织认同 组织形象 交互作用视角

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绿色供应链与竞争优势:组织绩效的中介作用 被引量：1

13

作者 杨朝君 曹利莎 张亚莉 《世界科技研究与发展》 CSCD 2015年第4期431-436,共6页

运用基于多阶反映型的PLS-SEM分析方法,探讨了企业实施绿色供应链管理(GSCM)在组织绩效的中介作用下对绿色形象和竞争优势的影响。本研究综合考虑组织绩效的四个维度,分析组织在实施GSCM过程中如何均衡发展短期/长期绩效。实证结果表明... 运用基于多阶反映型的PLS-SEM分析方法,探讨了企业实施绿色供应链管理(GSCM)在组织绩效的中介作用下对绿色形象和竞争优势的影响。本研究综合考虑组织绩效的四个维度,分析组织在实施GSCM过程中如何均衡发展短期/长期绩效。实证结果表明企业实施GSCM显著影响组织内外部绩效并最终提升竞争优势。在实际操作中,企业可从生态设计、绿色采购及客户合作、内部环境管理等方面改善环境问题,同时注重绿色管理创新,充分投入资源和展开各项支持与配套措施来确保GSCM的成功实施。 展开更多

关键词 绿色供应链 组织绩效 竞争优势 绿色形象

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浅谈组织工作干部公道正派的素质问题

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作者 朱昌秀 《贵州教育学院学报》 2004年第1期50-51,共2页

公道正派是组织工作干部的政治品质 ,坚持公道正派是组织工作部门实践“三个代表”重要思想的具体表现 ,组工干部坚持公道正派 ,必须提高自身素质 ,必须坚持原则 ,必须坚持与时俱进 ,才能把德才兼备的优秀干部选拔到领导岗位 。

关键词 组工干部 公道正派 树立形象

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高校共青团组织形象的维度构成及量表开发

15

作者 林诚彦 陈莹 +1 位作者 张翠 云漪珊 《浙江青年专修学院学报》 2014年第2期30-35,共6页

时代背景要求共青团加快转型步伐,转型成败取决于是否能加强、巩固和青年群体的联系。客观、准确地了解当前青年对共青团组织形象的认知现状,有助于为共青团转型的方向、策略选择提供实证依据。针对当前共青团组织形象研究不足的现状,... 时代背景要求共青团加快转型步伐,转型成败取决于是否能加强、巩固和青年群体的联系。客观、准确地了解当前青年对共青团组织形象的认知现状,有助于为共青团转型的方向、策略选择提供实证依据。针对当前共青团组织形象研究不足的现状,研究构建并检验了团组织形象的结构模型,开发团组织形象的测评量表。研究以高校共青团组织为对象,分析了组织形象用于共青团研究的可行性和独特性,提出高校共青团组织形象的组成构念,经探索性因素分析修订得到正式量表,经验证性因素分析对量表的信效度进行检验。最终编制了包含组织职能、成员、活动和关系形象4个维度18个题项的测评量表。 展开更多

关键词 组织形象 高校共青团 维度 量表

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世界一流大学概念的中国起源及其跨国扩散 被引量：9

16

作者 刘雪婷 沈文钦 《清华大学教育研究》 CSSCI 北大核心 2021年第2期1-16,共16页

世界一流大学的概念和话语在很多国家产生了重要的政策影响,但关于世界一流大学概念的起源及其跨国传播,目前学术界尚缺乏系统深入的分析。概念史的方法可以分析世界一流大学概念的流变,及其在中心国家和边缘国家扩散的机制和过程。世... 世界一流大学的概念和话语在很多国家产生了重要的政策影响,但关于世界一流大学概念的起源及其跨国传播,目前学术界尚缺乏系统深入的分析。概念史的方法可以分析世界一流大学概念的流变,及其在中心国家和边缘国家扩散的机制和过程。世界一流大学概念的起源早于学界的通俗看法,其中"一流大学"的概念在20世纪40年代即已出现,且这一概念在诞生之初即有国际比较与追赶的意识。改革开放后,追赶世界先进水平的集体意识以"世界第一流的科技""世界第一流的大学""世界一流大学"等术语散见于20世纪80年代和90年代初期,为"世界一流大学"最终在1998年成为国家政策奠定了话语基础。这一组织意象在引导我国研究型大学建设的过程中发挥了重要作用,但也存在局限性,例如过于重视论文产出而忽略成果转化、加剧大学的分层和马太效应,等等。为解决这些问题,需要形成一种更加开放、多元的世界大学组织意象,关注旗舰大学、创业型大学、参与式大学、创新型大学等组织概念的内涵,引导高等教育实现多元化发展。 展开更多

关键词 世界一流大学 概念史 大学组织意象 跨国扩散

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组织成员敬畏感对组织公民行为的促进作用研究 被引量：6

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作者 田野 卢东 +1 位作者 张博坚 陈宇 《软科学》 CSSCI 北大核心 2016年第3期77-80,共4页

以四川省成都市4家企业457名员工为样本,研究组织成员的敬畏感对组织公民行为的促进作用。结果表明:由组织内模范人物、先进事迹等构成的积极组织形象对组织成员产生敬畏感会起到积极作用,一旦组织成员产生敬畏感体验,就能增强其心理韧... 以四川省成都市4家企业457名员工为样本,研究组织成员的敬畏感对组织公民行为的促进作用。结果表明:由组织内模范人物、先进事迹等构成的积极组织形象对组织成员产生敬畏感会起到积极作用,一旦组织成员产生敬畏感体验,就能增强其心理韧性以及提高组织公平感,从而有效促进组织公民行为。研究还发现,组织成员的独立自我构念能有效调节感知积极组织形象诱发敬畏感程度的高低,但组织成员的独立自我程度越高反而越不容易对组织产生敬畏感。 展开更多

关键词 敬畏感 组织公民行为 感知积极组织形象 独立自我构念

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内构与外塑:党的组织法规的生成逻辑与价值内涵 被引量：1

18

作者 鲁敬诚 《社会主义研究》 北大核心 2023年第4期112-120,共9页

党的组织法规在党管党治党、执政治国方面发挥了重要作用,其生成与发展的过程体现了一定的研究价值。总的来看,中国式现代化是党的组织法规生成发展的根本动力,党的组织法规是制度现代化的表现,制定、执行和落实的全过程体现了中国特色... 党的组织法规在党管党治党、执政治国方面发挥了重要作用,其生成与发展的过程体现了一定的研究价值。总的来看,中国式现代化是党的组织法规生成发展的根本动力,党的组织法规是制度现代化的表现,制定、执行和落实的全过程体现了中国特色社会主义法治体系的建设要求。具体来看,党的组织法规的建构一方面加强了组织的稳定性,对党横向到边、纵向到底的组织架构产生了规范作用,有效锻造了党的强大组织力;另一方面,党的组织法规的制定落实过程既塑造了党密切联系群众的形象,又塑造了党区别于苏联共产党的“崭新形象”。这几方面既是党的组织法规的生成逻辑,又是党的百年奋斗历程中组织法规所发挥的价值内涵。我们要发挥党的组织法规优势,锻造党独特而强大的组织优势,坚持人民立场,塑造良好形象,提高党的执政能力和领导水平。 展开更多

关键词 党的组织法规 中国式现代化 党的制度建构 政党形象塑造

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脑出血血肿周围组织动力学CT灌注成像的研究 被引量：4

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作者 周汉成 李杰 陈俊莲 《海南医学院学报》 CAS 2013年第8期1162-1164,共3页

目的:探究和分析脑出血血肿周围组织动力学CT灌注成像的研究进展。方法:选取我院自2009年1月～2011年1月收治的确诊为脑出血的患者80例,将其作为临床研究对象,采用随机数字表法将其分为两组分成观察组和对照组每组均40例观察组患者采用C... 目的:探究和分析脑出血血肿周围组织动力学CT灌注成像的研究进展。方法:选取我院自2009年1月～2011年1月收治的确诊为脑出血的患者80例,将其作为临床研究对象,采用随机数字表法将其分为两组分成观察组和对照组每组均40例观察组患者采用CT灌注成像的方式对患者的血肿周围血流动力学进行测定评估;对照组患者采用低场强MRI形式进行测定脑出血血肿情况,将两组进行对比。结果:血肿范围的比较中,观察组测定不同程度患者的灌注损伤范围大于对照组不同程度患者测定出的血肿范围,特别是重度,观察组为(19±3)cm2,对照组为(10±2)cm2。对比不同时间观察组患者测定的各参数,同一参数的各组间比较与4个参数之间的两两比较,P均<0.05,差异具有统计学意义。结论:CT灌注成像的方法对于脑出血患者血肿周围组织动力学的变化诊断有效,为脑出血患者能够接受快速的治疗提供可能,应大量广泛应用于临床。 展开更多

关键词 脑出血 血肿周围组织动力学过程 CT灌注成像

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组工干部公道正派形象之我见 被引量：2

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作者 冯萍 《贵州教育学院学报》 2005年第3期58-60,共3页

树立组工干部公道正派形象必须以“三个代表”重要思想为指导,树立正确的世界观、人生观、价值观,廉洁清正;必须坚持原则,实事求是,敢于碰硬;必须执行制度,严于律己,做好表率;必须深入群众,谦虚谨慎,平等待人。

关键词 组工干部 公道正派 形象

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