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社会管理创新:概念辨析与边界确定 被引量:1
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作者 卜泳生 王平荣 《学术界》 CSSCI 北大核心 2011年第10期32-38,261-264,共11页
权利与义务的本位之争,核心是规则的边界。在限定规则下,由我到类我延展到我的边界,是社会管理创新必经之路。个体行为极化与群体倾向,群体集群凝聚与去个性化,社会显著认同与归类依赖,由这些认知反思全球化时代的管理路径,告诫人们在... 权利与义务的本位之争,核心是规则的边界。在限定规则下,由我到类我延展到我的边界,是社会管理创新必经之路。个体行为极化与群体倾向,群体集群凝聚与去个性化,社会显著认同与归类依赖,由这些认知反思全球化时代的管理路径,告诫人们在行为选择时要重视受动人与旁观者,突破边界不只是创新,也可能陷入黑洞。唯洞悉心理社会隐数,扎实创新社会管理的点线面,才能深刻领悟创新社会管理体制机制的意义。 展开更多
关键词 权利本位 义务先定 边界方法学 社会管理创新
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