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基于MLP框架的创新生态系统演化研究 被引量:47
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作者 孙冰 徐晓菲 姚洪涛 《科学学研究》 CSSCI 北大核心 2016年第8期1244-1254,共11页
基于多层分析框架(multi-level perspectives)构建创新生态系统演化模型,结合技术生态位、市场生态位、社会技术范式的特征,将创新生态系统演化阶段划分为技术保护期、市场选择期、竞争扩散期。以深圳市新能源公共交通创新生态系统为研... 基于多层分析框架(multi-level perspectives)构建创新生态系统演化模型,结合技术生态位、市场生态位、社会技术范式的特征,将创新生态系统演化阶段划分为技术保护期、市场选择期、竞争扩散期。以深圳市新能源公共交通创新生态系统为研究样本,采用案例研究方法,对创新生态系统演化模型进行检验。研究结果表明:深圳市新能源公共交通创新生态系统经历技术保护期、市场选择期、竞争扩散期,进行了有序演化;核心企业的发展战略对创新生态系统的发展具有决定性作用;政府的支持在创新生态系统的演化过程中发挥了重要的支撑作用;创新生态系统的演化是系统内成员间协同合作的结果。研究结论对于深入推进并发展中国新能源公交战略具有重要的实践意义。 展开更多
关键词 MLP框架 创新生态系统 演化 新能源 公共交通 案例研究
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领导-成员交换关系差异化研究评述与展望 被引量:40
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作者 王震 仲理峰 《心理科学进展》 CSSCI CSCD 北大核心 2011年第7期1037-1046,共10页
领导-成员交换关系差异化是指在一个工作团队中,团队领导与不同成员的交换关系在质量上的差异性。尽管它是领导-成员交换理论的核心内容,但相比领导-成员交换关系质量,关系差异化直到最近几年才得到学术界的关注。已有的研究表明它对个... 领导-成员交换关系差异化是指在一个工作团队中,团队领导与不同成员的交换关系在质量上的差异性。尽管它是领导-成员交换理论的核心内容,但相比领导-成员交换关系质量,关系差异化直到最近几年才得到学术界的关注。已有的研究表明它对个体和团队产出具有重要影响。本文从概念、研究起源、测量、影响因素、影响效果以及作用机制方面,对近年来国、内外的理论和实证研究进行了评述,并在此基础上指出了未来的研究方向。 展开更多
关键词 领导-成员交换关系差异化 领导-成员交换理论 团队 多层次研究
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人力资源管理系统与企业绩效关系研究 被引量:12
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作者 王德才 陈维政 《西南石油大学学报(社会科学版)》 2010年第3期74-78,共5页
从理论研究、实证研究等多层次视角出发,分析了人力资源管理系统与企业绩效关系的现有研究模式和部分成果及各自的优缺点,指出人力资源管理系统进行多层次研究设计的合理性、可行性和必要性。通过对现有研究成果的分析,提出了一个旨在... 从理论研究、实证研究等多层次视角出发,分析了人力资源管理系统与企业绩效关系的现有研究模式和部分成果及各自的优缺点,指出人力资源管理系统进行多层次研究设计的合理性、可行性和必要性。通过对现有研究成果的分析,提出了一个旨在分析人力资源管理系统与企业绩效之间影响机制的跨层次研究模型,并提出构建人力资源管理系统与企业绩效关系的多层次研究新框架的设想。 展开更多
关键词 人力资源管理系统 企业绩效 多层次研究 薪酬 晋升 社会结构
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自然地理学实践教学模式探索 被引量:8
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作者 张红日 明艳芳 米晓红 《实验室研究与探索》 CAS 2008年第9期119-120,143,共3页
自然地理学是一门实践性很强的课程,其实践教学采取了室内实验与野外实习相结合,第二课堂与社会实践相结合的模式,主要以课内、课外、校外为实践活动场所,有固定野外实习基地和实习路线,实习内容丰富,有与课程相关的第二课堂、社会实践... 自然地理学是一门实践性很强的课程,其实践教学采取了室内实验与野外实习相结合,第二课堂与社会实践相结合的模式,主要以课内、课外、校外为实践活动场所,有固定野外实习基地和实习路线,实习内容丰富,有与课程相关的第二课堂、社会实践活动,这种全方位、多层次的实践教学模式,有利于培养和锻炼学生的创新能力、科研能力、竞争能力及其综合素质。 展开更多
关键词 主动式 多层次 研究性学习 创新能力 自然地理
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Multi-level DEM study on silo discharge behaviors of non-spherical particles 被引量:2
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作者 Lei Xu Xiukai Wu +2 位作者 Jingyin Liang Shuai Wang Shiyi Bao 《Particuology》 SCIE EI CAS CSCD 2023年第11期179-191,共13页
The silo discharge of non-spherical particles has been widely practiced in engineering processes, yet the understanding of multi-level mechanisms during solid transportation is still lacking. In this study, a high-fid... The silo discharge of non-spherical particles has been widely practiced in engineering processes, yet the understanding of multi-level mechanisms during solid transportation is still lacking. In this study, a high-fidelity super-ellipsoid Discrete Element Method (DEM) model is established to investigate the discharge behaviors of non-spherical particles with different size distributions. After the comprehensive model validations, we investigated the effects of particle shape (aspect ratio and particle sharpness) on the particle level discharge behaviors. The discharge rates of the ellipsoid particles used in the current work are larger than the spherical particles due to the larger solid fraction. The discharge rates of the cuboid-like particles are determined by the combined effect of the solid fraction and the contact force. Parcel level data show that the translational movements of the ellipsoid particles are more ordered, which is supported by the global level data. Strong correlations exist between the particle level and parcel level data, especially the ellipsoid particles and the large particles in the polydispersed cases. 展开更多
关键词 multi-level study Non-spherical particle Numerical simulation Silo discharge Granular flow
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多层级悖论均衡对企业战略升级的影响机制 被引量:1
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作者 曲廷琛 林海芬 《科技管理研究》 北大核心 2023年第8期183-192,共10页
全球化、数字化发展加速了组织环境的复杂性变化,对企业发展提出全方位需求,意味着企业对战略升级的迫切需求。已有战略升级研究多从要素、过程视角分析,缺乏复杂关系视角的探究,而组织悖论指相互矛盾又相互促进的要素间关系。鉴于此,... 全球化、数字化发展加速了组织环境的复杂性变化,对企业发展提出全方位需求,意味着企业对战略升级的迫切需求。已有战略升级研究多从要素、过程视角分析,缺乏复杂关系视角的探究,而组织悖论指相互矛盾又相互促进的要素间关系。鉴于此,从多层级悖论视角出发,采用单案例研究方法分析黑龙江飞鹤乳业有限公司的战略升级过程,探究多层级悖论关系均衡对企业实现战略升级的过程性作用。结果发现:多层级悖论由处于各组织层面的悖论关系构成,且不同组织层面的悖论关系存在嵌套式形态,同一组织层面的悖论关系间存在链条式联系;通过判断多层级悖论中凸显的悖论关系可以构造出企业的战略升级机会,而通过梳理复杂的悖论关系情境,均衡凸显的多层级悖论是企业成功抓取战略升级机会的有效途径;此外,多种不同性质的悖论要素之间的矛盾关系从凸显到隐匿的均衡过程即战略升级过程的本质,其中准确把握促使悖论关系凸显的内在核心矛盾是企业实现战略升级的关键。因此,企业管理者在分析变革前情境时要以动态的视角审视各组织层面的要素,梳理众多隐藏在要素下的悖论关系,从而制定出更具针对性的策略。 展开更多
关键词 多层级悖论 悖论关系均衡 战略升级 案例研究
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跨越ERP上线后使用陷阱的多层次能力研究——基于企业用户视角 被引量:4
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作者 李焱 赵苹 《科技管理研究》 CSSCI 北大核心 2014年第4期179-185,共7页
以用户视角研究ERP实施过程。采用探索性单案例研究,在综述ERP实施过程理论及ERP关键成功因素的基础上构建北斗模型,界定了模型中陷阱阶段的存在、特征及成因,探索性地提出跨越陷阱所需要的多层次能力。研究发现,ERP技术及服务供应方与... 以用户视角研究ERP实施过程。采用探索性单案例研究,在综述ERP实施过程理论及ERP关键成功因素的基础上构建北斗模型,界定了模型中陷阱阶段的存在、特征及成因,探索性地提出跨越陷阱所需要的多层次能力。研究发现,ERP技术及服务供应方与软件使用方对系统成功界定之间存在时间差,同时知识的转移及最佳实践与已有管理习惯的交替也需要时间,由于对此时间差的认识不足导致ERP上线后存在使用陷阱,而多层次能力的配合作用有利于跨越陷阱。多层次能力包括终端用户的使用惯性、关键用户的使用弹力及组织文化的使用撑力。 展开更多
关键词 ERP上线后 过程模型 多层次能力 扎根理论 单案例研究
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企业如何基于多层级悖论选择战略变革方向? 被引量:3
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作者 林海芬 曲廷琛 《管理案例研究与评论》 CSSCI 北大核心 2022年第5期485-500,共16页
企业在动荡环境中选择恰当的战略变革方向对实现变革具有重要意义。已有研究聚焦变革的过程与影响因素,缺少对基于情境选择战略变革方向的关注。战略变革方向选择是变革的起点也是关键一环,但选择过程异常复杂,需要综合考量情境要素。... 企业在动荡环境中选择恰当的战略变革方向对实现变革具有重要意义。已有研究聚焦变革的过程与影响因素,缺少对基于情境选择战略变革方向的关注。战略变革方向选择是变革的起点也是关键一环,但选择过程异常复杂,需要综合考量情境要素。多层级悖论代表不同组织层面既相互矛盾又相互促进的要素间关系组合,是企业在多维复杂情境中选择战略变革方向的重要依据。鉴于此,采用多案例方法分析多层级悖论对企业选择战略变革方向的影响,发现:组织系统中包含处于三个组织层面的四对悖论关系类型,由此构建了组织多层级悖论模型;多层级悖论中不同悖论关系类型凸显代表企业面临不同的矛盾关系情境,其中主要凸显的悖论关系类型代表企业当前状态与最优发展状态之间的方向性差距;识别凸显的悖论关系类型并结合其所在组织层面的特征,判断其代表的矛盾发展困境,能帮助企业选择恰当的战略变革方向。其中“利用式创新-探索式创新”悖论关系凸显代表技术创新模式不适用,应选择以技术为主导的战略变革方向;“商业目标-社会使命”悖论关系凸显代表社企融合不畅通,应选择以统一认知为主导的战略变革方向;“效率-柔性”悖论关系凸显代表组织业务模式灵活性不适用,应选择以高质量为主导的战略变革方向;“直觉-理性”悖论关系凸显代表理想与现实不匹配,应选择以升级各类基础资源为主导的战略变革方向。 展开更多
关键词 多层级悖论 战略变革方向 悖论关系凸显 案例研究
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老年人记忆补偿的长期稳定性和变异性:来自维多利亚纵向研究的证据(英文)
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作者 Roger A. Dixon Cindy M. de Frias 《心理学报》 CSSCI CSCD 北大核心 2009年第11期1091-1101,共11页
两种记忆状况组来自于参与加拿大维多利亚纵向研究(VLS)的老年人原样本。一种是未受损伤的控制组(NIC),另一种是轻度记忆损伤组(MMD)。在基线水平和纵向水平上(即5次追踪或12年)比较了他们在日常生活中对记忆补偿技术的使用。我们使用... 两种记忆状况组来自于参与加拿大维多利亚纵向研究(VLS)的老年人原样本。一种是未受损伤的控制组(NIC),另一种是轻度记忆损伤组(MMD)。在基线水平和纵向水平上(即5次追踪或12年)比较了他们在日常生活中对记忆补偿技术的使用。我们使用多水平模型(以年龄和教育水平为协变量)来检验基线水平的差异和长期的变化模式。基线的结果表明MMD组被试报告了近期在日常生活中使用记忆补偿策略方面有更大的增长。纵向的结果表明记忆补偿的使用在12年中具有明显的稳定性,但是与努力相关的补偿机制存在显著组间差异。教育水平这一协变量(可认为是潜在的认知储备指标)和三种记忆补偿策略随时间的不同变化相关。 展开更多
关键词 记忆补偿 轻度记忆损伤 多水平模型 维多利亚纵向研究
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基于多层次模糊综合评价的铁路车站安全运营管理分析 被引量:20
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作者 苗长俊 《铁道运输与经济》 北大核心 2019年第1期90-95,共6页
为提升铁路车站安全运营管理水平,评估影响车站安全运营管理相关因素的安全程度,针对当前铁路车站运营安全管理现状,从影响车站安全运营管理的因素入手,构建铁路车站安全运营管理指标评价体系,选取一定数量范畴的、有专业代表性的、现... 为提升铁路车站安全运营管理水平,评估影响车站安全运营管理相关因素的安全程度,针对当前铁路车站运营安全管理现状,从影响车站安全运营管理的因素入手,构建铁路车站安全运营管理指标评价体系,选取一定数量范畴的、有专业代表性的、现场管理经验丰富的专家组成安全评价小组,通过专家打分,构建基于多层次模糊综合评价的铁路车站安全运营管理评价模型,并以中原地区某车站为例进行车站安全运营管理的综合评价分析。实例表明,车站工作人员的身心状况和车站内部综合环境指数是影响车站安全运营的重要安全隐患。 展开更多
关键词 铁路车站 安全运营 多层次模糊综合评价 专家打分 案例分析
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洪水优化调度模型及其应用研究 被引量:4
11
作者 姜铁兵 梁斌 +3 位作者 康玲 舒畅 王俊阳 唐九如 《水力发电》 北大核心 1999年第2期7-9,共3页
多级变基爬山法在寻优计算中,其出发点(基点)不是固定不变的,它随着时段、水库运行状态、爬山的级数不同而异。因此,利用该方法研究的洪水优化调度决策模型及其求解方法,若以时段初的水库水位为决策变量,则爬山开始的基准水位将... 多级变基爬山法在寻优计算中,其出发点(基点)不是固定不变的,它随着时段、水库运行状态、爬山的级数不同而异。因此,利用该方法研究的洪水优化调度决策模型及其求解方法,若以时段初的水库水位为决策变量,则爬山开始的基准水位将随着时段、天然来水、时段末水库蓄水状态等的不同而不同。柘溪水库洪水优化调度决策模型为柘溪水电站防洪决策支持系统模型库中的一个重要模型。运用此模型优化调度的效益计算表明,柘溪水电站发电量增长率为7.64%;并可减少洪灾损失,充分发挥水库的综合利用效益。该课题的研究有重要的理论意义和经济价值。 展开更多
关键词 优化调度 洪水 决策支持系统 水电站 水库
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多层孔型取水口下泄水温试验研究 被引量:6
12
作者 高学平 任庆钰 《水力发电学报》 EI CSCD 北大核心 2015年第5期103-107,共5页
水库水体温度具有明显的沿深度成层分布的特点,表层水温和底层水温相差很大,有时温差值可达20℃左右。多层孔型取水口是一种典型的水库灌溉取水装置,其目的是控制灌溉用水的温度以利于作物生长。目前,缺乏对多层孔型取水口下泄水温规律... 水库水体温度具有明显的沿深度成层分布的特点,表层水温和底层水温相差很大,有时温差值可达20℃左右。多层孔型取水口是一种典型的水库灌溉取水装置,其目的是控制灌溉用水的温度以利于作物生长。目前,缺乏对多层孔型取水口下泄水温规律的研究。本文依据某水库水温资料,通过试验直接模拟水库水温分布,改变取水口淹没深度及下泄流量,探讨下泄水温与库内水温分布、淹没深度、下泄流量之间的关系。试验结果表明,下泄水温随取水口淹没深度增大而减小,随取水流量增大而增大,下泄水温还与库内水温分布有关。本文研究成果为多层孔型取水口的设计及运行管理提供理论依据。 展开更多
关键词 温度分层型水库 多层孔型取水口 分层取水 下泄水温 试验研究
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随机截距潜在转变分析(RI-LTA)--个案自我转变与个案间差异的分离 被引量:4
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作者 温聪聪 朱红 《心理科学进展》 CSSCI CSCD 北大核心 2021年第10期1773-1782,共10页
传统的潜在转变分析属于单水平分析,但其同样也可以看作二水平分析。Muthén和Asparouhov就以二水平分析的视角在单水平分析框架内提出了随机截距潜在转变分析(RI-LTA),其中跨时间点产生的自我转变可以看作在水平1进行分析,跨时间... 传统的潜在转变分析属于单水平分析,但其同样也可以看作二水平分析。Muthén和Asparouhov就以二水平分析的视角在单水平分析框架内提出了随机截距潜在转变分析(RI-LTA),其中跨时间点产生的自我转变可以看作在水平1进行分析,跨时间点不变的个案间差异可以看作在水平2进行分析,使个案的自我转变和个案间的初始差异分离,避免了高估保留在初始类别的概率。某研究型大学2016级本科生的追踪调查数据被用于演示使用随机截距潜在转变分析的过程。该方法的最大优势是通过引入随机截距避免了高估保留在本类别的转变概率。未来研究可以运用蒙特卡洛模拟研究探究随机截距潜在转变分析模型的适用性,也可以用多水平分析的思路为灵感,探究多水平随机截距潜在转变分析在统计软件中的实现。 展开更多
关键词 潜在转变分析 随机截距潜在转变分析 单水平分析 多水平分析 蒙特卡洛模拟研究
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