期刊文献+
共找到38篇文章
< 1 2 >
每页显示 20 50 100
建设项目协调管理机制研究 被引量:4
1
作者 何永刚 罗生喜 傅纯 《企业技术开发》 2008年第8期84-86,101,共4页
建设项目协调管理职能需要通过各种管理活动来实现,而协调管理职能的实现是由各项管理活动中蕴含的协调管理机制所决定的。文章在阐明建设项目协调管理机制内涵的基础上,提出了5种重要的建设项目协调管理机制:决策机制、合作机制、沟通... 建设项目协调管理职能需要通过各种管理活动来实现,而协调管理职能的实现是由各项管理活动中蕴含的协调管理机制所决定的。文章在阐明建设项目协调管理机制内涵的基础上,提出了5种重要的建设项目协调管理机制:决策机制、合作机制、沟通机制、激励机制和约束机制,并由此构建了这5种协调管理机制的运行模式,以期为建设项目协调管理实践提供理论基础。 展开更多
关键词 建设项目 协调管理机制 决策机制 沟通机制 合作机制 激励与约束机制
下载PDF
经营者激励约束均衡机制与企业治理模式 被引量:2
2
作者 孙耀吾 周湘峰 《现代财经(天津财经大学学报)》 CSSCI 2003年第9期35-39,共5页
经营者激励、约束的有效均衡有利于企业效率的提高。不同公司治理模式有其自身的激励、约束均衡机制。影响激励、约束均衡的主要因素有经营者选择机制、绩效评价机制、内部约束机制、外部环境约束机制、报酬激励与约束成本。通过对其进... 经营者激励、约束的有效均衡有利于企业效率的提高。不同公司治理模式有其自身的激励、约束均衡机制。影响激励、约束均衡的主要因素有经营者选择机制、绩效评价机制、内部约束机制、外部环境约束机制、报酬激励与约束成本。通过对其进行分析,可为美英日德韩不同治理模式下企业具有相同绩效的原因提供合理的解释,并能够为我国企业治理机制的改进提供一个新的分析思路。 展开更多
关键词 经营者 激励约束 均衡机制 公司治理模式 企业改革
下载PDF
股权结构、激励约束机制与创业板公司代理效率——基于异质性随机前沿模型的分析 被引量:3
3
作者 关璧麟 《哈尔滨商业大学学报(社会科学版)》 CSSCI 2019年第1期57-67,共11页
采用异质性随机前沿模型,以创业板公司2012—2016年342家公司的平衡面板数据为研究对象,实证分析了股权结构、激励约束机制对创业板公司代理效率的影响。结果表明:股权结构影响了代理成本,股权集中有利于减轻代理冲突,股权制衡却提高了... 采用异质性随机前沿模型,以创业板公司2012—2016年342家公司的平衡面板数据为研究对象,实证分析了股权结构、激励约束机制对创业板公司代理效率的影响。结果表明:股权结构影响了代理成本,股权集中有利于减轻代理冲突,股权制衡却提高了代理冲突;管理层薪酬、股权激励和股权约束降低了代理成本,债权约束却提升了代理成本,创业板公司平均代理效率为93%。 展开更多
关键词 股权结构 激励约束机制 代理成本 异质性随机前沿模型
下载PDF
构建高校教师柔性化激励与约束机制刍议 被引量:3
4
作者 王菡 《北京林业大学学报(社会科学版)》 CSSCI 2009年第S1期40-43,共4页
随着高校竞争的日趋激烈,如何有效发挥高校对教师的激励与约束作用,充分调动教师工作积极性已经成为各高校提高核心竞争力的主要手段之一。但是目前高校对教师的激烈约束机制大多还具有管理制度化、考核数量化、目标多元化等特点,使得... 随着高校竞争的日趋激烈,如何有效发挥高校对教师的激励与约束作用,充分调动教师工作积极性已经成为各高校提高核心竞争力的主要手段之一。但是目前高校对教师的激烈约束机制大多还具有管理制度化、考核数量化、目标多元化等特点,使得激励与约束机制偏硬轻软,缺乏柔性化,因此有必要建立一套立体式柔性化的教师激励与约束机制。 展开更多
关键词 激励与约束机制 柔性化 高校教师管理
下载PDF
上市公司激励约束机制最优边界研究 被引量:2
5
作者 闫邹先 尚秋芬 《西安财经学院学报》 2008年第1期34-37,共4页
上市公司高管合谋是一个世界性的问题,本文通过对我国534家上市公司的实证分析,认为激励约束机制的失衡是造成我国上市公司合谋的重要原因。因此,必须加强上市公司的激励约束均衡机制建设,从理论上找到激励约束机制的最优边界。
关键词 上市公司 高管合谋 激励约束机制 最优边界
下载PDF
教育集团内部资源配置的博弈均衡及激励与约束机制研究 被引量:1
6
作者 朱宁波 罗世强 《教育理论与实践》 北大核心 2019年第19期25-28,共4页
我国基础教育集团内部资源配置不均衡具有明显的表征,存在教育资源要素总量不足、优质教育资源稀缺、教育资源配置的公平与效率之间矛盾突出等问题。中小学教育集团内部资源配置的均衡不是绝对的平均分配,教育集团内部资源配置均衡的实... 我国基础教育集团内部资源配置不均衡具有明显的表征,存在教育资源要素总量不足、优质教育资源稀缺、教育资源配置的公平与效率之间矛盾突出等问题。中小学教育集团内部资源配置的均衡不是绝对的平均分配,教育集团内部资源配置均衡的实现过程是资源稀缺-资源替代-资源合作的博弈均衡过程。教育集团内部资源配置均衡需着力构建激励和约束机制,形成一个教育集团不同利益主体博弈的有约束效力的合作协议。 展开更多
关键词 教育集团 内部资源配置 博弈均衡 激励约束机制
下载PDF
管理博弈论——一门新兴的交叉学科 被引量:7
7
作者 侯光明 李存金 《北京理工大学学报(社会科学版)》 2001年第3期9-14,共6页
管理博弈论是关于管理激励与约束机制设计理论 ,是一门正在兴起的综合运用经济学和管理学理论与方法对管理激励与约束机制设计展开研究的交叉学科。本文对管理博弈论提出的意义及产生背景进行了论述 ,比较了管理博弈论与博弈论、非对称... 管理博弈论是关于管理激励与约束机制设计理论 ,是一门正在兴起的综合运用经济学和管理学理论与方法对管理激励与约束机制设计展开研究的交叉学科。本文对管理博弈论提出的意义及产生背景进行了论述 ,比较了管理博弈论与博弈论、非对称信息博弈论的不同之处 。 展开更多
关键词 管理博弈论 激励与约束 机制设计 交叉学科
下载PDF
地质技术装备管理中的激励约束机制分析
8
作者 王文 张宇 《中国矿业》 北大核心 2006年第2期26-28,32,共4页
搞好地质技术装备建设和管理是实现公益性地质调查队伍精兵加现代化目标重要保障条件。本文从地质技术装备管理的目标出发,以激励和约束机制的理论分析为基础,对地质技术装备管理中激励和约束机制建立和实施进行了具体分析,提出建立系... 搞好地质技术装备建设和管理是实现公益性地质调查队伍精兵加现代化目标重要保障条件。本文从地质技术装备管理的目标出发,以激励和约束机制的理论分析为基础,对地质技术装备管理中激励和约束机制建立和实施进行了具体分析,提出建立系统的管理制度体系,完善管理组织结构和明确职责是实施地质技术装备有效管理的基本条件;地质技术装备管理的激励约束手段应以行政手段为主;建立地质技术装备管理考核制度,建立考核目标、量化指标、考核办法和奖惩措施,将地质技术装备管理水平纳入领导政绩考核内容之一。 展开更多
关键词 地质技术装备 激励约束机制 委托管理
下载PDF
经济发展、政府激励约束与节能减排效率的门槛效应研究 被引量:19
9
作者 余泳泽 杜晓芬 《中国人口·资源与环境》 CSSCI 北大核心 2013年第7期93-99,共7页
节能减排问题已经成为制约我国经济增长的一个重要问题。本文将非合意性产出(污染物)纳入投入和产出导向的DEA模型,计算了我国29个省市的节能减排潜力和效率,并考察了节能减排潜力的地区特征。结果显示,2003年到2009年我国年均节能潜力... 节能减排问题已经成为制约我国经济增长的一个重要问题。本文将非合意性产出(污染物)纳入投入和产出导向的DEA模型,计算了我国29个省市的节能减排潜力和效率,并考察了节能减排潜力的地区特征。结果显示,2003年到2009年我国年均节能潜力约8亿t标准煤,节能效率为0.67;年均COD减排潜力约为300万t,减排效率为0.393;年均二氧化硫减排潜力约为1 300万t,减排效率为0.345。借鉴环境库兹涅茨曲线的思路,本文提出了两个假设命题:(1)一个地区人均GDP只有越过一定的"门槛值"后,技术进步对节能减排的技术效应和产业结构优化升级对节能减排的结构效应才能够显著体现。人均收入与节能减排效率之间存在一个"U"型关系。(2)一个地区政府的激励约束机制只有超过一定的"门槛值"后,技术进步对节能减排的技术效应和产业结构优化升级对节能减排的结构效应才能够显著体现。在实证环节采用Hansen提出的"门限回归"的方法验证了以上两个假设命题。 展开更多
关键词 激励约束机制 节能减排效率 门槛效应
下载PDF
政府创业投资引导基金委托管理模式及激励约束机制比较分析 被引量:14
10
作者 孟兆辉 李蕾 +1 位作者 谭祖卫 刘春晓 《科技进步与对策》 CSSCI 北大核心 2014年第17期11-15,共5页
委托代理关系理论适用于政府创业投资引导基金研究,委托人和代理人之间激励约束机制的有效性将直接影响政府创业投资引导基金的运行效果。对我国政府创业投资引导基金与受托管理机构之间的委托代理关系进行比较分析,将不同政府创业投资... 委托代理关系理论适用于政府创业投资引导基金研究,委托人和代理人之间激励约束机制的有效性将直接影响政府创业投资引导基金的运行效果。对我国政府创业投资引导基金与受托管理机构之间的委托代理关系进行比较分析,将不同政府创业投资引导基金与受托管理机构之间的委托代理关系归纳为资本金型、直接管理型、委托管理型和代理投资型4种模式,并结合不同激励约束机制,对各种模式进行了综合比较分析。最后,对政府创业投资引导基金委托管理模式与激励约束机制的选择提出了建议。 展开更多
关键词 创业投资引导基金 委托代理关系 激励约束机制 受托管理机构
下载PDF
农地可持续利用激励约束机制 被引量:8
11
作者 江激宇 叶依广 周建春 《中国土地科学》 CSSCI 2003年第5期19-23,共5页
旨在从农户的角度为农地可持续利用建立一个激励约束机制的分析框架。在概述农户可持续利用农地资源激励约束机制的理论基础的前提下,从分析农户非持续利用农地行为动机出发,剖析了资源特性、技术状况、农地制度安排及其激励约束对农地... 旨在从农户的角度为农地可持续利用建立一个激励约束机制的分析框架。在概述农户可持续利用农地资源激励约束机制的理论基础的前提下,从分析农户非持续利用农地行为动机出发,剖析了资源特性、技术状况、农地制度安排及其激励约束对农地利用方式的影响;进而提出一个基于农户的农地可持续利用激励约束机制的分析框架,主要包括产权、价格和财政税收政策等激励机制,以及经济制度、法规和规划等约束机制。 展开更多
关键词 农地管理 中国 农户利益 可持续利用 激励机制 约束机制
下载PDF
基于委托代理理论的公立医院内部激励约束机制研究 被引量:8
12
作者 胡洋 戴萌 《中国医院管理》 2009年第10期37-39,共3页
公立医院改革是医药卫生体制改革的重要工作之一。在实现人人享有基本医疗卫生服务的医药卫生体制改革奋斗目标的指引下,如何建立科学的医院激励约束机制,实现医院内涵式发展道路,是目前医院管理者亟待解决的课题。结合委托代理理论,在... 公立医院改革是医药卫生体制改革的重要工作之一。在实现人人享有基本医疗卫生服务的医药卫生体制改革奋斗目标的指引下,如何建立科学的医院激励约束机制,实现医院内涵式发展道路,是目前医院管理者亟待解决的课题。结合委托代理理论,在分析医院内部的委托代理关系及委托代理问题的基础上,构建了医院内部约束与激励机制框架。 展开更多
关键词 委托代理理论 公立医院 激励约束机制
下载PDF
农村土地整治项目委托代理关系的经济学分析 被引量:8
13
作者 郑华伟 刘友兆 《南京农业大学学报(社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2014年第3期44-51,共8页
在阐述农村土地整治项目经济学特征的基础上,探讨农村土地整理项目实施中存在的委托代理关系,诊断农村土地整理项目委托代理关系的基本问题,并建立激励约束机制,使代理人的主观努力符合委托人的利益。研究结果表明:农村土地整治具有公... 在阐述农村土地整治项目经济学特征的基础上,探讨农村土地整理项目实施中存在的委托代理关系,诊断农村土地整理项目委托代理关系的基本问题,并建立激励约束机制,使代理人的主观努力符合委托人的利益。研究结果表明:农村土地整治具有公共物品属性,农村土地整治项目具有双层多级委托代理关系,委托代理关系中存在道德风险、逆向选择等代理人问题。完善激励约束机制,成立农村土地整治项目业主委员会,有效优化农村土地整治项目委托代理关系,加强契约激励约束、监理人激励约束和市场激励约束,有效激励代理人努力水平,促进农村土地整治项目绩效水平不断提高。 展开更多
关键词 农村土地整治项目 委托代理 激励约束机制 构建
下载PDF
健全国有商业银行客户经理激励约束机制的思考 被引量:5
14
作者 徐红 《金融论坛》 CSSCI 北大核心 2006年第8期14-20,共7页
目前国有商业银行客户经理激励约束机制的现状呈现明哲保身、角色错位、越权操作、徇私舞弊这4大特征。其根本原因是授权机制尚不完善,角色定位出现错位,监督机制尚不健全,激励约束机制失效。针对这些问题,作者提出了完善国有商业银行... 目前国有商业银行客户经理激励约束机制的现状呈现明哲保身、角色错位、越权操作、徇私舞弊这4大特征。其根本原因是授权机制尚不完善,角色定位出现错位,监督机制尚不健全,激励约束机制失效。针对这些问题,作者提出了完善国有商业银行客户经理激励约束机制的建议:在激励机制的选择上,要建立物质性激励模式、非物质性激励模式及因人而异的激励模式等多元化的激励组合;在约束机制的选择上,要从制度、技术、文化三个层面建立有效的约束组合;商业银行激励约束机制选择的最终目标是通过两者的最佳组合,建立一个合规、高效的激励环境,实现银行经营目标。 展开更多
关键词 国有商业银行 客户经理制 激励约束机制 银行经营目标
下载PDF
进一步完善国有企业激励约束机制的思考 被引量:2
15
作者 张淑林 《现代财经(天津财经大学学报)》 CSSCI 2004年第2期47-51,共5页
经营者激励与约束机制是现代企业制度的核心问题。在传统计划经济体制下,国有企业的激励机制存在劳酬失衡、激励不足、权力滥用的缺陷,而约束机制则存在政出多门、权力分散、流于形式的弊端;在市场经济条件下,要形成对国有企业经营者有... 经营者激励与约束机制是现代企业制度的核心问题。在传统计划经济体制下,国有企业的激励机制存在劳酬失衡、激励不足、权力滥用的缺陷,而约束机制则存在政出多门、权力分散、流于形式的弊端;在市场经济条件下,要形成对国有企业经营者有效的激励与约束机制,必须冲破传统观念的束缚,在分配方式、用人机制、企业制度等方面进行理论和实践的创新。 展开更多
关键词 国有企业 委托代理关系 激励约束机制 授权经营
下载PDF
构建激励约束机制:项目管理视角 被引量:2
16
作者 敬嵩 雷良海 《财经科学》 CSSCI 北大核心 2006年第1期72-79,共8页
针对管理者报酬与项目业绩关系不显著,从满足人的多种需要角度,提出建立报酬、控制权和声誉的系统激励约束机制。论文创新性地尝试从项目阶段去分析管理者报酬机制与控制权机制替代关系、报酬与负债的关系,以及声誉与传统激励约束机制... 针对管理者报酬与项目业绩关系不显著,从满足人的多种需要角度,提出建立报酬、控制权和声誉的系统激励约束机制。论文创新性地尝试从项目阶段去分析管理者报酬机制与控制权机制替代关系、报酬与负债的关系,以及声誉与传统激励约束机制的替代、互补关系。论文指出,如果能够系统地建立对代理人的激励约束机制,降低代理人的在职消费和约束代理人的“内部人控制”是可以实现的。全文的研究将有利于对激励约束机制之间的关系开展进一步深层次的研究。 展开更多
关键词 激励约束 报酬机制 控制权机制 声誉机制
原文传递
证券公司激励约束机制的分析与完善 被引量:4
17
作者 马广奇 《经济前沿》 2007年第2期85-89,共5页
激励约束机制是证券公司建立现代企业制度的重要内容,我国证券公司的激励约束机制还很不成熟。本文对我国证券公司激励约束机制的内涵、现状和存在问题进行了实证分析,并提出了相应的完善思路与对策。
关键词 证券公司 激励约束机制 薪酬制度
下载PDF
国有油气企业激励约束机制优化措施探讨 被引量:4
18
作者 刘用成 曹忠 +2 位作者 王远鸿 张颖 李海波 《天然气技术与经济》 2017年第6期63-66,共4页
从国有油气企业持续深化改革、实现油气企业战略目标、亟待优化创新激励与约束机制等角度出发,阐述了国有油气企业的激励与约束机制的内涵及其在企业持续深化改革中的作用,分析了油气企业激励约束机制在岗位管理、薪酬分配、绩效考核等... 从国有油气企业持续深化改革、实现油气企业战略目标、亟待优化创新激励与约束机制等角度出发,阐述了国有油气企业的激励与约束机制的内涵及其在企业持续深化改革中的作用,分析了油气企业激励约束机制在岗位管理、薪酬分配、绩效考核等方面存在的主要问题,提出了突出岗位管理、突出薪酬分配、突出绩效考核、突出改善激励行为的优化激励约束机制的改进措施。 展开更多
关键词 国有油气企业 激励约束机制 优化 岗位管理 薪酬分配 绩效考核
下载PDF
行为经济学视角下中药饮片企业质量风险行为及激励约束机制研究 被引量:4
19
作者 朱诗慧 沈夕坤 申俊龙 《中国药房》 CAS 北大核心 2015年第7期865-867,共3页
目的:实现中药饮片优质优价,规范中药饮片市场,提出契合行为偏好的中药饮片企业质量风险改进激励机制。方法:基于行为经济学"有限理性"视角,以行为经济学理论中的过度自信、从众心理、预期理论具体解释中药饮片企业的质量风... 目的:实现中药饮片优质优价,规范中药饮片市场,提出契合行为偏好的中药饮片企业质量风险改进激励机制。方法:基于行为经济学"有限理性"视角,以行为经济学理论中的过度自信、从众心理、预期理论具体解释中药饮片企业的质量风险行为,探究中药饮片质量风险形成机制。结果与结论:中药饮片质量风险主要是由中药饮片企业的质量风险行为造成的。应当从政府、市场、企业、医疗机构等角度建立中药饮片企业质量风险改进的激励约束机制,包括加强政府对中药饮片市场的规范和对中药饮片企业的监管,建立充分竞争的中药饮片市场和符合市场经济及价值规律的中药饮片价格机制,完善中药饮片企业声誉激励机制,实行溢价支付模式等。 展开更多
关键词 中药饮片企业 质量风险行为 激励约束机制 行为经济学
原文传递
高校国家助学贷款政策风险与防范的分析和建议 被引量:3
20
作者 侯明亮 《商丘职业技术学院学报》 2012年第1期53-54,共2页
国家助学贷款是"不使一名学生因为家庭经济困难而辍学"的重要保证,是资助困难学生的主渠道。贷款后学生的还款工作却日益成为困扰国家和高校的一个重要问题,使国家助学贷款贷后管理成为国家助学贷款风险防范方面研究的重要方向。
关键词 助学贷款 还款 风险防范 激励和制约机制
下载PDF
上一页 1 2 下一页 到第
使用帮助 返回顶部