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联盟企业网络嵌入性收益的差异性来源研究 被引量：2
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作者 李顺才 李伟 聂鸣 《科研管理》 CSSCI 北大核心 2011年第6期91-99,共9页
本文以220家企业为样本,运用LISREL模型,探讨了企业组织文化与外部知识管理能力、企业网络嵌入性收益间的关系,得出研究结论:组织文化的差异化是知识外部知识保存能力和吸收能力差异化的重要来源,进而影响着企业的网络嵌入性收益。从提... 本文以220家企业为样本,运用LISREL模型,探讨了企业组织文化与外部知识管理能力、企业网络嵌入性收益间的关系,得出研究结论:组织文化的差异化是知识外部知识保存能力和吸收能力差异化的重要来源,进而影响着企业的网络嵌入性收益。从提高企业联盟网络嵌入性收益的角度,对企业组织文化建设、联盟知识管理内容及发展方向作了探讨。 展开更多
关键词 战略联盟 组织文化 外部知识保存能力 吸收能力 网络嵌入性收益
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