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内部监督对盈余管理行为的抑制作用研究基于高管变更的视角
被引量：
11
1
作者
陈共荣
王慧
谢珊珊
《财经理论与实践》
CSSCI
北大核心
2015年第3期66-71,共6页
完善的内部监督机制是提高公司治理效率的关键，能有效抑制高管变更时的盈余管理行为。以沪深A股上市公司2010~2013年数据，用多元回归方法进行实证检验，结果发现：发生高管变更的企业，高管变更当年存在较为严重的负向盈余管理行为；...
完善的内部监督机制是提高公司治理效率的关键，能有效抑制高管变更时的盈余管理行为。以沪深A股上市公司2010~2013年数据，用多元回归方法进行实证检验，结果发现：发生高管变更的企业，高管变更当年存在较为严重的负向盈余管理行为；董事会监督效率越高、监事会越勤勉，以及大股东制衡度越大，该负向盈余管理行为越能得到抑制。鉴此，宜加强企业内部监督机制建设，完善公司治理。
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关键词
公司治理
内部监督
高管变更
盈余管理
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职称材料
题名
内部监督对盈余管理行为的抑制作用研究基于高管变更的视角
被引量：
11
1
作者
陈共荣
王慧
谢珊珊
机构
湖南大学工商管理学院
出处
《财经理论与实践》
CSSCI
北大核心
2015年第3期66-71,共6页
基金
湖南省社科基金项目(2012YBA056)
湖南省科技厅软科学重点课题(2014ZK2051)
文摘
完善的内部监督机制是提高公司治理效率的关键，能有效抑制高管变更时的盈余管理行为。以沪深A股上市公司2010~2013年数据，用多元回归方法进行实证检验，结果发现：发生高管变更的企业，高管变更当年存在较为严重的负向盈余管理行为；董事会监督效率越高、监事会越勤勉，以及大股东制衡度越大，该负向盈余管理行为越能得到抑制。鉴此，宜加强企业内部监督机制建设，完善公司治理。
关键词
公司治理
内部监督
高管变更
盈余管理
Keywords
Corporate
governance
Internal
supervision
top
executives
replacement
Earn-ings
management
分类号
F231.6 [经济管理—会计学]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
内部监督对盈余管理行为的抑制作用研究基于高管变更的视角
陈共荣
王慧
谢珊珊
《财经理论与实践》
CSSCI
北大核心
2015
11
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