期刊文献+
共找到4篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
A Critical Review of Healthcare Human Resource Development: A Saudization Perspective
1
作者 Fahad Alhazmi 《Health》 2021年第12期1496-1510,共15页
Saudi Arabia is currently in a transformation phase, which has resulted in a significant demand for healthcare services in the country’s healthcare system to provide better healthcare facilities for the fast-growing ... Saudi Arabia is currently in a transformation phase, which has resulted in a significant demand for healthcare services in the country’s healthcare system to provide better healthcare facilities for the fast-growing population and the growing elderly population. The lack of trained healthcare professionals and strong dependence on foreign labour are important aspects for policymakers to address, thus requiring Human Resource Development (HRD) initiatives to provide adequate learning and competence to a huge reserve of healthcare professionals in Saudi Arabia. In this regard, this paper contributes to Saudi Arabian health care by reporting healthcare professionals’ experiences of working in the Saudi health sector under the newly proposed Vision 2030 and NTP 2020 interventions in the HRD sphere of healthcare. The Vision 2030 is a testimony to a revolutionary step taken by the Government to reform the Saudi healthcare sector and provide HRD opportunities. 展开更多
关键词 Healthcare Human Resource Development saudization LOCALISATION Vision 2030 NTP 2020
下载PDF
论沙特阿拉伯的劳工“沙特化”政策 被引量:2
2
作者 韩晓婷 《西北大学学报(哲学社会科学版)》 CSSCI 北大核心 2013年第5期81-87,共7页
沙特政府实施的劳工"沙特化"政策,力图通过各种促进人力资源发展的有效措施,适度与合理控制外籍劳工的增长,并逐步由本国劳动力取而代之,同时尽可能消除长期依赖外籍劳工而诱发的各种负面效应。但从根本上看,大量外籍劳工的... 沙特政府实施的劳工"沙特化"政策,力图通过各种促进人力资源发展的有效措施,适度与合理控制外籍劳工的增长,并逐步由本国劳动力取而代之,同时尽可能消除长期依赖外籍劳工而诱发的各种负面效应。但从根本上看,大量外籍劳工的存在是由沙特经济发展规模和总量的不断膨胀以及劳动力供求关系所决定的,同时也受其他主客观多种因素的制约。沙特很难在短时间内改变大量雇佣外籍劳工的现状,劳工沙特化政策将经历一个渐进的,乃至不断阵痛的演化过程。 展开更多
关键词 外籍劳力 供求关系 沙特化 政策
下载PDF
沙特阿拉伯私营经济劳工“沙特化”政策探析 被引量:2
3
作者 韩晓婷 《西亚非洲》 北大核心 2013年第6期129-145,共17页
沙特是中东地区最大的劳力输入国,数百万外籍劳工遍布沙特私营经济的各个部门。沙特政府实施的劳工"沙特化"政策旨在通过各种促进人力资源发展的有效措施,适度与合理控制外籍劳工的增长,并逐步由本国劳动力取而代之。该政策... 沙特是中东地区最大的劳力输入国,数百万外籍劳工遍布沙特私营经济的各个部门。沙特政府实施的劳工"沙特化"政策旨在通过各种促进人力资源发展的有效措施,适度与合理控制外籍劳工的增长,并逐步由本国劳动力取而代之。该政策的大方向符合该国持续和稳健发展的客观需要。但从根本上看,大量外籍劳工的存在是由沙特经济发展规模和总量的不断膨胀,以及劳动力供求关系所决定的,同时也受其他主、客观多种因素的制约。故此,沙特很难在短时间内改变大量雇佣外籍劳工的现状,劳工沙特化政策将经历一个渐进的演化过程。 展开更多
关键词 中东经济 沙特阿拉伯 外籍劳动力 “沙特化”
原文传递
沙特阿美油气管道项目“沙特化”管理问题分析及对策 被引量:1
4
作者 崔进杰 王留涛 +2 位作者 常贵君 郑朝明 何奇隆 《石油天然气学报》 CAS 2020年第2期195-200,共6页
“沙特化”政策是沙特政府限制外籍劳工,促进沙特国民就业和职业发展的国家转型战略。在沙特经营的私营企业、外国企业等都需要做好“沙特化”管理,满足“沙特化”要求后,才能长期发展。本文通过沙特阿美石油公司(简称“沙特阿美”)项... “沙特化”政策是沙特政府限制外籍劳工,促进沙特国民就业和职业发展的国家转型战略。在沙特经营的私营企业、外国企业等都需要做好“沙特化”管理,满足“沙特化”要求后,才能长期发展。本文通过沙特阿美石油公司(简称“沙特阿美”)项目管理的经验,论述了“沙特化”管理中存在的问题及对策,为在沙特经营的中国企业提供借鉴。 展开更多
关键词 沙特阿美 管道项目 沙特化 对策
下载PDF
上一页 1 下一页 到第
使用帮助 返回顶部