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绩效工资改革对我国基层医务人员积极性的影响 被引量:40
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作者 秦江梅 张艳春 +4 位作者 吴宁 张丽芳 王丽坤 刘彩铃 李婧 《中国卫生经济》 北大核心 2013年第8期71-72,共2页
目的:从基层医疗卫生机构和医务人员的视角了解当前推行的绩效工资改革对提高医务人员工作积极性的作用。方法:利用2012年对基层医疗卫生机构和人员绩效工资实施情况抽样调查数据,采用卡方检验、Logistic回归及Spearman相关分析。结果:... 目的:从基层医疗卫生机构和医务人员的视角了解当前推行的绩效工资改革对提高医务人员工作积极性的作用。方法:利用2012年对基层医疗卫生机构和人员绩效工资实施情况抽样调查数据,采用卡方检验、Logistic回归及Spearman相关分析。结果:实施绩效工资后医务人员积极性得到提高的社区卫生服务中心和乡镇卫生院分别占82.1%和77.6%,两类机构医务人员反映工资收入增加的比例分别为62.1%和61.2%;Logistic回归分析显示:合理工资水平是影响两类机构医务人员积极性的关键因素;医务人员工资增加的比例越高的省(市),其积极性提高的比例也越高(r=0.721,P=0.002);医务人员首选的激励措施是合理的工资水平、其次是良好的工作环境和职业发展。结论:合理确定反映医务人员劳动价值和职业贡献的薪酬水平,应以医务人员的需求为基础,建立科学合理的激励机制,调动积极性,稳定基层医疗卫生人才队伍。 展开更多
关键词 激励机制 绩效工资 积极性 医务人员
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北京市某城区社区卫生服务医务人员满意度分析 被引量:31
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作者 张恩宇 陈娟 《中国卫生政策研究》 2011年第8期44-47,共4页
目的:了解社区医务人员工作满意度,完善社区卫生服务管理机制。方法:对北京市某城区41个社区卫生服务站和11个区医院的保健科共计458名医务人员进行问卷调查。结果:调查对象工作满意度水平一般,其中满意度较低的项目是收入和福利待遇、... 目的:了解社区医务人员工作满意度,完善社区卫生服务管理机制。方法:对北京市某城区41个社区卫生服务站和11个区医院的保健科共计458名医务人员进行问卷调查。结果:调查对象工作满意度水平一般,其中满意度较低的项目是收入和福利待遇、工作负担、个人发展机会和机构管理水平。而机构管理水平、工作发展前景和成就荣誉感是影响工作满意度的主要因素。建议:重视社区医务人员满意度状态,宣传社区服务理念;建立有效的激励机制和收入保障制度,提高机构管理水平是提升社区医务人员满意度的重要手段。 展开更多
关键词 社区卫生服务 医务人员 满意度
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北京市1292名医务人员AIDS相关知识 态度及培训需求调查 被引量:24
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作者 刘民 刘军 +1 位作者 喻达 潘峰 《中国艾滋病性病》 CAS 2007年第2期130-133,共4页
目的了解北京市部分医院医务人员艾滋病(AIDS)相关知识、态度及培训需求状况。方法利用方便抽样的方法,对北京市4个区县的32家不同级别综合性医院的1 292名医务人员进行自填式问卷调查。结果北京市1 292名医务人员的AIDS相关知识水平整... 目的了解北京市部分医院医务人员艾滋病(AIDS)相关知识、态度及培训需求状况。方法利用方便抽样的方法,对北京市4个区县的32家不同级别综合性医院的1 292名医务人员进行自填式问卷调查。结果北京市1 292名医务人员的AIDS相关知识水平整体较高,但对AIDS诊断治疗及职业防护方面的知识掌握相对较差。39.7%的医务人员既往接受过AIDS专门培训,30%的医务人员有接受AIDS相关知识培训需求和意愿。大多数医务人员对艾滋病病毒(HIV)/AIDS患者持“同情”和“理解”态度,但仍然有一定比例的医务人员持“恐惧”和“回避”态度。91.3%医务人员表示“HIV感染者和AIDS病人应该和其他病人享有同等医疗服务”,但49.2%医务人员表示“不愿意”去治疗HIV感染者和AIDS病人的医院或科室工作。80%医务人员对“职业感染HIV很担心和有些担心”;有52.7%的医务人员认为自己有“职业感染HIV的危险”。结论北京市医务人员的AIDS相关知识有待提高,应开展有针对性的AIDS防治知识的专门培训;大多数医务人员对HIV/AIDS患者持不歧视态度,但存在有恐惧和对职业暴露感染HIV风险的担忧。 展开更多
关键词 北京市 医务人员 艾滋病病毒/艾滋病 知识 培训需求 态度
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医务人员工作满意度影响因素研究进展 被引量:22
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作者 陈志勇 傅克刚 龙文武 《中国卫生事业管理》 2007年第10期689-690,703,共3页
医务人员工作满意度作为考核医院管理绩效的一项重要指标,目前逐渐受到管理人员与学者们的共同关注。由于研究的对象、目的和角度等的不同,研究者对工作满意度提出了不同的结论。对于工作满意度的定义,按研究的不同角度和目的可分为:综... 医务人员工作满意度作为考核医院管理绩效的一项重要指标,目前逐渐受到管理人员与学者们的共同关注。由于研究的对象、目的和角度等的不同,研究者对工作满意度提出了不同的结论。对于工作满意度的定义,按研究的不同角度和目的可分为:综合型定义、期望差距定义、参考框架定义。关于工作满意度的理论,主要有:需要层次理论、双因素理论、公平理论、期望理论、工作特征理论。对于影响医务人员工作满意度的因素,基于不同的激励理论,得出的研究结论也各不相同。 展开更多
关键词 工作满意度 理论基础 影响因素 医务人员
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社区卫生综合改革对卫生人员激励机制的影响与对策 被引量:21
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作者 张丽芳 贾艳 +1 位作者 吴宁 张艳春 《中国卫生政策研究》 2012年第9期48-52,共5页
建立和完善卫生人员的激励机制是社区卫生综合改革的关键。本文基于激励机制的定义和卫生人员激励机制的特点,分析了当前社区卫生服务机构开展的收支两条线管理、基本药物制度、人员编制管理、绩效工资改革和全科医生培养等改革对社区... 建立和完善卫生人员的激励机制是社区卫生综合改革的关键。本文基于激励机制的定义和卫生人员激励机制的特点,分析了当前社区卫生服务机构开展的收支两条线管理、基本药物制度、人员编制管理、绩效工资改革和全科医生培养等改革对社区卫生人员激励机制的影响,建议通过完善社区卫生各项改革制度,建立科学合理的薪酬体系、公平公正的考核机制、积极和谐的人文环境和持续发展的职业平台来完善社区卫生人员的激励机制,激发他们的工作积极性。 展开更多
关键词 社区卫生服务 卫生人员 激励机制
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健康指导员及健康责任员对社区慢性病健康管理研究 被引量:17
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作者 麦玉明 汤耀斌 韦志武 《现代医院》 2012年第12期150-152,共3页
目的探讨一种适合社区慢性病持续、有效健康管理模式。方法实施健康指导员及健康责任员对社区慢性病健康管理一年,将慢性病规范化管理率及高血压、糖尿病控制率前后一年进行对比分析、评价其效果。结果经一年实施健康指导员及健康责任... 目的探讨一种适合社区慢性病持续、有效健康管理模式。方法实施健康指导员及健康责任员对社区慢性病健康管理一年,将慢性病规范化管理率及高血压、糖尿病控制率前后一年进行对比分析、评价其效果。结果经一年实施健康指导员及健康责任员对社区慢性病健康管理后,慢性病规范管理率、高血压及糖尿病控制率显著上升(p<0.01)。有统计学意义。结论以健康指导员及健康责任员对社区慢性病进行健康管理,慢性病规范管理率、高血压及糖尿病控制率显著上升。证明健康指导员及健康责任员对社区慢性病进行健康管理的模式是可行、持续及有效。 展开更多
关键词 健康指导员 健康责任员 社区 慢性病 健康管理
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贵州省乡村医生及卫生员资源配置公平性研究 被引量:17
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作者 江世英 梁鑫鑫 胡晗 《中国卫生事业管理》 北大核心 2021年第9期690-693,700,共5页
目的对2014~2018年贵州省乡村医生及卫生员资源配置公平性进行分析,旨在为优化省级区域乡村医生及卫生员资源配置提供参考依据。方法以2015~2019年《贵州省统计年鉴》和《中国卫生健康统计年鉴》为资料来源,从人口和地理两个维度,运用... 目的对2014~2018年贵州省乡村医生及卫生员资源配置公平性进行分析,旨在为优化省级区域乡村医生及卫生员资源配置提供参考依据。方法以2015~2019年《贵州省统计年鉴》和《中国卫生健康统计年鉴》为资料来源,从人口和地理两个维度,运用洛伦兹曲线和基尼系数对贵州省乡村医生及卫生员资源配置公平性进行分析。结果2014~2018年贵州省乡村医生及卫生员比例高于全国平均水平,但数量低于国家基本标准,且波动幅度大;配置处于绝对公平状态,且按人口配置公平性与按面积配置公平性相当。结论建议政府完善相应的激励政策,提高乡村医生收入,解决乡村医生身份问题,多途径培养吸引乡村医生人才。 展开更多
关键词 乡村医生 卫生员 资源配置 洛伦兹曲线 基尼系数
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山西省医务人员艾滋病知识及歧视态度状况调查 被引量:15
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作者 张爱莲 康丽娜 +1 位作者 陈志聪 董海原 《中国健康教育》 2009年第3期196-198,共3页
目的了解山西省医务人员艾滋病知识和歧视态度现况,探讨歧视态度的影响因素,为降低医疗服务过程中艾滋病相关歧视提供依据。方法采用方便抽样的方法,在山西省抽取5家医院,每家医院抽取部分医务人员。采用自行设计调查问卷,通过匿名自填... 目的了解山西省医务人员艾滋病知识和歧视态度现况,探讨歧视态度的影响因素,为降低医疗服务过程中艾滋病相关歧视提供依据。方法采用方便抽样的方法,在山西省抽取5家医院,每家医院抽取部分医务人员。采用自行设计调查问卷,通过匿名自填的方式对调查对象进行问卷调查,调查内容包括个人基本情况、艾滋病相关知识、艾滋病歧视态度等。结果共调查医务人员305人,其中医生205人(67.2%)、护士90人(29.5%)和医技等10人(3.3%)。医务人员艾滋病相关知识总体知晓率为81.8%,其中,艾滋病基本知识知晓率为79.8%,艾滋病传播途径掌握程度较好,知晓率为96.2%,非传播途径知识掌握程度较低,知晓率仅为73.0%。医务人员中持有歧视态度的比例较高,55.1%(168人)的医务人员认为"治疗时应对不同途径艾滋病感染者予以区别对待,"49.5%(151人)的医务人员认为"艾滋病感染者应该与健康人群隔离"。多重线性回归分析显示,医生、传播途径知识得分低者、非传播途径知识得分高者,其艾滋病歧视态度得分较低。结论山西省医务人员艾滋病相关知识有待进一步提高,艾滋病非传播途径知识的缺乏是导致艾滋病相关歧视的最主要原因。 展开更多
关键词 医务人员 艾滋病 歧视
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新中国前30年农村基层卫生人员培养模式探究 被引量:10
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作者 李德成 《当代中国史研究》 CSSCI 北大核心 2010年第2期66-73,共8页
新中国成立后,党和政府为了解决农村地区缺医少药的严重局面,通过不断的制度创新,采用就地培训和初训、复训、轮训相结合的方式,在短时间内大规模地培训出数以百万计的农村基层卫生人员,为农村居民的基本医疗服务提供了保障。这种有中... 新中国成立后,党和政府为了解决农村地区缺医少药的严重局面,通过不断的制度创新,采用就地培训和初训、复训、轮训相结合的方式,在短时间内大规模地培训出数以百万计的农村基层卫生人员,为农村居民的基本医疗服务提供了保障。这种有中国特色的基层卫生人员培养模式的创建,使国家在农村医疗卫生发展中获得了非同寻常的适应能力,并为发展中国家解决卫生问题树立了一个典范。 展开更多
关键词 新中国 农村 卫生人员 基层 合作医疗
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浙江省20家无烟医疗卫生机构项目效果评价 被引量:12
10
作者 徐越 吴青青 +3 位作者 徐水洋 曹承建 王潇怀 屠晓梅 《中国健康教育》 2011年第8期563-567,共5页
目的对浙江省20家医疗机构开展控烟干预工作,改善卫生医疗系统的控烟环境。方法开展以政策制定、场所干预、人群干预、社会动员共4种类别的活动为主的控烟干预活动,干预前后问卷调查卫生工作者吸烟和被动吸烟相关知识、态度和行为的变化... 目的对浙江省20家医疗机构开展控烟干预工作,改善卫生医疗系统的控烟环境。方法开展以政策制定、场所干预、人群干预、社会动员共4种类别的活动为主的控烟干预活动,干预前后问卷调查卫生工作者吸烟和被动吸烟相关知识、态度和行为的变化,评价干预效果。结果干预后,卫生工作者的吸烟率由干预前的15.24%下降到干预后的12.05%,戒烟率由干预前的2.72%上升到干预后的3.19%,吸烟20支以上的烟民由原来的25.58%下降到15.69%;到楼内指定吸烟区吸烟的烟民由原来的38.20%上升到52.30%;考虑戒烟的人数由原来的30.62%上升到36.27%;卫生工作者对吸烟相关的7种疾病的认识和被动吸烟相关的6种疾病的认识都有不同程度的改善。结论开展无烟医疗机构项目,对于提高卫生工作者拒绝烟草使用的健康信念、健康行为以及改善医疗卫生机构相关健康环境的效果显著。 展开更多
关键词 烟草 无烟医院 卫生工作者
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医务人员艾滋病 梅毒和乙型肝炎母婴传播防治知识知晓率及其影响因素 被引量:10
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作者 张志慧 方利文 +5 位作者 王临虹 王芳 王潇滟 乔亚萍 王前 王爱玲 《中国艾滋病性病》 CAS 2012年第10期681-684,共4页
目的了解重大公共卫生服务专项经费支持开展预防艾滋病、梅毒和乙型肝炎(乙肝)母婴传播(Inte-grated prevention of mother-to-child transmission,IPMTCT)项目地区的医务人员,对母婴传播防治相关知识的知晓状况及其影响因素,为明确下... 目的了解重大公共卫生服务专项经费支持开展预防艾滋病、梅毒和乙型肝炎(乙肝)母婴传播(Inte-grated prevention of mother-to-child transmission,IPMTCT)项目地区的医务人员,对母婴传播防治相关知识的知晓状况及其影响因素,为明确下一步项目工作中人员能力建设及支持重点提供参考依据。方法于2011年9-10月,对2省4个项目县(市、区)所有承担IPMTCT工作的医务人员进行问卷调查。结果734名医务人员IPMTCT综合知识知晓率为48.9%(359/734)。88.1%(647/734)的医务人员近1年接受过相关培训。多因素Logistic分析结果显示,调整地域和年龄因素后,有预防艾滋病母婴传播工作(Prevention of mother-to-child transmission,PMTCT)基础的项目地区,医务人员的IPMTCT综合知识知晓率高于无PMTCT工作基础的地区的医务人员[比值比(Odds ratio,OR)=5.810,95%可信区间(Confidence interval,CI)=4.037~8.362];近1年接受过相关培训的医务人员知识知晓率高于未接受过培训的医务人员(OR=3.014,95%CI=1.674~5.426);乡镇级医务人员相关知识水平低于县级及以上医务人员(OR=0.335,95%CI=0.226~0.496);相对于临床人员,保健、检验等专业人员相关知识水平低(OR=0.413,95%CI=0.256~0.668;OR=0.274,95%CI=0.154~0.487)。结论医务人员IPMTCT综合知识水平普遍较低,乡镇医务人员和从事保健、检验工作的医务人员相关知识更为薄弱,有PMTCT工作基础的地区和近期接受过相关培训的医务人员,IPMTCT综合知识水平高。应进一步加强培训,尤其重视对乡镇医务人员、保健人员和检验人员的培训。加大对没有PMTCT工作基础的地区的培训支持。 展开更多
关键词 医务人员 母婴传播 知晓率 影响因素
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深圳市社区医生流感疫苗接种意愿及因素分析 被引量:11
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作者 刘刚 张敏 +2 位作者 廖异 夏俊杰 邹旋 《中国公共卫生》 CAS CSCD 北大核心 2021年第3期401-404,共4页
目的了解广东省深圳市社区医生流感疫苗接种意愿及其影响因素,为制定社区医生流感疫苗接种策略提供参考依据。方法2020年4月1—7日采用多阶段抽样方法对深圳市社区健康服务中心的医生进行问卷调查,收集基本信息、接种意愿、既往接种史... 目的了解广东省深圳市社区医生流感疫苗接种意愿及其影响因素,为制定社区医生流感疫苗接种策略提供参考依据。方法2020年4月1—7日采用多阶段抽样方法对深圳市社区健康服务中心的医生进行问卷调查,收集基本信息、接种意愿、既往接种史、态度及疫苗接种相关知识等资料,使用χ2检验做单因素分析,多因素logistic回归分析流感疫苗接种意愿的影响因素。结果共回收问卷2407份,有效问卷2399,问卷有效率99.67%。83.83%(2011/2399)的被调查者具有接种意愿,多因素logistic回归分析结果显示,接种意愿高的人群主要为既往有流感疫苗接种史(OR=7.738,95%CI=5.99~9.99)、认为成人有必要接种疫苗(OR=5.525,95%CI=3.66~8.34)、信任疫苗安全性(OR=3.485,95%CI=2.75~4.42)、认为有必要接种非国家免疫规划疫苗(OR=2.147,95%CI=1.58~2.91)、信任国产疫苗质量(OR=1.613,95%CI=1.21~2.16)、年龄≤40岁的医生(OR=1.331,95%CI=1.02~1.73)和疫苗接种知识高认知者(OR=1.331,95%CI=1.03~1.72)。结论深圳市社区医生流感疫苗接种意愿较高,医务人员既往接种史、对接种疫苗及疫苗质量与安全性的态度、对疫苗知识认知情况、年龄是影响接种意愿的主要因素。 展开更多
关键词 流行性感冒(流感) 医务人员 意愿 影响因素
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乡镇卫生院卫生人员培训现状分析 被引量:10
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作者 袁璟 徐玲 +4 位作者 张耀光 李慧 孙晓杰 孔鹏 孟庆跃 《中国卫生信息管理杂志》 2012年第3期94-97,共4页
目的了解乡镇卫生院卫生人员培训现状,发现存在的问题和障碍,提出完善的建议。方法定量调查与定性访谈相结合。结果乡镇卫生院卫生人员培训活动数量有所增加,培训效果得到一定程度的认可。但目前的培训数量、培训课程内容尚不能满足卫... 目的了解乡镇卫生院卫生人员培训现状,发现存在的问题和障碍,提出完善的建议。方法定量调查与定性访谈相结合。结果乡镇卫生院卫生人员培训活动数量有所增加,培训效果得到一定程度的认可。但目前的培训数量、培训课程内容尚不能满足卫生人员的培训需求,在培训中还存在形式主义、为完成任务而培训等问题。结论应继续加强对基层卫生人员培训的投入和支持力度,进行规范合理的培训设计,完善培训评价和考核机制。 展开更多
关键词 乡镇卫生院 卫生人员
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社区医院控烟策略可行性探讨 被引量:9
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作者 符英英 高艾平 +2 位作者 叶葶葶 崔红伟 郭风霞 《上海预防医学》 CAS 2004年第11期560-561,共2页
[目的 ] 了解徐汇区社区医院医务人员和门诊病人对医院控烟态度 ,为医院控烟活动的开展提供依据。 [方法 ] 对上海市徐汇区 2所社区医院的医务人员和门诊病人进行问卷调查。  [结果 ] 绝大多数医务人员 (98.8% )支持无烟医院的创... [目的 ] 了解徐汇区社区医院医务人员和门诊病人对医院控烟态度 ,为医院控烟活动的开展提供依据。 [方法 ] 对上海市徐汇区 2所社区医院的医务人员和门诊病人进行问卷调查。  [结果 ] 绝大多数医务人员 (98.8% )支持无烟医院的创建 ,门诊病人 97.8%支持无烟医院的创建 ,只有 41.8%的医务人员能经常劝说吸烟的病人戒烟 ,仅有2 1.4%的医务人员接受过帮助病人戒烟的培训。  [结论 ] 必须强化社会支持环境和加强吸烟有害健康的健康教育 ,促进医务人员戒烟活动的开展 ;加强对他们进行帮助吸烟者戒烟的培训 ,引导医务人员控烟活动的开展。 展开更多
关键词 医务人员 控烟 戒烟 社区医院 门诊病人 吸烟 健康教育 活动 结论 支持
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江苏省居民健康档案建设现状与对策研究 被引量:9
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作者 朱叶飞 朱立国 +6 位作者 丁小磊 宋俐 黄加益 施平 陈连生 羊海涛 汪华 《中国全科医学》 CAS CSCD 北大核心 2013年第7期811-814,共4页
目的调查江苏省居民健康档案建设管理运行机制和应用现状,探寻其中存在的问题,为科学有效地开展居民健康档案建设、提高居民健康档案的建设质量提出合理化建议。方法采用访谈和问卷调查的形式,调查和分析县级卫生行政部门、乡镇和社区... 目的调查江苏省居民健康档案建设管理运行机制和应用现状,探寻其中存在的问题,为科学有效地开展居民健康档案建设、提高居民健康档案的建设质量提出合理化建议。方法采用访谈和问卷调查的形式,调查和分析县级卫生行政部门、乡镇和社区卫生服务机构居民健康档案建设和使用情况,以及各级机构工作人员和居民对健康档案工作的满意度。结果 2008—2010年3年期间以县为单位平均累计投入105.1万元用于居民健康档案建设,居民健康档案建设条件基本成熟,总体建档率达到76.5%,以孕产妇人群建档率最高,糖尿病患者建档率相对最低。92.0%的医务人员认可健康档案建设,89.7%的居民认为从健康档案中受益,但仍存在重硬偏软、健康档案建设发展不均衡等问题需要解决。结论地方政府需要在政策和资金上予以保证,既要加大投入、统一规划,又要加强人力资源建设和建立有效的管理和激励机制;业务上应遵循由简到繁、由点到面、分步实施的原则,确保居民健康档案建设又好又快发展。 展开更多
关键词 健康档案 卫生机构 卫生工作人员 居民
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新疆地区高级职称医务人员工作满意度、工作压力、工作倦怠对离职意愿的影响 被引量:10
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作者 赵洋 许春雁 +1 位作者 李姗 翁振群 《中国医药导报》 CAS 2020年第18期60-63,共4页
目的建立结构方程模型分析工作压力、工作满意度、工作倦怠对高级职称卫生人员离职意愿的影响。方法本研究于2018年1~6月采用分层整群抽样方法,向符合纳入标准的高级职称卫生计生人员统一发送问卷二维码。采用工作倦怠量表、工作满意度... 目的建立结构方程模型分析工作压力、工作满意度、工作倦怠对高级职称卫生人员离职意愿的影响。方法本研究于2018年1~6月采用分层整群抽样方法,向符合纳入标准的高级职称卫生计生人员统一发送问卷二维码。采用工作倦怠量表、工作满意度、工作压力、离职意愿问卷对新疆地区南疆三地州、北疆地区和乌鲁木齐市3226名有正高职称的卫生计生人才进行调查。结果工作压力、情绪衰竭、玩世不恭、成就感低落、满意度与离职意愿存在相关性(P <0.01)。同时,工作压力、玩世不恭、工作满意度也可通过情绪衰竭、成就感低落的中介作用间接影响高级职称卫生人员的离职意愿。结论医院及管理层面应采取适当措施降低医务人员情绪衰竭、成就感低落的问题,通过降低高级职称医务人员的工作压力、提高工作满意度,从而降低高级职称医务人员的离职意愿。 展开更多
关键词 高级职称 医务人员 离职意愿 结构方程模型
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贵州省医疗卫生工作者关于遗体捐献的问卷调查及分析 被引量:10
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作者 令狐艳 余资江 肖朝伦 《中国医学伦理学》 2010年第3期47-49,共3页
目的了解贵州省医疗卫生工作者对遗体捐献的认知情况、对遗体捐献的态度及影响因素,为有效开展遗体捐献相关工作提供参考。方法对贵州省贵阳、毕节、兴义、安顺、黔东南、黔南等六地医疗卫生工作者进行随机访问,并派发问卷,最后对问卷... 目的了解贵州省医疗卫生工作者对遗体捐献的认知情况、对遗体捐献的态度及影响因素,为有效开展遗体捐献相关工作提供参考。方法对贵州省贵阳、毕节、兴义、安顺、黔东南、黔南等六地医疗卫生工作者进行随机访问,并派发问卷,最后对问卷进行统计分析。结果大部分医疗卫生工作者对遗体捐献知识的缺乏导致其从未向他人宣传过遗体捐献的相关知识;传统观念的影响,对捐献程序的不了解,捐献程序的繁琐以及对接收站点的不信任是导致医务工作者不愿进行遗体捐献的主要原因。结论要发展遗体捐献事业,应加强遗体捐献知识的宣传力度,树立科学思想,破除封建迷信,同时提供简化、便利、人性化的遗体捐献和处理方式。 展开更多
关键词 遗体捐献 医务工作者 医学知识
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社区卫生服务培训需求调查 被引量:9
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作者 严非 李哲 +5 位作者 刘华 尹文强 王作振 冯学山 陈家应 李洋 《中国卫生经济》 北大核心 2003年第5期23-25,共3页
目的:分析成都、沈阳两项目市(城市社区卫生与贫困医疗救助)社区卫生服务的培训需求,为项目设计培训计划提供参考。方法:社区卫生服务机构与人员的问卷调查、卫生人员专题小组讨论、机构领导深入访谈。结果:卫生人员的背景和所具知识、... 目的:分析成都、沈阳两项目市(城市社区卫生与贫困医疗救助)社区卫生服务的培训需求,为项目设计培训计划提供参考。方法:社区卫生服务机构与人员的问卷调查、卫生人员专题小组讨论、机构领导深入访谈。结果:卫生人员的背景和所具知识、技能尚不能完全胜任社区卫生服务,卫生人员本身和领导都表示了培训的需求,并对培训内容、方式、对象、费用等提出了具体看法和希望。结论:加强两项目市社区卫生人员的培训有必要也有可能。注意周密、完善培训计划;社区卫生管理人员和技术人员的培训齐抓并管;岗位任务分析;因地制宜;多种形式结合,注重社区实践。 展开更多
关键词 社区卫生服务培训 培训需求 成都市 沈阳市 社区卫生服务机构 社区卫生服务功能 培训效果
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云南省美沙酮维持治疗门诊医务人员职业倦怠现况及影响因素分析 被引量:9
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作者 曹巍 曹晓斌 +1 位作者 张波 吴尊友 《中华疾病控制杂志》 CAS CSCD 北大核心 2017年第6期598-601,614,共5页
目的了解云南省美沙酮维持治疗(methadone maintenance treatment,MMT)门诊医务人员职业倦怠现况并分析其影响因素。方法采用分层整群抽样的方法,于2016年9~10月抽取云南省6州(市)的33家MMT门诊,采取网络电子化问卷形式对全体医务人员... 目的了解云南省美沙酮维持治疗(methadone maintenance treatment,MMT)门诊医务人员职业倦怠现况并分析其影响因素。方法采用分层整群抽样的方法,于2016年9~10月抽取云南省6州(市)的33家MMT门诊,采取网络电子化问卷形式对全体医务人员进行问卷调查,内容包括社会人口学特征、工作相关属性、职业倦怠量表。运用x^2检验和非条件Logistic回归模型分别进行职业倦怠的单因素和多因素分析。结果 313名研究对象中,职业倦怠总检出率为70.9%(222/313),三个维度的检出情况分别为:情绪衰竭维度37.4%(117/313),情感疏远维度22.0%(69/313),个人成就感降低维度51.8%(162/313)。多因素分析结果显示,编制外人员(OR=1.775,95%CI:1.012~3.116)、门诊患者人数与医务人员数比例高(OR=1.898,95%CI:1.070~3.368)、工作内容单一(OR=2.265,95%CI:1.156~4.437)会增加MMT门诊医务人员职业倦怠风险;而家人支持(OR=0.448,95%CI:0.243~0.826)、门诊附近居民支持(OR=0.533,95%CI:0.290~0.978)、病人尊重医务人员(OR=0.348,95%CI:0.197~0.617)会降低医务人员的倦怠风险。结论云南省MMT门诊医务人员职业倦怠检出率较高,工作特征相关因素影响较为明显。需要继续加强医务人员业务培训,提升工作能力,争取家人和社会群众支持,建立互相尊重和信任的医患关系。 展开更多
关键词 美沙酮 医务人员 问卷调查
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浙江省农村卫生技术人员基本素质调查 被引量:7
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作者 沈清 邹立人 +4 位作者 姚建生 钟要红 戴雅琴 王妮妮 章燕丽 《浙江预防医学》 2005年第3期12-13,17,共3页
目的 分析浙江农村卫技人员的年龄、学历、职称、专业等基本素质 ,探讨其存在的主要问题。方法 随机调查浙江省农村基层卫技人员 ,采用Access建立数据库、SPSS10 0进行统计处理。结果 浙江乡镇卫生院卫技人员 40岁以下占 62 5 % ,... 目的 分析浙江农村卫技人员的年龄、学历、职称、专业等基本素质 ,探讨其存在的主要问题。方法 随机调查浙江省农村基层卫技人员 ,采用Access建立数据库、SPSS10 0进行统计处理。结果 浙江乡镇卫生院卫技人员 40岁以下占 62 5 % ,乡村医生中 5 0岁以上者占一半以上。农村卫技人员中本科学历仅占 2 8% ,人专学历 2 8 8% ,中专学历占 43 4% ,其余为无正规学历者。职称结构中 ,主治及以上占11 8% ,医师占 2 9 6% ,医士 3 7 0 % ,其余为卫生员和无职称人员。专业结构中临床医学占 5 2 9% ,护理占2 0 %左右。结论 浙江省乡镇卫生院卫技人员年龄较轻 ,乡村医生年龄过大 ,其专业以临床医学为主 ,学历和职称过低 ,不能满足社会需求 ,应加强其培养与考核。 展开更多
关键词 卫生技术人员 农村 基本素质 调查
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