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我国高级篮球教练员现状调查与对策研究 被引量：42
1
作者 赵芳 孙民治 《武汉体育学院学报》 CSSCI 北大核心 2002年第2期63-65,共3页
调查我国高级篮球教练员的基本情况、业务水平、事业心状态等情况 。
关键词 篮球 教练员 事业心 素质 岗位培训
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三维铸牢中华民族共同体意识 被引量：16
2
作者 纳日碧力戈 左振廷 《中央民族大学学报（哲学社会科学版）》 CSSCI 北大核心 2020年第1期5-11,共7页
铸牢中华民族共同体意识需要从历史传统、语言文化、政治制度三个维度着手。中国的历史因各民族共同书写而丰富多彩,汉族的历史不全等于中华民族的历史,少数民族的历史不能脱离中华民族的历史。我们的语言文化因各族人民共同创造而光辉... 铸牢中华民族共同体意识需要从历史传统、语言文化、政治制度三个维度着手。中国的历史因各民族共同书写而丰富多彩,汉族的历史不全等于中华民族的历史,少数民族的历史不能脱离中华民族的历史。我们的语言文化因各族人民共同创造而光辉灿烂,从汉藏语系的多声调语言,到阿尔泰语系的元音和谐语言,从"汉字圈"到方块壮字,从半坡遗址到河姆渡遗址,从红山文化到良渚文化,中国的语言文化自古呈现出满天星斗的壮丽景色和多元归一的大趋势。中国处理民族事务的政治制度因坚持马克思主义民族理论与本土实际相结合,在实践中行之有效,我国各民族在中国共产党的领导下建立了平等联合的共和国。从名称上,民族不分大小、不分"先进"与"落后",一律称为"民族";少数民族聚居区实行民族区域自治制度。大小民族要互相认同,并且共同认同中华民族,其中民心相通、互守尊严是铸牢共同体意识的关键。同时,为了铸牢中华民族共同体意识,伦理担当和美学感召不能缺场,意志推动也很重要,要保持希望的开放性,把它持续投射到新时代中华民族的创新认同之上,转化为主动进取、奋勇前行、人心向善、爱家爱国的能动性,所有这些都是民心相通、互守尊严和铸牢中华民族共同体意识的必要组成部分。 展开更多
关键词 三维铸牢 中华民族共同体意识 尊严 伦理 美学 意志
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投入:工作倦怠研究的新视角 被引量：11
3
作者 李永鑫 张阔 《中国健康心理学杂志》 2007年第6期569-571,共3页
目的对工作投入的相关研究进行综述。方法文献整理法。结果投入是雇员持续的、积极的情感激活状态,其特征为活力、奉献和专注;国外关于投入的测量方法主要有两种;倦怠和投入是可以相互区分的两个心理学概念。结论投入是倦怠未来研究的... 目的对工作投入的相关研究进行综述。方法文献整理法。结果投入是雇员持续的、积极的情感激活状态,其特征为活力、奉献和专注;国外关于投入的测量方法主要有两种;倦怠和投入是可以相互区分的两个心理学概念。结论投入是倦怠未来研究的新方向,应当对工作投入问题加以关注。 展开更多
关键词 倦怠 投入 活力 奉献 专注
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公务员敬业度及其影响因素的实证研究 被引量：13
4
作者 杨红明 廖建桥 《管理学报》 CSSCI 2011年第6期865-871,共7页
以191名政府公务员为样本,研究我国公务员敬业度的构成,以及个体因素、工作特征和组织人际因素对敬业度的影响。结果表明,我国公务员敬业度由奉献和活力2个维度构成;男性公务员在活力水平上显著高于女性;年长、工龄较长、职务较高、学... 以191名政府公务员为样本,研究我国公务员敬业度的构成,以及个体因素、工作特征和组织人际因素对敬业度的影响。结果表明,我国公务员敬业度由奉献和活力2个维度构成;男性公务员在活力水平上显著高于女性;年长、工龄较长、职务较高、学历较低的公务员奉献水平相对较高。通过逐步多元回归分析验证了工作重要性、工作反馈对敬业度各维度及总体均有促进作用;工作自主促进奉献维度和总体敬业度;技能多样性对敬业度无显著性影响;上级支持促进整体敬业度;同事支持促进奉献。最后,在实证研究的基础上,提出了提升公务员敬业度的管理策略。 展开更多
关键词 公务员敬业度 奉献 活力 工作特征
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翻译家精神:内涵分析与潜在价值 被引量：6
5
作者 冯全功 《外国语》 北大核心 2023年第1期96-103,共8页
翻译家精神指古往今来优秀翻译家身上展现出或从这些翻译家身上归纳出的有关为人、为学与为译等方面的特质,典型的特质包括求真精神、务实精神、奉献精神、爱国精神、进取精神、合作精神、谦逊之心、求美之心等。把翻译家精神作为术语... 翻译家精神指古往今来优秀翻译家身上展现出或从这些翻译家身上归纳出的有关为人、为学与为译等方面的特质,典型的特质包括求真精神、务实精神、奉献精神、爱国精神、进取精神、合作精神、谦逊之心、求美之心等。把翻译家精神作为术语引入翻译研究具有多重价值,有利于丰富翻译理论话语体系,区分相关译学概念(如翻译精神),引发相关研究话题,提升翻译质量,塑造译者形象,建构良好的翻译生态环境。鉴于翻译家精神兼有伦理性质,具有较强的育人作用,还可以把其植入翻译课程思政建设以及整个翻译教育体系中。 展开更多
关键词 翻译家精神 求真精神 务实精神 奉献精神 爱国精神
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科学家喜欢什么样的学术期刊？--试以国家自然科学基金重点学术期刊资助项目--《浙江大学学报》(英文版)创办10周年为例 被引量：8
6
作者 张月红 《中国科学基金》 CSCD 北大核心 2010年第5期296-299,共4页
本文试以国家自然科学基金重点学术期刊资助项目——《浙江大学学报》(英文版)创刊10周年间所做工作为例,剖析了办刊人的探索精神和好奇心,以及人文气质在实干中的重要性,也道出了做科学家喜欢的刊物或许是中国办刊人的根植要点。
关键词 学术期刊 浙江大学学报(英文版) 科学家 人文气质
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重大突发公共卫生事件中的医学生奉献精神培育研究 被引量：3
7
作者 刘宁 魏咪 《中国医学伦理学》 2023年第2期221-226,共6页
重大突发公共卫生事件中医学生奉献精神培育是统筹于健康事业后继有人大计的时代所需,是坚持以人民为中心的价值彰显,是助力医学生成长成才的主体所需。重大突发公共卫生事件中医学生奉献精神培育面临多元社会思潮冲击,加之网络对奉献... 重大突发公共卫生事件中医学生奉献精神培育是统筹于健康事业后继有人大计的时代所需,是坚持以人民为中心的价值彰显,是助力医学生成长成才的主体所需。重大突发公共卫生事件中医学生奉献精神培育面临多元社会思潮冲击,加之网络对奉献精神的解构及奉献精神培育碎片化等问题。在具体对策选择上,需要强化理想信念教育以提高时代主动性;用好实践载体以提升有效性;筑牢课堂阵地以增强针对性;纳入家庭及社会主体力量以增强协作性;践行人类卫生健康共同体以彰显普世性。 展开更多
关键词 重大突发公共卫生事件 医学生 社会主义医德教育 奉献精神 人民至上 生命至上
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临床护士体面劳动感在组织支持感与敬业度间的中介作用 被引量：3
8
作者 陈红娟 朱玥 +3 位作者 汪张毅 苏涛 姚凡凡 郭媛 《护理学杂志》 CSCD 北大核心 2023年第23期47-51,共5页
目的 探讨临床护士组织支持感、体面劳动感与敬业度之间的关系,分析体面劳动感在组织支持感与敬业度间的中介作用,为提升临床护士敬业度提供参考。方法 采用便利抽样法,选取天津市及西安市10所医院的597名临床护士为研究对象,采用一般... 目的 探讨临床护士组织支持感、体面劳动感与敬业度之间的关系,分析体面劳动感在组织支持感与敬业度间的中介作用,为提升临床护士敬业度提供参考。方法 采用便利抽样法,选取天津市及西安市10所医院的597名临床护士为研究对象,采用一般资料调查表、护士组织支持感量表、体面劳动感量表及盖洛普Q12调查表进行问卷调查。结果 临床护士敬业度、组织支持感及体面劳动感得分条目均分为(1.52±0.56)分、(2.97±0.92)分、(2.74±0.69)分;临床护士敬业度总分与组织支持感、体面劳动感总分呈正相关(均P<0.05),体面劳动感在组织支持感与敬业度间起部分中介作用,中介效应为41.03%(P<0.05)。结论 临床护士敬业度、组织支持感及体面劳动感均处于中等偏下水平。护理管理者应重视组织支持感及体面劳动感对敬业度的影响,创建和谐融洽的组织氛围,通过提高组织支持感及体面劳动感以提高临床护士敬业度,从而凝聚护理队伍,促进护理事业发展。 展开更多
关键词 临床护士 敬业度 组织支持感 体面劳动感 中介作用 护理管理 离职 社会交换理论
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高职学生工匠精神的价值内化理路及其培育路径 被引量：7
9
作者 徐海云 《宁波教育学院学报》 2019年第1期62-66,共5页
高等职业学校是培养大国工匠的主力军,承担着培育新时代守正创新意识以及敬业奉献精神匠人的重要职责。在新时代的工匠精神培育实践中高职院校应从学生内在心性处入手,通过教育引导学生追寻精神生命的意义与价值,发挥职业幸福感、获得... 高等职业学校是培养大国工匠的主力军,承担着培育新时代守正创新意识以及敬业奉献精神匠人的重要职责。在新时代的工匠精神培育实践中高职院校应从学生内在心性处入手,通过教育引导学生追寻精神生命的意义与价值,发挥职业幸福感、获得感、理想主义情怀以及惠众乐民的使命情怀、专业审美感、职业荣誉感及自豪感等内在心性在工匠精神培育中的价值内化作用。同时应着力通过课程教育、实践养成磨练以及文化环境熏陶等外化路径,培育出秉持敬业、诚信、创新价值德性的匠人。 展开更多
关键词 工匠精神 敬业 诚信 创新
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核电厂零部件质量验证存在的问题及改进建议 被引量：3
10
作者 裴红伟 石秦 +1 位作者 周洋 武方杰 《仪器仪表用户》 2023年第3期66-69,共4页
核电站的建设是个复杂的大国工程,其建设过程中需要使用的零部件数以万计。这些零部件或是民用的工业零部件,或是核电厂质量保证体系下开展设计制造的零部件。近年来,国外核电厂零部件所暴露出的质量问题已直接影响到核电厂的机组运行... 核电站的建设是个复杂的大国工程,其建设过程中需要使用的零部件数以万计。这些零部件或是民用的工业零部件,或是核电厂质量保证体系下开展设计制造的零部件。近年来,国外核电厂零部件所暴露出的质量问题已直接影响到核电厂的机组运行安全。国内在核电建设中,也汲取了各先进国家的零部件质量管理经验。但由于各个国家不同的核电管理体系及管控要求,对于零部件的质量验证方法在实施方面存在一定的问题。本文是核电厂零部件质量验证系列论文之一,旨在分析国外在零部件质量验证方面存在的问题,并结合国内HAF003核质保体系的管理特点,对零部件质量验证方法提出改进建议,以期对零部件进一步加强质量验证工作。 展开更多
关键词 商品级物项 零部件 适用性确认 关键特性 质量验证
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人力资源管理体系视角的员工敬业度提升研究
11
作者 耿青松 《石油化工管理干部学院学报》 2023年第1期51-54,共4页
敬业度是员工工作态度的一个重要维度,代表了员工愿意为组织和工作投入的意愿,对组织目标和组织绩效的实现起着关键作用。本文阐释了敬业度的内涵及高敬业度的具体表现,并对敬业度的影响因素进行分析,最终回归到构成组织的“人”本身,... 敬业度是员工工作态度的一个重要维度,代表了员工愿意为组织和工作投入的意愿,对组织目标和组织绩效的实现起着关键作用。本文阐释了敬业度的内涵及高敬业度的具体表现,并对敬业度的影响因素进行分析,最终回归到构成组织的“人”本身,从人力资源管理体系的视角系统提出敬业度提升的对策和措施。 展开更多
关键词 敬业度 影响因素 敬业度提升 人力资源管理体系
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新时代企业员工应具备的素质 被引量：6
12
作者 程文杰 《山西建筑》 2009年第1期229-230,共2页
针对企业员工素质对企业发展的重要性,指出新时代的企业员工应养成学习型习惯、学会奉献、具有强烈的责任意识和团队精神、有自主工作能力及爱护企业的素质,以达到"工作中学习、学习中提高"的目标。
关键词 新时代员工 素质 学习 奉献 细节
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新时代大学生志愿服务精神培育路径研究
13
作者 彭秋雁 石海泉 《成才之路》 2024年第3期21-24,共4页
大学生志愿服务精神的核心是:奉献、友爱、互助、进步,它有助于维系社会稳定,培育和践行社会主义核心价值观,增进民族文化自信和促进个人的全面发展。因此,新时代培育和传播大学生志愿服务精神具有重要意义。文章从多个维度进行探讨,指... 大学生志愿服务精神的核心是:奉献、友爱、互助、进步,它有助于维系社会稳定,培育和践行社会主义核心价值观,增进民族文化自信和促进个人的全面发展。因此,新时代培育和传播大学生志愿服务精神具有重要意义。文章从多个维度进行探讨,指出新时代大学生志愿服务精神培育路径主要有:大学生自身加强对基础理论的学习,高校组织系统性志愿服务活动,社区开展多样化的志愿服务活动,全社会形成培育大学生志愿服务精神的氛围。 展开更多
关键词 新时代 大学生 志愿服务精神 友爱 奉献
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论当下中国积极分子的生成背景、时代精神与当代价值——以社区积极分子为切入点 被引量：6
14
作者 孙旭友 《安徽行政学院学报》 2015年第2期27-31,共5页
基于社区积极分子的微观分析,文章探讨了当下中国积极分子的生成背景、时代精神与当代价值。转型期国家与社会关系的整体性分离与实践性边界渗透,构成积极分子及其差异参与方式的宏观背景。响应积极分子的奉献精神和集体主义逻辑与维权... 基于社区积极分子的微观分析,文章探讨了当下中国积极分子的生成背景、时代精神与当代价值。转型期国家与社会关系的整体性分离与实践性边界渗透,构成积极分子及其差异参与方式的宏观背景。响应积极分子的奉献精神和集体主义逻辑与维权积极分子的正义感和抗争精神是"义利兼顾"的时代精神的具体实践。积极分子的动员能力、精神感召与典型示范,有效回应了国家维持权力与社会维护权利及其互相渗透的社会政治效用。伴随中国社会的历史性变迁与结构转型,需要以时代的眼光重新审视积极分子。 展开更多
关键词 积极分子 响应与维权 国家与社会 奉献精神 正义感
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积极心理护理在应对突发公共卫生事件护士群体中的应用效果
15
作者 杜洁 李春晓 +1 位作者 李娜娜 张瑞星 《中国民康医学》 2024年第3期183-186,共4页
目的:观察积极心理护理在应对突发公共卫生事件护士群体中的应用效果。方法:选取2023年1—2月郑州大学第三附属医院应对突发公共卫生事件的160名护理人员进行前瞻性研究,按照随机数字表法将其分为对照组和观察组各80名。对照组实施常规... 目的:观察积极心理护理在应对突发公共卫生事件护士群体中的应用效果。方法:选取2023年1—2月郑州大学第三附属医院应对突发公共卫生事件的160名护理人员进行前瞻性研究,按照随机数字表法将其分为对照组和观察组各80名。对照组实施常规心理护理,观察组在对照组基础上实施积极心理护理,两组均持续护理6周。比较两组护理前后心理弹性[Connor-Davidson心理弹性量表(CD-RISC)]评分、应对方式[简易应对方式问卷(SCSQ)]评分、应急能力评分和敬业程度(盖洛普Q12量表)评分。结果:护理后,观察组坚韧、乐观、力量等CD-RISC各维度评分均高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05);护理后,观察组积极应对评分高于对照组,消极应对评分低于对照组,差异有统计学意义(P<0.05);护理后,观察组应急能力评分高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05);护理后,观察组盖洛普Q12量表评分高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论:积极心理护理应用于应对突发公共卫生事件护士群体,可提高其心理弹性评分、应急能力评分和敬业程度评分,改善应对方式评分,效果优于常规心理护理。 展开更多
关键词 积极心理护理 护士 突发公共卫生事件 应对方式 心理弹性 应急能力 敬业
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老子卫生经之论析
16
作者 魏宏灿 杜玄 《阜阳师范大学学报（社会科学版）》 2024年第1期28-34,共7页
被称为万经之王的老子《道德经》,描述了高妙玄远的中国古代哲学思想体系,其中论及到人的生命本质与养生学的一些问题,首次提出“卫生经”,它包涵形体卫生、精神卫生及人体最基本原质的气。主张“摄生”,重形(形体)轻物(名利),疏身亲物... 被称为万经之王的老子《道德经》,描述了高妙玄远的中国古代哲学思想体系,其中论及到人的生命本质与养生学的一些问题,首次提出“卫生经”,它包涵形体卫生、精神卫生及人体最基本原质的气。主张“摄生”,重形(形体)轻物(名利),疏身亲物则遗害生命;注重精神卫生,神乃形之魂,清心养神,守静养神,强调形神统一,养神人不死也;倡导“专气”,气乃生之母、神之感,万物负阴抱阳,冲和之气促进神形健康,延年益寿。神、形、气三者相辅,互为作用。老子的“卫生经”既有现代养生学的基本原则,也有具体的养生方法,对我国古代养生学、生理学、病理学的形成发展有深远的积极影响,至今仍在为人类的健康事业作贡献。 展开更多
关键词 老子卫生经 形体卫生 精神卫生 专气 贡献
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道德损伤视角下医师专业精神建设的启示 被引量：2
17
作者 王彧 邵嵘青 +1 位作者 尹梅 吴雪松 《中国医学伦理学》 2023年第8期933-940,共8页
医学的目的是在救死扶伤的过程中坚守并发展治疗。医师专业精神是医师临床能力、不同主体之间的关系及价值观念的综合表达。实践中,正是通过高水准的专业精神,在具体诊疗行为中践行医学的宗旨和目标———始终以患者利益为中心。与此同... 医学的目的是在救死扶伤的过程中坚守并发展治疗。医师专业精神是医师临床能力、不同主体之间的关系及价值观念的综合表达。实践中,正是通过高水准的专业精神,在具体诊疗行为中践行医学的宗旨和目标———始终以患者利益为中心。与此同时,兑现着医学对社会公众的承诺和期待。为此,无私奉献、自我牺牲、单向纯粹利他都被内化成专业精神的基本要求:医生不仅要在技术上达到至效,还要在德性上达到至真、至善、至美。而当这些特质因不可抗的原因可能会被夸大或不能达成时,根深蒂固的价值体系同现实需求之间便会产生裂隙。近几年,疫情给医疗系统和医务人员带来了巨大的影响,医生的道德信仰、角色期望、价值体系也因此受到了前所未有的冲击而形成道德损伤。国际上关于医疗领域道德损伤的相关研究也受到了一定的关注。因此,借鉴国际上道德损伤的相关研究,重新审视强调单向纯粹利他、奉献而弱化甚至忽视个人福祉的医师专业精神与当前的医疗实践的关系,着手建构医生—患者—医疗团队—医疗机构—执业环境—卫生系统—其他利益相关者为主的道德损伤预警—修复系统,并确保它良性运转,不仅在极端时期,更能在普通的诊疗日常中支持医生积极、安全、健康地执业,践行救死扶伤的使命。 展开更多
关键词 道德损伤 医师专业精神 利他 奉献
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血液透析护士工作投入的潜在剖面及其影响因素分析
18
作者 陈景盈 符霞 +1 位作者 路景画 周宏珍 《护理学杂志》 CSCD 北大核心 2024年第4期69-73,共5页
目的探索血液透析护士工作投入的异质性和影响因素,为护理管理者采取措施提高血液透析护士工作投入提供参考。方法采用一般资料调查表、工作投入量表和NASA任务负荷指数量表对广东省650名血液透析护士进行问卷调查。对血液透析护士的工... 目的探索血液透析护士工作投入的异质性和影响因素,为护理管理者采取措施提高血液透析护士工作投入提供参考。方法采用一般资料调查表、工作投入量表和NASA任务负荷指数量表对广东省650名血液透析护士进行问卷调查。对血液透析护士的工作投入特征进行潜在剖面分析,并通过单因素分析和无序多分类logistic回归分析探讨不同潜在剖面的影响因素。结果获得有效样本585人。血液透析护士工作投入和任务负荷得分分别为(3.54±1.44)分、(64.20±15.00)分。工作投入可分为3个潜在剖面,包括低投入-低专注组(23.3%)、中投入-低专注组(34.5%)、高投入-高奉献组(42.2%)。无序多分类logistic回归分析结果显示,任务负荷得分、护士层级、职务、对工作满意度及是否为血液净化专科护士是工作投入潜在剖面的影响因素(均P<0.05)。结论血液透析护士工作投入特征存在异质性,护理管理者可根据血液透析护士的不同工作投入特征及其影响因素,采取有针对性的措施,以提高血液透析护士的工作投入和护理服务质量。 展开更多
关键词 血液透析 护士 工作投入 任务负荷 专注 奉献 工作满意度 护理管理
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小学生学习投入的现状及提升策略 被引量：5
19
作者 黄建红 易小芳 《玉林师范学院学报》 2017年第4期147-150,共4页
为了解小学生学习投入的现状,对998名小学生进行问卷调查。结果显示:小学生学习投入总体上处于中等偏上,女生在学习投入及专注因子上显著高于男生,奉献和活力因子上均无显著差异;城市小学生在学习投入及其三个因子均显著高于农村小学生... 为了解小学生学习投入的现状,对998名小学生进行问卷调查。结果显示:小学生学习投入总体上处于中等偏上,女生在学习投入及专注因子上显著高于男生,奉献和活力因子上均无显著差异;城市小学生在学习投入及其三个因子均显著高于农村小学生。建议教师在教育教学过程中要有意识地关注学生的学习行为,采用多种形式的教学手段提升学生的注意品质和激发学生学习活力,给予男生(尤其是农村家庭的男生)更多的学习支持。 展开更多
关键词 学习投入 小学生 活力 奉献 专注
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关于工作绩效问卷编制的探讨 被引量：4
20
作者 翁汀辉 《龙岩学院学报》 2009年第3期133-136,共4页
为了探讨工作绩效问卷的因素结构,采用Scotter&Motowidlo的绩效模型并参考Scotter&Motowidlo的绩效量表,运用访谈法、关键事件法、工作分析法和问卷调查法进行编制。自编工作绩效问卷分为三个维度,任务绩效V1、工作奉献V2和人... 为了探讨工作绩效问卷的因素结构,采用Scotter&Motowidlo的绩效模型并参考Scotter&Motowidlo的绩效量表,运用访谈法、关键事件法、工作分析法和问卷调查法进行编制。自编工作绩效问卷分为三个维度,任务绩效V1、工作奉献V2和人际促进V3,共12个项目。编制的工作绩效问卷具有良好的信度和效度,对管理工作和绩效评定具有理论和现实意义。 展开更多
关键词 工作绩效 任务绩效 工作奉献 人际促进
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