期刊文献+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
共找到1篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
已选择0条
导出题录 引用分析
参考文献
引证文献
 统计分析
检索结果
已选文献
显示方式：
对建立国有企业经营者激励机制的思考 被引量：1
1
作者 薛文治 《山西财经大学学报》 北大核心 2000年第1期69-71,共3页
市场经济条件下如何搞活国有企业一直是我国经济体制进一步深化改革的难题。企业家对国有企业经营的成败具有特别重要的作用 ,关键是怎样调动他们的积极性 ,也就是对企业经营者如何进行激励。以前对企业经营者的激励主要以精神激励为主 ... 市场经济条件下如何搞活国有企业一直是我国经济体制进一步深化改革的难题。企业家对国有企业经营的成败具有特别重要的作用 ,关键是怎样调动他们的积极性 ,也就是对企业经营者如何进行激励。以前对企业经营者的激励主要以精神激励为主 ,现在则必须以物质激励为主。从另一方面来讲 ,制度化的激励机制也是治理当前企业家阶层普遍存在的以获取个人利益为主要目的的“灰色”与“黑色”收入盛行的手段 ,即可以在一定程度上杜绝企业家的腐败和以权谋私。 展开更多
关键词 国有企业 企业家 激励机制 年薪制
下载PDF
已选择0条
导出题录 引用分析
参考文献
引证文献
 统计分析
检索结果
已选文献
上一页 1 下一页 到第 页
使用帮助 返回顶部