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女性研究生职业生涯发展存在的问题和对策研究
被引量:
1
1
作者
龚
王
百
贞
《大众科技》
2014年第7期203-204,共2页
文章试图探讨女性研究生的职业生涯发展过程中存在的问题,认为女性研究生职业生涯发展中存在着女性角色困境、针对性职业生涯规划指导缺失、劳动力市场中的性别歧视三个主要问题。并针对这三个问题分别从个人、学校、社会三个角度提出...
文章试图探讨女性研究生的职业生涯发展过程中存在的问题,认为女性研究生职业生涯发展中存在着女性角色困境、针对性职业生涯规划指导缺失、劳动力市场中的性别歧视三个主要问题。并针对这三个问题分别从个人、学校、社会三个角度提出相对性的政策,由此希望能更加注重女性研究生职业生涯规划指导与就业辅导机制的构建。
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关键词
女性研究生
职业生涯发展
对策研究
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职称材料
题名
女性研究生职业生涯发展存在的问题和对策研究
被引量:
1
1
作者
龚
王
百
贞
机构
广西民族大学管理学院
出处
《大众科技》
2014年第7期203-204,共2页
基金
广西民族大学2013年研究生教育创新计划项目(gxun-chx2013025)
文摘
文章试图探讨女性研究生的职业生涯发展过程中存在的问题,认为女性研究生职业生涯发展中存在着女性角色困境、针对性职业生涯规划指导缺失、劳动力市场中的性别歧视三个主要问题。并针对这三个问题分别从个人、学校、社会三个角度提出相对性的政策,由此希望能更加注重女性研究生职业生涯规划指导与就业辅导机制的构建。
关键词
女性研究生
职业生涯发展
对策研究
Keywords
Female graduate
career development
strategies
分类号
C913.2 [经济管理]
G643 [社会学]
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职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
女性研究生职业生涯发展存在的问题和对策研究
龚
王
百
贞
《大众科技》
2014
1
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