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汇率水平、汇率波动对企业绩效的影响——中国服务企业与商品企业的表现相同吗? 被引量：6
1
作者 胡宗彪 滕泽伟 黄扬嘉 《经济与管理研究》 CSSCI 北大核心 2019年第2期47-69,共23页
汇率作为影响企业绩效的一个因素,其细化指标(汇率水平和汇率波动)对不同部门企业绩效的影响是否存在差异?基于微观的企业层面数据,本文考察人民币汇率水平、汇率波动对中国服务企业绩效的影响,并在同一个分析框架内与中国商品企业进行... 汇率作为影响企业绩效的一个因素,其细化指标(汇率水平和汇率波动)对不同部门企业绩效的影响是否存在差异?基于微观的企业层面数据,本文考察人民币汇率水平、汇率波动对中国服务企业绩效的影响,并在同一个分析框架内与中国商品企业进行比较。结果显示:(1)服务企业绩效(净利润、净利率、毛利率、劳动生产率等)总体上要优于商品企业绩效。(2)未引入汇率水平及其波动与劳动生产率交叉项的模型结果研究表明,人民币汇率贬值对服务企业和商品企业的利润和销售都有促进作用,且对商品企业利润的影响要大于对服务企业利润的影响;人民币汇率波动对服务企业和商品企业的利润和销售都存在负面冲击,且对商品企业的冲击更大。(3)生产率较高的服务企业和商品企业在汇率贬值时能够增加更多的利润和销售;商品企业生产率越高,汇率波动对其利润和销售的负面冲击越大。本文研究结论不仅为新兴市场经济体的企业绩效受汇率变动影响提供了证据,而且对于认识汇率影响企业绩效的部门差异有一定启示。 展开更多
关键词 汇率水平 汇率波动 服务企业 商品企业 企业绩效 劳动生产率
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腐败行为的政府内监管研究 被引量：3
2
作者 张建 张孜仪 黄扬嘉 《中国行政管理》 CSSCI 北大核心 2016年第11期76-80,共5页
腐败行为政府内监管是指监察机关、预防腐败机关、公职人员主管机关、国家公务员管理机关及审计机关等依照行政法律规范来预防和治理公职人员腐败的行为。目前被公众知悉的腐败行为多属于政党治理和司法治理范畴,政府内监管因其内部行... 腐败行为政府内监管是指监察机关、预防腐败机关、公职人员主管机关、国家公务员管理机关及审计机关等依照行政法律规范来预防和治理公职人员腐败的行为。目前被公众知悉的腐败行为多属于政党治理和司法治理范畴,政府内监管因其内部行政行为的属性往往导致公开性不足,此外政府内监管还一定程度上存在监管主体局限性、监管事由不完备、行政自由裁量权过度、监管机制封闭等问题。应该明确腐败行为政府内监管的主体及其职责、完善监管的事由、深化监管的措施,以充分发挥监管实效。 展开更多
关键词 腐败行为 政府内监管 腐败治理体系
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心理账户与消费领域国内研究综述 被引量：1
3
作者 黄扬嘉 王梦 +1 位作者 王枫 伍兆丰 《现代商贸工业》 2016年第2期79-80,共2页
Thaler提出的心理账户与消费的关系密不可分,中国于2000年后对心理账户的研究陆续开展。然而对有关心理账户与消费领域的研究较为零散。为此,重点回顾了该领域的研究,总结了现有研究的不足,并为将来研究方向进行了展望。
关键词 心理账户 消费
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武汉民营社工机构人才流失原因调查及对策研究 被引量：1
4
作者 李凌云 黄扬嘉 +2 位作者 李梓樱 周星彤 苏甲妮 《市场论坛》 2015年第5期56-58,共3页
文章以武汉地区的民营社工机构为研究对象,基于Price-Mueller雇员离职模型,并结合实际情况,采取调查问卷、人物访谈等定量和定性相结合的方法,找出武汉地区民营社工机构社工流失现象的主要原因,并提出针对性对策。
关键词 民营社工机构 人才流失 对策
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心理账户视角的薪酬发放制度研究
5
作者 黄扬嘉 王梦 +2 位作者 王枫 伍兆丰 连莉莉 《北方经贸》 2015年第6期262-263,共2页
与我国消费现状相比,以美国为首的西方国家,消费倾向较大。其中美国消费占GDP的比重已超过70%,这与他们实行多元化的薪酬发放频率密切相关。即变中长期的"月薪制"为主题的薪酬发放频率为"时薪"、"日薪"、... 与我国消费现状相比,以美国为首的西方国家,消费倾向较大。其中美国消费占GDP的比重已超过70%,这与他们实行多元化的薪酬发放频率密切相关。即变中长期的"月薪制"为主题的薪酬发放频率为"时薪"、"日薪"、"周薪"、"半月薪"等短期支付方式,化大钱为小钱,按照萨勒(1980)提出了的心理账户理论中的非替代效应,这样小额支付有助于刺激消费。西方多元化的薪酬发放制度给予现阶段中国走出消费低迷困境以一定的启发,中国是否也可以通过鼓励企业大规模实行相似的多元化薪酬发放频率提振消费? 展开更多
关键词 心理账户 薪酬制度 周薪制 刺激消费
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薪酬发放频率与消费支出:基于心理账户视角
6
作者 黄扬嘉 王梦 王枫 《鸡西大学学报（综合版）》 2016年第2期44-46,共3页
近年来,国内政府不断推出拉动内需的相关政策,然而国民消费增长依旧乏力。与我国消费现状相比,以美国为首的西方发达国家,消费倾向较大。中国与西方发达国家国内消费之间的差异与之实行的多元化薪酬发放频率密切相关。基于心理账户视角... 近年来,国内政府不断推出拉动内需的相关政策,然而国民消费增长依旧乏力。与我国消费现状相比,以美国为首的西方发达国家,消费倾向较大。中国与西方发达国家国内消费之间的差异与之实行的多元化薪酬发放频率密切相关。基于心理账户视角,着眼于分析薪酬发放频率与消费支出之间的关系。调研结果表明,在我国利用薪酬制度改革刺激消费存在较大的难题,拉动内需仍需找寻新的机遇。 展开更多
关键词 心理账户 薪酬发放频率 消费支出 拉动内需
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