-
题名安全绩效工资考核在煤炭企业中的应用研究
被引量：1
- 1
-
-
作者
高汾勤
-
机构
山西汾西矿业集团公司
-
出处
《经济师》
2009年第12期243-244,共2页
-
文摘
文章阐述了安全绩效工资考核在煤炭企业中应用研究的背景、目的和意义,阐述了相关文献理论、研究方法与设计,以及研究过程和结果,指出要站在薪酬管理的角度,重点从安全绩效考核入手,探讨如何建立约束和激励机制来促进企业经济效益的增长,保障矿工人身安全。
-
关键词
安全绩效工资
考核制度
煤炭企业
应用
-
分类号
F234.2
[经济管理—会计学]
-
-
题名编制修改1991年劳动定额工作的几点做法
- 2
-
-
作者
王万银
高汾勤
-
出处
《汾煤科技》
1991年第4期27-28,共2页
-
-
关键词
煤矿
劳动
定额
修改
-
分类号
F407.161.5
[经济管理—产业经济]
-
-
题名对企业激励职工积极性的思考
- 3
-
-
作者
高汾勤
-
机构
山西汾西矿业集团公司
-
出处
《经济师》
2010年第4期253-254,共2页
-
文摘
文章分析了激励的作用、激励的方法以及激励的要求,指出激励在鼓舞职工士气、提高职工素质、增强组织凝聚力等方面起着十分重要的作用。
-
关键词
企业
激励
职工积极性
-
分类号
F240
[经济管理—劳动经济]
-
-
题名浅议国有企业人力资源开发
- 4
-
-
作者
高汾勤
-
机构
山西汾西矿业集团公司
-
出处
《经济师》
2009年第11期179-180,共2页
-
文摘
文章分析了企业人力资源开发的内涵、企业人力资源开发的必要性和重要性,以及人力资源开发与国有企业改革、发展的关系。指出了国有企业人力资源开发主要应做好的几方面的工作。
-
关键词
国有企业
人力资源开发
改革发展
-
分类号
C962
[经济管理—人力资源管理]
-
-
题名劳动定额在企业生产经营活动中的效用
- 5
-
-
作者
王万银
高汾勤
-
出处
《汾煤科技》
1991年第3期25-26,共2页
-
-
关键词
企业
生产
经营
劳动
定额
煤矿
-
分类号
F407.162
[经济管理—产业经济]
-
