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基于红色通信史教育的新时代高职院校党史教育工作路径创新研究——以广东邮电职业技术学院为例 |
陈冬杏
黄世吉
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《广东教育(职教)》
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2024 |
0 |
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2
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大学生创新创业对接精准扶贫的实践探究 |
陈冬杏
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《文化创新比较研究》
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2018 |
4
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3
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“五育融合”视域下新时代高职院校劳动教育培养体系构建研究 |
陈冬杏
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《中文科技期刊数据库(全文版)教育科学》
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2023 |
0 |
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4
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职业院校面向企业在职员工提供培训服务的实践研究——以广东邮电职业技术学院为例 |
陈冬杏
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《职业技术》
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2016 |
1
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5
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“双驱双轨”并驾齐驱 创新高职发展模式——广东邮电职业技术学院“双驱双轨”发展模式纪述 |
赖俊辰
陈冬杏
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《广东教育(职教)》
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2015 |
1
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6
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基于学生双创素质培养的“511”行动学习教学法实践研究 |
陈冬杏
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《创新创业理论研究与实践》
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2019 |
1
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阀门报价的计算机管理系统 |
戴富林
陈冬杏
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《东方电气评论》
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1993 |
0 |
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8
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大学治理视域下高职院校人事制度改革探索——以广东邮电职业技术学院为例 |
陈冬杏
田惠
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《大学(研究)》
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2017 |
0 |
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9
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高职院校贯彻落实十九大精神的实践探索 |
陈冬杏
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《哈尔滨职业技术学院学报》
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2019 |
0 |
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10
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高职院校公益劳动素质教育实践路径探索——以广东邮电职业技术学院为例 |
林广国
陈冬杏
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《广东教育(职教)》
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2018 |
0 |
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11
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高职院校开展社会在职培训服务实践探索——以广东邮电职业技术学院为例 |
陈冬杏
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《广东教育(职教)》
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2016 |
0 |
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12
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高校劳动教育的时代内涵与路径思考 |
陈冬杏
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《广东教育(职教)》
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2022 |
0 |
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基于职业核心能力培养的高职院校学生社团建设路径研究 |
陈冬杏
谭益丹
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《新一代(理论版)》
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2022 |
0 |
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14
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大学治理视域下高职院校人事制度改革探索——以广东邮电职业技术学院为例 |
陈冬杏
田惠
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《广东教育(职教)》
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2017 |
0 |
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15
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“后精准”时期高职院校发展型资助育人路径探究 |
陈冬杏
张佳
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《大众文摘》
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2022 |
0 |
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追踪热点,把握契机,校企共享共赢——广东邮院“互联网+,创领未来”系列论坛顺利开幕 |
赖俊辰
陈冬杏
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《广东教育(职教)》
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2015 |
0 |
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17
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广东邮院“互联网+创领未来”系列论坛之“互联网+IT技术创新与实践”主题论坛如期举行 |
赖俊辰
陈冬杏
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《广东教育(职教)》
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2015 |
0 |
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