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论跨国公司的文化冲突管理模式 被引量：3
1
作者 金志衡 《商业时代》 北大核心 2007年第22期109-110,共2页
国际化经营中跨文化管理是不可避免的管理问题之一。跨国公司文化冲突管理有三种模式:文化包含、文化平行、文化交叉。企业选择合适的文化冲突管理模式必须考虑进出目标与文化整合能力,并按照文化冲突管理的三步骤执行跨文化管理。本文... 国际化经营中跨文化管理是不可避免的管理问题之一。跨国公司文化冲突管理有三种模式:文化包含、文化平行、文化交叉。企业选择合适的文化冲突管理模式必须考虑进出目标与文化整合能力,并按照文化冲突管理的三步骤执行跨文化管理。本文认为,跨国公司建立合适的文化冲突管理模式不是一次性的行为,而是按照环境的变化不断改善的过程。所以企业应该设立文化管理系统,除了维持原有企业文化外,还可以在文化整合过程中发生向一方文化偏重的现象。 展开更多
关键词 文化冲突 跨国公司 文化包含 文化平行 文化交叉
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韩资企业的中国投资动机变化及其启示 被引量：1
2
作者 金志衡 《生产力研究》 CSSCI 北大核心 2010年第1期193-194,共2页
文章通过在华韩资企业的文献调查,分析韩资企业对中国投资动机的变化及启示。韩资企业在进入中国的17年中,对中国的投资动机有所变化。韩资企业和中国怎样利用变化趋势,是建立两者之间双赢关系的关键因素。
关键词 韩资企业.投资动机 双赢关系
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跨国企业中国境内子公司的战略选择与绩效关系——基于在华韩资企业的实证分析
3
作者 金志衡 《世界经济研究》 CSSCI 北大核心 2007年第10期64-69,88,共6页
本文在跨国公司子公司理论基础下,分析韩资企业中国境内子公司的战略选择,核心内容是根据Prahalad和Doz所提出的一体化-本地化模式的战略性标准为基础,对子公司战略进行推论。根据在华韩资企业的问卷调查的数据分析,得出了4种子公司的... 本文在跨国公司子公司理论基础下,分析韩资企业中国境内子公司的战略选择,核心内容是根据Prahalad和Doz所提出的一体化-本地化模式的战略性标准为基础,对子公司战略进行推论。根据在华韩资企业的问卷调查的数据分析,得出了4种子公司的战略类型,并研究了不同战略类型子公司之间的特征差异,及其对母子公司战略选择的影响。 展开更多
关键词 跨国企业子公司 战略选择 绩效
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工业重金属废水处理工艺的改进研究 被引量：1
4
作者 金志衡 《石化技术》 CAS 2019年第3期321-323,共3页
针对原理、优缺点等方面对现有重金属废水处理技术进行归纳分析,改进设计了一种新型处理工艺,为未来的工业重金属废水处理工艺提供一定的理论支撑。
关键词 工业重金属 废水处理 生物吸附 电容除盐
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在华韩资企业的所有权优势与绩效关系分析
5
作者 金志衡 《生产力研究》 CSSCI 北大核心 2009年第1期124-125,128,共3页
本研究运用对外直接投资理论中的所有权理论,首先探讨韩资企业的所有权优势,然后分析所有权优势与经营绩效之间的关系。根据在华韩资企业问卷调查的数据分析,得出了在所有权优势当中,营销优势对当前绩效产生明显影响,而技术优势与管理... 本研究运用对外直接投资理论中的所有权理论,首先探讨韩资企业的所有权优势,然后分析所有权优势与经营绩效之间的关系。根据在华韩资企业问卷调查的数据分析,得出了在所有权优势当中,营销优势对当前绩效产生明显影响,而技术优势与管理优势对未来绩效产生明显影响的结论。 展开更多
关键词 所有权优势 经营绩效 在华韩资企业
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