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中国企业的组织学习实证分析 被引量：6
1
作者 蔡文之 迈诺尔夫.迪克斯 张新华 《上海社会科学院学术季刊》 CSSCI 1999年第1期153-161,共9页
本文认为，经济体制改革正迫使企业对自身的行为和传统的机制进行重新审视和调整。通过组织学习来谋求生存和发展是企业在改革实践中寻找到的一条必由之路。文章在对全国百多家大中型企业实证资料进行分析的基础上，着重介绍了中国企业... 本文认为，经济体制改革正迫使企业对自身的行为和传统的机制进行重新审视和调整。通过组织学习来谋求生存和发展是企业在改革实践中寻找到的一条必由之路。文章在对全国百多家大中型企业实证资料进行分析的基础上，着重介绍了中国企业组织学习的基本情况，概括和总结了组织学习的推动力、促进和障碍因素，以及企业文化、组织结构。 展开更多
关键词 组织学习 中国企业 实证分析 组织结构 企业文化 学习过程 学习模式 创新型企业 环境变化 障碍因素
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确立理念:组织学习的基础、起点和方向 被引量：2
2
作者 迈诺尔夫.迪克斯 卢茨.马尔茨 +1 位作者 张新华 蔡文之 《上海社会科学院学术季刊》 CSSCI 1999年第2期164-173,共10页
本文认为，理念对组织的发展，尤其是对企业的发展具有根本性的影响。只有当一个组织将确立理念作为组织学习的基础、起点和方向，不失时机地把具有理念潜质的新思想，融汇贯通为能被每一个组织成员接受和认同的理念时，才能形成新的面... 本文认为，理念对组织的发展，尤其是对企业的发展具有根本性的影响。只有当一个组织将确立理念作为组织学习的基础、起点和方向，不失时机地把具有理念潜质的新思想，融汇贯通为能被每一个组织成员接受和认同的理念时，才能形成新的面向未来的组织结构、文化和精神面貌，掌握主动。 展开更多
关键词 组织成员 理念 组织学习 可行规划 组织结构 协同活动 协同过程 交易费用 个人和集体 精神气质
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高新技术变革中的组织学习
3
作者 张新华 迈诺尔夫.迪克斯 蔡文之 《上海社会科学院学术季刊》 CSSCI 1999年第2期71-79,共9页
本文认为，在当前广泛、深远和史无前例的高新技术变革中，企业由程式学习或经验学习向宏观学习的转变，成为企业、组织克服危机、寻求发展的必然选择，而理念在组织学习中的作用变得日益重要。文章就技术变革涉及的范围与作用程度，技... 本文认为，在当前广泛、深远和史无前例的高新技术变革中，企业由程式学习或经验学习向宏观学习的转变，成为企业、组织克服危机、寻求发展的必然选择，而理念在组织学习中的作用变得日益重要。文章就技术变革涉及的范围与作用程度，技术变革与理念确立之间的关系等。 展开更多
关键词 技术变革 因特网 学习类型 经验学习 组织学习 物质技术 权力技术 宏观学习 标准化发展 自我技术
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