期刊导航
期刊开放获取
cqvip
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
共找到
5
篇文章
<
1
>
每页显示
20
50
100
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
显示方式:
文摘
详细
列表
相关度排序
被引量排序
时效性排序
医院发展转型期高层次人才柔性引进机制探索
被引量:
13
1
作者
蒋杏茂
金琰斐
+2 位作者
张玉蓉
袁松林
王沁南
《现代医院管理》
2017年第2期63-65,共3页
人才兴,则事业兴;人才强,则医院强。近年来,南通市第六人民医院针对医院发展转型期高层次人才的引进、培养困境,借助与上海市肺科医院、上海市第十人民医院的紧密协作,柔性引进大批高层次医学人才,构建了名誉学科带头人制度、后备人才...
人才兴,则事业兴;人才强,则医院强。近年来,南通市第六人民医院针对医院发展转型期高层次人才的引进、培养困境,借助与上海市肺科医院、上海市第十人民医院的紧密协作,柔性引进大批高层次医学人才,构建了名誉学科带头人制度、后备人才导师制度等一整套柔性引才制度,在较短时间内发挥了人才集聚效益,为医院跨越发展、内涵发展提供了强有力的智力支持和人才保证。
展开更多
关键词
高层次人才
柔性引进
机制
下载PDF
职称材料
基于PDCA有效缩短平均住院日的实践
被引量:
6
2
作者
刘晓东
杜乌林
+3 位作者
茅力平
顾德林
王沁南
邱青
《江苏卫生事业管理》
2019年第8期992-994,共3页
目的:将PDCA模式应用于医院平均住院日管理,评价分析实施效果。方法:根据PDCA理论制定措施,缩短平均住院日。采用方差分析比较2015年至2018年医院平均住院日变化情况。结果:2015年至2018年4年间的平均住院日差异有统计学意义(F=57.2,P&l...
目的:将PDCA模式应用于医院平均住院日管理,评价分析实施效果。方法:根据PDCA理论制定措施,缩短平均住院日。采用方差分析比较2015年至2018年医院平均住院日变化情况。结果:2015年至2018年4年间的平均住院日差异有统计学意义(F=57.2,P<0.05)。结论:运用PDCA管理模式能有效缩短平均住院日,提高床位周转率,提升患者满意度。
展开更多
关键词
PDCA
平均住院日
床位周转率
临床路径
分时段预约规则
下载PDF
职称材料
实施创新驱动 提升基层医院科研水平
被引量:
4
3
作者
袁松林
王沁南
+3 位作者
蒋杏茂
施军卫
顾德林
金琰斐
《中华医学科研管理杂志》
2017年第5期390-394,共5页
目的为进一步深化公立医院改革,推进基层医院人才队伍建设及科研管理创新驱动,提高基层医院医学整体水平,促进医院科技快速发展。方法通过实行人才培养工程及科研管理创新,给以建设经费保障、实行全过程动态管理,制定明确的量化考...
目的为进一步深化公立医院改革,推进基层医院人才队伍建设及科研管理创新驱动,提高基层医院医学整体水平,促进医院科技快速发展。方法通过实行人才培养工程及科研管理创新,给以建设经费保障、实行全过程动态管理,制定明确的量化考核指标及科研奖励、科研经费管理、绩效管理等系列制度设计,来调动科技人员积极性,充分激发科研热情,使科研产出实现最大化。结果各项制度的实施后,学术氛围逐渐浓厚,医疗技术水平稳步提高,科研水平、学术水平得到提升,科研课题申报、成果产出明显增加,与实施前相比具有统计学意义。结论激励制度的建立,使人才在较短时间内发挥了人才集聚效益,挖掘了科研潜力,提升了医院核心竞争力,为医院跨越发展、内涵发展提供了强有力的智力支持和人才保证。
展开更多
关键词
人才
科研
创新驱动
激励制度
量化考核指标
原文传递
品管圈在现代学徒制模式下提高学生宿舍管理的效果
被引量:
1
4
作者
袁松林
金琰斐
+3 位作者
顾德林
王沁南
张伟
沈爱明
《中国继续医学教育》
2017年第19期43-44,共2页
目的探讨在现代学徒制模式下品管圈活动提高高职院校学生宿舍管理的应用效果。方法由9人组成品管圈活动小组,选定提高高职院校康复班学生宿舍管理效果这一活动主题,对我院高职康复班学生宿舍卫生情况进行调查,利用品管圈方法,进行现状把...
目的探讨在现代学徒制模式下品管圈活动提高高职院校学生宿舍管理的应用效果。方法由9人组成品管圈活动小组,选定提高高职院校康复班学生宿舍管理效果这一活动主题,对我院高职康复班学生宿舍卫生情况进行调查,利用品管圈方法,进行现状把握,设定目标,分析原因,制定相应的整改措施并予以实施。结果通过品管圈活动,使高职康复班学生宿舍卫生管理效果由改善前的80%提高至改善后的104%。结论品管圈活动的开展,使高职康复班学生由最初的被动管理转变成主动管理、执行者,科教部门的管理价值得到极大的体现,学生宿舍卫生管理效果大大提高。
展开更多
关键词
品管圈
现代学徒制
院校联合办学
宿舍管理
下载PDF
职称材料
新冠肺炎疫情期间医院现代学徒制学生心理状态分析及对策
5
作者
王沁南
王琳
+5 位作者
顾德林
许利华
韩元龙
张伟
沈爱民
金琰斐
《卫生职业教育》
2020年第17期94-95,共2页
目的了解新冠肺炎疫情期间在南通市第六人民医院实习的南通卫生高等职业技术学校现代学徒制学生的心理状态。方法2020年2月28日,通过微信邀请93名现代学徒制学生进行问卷调查。结果共收集有效问卷88份,其中农村医学专业(四年制中专)三...
目的了解新冠肺炎疫情期间在南通市第六人民医院实习的南通卫生高等职业技术学校现代学徒制学生的心理状态。方法2020年2月28日,通过微信邀请93名现代学徒制学生进行问卷调查。结果共收集有效问卷88份,其中农村医学专业(四年制中专)三年级学生50份,康复医学专业(五年大专制)四年级学生38份。问卷平均得分(22.09±3.48)分,心理状态良好73人,一般14人,较差1人。两个专业学生问卷得分比较无显著性差异(P>0.05)。结论新冠肺炎疫情期间,在南通市第六人民医院实习的现代学徒制学生的心理状态总体较好,且无专业与年级差异,个别心理状态较差者需接受心理辅导。
展开更多
关键词
新冠肺炎
现代学徒制
心理状态
学生
下载PDF
职称材料
题名
医院发展转型期高层次人才柔性引进机制探索
被引量:
13
1
作者
蒋杏茂
金琰斐
张玉蓉
袁松林
王沁南
机构
南通市第六人民医院
出处
《现代医院管理》
2017年第2期63-65,共3页
文摘
人才兴,则事业兴;人才强,则医院强。近年来,南通市第六人民医院针对医院发展转型期高层次人才的引进、培养困境,借助与上海市肺科医院、上海市第十人民医院的紧密协作,柔性引进大批高层次医学人才,构建了名誉学科带头人制度、后备人才导师制度等一整套柔性引才制度,在较短时间内发挥了人才集聚效益,为医院跨越发展、内涵发展提供了强有力的智力支持和人才保证。
关键词
高层次人才
柔性引进
机制
分类号
R197 [医药卫生—卫生事业管理]
下载PDF
职称材料
题名
基于PDCA有效缩短平均住院日的实践
被引量:
6
2
作者
刘晓东
杜乌林
茅力平
顾德林
王沁南
邱青
机构
南通市第六人民医院医务科
南通市第六人民医院科教科
出处
《江苏卫生事业管理》
2019年第8期992-994,共3页
基金
南通市卫生和计划生育委员会科研课题(WKZL2018098)
文摘
目的:将PDCA模式应用于医院平均住院日管理,评价分析实施效果。方法:根据PDCA理论制定措施,缩短平均住院日。采用方差分析比较2015年至2018年医院平均住院日变化情况。结果:2015年至2018年4年间的平均住院日差异有统计学意义(F=57.2,P<0.05)。结论:运用PDCA管理模式能有效缩短平均住院日,提高床位周转率,提升患者满意度。
关键词
PDCA
平均住院日
床位周转率
临床路径
分时段预约规则
Keywords
PDCA
average length of stay
bed turnover rate
clinical pathway
timeshare reservation rules
分类号
R197.39 [医药卫生—卫生事业管理]
下载PDF
职称材料
题名
实施创新驱动 提升基层医院科研水平
被引量:
4
3
作者
袁松林
王沁南
蒋杏茂
施军卫
顾德林
金琰斐
机构
南通市第六人民医院
出处
《中华医学科研管理杂志》
2017年第5期390-394,共5页
文摘
目的为进一步深化公立医院改革,推进基层医院人才队伍建设及科研管理创新驱动,提高基层医院医学整体水平,促进医院科技快速发展。方法通过实行人才培养工程及科研管理创新,给以建设经费保障、实行全过程动态管理,制定明确的量化考核指标及科研奖励、科研经费管理、绩效管理等系列制度设计,来调动科技人员积极性,充分激发科研热情,使科研产出实现最大化。结果各项制度的实施后,学术氛围逐渐浓厚,医疗技术水平稳步提高,科研水平、学术水平得到提升,科研课题申报、成果产出明显增加,与实施前相比具有统计学意义。结论激励制度的建立,使人才在较短时间内发挥了人才集聚效益,挖掘了科研潜力,提升了医院核心竞争力,为医院跨越发展、内涵发展提供了强有力的智力支持和人才保证。
关键词
人才
科研
创新驱动
激励制度
量化考核指标
Keywords
Personnel
Scientific research
Innovatiomdriven
Incentive system
Quantified assessment indexes
分类号
R197.323 [医药卫生—卫生事业管理]
原文传递
题名
品管圈在现代学徒制模式下提高学生宿舍管理的效果
被引量:
1
4
作者
袁松林
金琰斐
顾德林
王沁南
张伟
沈爱明
机构
南通市第六人民医院科教科
南通市卫生高等职业技术学校医技系
出处
《中国继续医学教育》
2017年第19期43-44,共2页
文摘
目的探讨在现代学徒制模式下品管圈活动提高高职院校学生宿舍管理的应用效果。方法由9人组成品管圈活动小组,选定提高高职院校康复班学生宿舍管理效果这一活动主题,对我院高职康复班学生宿舍卫生情况进行调查,利用品管圈方法,进行现状把握,设定目标,分析原因,制定相应的整改措施并予以实施。结果通过品管圈活动,使高职康复班学生宿舍卫生管理效果由改善前的80%提高至改善后的104%。结论品管圈活动的开展,使高职康复班学生由最初的被动管理转变成主动管理、执行者,科教部门的管理价值得到极大的体现,学生宿舍卫生管理效果大大提高。
关键词
品管圈
现代学徒制
院校联合办学
宿舍管理
Keywords
quality control circle
modern apprenticeship
college joint management
dormitory management
分类号
G642 [文化科学—高等教育学]
下载PDF
职称材料
题名
新冠肺炎疫情期间医院现代学徒制学生心理状态分析及对策
5
作者
王沁南
王琳
顾德林
许利华
韩元龙
张伟
沈爱民
金琰斐
机构
南通市第六人民医院
南通卫生高等职业技术学校
出处
《卫生职业教育》
2020年第17期94-95,共2页
文摘
目的了解新冠肺炎疫情期间在南通市第六人民医院实习的南通卫生高等职业技术学校现代学徒制学生的心理状态。方法2020年2月28日,通过微信邀请93名现代学徒制学生进行问卷调查。结果共收集有效问卷88份,其中农村医学专业(四年制中专)三年级学生50份,康复医学专业(五年大专制)四年级学生38份。问卷平均得分(22.09±3.48)分,心理状态良好73人,一般14人,较差1人。两个专业学生问卷得分比较无显著性差异(P>0.05)。结论新冠肺炎疫情期间,在南通市第六人民医院实习的现代学徒制学生的心理状态总体较好,且无专业与年级差异,个别心理状态较差者需接受心理辅导。
关键词
新冠肺炎
现代学徒制
心理状态
学生
分类号
G444 [哲学宗教—心理学]
下载PDF
职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
医院发展转型期高层次人才柔性引进机制探索
蒋杏茂
金琰斐
张玉蓉
袁松林
王沁南
《现代医院管理》
2017
13
下载PDF
职称材料
2
基于PDCA有效缩短平均住院日的实践
刘晓东
杜乌林
茅力平
顾德林
王沁南
邱青
《江苏卫生事业管理》
2019
6
下载PDF
职称材料
3
实施创新驱动 提升基层医院科研水平
袁松林
王沁南
蒋杏茂
施军卫
顾德林
金琰斐
《中华医学科研管理杂志》
2017
4
原文传递
4
品管圈在现代学徒制模式下提高学生宿舍管理的效果
袁松林
金琰斐
顾德林
王沁南
张伟
沈爱明
《中国继续医学教育》
2017
1
下载PDF
职称材料
5
新冠肺炎疫情期间医院现代学徒制学生心理状态分析及对策
王沁南
王琳
顾德林
许利华
韩元龙
张伟
沈爱民
金琰斐
《卫生职业教育》
2020
0
下载PDF
职称材料
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
上一页
1
下一页
到第
页
确定
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部