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K-means算法研究综述 被引量：162
1
作者 吴夙慧 成颖 +1 位作者 郑彦宁 潘云涛 《现代图书情报技术》 CSSCI 北大核心 2011年第5期28-35,共8页
对聚类分析中的基本算法K-means算法中的K值确定、初始聚类中心选择以及分类属性数据处理等主要问题进行综述,理清K-means算法的整个发展脉络及算法研究中的热点和难点,提出改进K-means聚类算法的思路。
关键词 K—means算法 聚类算法 K值 初始聚类中心
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我国科技期刊基本状况统计与分析 被引量：122
2
作者 郭玉 赵新力 +3 位作者 潘云涛 张玉华 朱晓东 宋培元 《编辑学报》 CSSCI 北大核心 2006年第1期1-4,共4页
对我国科技期刊的整体数量、地区分布、期刊类别、学科分布、主办单位情况、文种分布、刊期分布、编辑人员情况以及经营状况等9个方面进行了统计和简要分析。
关键词 科技期刊 期刊管理 期刊状况
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学术期刊综合评价数据标准化方法研究 被引量：116
3
作者 俞立平 潘云涛 武夷山 《图书情报工作》 CSSCI 北大核心 2009年第12期136-139,共4页
提出学术期刊综合评价中指标数据标准化方法选择的三大原则,即同一指标内部数据相对差距不变原则;不同指标之间的相对差距不变原则;标准化后极大值相等原则。根据三大原则筛选出一种正向指标标准化方法,并且提出一种新的反向指标标准化... 提出学术期刊综合评价中指标数据标准化方法选择的三大原则,即同一指标内部数据相对差距不变原则;不同指标之间的相对差距不变原则;标准化后极大值相等原则。根据三大原则筛选出一种正向指标标准化方法,并且提出一种新的反向指标标准化方法。认为这两种方法适用于学术期刊截面数据的比较,也可以推广到其他截面数据评价中。不同评价目的对数据标准化方法的要求不同,基于排序的评价对数据标准化方法不敏感。 展开更多
关键词 学术期刊 综合评价 指标 标准化方法
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工业化与信息化互动关系的实证研究 被引量：81
4
作者 俞立平 潘云涛 武夷山 《中国软科学》 CSSCI 北大核心 2009年第1期34-40,共7页
本文基于向量自回归模型对工业化与信息化的关系进行了分析。结果表明,信息化是工业化的格兰杰原因,但工业化不是信息化的格兰杰原因。信息化水平与工业化水平存在着长期稳定的动态关系,信息化的发展能够带动工业化的发展。信息化波动... 本文基于向量自回归模型对工业化与信息化的关系进行了分析。结果表明,信息化是工业化的格兰杰原因,但工业化不是信息化的格兰杰原因。信息化水平与工业化水平存在着长期稳定的动态关系,信息化的发展能够带动工业化的发展。信息化波动是影响工业化波动的主要原因,但工业化的波动不是影响信息化波动的主要原因。工业化对信息化的影响速度要大于信息化对工业化的影响速度,并且工业化对信息化的影响更为稳定。 展开更多
关键词 信息化 工业化 向量自回归模型
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科技论文评估方法研究 被引量：55
5
作者 张玉华 潘云涛 马峥 《编辑学报》 CSSCI 北大核心 2004年第4期243-244,共2页
根据长期从事科技论文和期刊评估研究的经验 ,总结出一套利用期刊文献类型、期刊影响力、国际显示度等多项指标综合评估科技论文质量的方法 ,为科研管理部门提供了一种不同于一刀切式管理模式的具体操作方法 ,也为科技期刊编辑部门组织。
关键词 科技论文 评估方法 科技期刊 科研评估 编辑工作 科学计量学
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科技论文影响力相关因素研究 被引量：58
6
作者 张玉华 潘云涛 《编辑学报》 CSSCI 北大核心 2007年第2期81-84,共4页
通过分析科技论文产生到发表的各个环节,研究与科技论文影响力相关的7个因素;针对各种影响力因素,提出了关于提高我国科技论文整体影响力的措施和建议。
关键词 科技论文 学术影响 被引用数量 论文质量
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中文学术期刊撤销论文研究 被引量：55
7
作者 张晴 姚长青 +1 位作者 潘云涛 田瑞强 《中国科技期刊研究》 CSSCI 北大核心 2014年第5期611-615,共5页
随着论文撤销数量不断攀升,论文撤销现象正在引起学术界的广泛关注。从CNKI数据库检索得到83篇撤稿声明,共回溯了92篇撤销论文,并分析了论文的撤稿原因、撤销时滞、所属期刊学科和高被引撤销论文。归类出4类撤稿情况,通过对撤稿声明分... 随着论文撤销数量不断攀升,论文撤销现象正在引起学术界的广泛关注。从CNKI数据库检索得到83篇撤稿声明,共回溯了92篇撤销论文,并分析了论文的撤稿原因、撤销时滞、所属期刊学科和高被引撤销论文。归类出4类撤稿情况,通过对撤稿声明分析发现因学术不端引起的撤稿总占比为67.4%,其中因抄袭及剽窃他人成果撤销论文在92篇中占比28.3%。92篇撤销论文的平均撤销时滞为1.5年,撤销论文集中分布于医药卫生、工业技术和自然科学三大领域,并初步探讨提出作者、编辑部及国内数据库对撤销论文处理的相应建议。 展开更多
关键词 论文撤销 撤稿声明 学术影响
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学术期刊来源指标与影响力关系的实证研究 被引量：55
8
作者 俞立平 潘云涛 武夷山 《科研管理》 CSSCI 北大核心 2010年第6期173-179,共7页
对学术期刊来源指标与影响力关系进行研究,总结其中潜在规律,对期刊评价与期刊管理具有重要意义。从期刊来源指标的角度系统分析其与期刊影响力关系的研究不多。本文利用散点图、回归分析和分组统计三种方法相结合,以中国科学技术信息... 对学术期刊来源指标与影响力关系进行研究,总结其中潜在规律,对期刊评价与期刊管理具有重要意义。从期刊来源指标的角度系统分析其与期刊影响力关系的研究不多。本文利用散点图、回归分析和分组统计三种方法相结合,以中国科学技术信息研究所医学类学术期刊为例,分析了基金论文比、平均引文数、平均作者数、地区分布数、引用半衰期5个期刊来源指标与期刊影响力之间的关系。发现期刊来源指标较好并不代表期刊影响力就很大。各期刊来源指标与影响力之间存在着较低的相关关系,但是在不同数据段他们的相关程度又不一样。不同期刊来源指标与期刊影响力之间的关系各有特点。建议在期刊学术质量评价中舍弃来源指标。 展开更多
关键词 学术期刊 来源指标 影响因子
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中国英文科技期刊出版情况的统计分析 被引量：52
9
作者 马峥 俞征鹿 潘云涛 《中国科技期刊研究》 CSSCI 北大核心 2014年第10期1277-1281,共5页
为了全面准确地了解我国英文科技期刊发展现状,利用中国科学技术信息研究所研制的中国英文科技期刊数据库,对我国244种正式出版的英文科技期刊进行了指标统计,定量描述在创刊时间、出版地区、主办单位、学科、出版周期、出版单位等几个... 为了全面准确地了解我国英文科技期刊发展现状,利用中国科学技术信息研究所研制的中国英文科技期刊数据库,对我国244种正式出版的英文科技期刊进行了指标统计,定量描述在创刊时间、出版地区、主办单位、学科、出版周期、出版单位等几个方面的分布情况。发现我国英文科技期刊规模小,办刊资源分散,学科分布集中在基础研究领域,医学和工程技术领域存在很多空白学科;出版周期需要进一步缩短,出版发行仍然依赖国际出版机构。 展开更多
关键词 英文科技期刊 指标 非英语国家
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科技期刊自引情况的国际对比研究 被引量：51
10
作者 张玉华 潘云涛 马峥 《编辑学报》 CSSCI 北大核心 2005年第1期74-78,共5页
通过对高影响国际期刊的自引情况分析 ,中国、印度、巴西 3国期刊的自引比较 ,国际国内 3学科期刊自引比较 ,我国期刊的自引情况以及学科范围较窄的《古脊椎动物学报》的自引情况分析 ,对国际、国内科技期刊的自引情况做对比分析研究。... 通过对高影响国际期刊的自引情况分析 ,中国、印度、巴西 3国期刊的自引比较 ,国际国内 3学科期刊自引比较 ,我国期刊的自引情况以及学科范围较窄的《古脊椎动物学报》的自引情况分析 ,对国际、国内科技期刊的自引情况做对比分析研究。认为应科学地对待自引问题。 展开更多
关键词 自引 科技期刊 学科范围 学报 国际期刊 情况分析 科学 内科 对比分析 国内
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高层次科技人才多元评价指标体系构建研究 被引量：41
11
作者 刘亚静 潘云涛 赵筱媛 《科技管理研究》 CSSCI 北大核心 2017年第24期61-67,共7页
以冰山模型为基础,结合高层次科技人才的素质特征构建高层次科技人才评价指标体系。以人才类型、评价目的不同划分多元化的评价应用场景,采用层次分析法确定指标权重,确定简化应用评价体系。将高层次科技人才分为三类:基础研究型、工程... 以冰山模型为基础,结合高层次科技人才的素质特征构建高层次科技人才评价指标体系。以人才类型、评价目的不同划分多元化的评价应用场景,采用层次分析法确定指标权重,确定简化应用评价体系。将高层次科技人才分为三类:基础研究型、工程技术型、创新创业型;评价目的分类为选拔引进和绩效评估。该研究综合考虑不同类型人才基于不同评价目的时素质特征需求的多样化,提出高层次科技人才的多元评价指标体系。 展开更多
关键词 高层次科技人才 多元 评价指标体系
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石墨烯的研究前沿及中国发展态势分析 被引量：38
12
作者 王丽 潘云涛 《新型炭材料》 SCIE EI CAS CSCD 北大核心 2010年第6期401-408,共8页
从文献计量学的角度,利用TDA分析软件及EXCET对石墨烯相关论文的年代、国家、机构、学科的分布及研究的重点进行了统计分析,并将中国与国际的研究状况进行了比较。发现与石墨烯相关的研究在2005年以后得到了快速发展,从事该研究的主要... 从文献计量学的角度,利用TDA分析软件及EXCET对石墨烯相关论文的年代、国家、机构、学科的分布及研究的重点进行了统计分析,并将中国与国际的研究状况进行了比较。发现与石墨烯相关的研究在2005年以后得到了快速发展,从事该研究的主要国家有美国、中国、日本、英国及德国等,主要集中在高分子物理学、材料科学及应用物理学等领域,热点集中在与石墨烯相关的石墨烯性质的研究如导电性、导热性及石墨烯的制备方法和纳米复合材料等方向。中国近两年来也十分重视石墨烯的研究,但起步相对较晚,相关研究有待深入。 展开更多
关键词 石墨烯 TDA分析软件 文献计量分析
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颠覆性技术识别方法发展现状及启示 被引量：35
13
作者 苏鹏 苏成 潘云涛 《图书情报工作》 CSSCI 北大核心 2019年第20期129-138,共10页
[目的/意义]颠覆性技术能变革传统生产模式和消费结构,使产业格局巨变。识别潜在颠覆性技术有助于抢占科技制高点,在科技竞争中取得先发优势。[方法/过程]通过主题检索和引文回溯搜集文献,梳理颠覆性技术现阶段的主要识别方法。[结果/结... [目的/意义]颠覆性技术能变革传统生产模式和消费结构,使产业格局巨变。识别潜在颠覆性技术有助于抢占科技制高点,在科技竞争中取得先发优势。[方法/过程]通过主题检索和引文回溯搜集文献,梳理颠覆性技术现阶段的主要识别方法。[结果/结论]发现方法的选择与研究人员学科背景密切相关,根据研究人员的主要研究领域,将其划分为图书情报、工程管理、经济研究和Christansen流派4类识别方法。在此基础上对识别方法进行7个维度的比较,指出现有方法存在3个问题:过度依赖专家评价、识别标准针对性不足和超前识别效果不佳,其中识别标准针对性不足是核心问题。鉴于此,在后续研究中应当从多种角度不断探究和完善技术颠覆潜力的评价方法。 展开更多
关键词 颠覆性技术 识别方法 综述
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基于履历信息的海外华人高层次人才成长研究:生存风险视角 被引量：35
14
作者 田瑞强 姚长青 +2 位作者 袁军鹏 潘云涛 李俊峰 《中国软科学》 CSSCI 北大核心 2013年第10期59-67,共9页
本文从ESI高被引作者库中的华人科学家入手,通过网络搜集到其中233名科学家的履历信息,对其进行深度加工,利用Kaplan-Meier法研究了不同因素下各阶段生存风险率的差异,并用Cox比例风险模型探讨了成长过程中各因子的具体影响效果。KM结... 本文从ESI高被引作者库中的华人科学家入手,通过网络搜集到其中233名科学家的履历信息,对其进行深度加工,利用Kaplan-Meier法研究了不同因素下各阶段生存风险率的差异,并用Cox比例风险模型探讨了成长过程中各因子的具体影响效果。KM结果表明在职业生涯的初级阶段获得博士学位的国别对科技人才的职业成长具有显著影响,在美国获得博士学位或不在中国获得博士学位的科技人才都具有相对明显的优势实现快速成长;在较高级阶段这种影响越来越不显著。Cox结果表明博士毕业后选择在研究所工作增加了助教和教授阶段的生存风险,从而加速职业成长;而具有博士后工作经历则降低了助教和教授阶段的生存风险,从而减缓了成长速度。 展开更多
关键词 履历分析 高层次人才 人才成长 生存分析 COX风险模型
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一种新的客观赋权科技评价方法——独立信息数据波动赋权法DIDF 被引量：32
15
作者 俞立平 潘云涛 武夷山 《软科学》 CSSCI 北大核心 2010年第11期32-37,共6页
首先建立了科技评价方法体系,然后分析了5种线性客观赋权评价方法特点,在此基础上提出了一种新的客观赋权科技评价方法——独立信息数据波动赋权法,并且以中国科学技术信息研究所农业期刊数据为例进行了实证。其原理是,首先计算出评价... 首先建立了科技评价方法体系,然后分析了5种线性客观赋权评价方法特点,在此基础上提出了一种新的客观赋权科技评价方法——独立信息数据波动赋权法,并且以中国科学技术信息研究所农业期刊数据为例进行了实证。其原理是,首先计算出评价指标的离差系数,然后利用改进的复相关系数计算指标的独立信息率,将二者标准化后相乘再进行归一化处理得到权重。对线性客观赋权法的适用条件进行了讨论,认为熵权法和离散系数法在计算指标权重上有相似之处。 展开更多
关键词 科技评价 客观赋权 独立信息数据波动赋权法 学术期刊
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学术类科技期刊影响力归一化法评判定量模型的构建 被引量：30
16
作者 刘明寿 马峥 +2 位作者 潘云涛 张立元 王子斌 《编辑学报》 CSSCI 北大核心 2004年第6期405-406,共2页
将我国 2 94种高校自然科学学报 3年的影响因子、基金论文比、总被引频次、即年指标、他引率、平均引文率、地区分布数、机构分布数确定为 8项模型因素集。运用德尔菲法确定8项指标的权重 ,再根据归一化法理论设计出评判定量模型计算软... 将我国 2 94种高校自然科学学报 3年的影响因子、基金论文比、总被引频次、即年指标、他引率、平均引文率、地区分布数、机构分布数确定为 8项模型因素集。运用德尔菲法确定8项指标的权重 ,再根据归一化法理论设计出评判定量模型计算软件。结果表明 :评判定量模型计算软件依据指标、权重即调即得排序结果 ,有利于期刊分级评优和遴选核心期刊。 展开更多
关键词 学术类科技期刊 自然科学学报 即年指标 评优 他引率 引文率 核心期刊 地区分布 判定 评判
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科技评价中不同客观评价方法权重的比较研究 被引量：30
17
作者 俞立平 潘云涛 武夷山 《科技管理研究》 CSSCI 北大核心 2009年第7期148-150,共3页
为了比较不同客观评价方法指标权重赋值的特点,以中国科学技术信息研究所CSTPC数据库中的医学科技期刊为例,首先应用客观评价方法进行评价,然后通过回归分析或排序选择模型估算出部分非直接赋权的客观评价法的权重,最后再比较不同客观... 为了比较不同客观评价方法指标权重赋值的特点,以中国科学技术信息研究所CSTPC数据库中的医学科技期刊为例,首先应用客观评价方法进行评价,然后通过回归分析或排序选择模型估算出部分非直接赋权的客观评价法的权重,最后再比较不同客观评价方法权重的特点。结果发现,不同客观评价方法对相同指标的重要性认识相差较大,因此单纯采用客观评价法进行评价结果是不可靠的。客观赋权法指标权重结果可以用来修正主观赋权法,同时可以适当消除主观赋权评价时专家的意见分歧。 展开更多
关键词 科技评价 客观评价法 权重比较
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论多维视角下中文科技图书学术影响力评价体系的构建 被引量：33
18
作者 张玉 潘云涛 +5 位作者 袁军鹏 苏成 马峥 刘娜 殷蜀梅 张群 《图书情报工作》 CSSCI 北大核心 2015年第7期69-76,共8页
[目的/意义]在分析当前图书评价研究现状的基础上,结合现实的数据应用特征,从多维角度建立中文科技图书学术影响力评价体系,进行图书学术影响力评价的有益探索。[方法/过程]采用书评分析、引文分析、专家调查法、层次分析法、加权综合... [目的/意义]在分析当前图书评价研究现状的基础上,结合现实的数据应用特征,从多维角度建立中文科技图书学术影响力评价体系,进行图书学术影响力评价的有益探索。[方法/过程]采用书评分析、引文分析、专家调查法、层次分析法、加权综合评价法等多种方法进行研究,在评价的基本框架内选取27个研究指标并将其归纳为4个维度,在确定权重的基础上选取医学领域3个学科进行实证分析。[结果/结论]实证分析结果给出了3个学科不同类型最有影响力的图书目录;发现科技图书呈现长尾分布、外文图书翻译版影响力高等特点。最后利用CALIS馆藏图书馆数量对实证分析评价结果进行验证,证明评价体系的有效性。 展开更多
关键词 图书评价 指标体系 学术影响力 多维度
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基于因子分析的学术期刊评价指标分类研究 被引量：33
19
作者 俞立平 潘云涛 武夷山 《图书情报工作》 CSSCI 北大核心 2009年第8期146-148,F0003,共4页
针对部分学术期刊评价指标分类的模糊问题,利用中国科学技术信息研究所的医学期刊数据,采用聚类分析和因子分析进行期刊评价指标分类。指出聚类分析作为一种公认的分类方法,在期刊评价指标分类中并不适用。因子分析由于解释力较强,为学... 针对部分学术期刊评价指标分类的模糊问题,利用中国科学技术信息研究所的医学期刊数据,采用聚类分析和因子分析进行期刊评价指标分类。指出聚类分析作为一种公认的分类方法,在期刊评价指标分类中并不适用。因子分析由于解释力较强,为学术期刊评价指标分类提供了一种较好的方法。在指标分类中完全根据数据说话是不完善的,可以根据具体情况在因子分析的基础上进一步进行整合。 展开更多
关键词 学术期刊 评价指标分类 因子分析 聚类分析
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基于履历数据的海外华人高层次科技人才流动研究:社会网络分析视角 被引量：32
20
作者 田瑞强 姚长青 +1 位作者 潘云涛 袁军鹏 《图书情报工作》 CSSCI 北大核心 2014年第19期92-99,共8页
从ESI高被引作者库中的华人科学家入手,通过网络搜集到其中233名科学家的履历信息,对其进行深度加工。根据科技人才流动的维度定义流动性指数,从而对科技人才的流动情况进行测度。在此基础上,从社会网络分析视角对高层次科技人才的流动... 从ESI高被引作者库中的华人科学家入手,通过网络搜集到其中233名科学家的履历信息,对其进行深度加工。根据科技人才流动的维度定义流动性指数,从而对科技人才的流动情况进行测度。在此基础上,从社会网络分析视角对高层次科技人才的流动网络结构、人才流动的典型模式进行研究,探讨高层次人才流动特征。指出从海外华人高层次科技人才流动的典型模式看,应加强与美国、新加坡、英国、澳大利亚、加拿大的海外人才的合作交流机制的建设,积极利用师生传承、同窗同事、国际会议、来访互访等各种资源和渠道进行更深层次、更大范围的合作与交流。此外,应尽快建设国家层面的高层次人才数据库。 展开更多
关键词 履历分析 高层次人才 人才流动 职业轨迹 社会网络分析
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