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主管部门要在第二步利改税中控制好两个“开关”
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作者 来苏 《新会计》 1985年第1期21-22,共2页
第二步利改税推开后,各应税工矿企业都将在层层落实核定调节税率后相应取得一个留利率。留利水平的高低直接关系到工矿企业今后的生产发展,关系到职工的福利待遇,因而为广大职工所关心,是理所当然的。
关键词 福利待遇 福利基金 过渡办法 政监 财政部门 同类行业 人均利润率 经营管理 历史遗留问题 在原
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浅谈“新三段”资金及其管理对策
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作者 麦福伦 来苏 《上海会计》 CSSCI 1992年第5期15-16,共2页
当前经济形势已有可喜的回升,但企业流动资金的良性循环问题,尚未完全解决。 近几年来,由于市场疲软、资金回笼不畅,形成了越演越烈的“三角债”拖欠现象,导致沉淀于“新三段”中的资金逐年大幅度上升,在全部流动资金中所占的比重越来越... 当前经济形势已有可喜的回升,但企业流动资金的良性循环问题,尚未完全解决。 近几年来,由于市场疲软、资金回笼不畅,形成了越演越烈的“三角债”拖欠现象,导致沉淀于“新三段”中的资金逐年大幅度上升,在全部流动资金中所占的比重越来越大,滞留淤积,形成了阻塞资金正常周转的“肿瘤”。 展开更多
关键词 企业 资金管理
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“保”之不存,“包”于何有!
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作者 来苏 《新会计》 1982年第8期18-19,共2页
在推行首钢经验,建立“层层包,一包到底”的岗位经济责任制的过程中,就我在某厂蹲点调查而接触到的,有这样一些对分解下达的指标表示难以接受的反映:有的说,“包不完的指标,反而蝨多不痒”;有的说,“医院验血,指标有上百种,如果不问病... 在推行首钢经验,建立“层层包,一包到底”的岗位经济责任制的过程中,就我在某厂蹲点调查而接触到的,有这样一些对分解下达的指标表示难以接受的反映:有的说,“包不完的指标,反而蝨多不痒”;有的说,“医院验血,指标有上百种,如果不问病状若何,每只都要抽血化验,岂不浪费了我的血?”;有的生产组长专选考核得分大的指标“拚搏”,比作是“丢卒保车”,以保证奖金不少拿;有的车间主任干脆“学习”华君武的那张漫画——《放空炮》,来个闷声大吉,各行其是。种种情况,一言以蔽之,对指标之多,考核范围之广,是有所不满的。 展开更多
关键词 考核得分 企业民主管理 企业的主人 企业整顿 主人翁责任感 基层单位领导 任务观点 领导思想 数据体系 统计工作
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