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干部晋升与职业路径关系探析——以市委书记群体为例 被引量:15
1
作者 于永达 《中国人力资源开发》 CSSCI 北大核心 2011年第7期75-78,共4页
本文从领导力发展和岗位需求-领导胜任力匹配视角出发,对市委书记的职业路径与晋升间的关系进行了定量分析和解释。
关键词 晋升 职业路径 干部任用
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从传播优势看中国对东盟新媒体传播策略 被引量:6
2
作者 《国际传播》 2019年第4期39-45,共7页
中国对东盟传播拥有文化、语言和上下游产业集群走出去等优势,针对东盟各国新媒体发展趋势和民众使用习惯,国内主流媒体可从多方面加强对东盟新媒体传播工作,如加强影视合作与社交媒体推广,借助'出海'短视频平台开展传播以及依... 中国对东盟传播拥有文化、语言和上下游产业集群走出去等优势,针对东盟各国新媒体发展趋势和民众使用习惯,国内主流媒体可从多方面加强对东盟新媒体传播工作,如加强影视合作与社交媒体推广,借助'出海'短视频平台开展传播以及依托上下游产业搭建视频传播平台等。 展开更多
关键词 东盟 移动新媒体 国际传播 产业集群 短视频
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地方领导干部的职业路径特征及变迁——以市委书记为例 被引量:6
3
作者 于永达 《国家行政学院学报》 CSSCI 北大核心 2011年第3期23-26,共4页
市委书记职业路径可以分为基层成长、高层下派、混合型路径三类。随着干部选拔任用制度的完善,市委书记任职之前的轮岗次数增加,混合型职业路径干部比重增加;这些变化是我国制度变迁和宏观战略的转移通过人才供给和需求,在地方领导者群... 市委书记职业路径可以分为基层成长、高层下派、混合型路径三类。随着干部选拔任用制度的完善,市委书记任职之前的轮岗次数增加,混合型职业路径干部比重增加;这些变化是我国制度变迁和宏观战略的转移通过人才供给和需求,在地方领导者群体上的反映。 展开更多
关键词 职业路径 市委书记 领导力
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技术创新与组织变革的协同作用分析:基于组织知识分布的视角 被引量:5
4
作者 沈群红 于永达 《中国科技论坛》 CSSCI 北大核心 2010年第6期31-36,共6页
文章基于组织知识的分类及分布指出,技术更新中所涉及的隐形知识整合活动需要合理的知识分布结构与组织权力结构,并引发组织变革。这一方面表现为:新技术开发导致企业组织结构向分权化转变,但如果企业核心刚性过大,分权受阻;另一方面则... 文章基于组织知识的分类及分布指出,技术更新中所涉及的隐形知识整合活动需要合理的知识分布结构与组织权力结构,并引发组织变革。这一方面表现为:新技术开发导致企业组织结构向分权化转变,但如果企业核心刚性过大,分权受阻;另一方面则表现为:刚性程度的差异可以解释技术获得途径和绩效的差异。对奇瑞和联想公司在近年发展中的组织权力分配变化的分析,则进一步揭示在技术更新过程中组织变革对于技术创新的影响,以及中国企业在组织治理结构变革中所面临的挑战。 展开更多
关键词 隐性知识 组织结构 权力分配 转型
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芭芭拉·凯勒曼:《追随力:追随者们如何创造变革并改变领导者》 被引量:3
5
作者 《公共管理评论》 2009年第1期186-191,共6页
Boston:Harvard Business Press,2008,305 pages,US$29.95,ISBN-13:978-1-4221-0368-5一、领导力理论与本书写作背景领导力研究时刻都在紧扣着时代发展的脉搏:一方面,领导力研究的发展受到当时社会环境的影响,反映了企业等各种组织的发... Boston:Harvard Business Press,2008,305 pages,US$29.95,ISBN-13:978-1-4221-0368-5一、领导力理论与本书写作背景领导力研究时刻都在紧扣着时代发展的脉搏:一方面,领导力研究的发展受到当时社会环境的影响,反映了企业等各种组织的发展需求,另一方面,这些研究指导了领导实践行为和组织变革,对各种组织的发展和国家竞争力的提升做出了不可忽略的贡献。 展开更多
关键词 凯勒曼 芭芭拉 实践行为 国家竞争力 组织变革 HARVARD 社会环境 交易型领导 领导权变理论
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借力岗位管理改革提升新媒体人才队伍建设水平 被引量:2
6
作者 闫博 《中国广播电视学刊》 北大核心 2018年第11期72-75,共4页
新媒体和传统媒体在人才需求上的区别,给中央和地方主要新闻机构的媒体融合之路带来巨大挑战,也对新媒体岗位的有效管理提出了要求。传统媒体在媒体融合过程中面对着岗位总量不足、结构欠合理、岗位分散、人员流失率高、需求变动大等挑... 新媒体和传统媒体在人才需求上的区别,给中央和地方主要新闻机构的媒体融合之路带来巨大挑战,也对新媒体岗位的有效管理提出了要求。传统媒体在媒体融合过程中面对着岗位总量不足、结构欠合理、岗位分散、人员流失率高、需求变动大等挑战。针对以上问题,可结合事业单位改革中的自主用人尝试,拓展岗位管理制度内涵,做好新媒体岗位规划、岗位设计、职业发展通道设计和岗位培训等工作。 展开更多
关键词 媒体融合 岗位管理 新媒体 人才队伍
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如何通过垂直整合提高中国国际传播影响力 被引量:2
7
作者 《国际传播》 2018年第6期41-47,共7页
借助商业领域的垂直整合理念,可以使国际传播媒体更好地应对外部环境变化,有效减少对外传播的不确定性,提高内容生产的效率,还有助于直达受众、提升用户体验。对于承担国际传播使命的中国主流媒体而言,可以借鉴垂直整合理念,通过加强本... 借助商业领域的垂直整合理念,可以使国际传播媒体更好地应对外部环境变化,有效减少对外传播的不确定性,提高内容生产的效率,还有助于直达受众、提升用户体验。对于承担国际传播使命的中国主流媒体而言,可以借鉴垂直整合理念,通过加强本土渠道建设、强化中国内容传播、提升海外用户体验等方式来提高全球影响力。 展开更多
关键词 国际传播 垂直整合 产业链 本土化
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借力社交网络服务平台提升企业招聘效率 被引量:2
8
作者 郭玮 《人力资源管理》 2014年第6期172-174,共3页
社交网络服务(SNS),可以细分求职者的职业发展阶段,通过互动的方式将个人的职业发展与组织的招聘需求有效结合,正成为一种新兴招聘工具。对于校园招聘和一般"入门型"社会招聘而言,企业可以借助SNS工具提高品牌知名度,扩大企... 社交网络服务(SNS),可以细分求职者的职业发展阶段,通过互动的方式将个人的职业发展与组织的招聘需求有效结合,正成为一种新兴招聘工具。对于校园招聘和一般"入门型"社会招聘而言,企业可以借助SNS工具提高品牌知名度,扩大企业宣传渠道、吸引匹配人才;对工作经验丰富、专业背景要求更高的高端招聘而言,企业可以借助SNS垂直网站和专业平台发掘被动求职者,并有效进行候选人管理,提高招聘效率和精准度。 展开更多
关键词 社交网络服务(SNS) 招聘 人职匹配 品牌管理
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彭博集团运营策略分析及其启示 被引量:3
9
作者 《国际传播》 2020年第2期69-76,共8页
在全球金融市场不确定性增强的环境下,彭博集团有效面对新媒体、新技术带来的挑战,实现蓬勃发展,这离不开其“不走中间路线”的策略选择。本文从受众定位、内容生产、业务经营三个角度,对彭博集团的运营策略和具体做法进行分析。
关键词 彭博集团 “哑铃策略” 内容生产 人工智能
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传统媒体如何应对社交媒体推广中的无效流量 被引量:1
10
作者 《中国广播电视学刊》 北大核心 2020年第6期62-65,共4页
无效流量是互联网推广中非目标用户行为所导致的流量。无力识别和应对无效流量,会导致传统媒体在移动互联网时代丧失传播的主动权和竞争力。本文从传统媒体推广需求出发,借鉴商业广告主在社交媒体平台对无效流量的识别方法,提出可操作... 无效流量是互联网推广中非目标用户行为所导致的流量。无力识别和应对无效流量,会导致传统媒体在移动互联网时代丧失传播的主动权和竞争力。本文从传统媒体推广需求出发,借鉴商业广告主在社交媒体平台对无效流量的识别方法,提出可操作的应对方式和政策建议。 展开更多
关键词 社交媒体 无效流量 流量作弊 传播 影响力
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组织变革中核心人才的平台式职业发展 被引量:1
11
作者 冯沛 《中国市场》 2014年第24期61-64,共4页
组织变革对传统的职业发展理论提出挑战:员工职业生涯在组织扁平化过程中出现"高原反应",而组织由于员工在"无边界职业生涯"中流动性增强,难以对核心人才进行挽留。本文提出组织变革中的平台式职业发展路径,认为岗... 组织变革对传统的职业发展理论提出挑战:员工职业生涯在组织扁平化过程中出现"高原反应",而组织由于员工在"无边界职业生涯"中流动性增强,难以对核心人才进行挽留。本文提出组织变革中的平台式职业发展路径,认为岗位职责随着组织形态和业务流程的调整而不断变化,核心人才可以在事业发展平台上与组织共同成长,并伴随工作能力、满意度和对组织贡献率的提升。 展开更多
关键词 组织变革 职业生涯平台 职业发展
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儿童自发性脑出血的临床特点及治疗 被引量:1
12
作者 杨楠 张晓平 +2 位作者 庞文艳 吴芳 《中国临床神经外科杂志》 2022年第4期293-294,共2页
目的总结儿童自发性脑出血的病因、临床特点及治疗经验。方法回顾性分析2015年1月至2018年1月收治的30例儿童自发性脑出血的临床资料,出院后随访1~4年。结果10例脑动静脉畸形行血肿清除+畸形团切除术,临床治愈;6例脑底异常血管网病中,2... 目的总结儿童自发性脑出血的病因、临床特点及治疗经验。方法回顾性分析2015年1月至2018年1月收治的30例儿童自发性脑出血的临床资料,出院后随访1~4年。结果10例脑动静脉畸形行血肿清除+畸形团切除术,临床治愈;6例脑底异常血管网病中,2例行血肿清除术,4例保守治疗,均临床治愈;6例晚发维生素K依赖因子缺乏症中,3例行血肿清除术临床治愈,1例出现脑积水行脑室-腹腔分流术,1例出现脑瘫,1例死亡;6例血友病性脑出血中,5例临床治愈,1例死亡;2例不明原因出血均临床治愈。结论儿童自发性脑出血发病急,病情重,根据病情选择个体化治疗方案及早期康复治疗能明显改善预后。 展开更多
关键词 自发性脑出血 儿童 临床特点 病因分析
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集聚优势视角下的领导力提升模型——人力资本与社会资本的互动开发 被引量:2
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作者 郭玮 《湖北社会科学》 CSSCI 北大核心 2012年第10期45-48,共4页
集聚优势理论是指个体在合作性竞争中,通过对组织内、外优化资源的发现、挖掘、整合,自发产生的积聚创造、增值裂变效应。从领导力的开发视角来看,集聚优势理论有助于阐释领导者如何整合个体与组织整体蕴含的人力资本与社会资本,进而完... 集聚优势理论是指个体在合作性竞争中,通过对组织内、外优化资源的发现、挖掘、整合,自发产生的积聚创造、增值裂变效应。从领导力的开发视角来看,集聚优势理论有助于阐释领导者如何整合个体与组织整体蕴含的人力资本与社会资本,进而完成自身与组织内外部优势实现由静态集聚优势到联动优势积聚的过程。 展开更多
关键词 集聚优势 领导力 人力资本 社会资本
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国际媒体新闻业务融合模式探析
14
作者 《国际传播》 2018年第3期90-96,共7页
在数字化和网络化所带来的媒体融合浪潮中,作为传统媒体的核心业务——新闻业务的组织方式和工作流程发生了深刻变化。本文分析了近年来国际上多家媒体新闻业务的融合路径,根据融合程度将其分为深度融合、跨平台融合和独立平台协作三种... 在数字化和网络化所带来的媒体融合浪潮中,作为传统媒体的核心业务——新闻业务的组织方式和工作流程发生了深刻变化。本文分析了近年来国际上多家媒体新闻业务的融合路径,根据融合程度将其分为深度融合、跨平台融合和独立平台协作三种模式。从中可见,媒体融合程度的选择受制于媒体优先发展战略、内部交易成本、变革领导力等因素。 展开更多
关键词 新闻平台 媒体融合 组织变革
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论西方发达国家公务员治理能力建设对我国的启示
15
作者 于永达 《中国领导科学》 2021年第2期118-123,共6页
西方发达国家已经形成了较为完善的公务员能力体系。部分制度设计、能力架构和发展路径值得我们在发展完善公务员队伍治理能力体系过程中借鉴和参考。然而,西方政治社会制度也存在多种内部矛盾,导致近年来普遍出现治理能力弱化的现象。... 西方发达国家已经形成了较为完善的公务员能力体系。部分制度设计、能力架构和发展路径值得我们在发展完善公务员队伍治理能力体系过程中借鉴和参考。然而,西方政治社会制度也存在多种内部矛盾,导致近年来普遍出现治理能力弱化的现象。究其原因,一是政治行政割裂造成治理内耗,二是一味削减行政开支偏离社会价值,三是治理不畅引发能力失衡。加强我国公务员队伍治理能力建设,需要剖析西方国家治理中的经验教训,充分利用我国的制度优势,将治理能力转化为治理效能。 展开更多
关键词 公务员 治理能力 制度优势 治理效能
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乳头状瘤型脑膜瘤1例报告并文献复习
16
作者 路营营 杜浩 +3 位作者 黄玲玥 何远志 邓文月 《临床神经外科杂志》 CAS 2020年第3期357-360,共4页
目的探讨乳头状瘤型脑膜瘤的临床、影像及病理学特征。方法对1例乳头状瘤型脑膜瘤患儿的临床表现、影像学及病理免疫组织化学染色结果进行分析;并对相关文献进行复习。结果本例患儿,男,1岁11个月;主诉间断意识丧失伴呕吐1周入院。头颅MR... 目的探讨乳头状瘤型脑膜瘤的临床、影像及病理学特征。方法对1例乳头状瘤型脑膜瘤患儿的临床表现、影像学及病理免疫组织化学染色结果进行分析;并对相关文献进行复习。结果本例患儿,男,1岁11个月;主诉间断意识丧失伴呕吐1周入院。头颅MRI增强扫描示,右侧顶枕部囊实性占位,基底池周围脑膜明显异常强化。行手术切除肿瘤。组织病理学检查可见:肿瘤分界不清,肿瘤细胞大小不等,细胞核圆形、椭圆形或长梭形,部分核内可见假包涵体,核分裂像多见,核仁不明显,胞浆红染,可见少量瘤巨细胞;部分瘤细胞密集排列,部分区域瘤细胞围绕血管,呈假菊形团。免疫组化染色:EMA(+),S-100(+),CD99(+),Ki-67(+)抗原标记指数为10%,PGP9.5(+),NF(-),GFAP(-),NeuN(-)。结论乳头状瘤型脑膜瘤临床少见,恶性程度高,预后不良;影像学及肿瘤标志物有一定的特征性表现,诊断需要根据病理形态学特点确定。 展开更多
关键词 乳头状瘤型脑膜瘤 免疫组织化学 病理学
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高压氧治疗小儿亚急性硬膜下血肿脑复张的疗效分析
17
作者 杨楠 张晓平 +2 位作者 庞文艳 吴芳 《临床神经外科杂志》 CAS 2020年第4期448-451,共4页
目的探讨高压氧(HBO)治疗小儿亚急性硬膜下血肿脑复张的疗效。方法将2016年1月—2018年1月收治的50例亚急性硬膜下血肿患儿分为高压氧治疗组和对照组,每组各25例;两组患儿的病情程度无明显差异。治疗组患儿在常规药物治疗的基础上行高... 目的探讨高压氧(HBO)治疗小儿亚急性硬膜下血肿脑复张的疗效。方法将2016年1月—2018年1月收治的50例亚急性硬膜下血肿患儿分为高压氧治疗组和对照组,每组各25例;两组患儿的病情程度无明显差异。治疗组患儿在常规药物治疗的基础上行高压氧治疗,对照组患儿采用常规神经营养药物治疗。根据治疗后头颅CT或MRI测量的硬膜下残腔最大层面厚度(T),将脑复张的程度分为3级(Ⅰ级:T<0.5 cm,Ⅱ级:0.5 cm≤T<1 cm,Ⅲ级:T≥1 cm)。分别比较两组患儿治疗后1、3、6个月时脑复张程度的差异。结果治疗后1个月时两组患儿脑复张程度的差异无统计学意义(P>0.05);治疗后3个月、6个月时两组脑复张程度的差异均有统计学意义(均P<0.05)。结论高压氧治疗能有效促进亚急性硬膜下血肿的脑复张;应以高压氧联合神经营养药物作为其常规治疗的措施。 展开更多
关键词 高压氧 亚急性硬膜下血肿 脑复张 儿童
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从领导干部流动速率看干部制度建设 被引量:6
18
作者 于永达 《中国行政管理》 CSSCI 北大核心 2011年第10期86-89,共4页
流动速率指干部在政治层级中的晋升速度,流动速率高的干部未来发展潜力更大。本研究使用市委书记上任年龄和所辖城市性质来衡量流动速率,结合干部人事制度的变化对流动速率与干部群体特征变量之间相关性进行分析。随着《党政领导干部选... 流动速率指干部在政治层级中的晋升速度,流动速率高的干部未来发展潜力更大。本研究使用市委书记上任年龄和所辖城市性质来衡量流动速率,结合干部人事制度的变化对流动速率与干部群体特征变量之间相关性进行分析。随着《党政领导干部选拔任用工作条例》等制度出台,当前流动速率高的市委书记群体教育水平更高、轮岗经历丰富,但在基层经历方面存在不足。目前我国面向基层导向的干部培养和选拔方式有助于对这一问题进行弥补。 展开更多
关键词 流动速率 领导干部 选拔制度
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