回忆李立三部长 被引量：1

1

作者 悦光昭 《中国劳动》 1980年第6期2-4,共3页

三月二十日,党中央在北京中山公园中山堂为李立三同志举行了隆重的追悼会。缅怀立三同志在半个世纪的革命斗争中为党为人民立下的不朽功绩,想到这位无产阶级革命家、卓越的工人运动领袖最后的悲惨遭遇,令人思潮起伏,久久不能平静。我第... 三月二十日,党中央在北京中山公园中山堂为李立三同志举行了隆重的追悼会。缅怀立三同志在半个世纪的革命斗争中为党为人民立下的不朽功绩,想到这位无产阶级革命家、卓越的工人运动领袖最后的悲惨遭遇,令人思潮起伏,久久不能平静。我第一次见到立三同志,是在成立劳动部的会上。对我来说,第一次见到这样赫赫有名的人物,既非常高兴,又有点拘束。但是,在同他握手,并听了他的讲话以后,使我产生了一个强烈的印象:这是一位容易接近的可钦可敬的人。往后由于工作上的关系, 展开更多

关键词 三同志 李立 次见 北京中山公园 司卜 劳动部长 革命斗争 劳动立法 令人 全总领导

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赴美考察社会保障札记 被引量：1

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作者 悦光昭 《中国劳动》 1987年第5期41-44,40-2,共6页

本文包括世界社会保障制度概况、美国的老年社会保障、各国社会保障经验的借鉴等三部分内容。

关键词 政府负担 社会保障制度 遗属保险 社会保障项目 老年社会 现付 《社会保障法》 提前退休 社会保障待遇 保险项目

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历史性的决策——学习《中共中央国务院关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》的体会 被引量：1

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作者 悦光昭 《中国劳动》 北大核心 1998年第10期5-7,共3页

我国国有企业人浮于事是一个“老大难”问题。现在，这个问题到了必须解决，而又能够解决的时候了。党的十一届三中全会以来，在社会主义初级阶段基本理论和基本路线指引下，随着经济发展和经济体制改革的推进，对劳动制度有步骤地进行... 我国国有企业人浮于事是一个“老大难”问题。现在，这个问题到了必须解决，而又能够解决的时候了。党的十一届三中全会以来，在社会主义初级阶段基本理论和基本路线指引下，随着经济发展和经济体制改革的推进，对劳动制度有步骤地进行了改革。一是在城镇实行了“三结合”... 展开更多

关键词 国有企业 下岗职工 基本生活保障 再就业工作 中共中央 再就业服务中心 下岗分流 国有企业职工 国有企业改革 社会保障制度

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关于经济特区劳动工资问题的探讨

4

作者 悦光昭 《中国劳动》 1981年第9期24-26,共3页

中央决定在广东、福建两省实行“特殊政策、灵活措施”,同时从深圳、珠海、汕头、厦门四市各划出一定范围,试办经济特区。国外的经验和我国的初步实践都证明,设立经济特区,实行对外更加开放的政策,对于吸引外资、侨资,引进先进技术,扩... 中央决定在广东、福建两省实行“特殊政策、灵活措施”,同时从深圳、珠海、汕头、厦门四市各划出一定范围,试办经济特区。国外的经验和我国的初步实践都证明,设立经济特区,实行对外更加开放的政策,对于吸引外资、侨资,引进先进技术,扩大对外经济活动,增加就业,多收外汇,学习国外有用的经营管理经验,都有显著的作用。香港有的报纸还说,如果深圳的现代化水平能够追上香港,经济一样繁荣,那么1997年,香港不管归谁,也不会困扰人心了。由此可见,办好经济特区, 展开更多

关键词 劳动工资 对外经济活动 特区建设 涉外企业 旅游中心 工人工资 经营管理经验 毗邻地区 三市 奖金制度

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談談职工調剂問題

5

作者 悦光昭 《中国劳动》 1963年第3期7-10,共4页

一为了把劳动力合理地安排在国民經济各部門,用尽可能少的劳动力完成尽可能多的生产建設任务,不但要有計划地进行劳动力的分配,还要及时地合理地进行劳动力的再分配。在我国,由于生产建設事业的不断发展,生产技术和組織管理的不断改进,... 一为了把劳动力合理地安排在国民經济各部門,用尽可能少的劳动力完成尽可能多的生产建設任务,不但要有計划地进行劳动力的分配,还要及时地合理地进行劳动力的再分配。在我国,由于生产建設事业的不断发展,生产技术和組織管理的不断改进,以及生产(工作)任务的必要变动,各单位、各部門和各地区,在它們所担負的生产(工作)任务和現有的人力之間,經常会出現不平衡的現象,有的現有的人力完不成它所担負的生产(工作)任务。 展开更多

关键词 不平衡 全民所有制企业 农业为基础 集体所有制企业 思想政治工作 工业为主导 福利待遇 铁路运输 加工工业 人口稀少

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美国职业教育见闻

6

作者 悦光昭 《中国劳动》 1981年第1期29-32,共4页

我们——以康永和同志为首的国家劳动总局代表团,应美国劳工部长雷·马歇尔的邀请,于1980年9月7日至29日,对美国进行了访问。美国经济发达,与它的职业教育有什么关系?这是我们这次访问中希望找到的答案之一。主人根据我们的愿望,在... 我们——以康永和同志为首的国家劳动总局代表团,应美国劳工部长雷·马歇尔的邀请,于1980年9月7日至29日,对美国进行了访问。美国经济发达,与它的职业教育有什么关系?这是我们这次访问中希望找到的答案之一。主人根据我们的愿望,在访问日程上作了比较周到的安排。我们访问了联邦教育部主管职业教育的机构和一些州的教育部门,也访问了若干职业教育中心和技术学院,进行了座谈,参观了教学活动,搜集了有关资料,从而对美国的职业教育有了一个轮廓了解。职业和成人教育局 9月12日下午,我们到联邦教育部职业和成人教育局,艾伦·波内特尔博士为我们介绍了美国职业教育的总的情况,对我们往后的深入了解很有帮助。 展开更多

关键词 美国职业教育 联邦教育部 访问日程 国家劳动总局 劳工部长 内特尔 专业设置 职业课 职业训练 合作教育

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从滥发奖金上应吸取的若干经验教训

7

作者 悦光昭 《中国劳动》 1980年第4期19-22,共4页

一九七八年底和一九七九年初,曾经出现滥发奖励、津贴的偏向,国务院于一九七九年二月发出紧急通知予以纠正。情况好转没有多久,入秋以后特别是第四季度,滥发奖金之风越刮越猛,大有不可遏止之势。一九七九年,全民所有制和城镇集体所有制... 一九七八年底和一九七九年初,曾经出现滥发奖励、津贴的偏向,国务院于一九七九年二月发出紧急通知予以纠正。情况好转没有多久,入秋以后特别是第四季度,滥发奖金之风越刮越猛,大有不可遏止之势。一九七九年,全民所有制和城镇集体所有制单位以及其他一些单位发放的奖金, 展开更多

关键词 滥发奖金 城镇集体所有制 奖励工作 第四季度 经验教训 奖金制度 一九 物质鼓励 七八 一次性奖金

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劳动立法的卓越指导思想——学习《邓小平文选》的一点体会

8

作者 悦光昭 《中国劳动》 1983年第14期3-5,共3页

一九七八年以来,邓小平同志多次强调必须加强社会主义法制。这是针对林彪、江青反革命集团肆意践踏社会主义民主和法制所做的十分重要的拨乱反正,是为了保证我国长治久安所采取的非常必要的措施,也是对毛泽东思想的一个重大发展。我们... 一九七八年以来,邓小平同志多次强调必须加强社会主义法制。这是针对林彪、江青反革命集团肆意践踏社会主义民主和法制所做的十分重要的拨乱反正,是为了保证我国长治久安所采取的非常必要的措施,也是对毛泽东思想的一个重大发展。我们要认真学习和领会小平同志关于加强社会主义法制的指示,提高认识,统一思想,把劳动立法工作大大推向前进。小平同志不仅在理论上透彻地阐明了加强社会主义法制的重大意义,而且提出了贯穿从立法到执法全过程的切实可行的主张。根据小平同志的指示,要搞好劳动立法工作,必须处理好以下诸种关系: 一是民主与法制的关系。 展开更多

关键词 劳动立法 社会主义法制 《邓小平文选》 指导思想 社会主义民主 反革命集团 劳动制度 单行法规 劳动法制 劳动法律

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关于经济特区劳动工资问题的探讨(续一)

9

作者 悦光昭 《中国劳动》 1981年第10期26-28,共3页

根据经济特区在劳动工资方面已经存在和可能出现的矛盾,我们对解决矛盾有以下若干设想: 一、在指导思想上要立足于建立新制度,尽可能摆脱现行不合理制度的束缚。解决特区劳动工资矛盾的方针,概括起来不外是两个:一是沿用国内的现行制度... 根据经济特区在劳动工资方面已经存在和可能出现的矛盾,我们对解决矛盾有以下若干设想: 一、在指导思想上要立足于建立新制度,尽可能摆脱现行不合理制度的束缚。解决特区劳动工资矛盾的方针,概括起来不外是两个:一是沿用国内的现行制度,或在现行制度的基础上做些修修补补;二是建立适用于特区的新制度。我们倾向于后者。大家知道,我国现行劳动工资制度在历史上对于促进国民经济发展、促进安定团结起了一定的积极作用,但许多制度在开始建立时就存在不少问题。随着国民经济的发展,问题越来越多,它与社会主义现代化建设极不适应,必须进行根本改革。可是。 展开更多

关键词 劳动工资 特区建设 现代化建设 福利待遇 人口计算 指导思想 劳动保险费用 待业人员 劳动积极性 员工守则

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谈谈职工子女顶替问题

10

作者 悦光昭 《中国劳动》 1980年第5期9-11,共3页

最近,对于退休、退职职工子女顶替问题的议论颇多。有的同志认为,这个办法利多弊少,应当坚持实行。有的同志则认为,这个办法利少弊多,必须马上“刹车”。议论这个问题,在部分职工中引起了思想动荡,有些人担心政策改变,急着办理退休退职... 最近,对于退休、退职职工子女顶替问题的议论颇多。有的同志认为,这个办法利多弊少,应当坚持实行。有的同志则认为,这个办法利少弊多,必须马上“刹车”。议论这个问题,在部分职工中引起了思想动荡,有些人担心政策改变,急着办理退休退职,因而给基层领导同志增加了处理上的困难,也给生产、工作造成了一些损失。 展开更多

关键词 子女顶替 基层领导 劳动就业问题 问题解决 城乡劳动力 退职待遇 福利待遇 劳动工资 补进 利多

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劳动定员定额工作的思考

11

作者 悦光昭 《中国劳动科学》 北大核心 1995年第4期23-24,共2页

劳动定员定额工作的思考中国劳动学会会长悦光昭在我国，劳动定员、定额工作已有四十多年的历史，其间时起时落。１９８８年标准化委员会成立以来，在各方面的努力下，的确取得了前所未有的进展。但总的说来仍然不尽人意。其原因为何，... 劳动定员定额工作的思考中国劳动学会会长悦光昭在我国，劳动定员、定额工作已有四十多年的历史，其间时起时落。１９８８年标准化委员会成立以来，在各方面的努力下，的确取得了前所未有的进展。但总的说来仍然不尽人意。其原因为何，值得研究。要通过研究，集思广益，找... 展开更多

关键词 劳动定员 劳动定额 企业 生产管理

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抓住有利时机 搞好配套改革

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作者 悦光昭 《中国劳动》 1988年第8期5-11,2,共8页

企业劳动工资配套改革是当前深化企业改革的重要组成部分。本期发表的这一组文章,可以看作是大中型企业先期进行劳动、工资、人事、保险福利制度配套改革的经验总结。

关键词 劳动工资 企业改革 就业方针 劳动合同制 劳动制度 固定工制度 劳动就业 保险福利 企业经济效益 分配关系

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关于经济特区劳动工资问题的探讨(续完)

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作者 悦光昭 《中国劳动》 1981年第11期24-28,共5页

三、在工资制度上要勇于创新,而工资水平的提高则以稳妥为宜。在经济特区,要本着符合特区建设方针,促进经济发展和安定团结,体现多劳多得,有利于调动职工劳动积极性的精神,试行新的工资分配制度。具体设想是;第一,职工的工资收入既要有... 三、在工资制度上要勇于创新,而工资水平的提高则以稳妥为宜。在经济特区,要本着符合特区建设方针,促进经济发展和安定团结,体现多劳多得,有利于调动职工劳动积极性的精神,试行新的工资分配制度。具体设想是;第一,职工的工资收入既要有固定的部分,又要有浮动的部分。只有固定的部分,没有浮动的部分,干多干少、干好干坏、干与不干收入都一样,当然不利于生产;相反,没有固定的部分,实行全额浮动,不能保障每个职工的基本生活,也不利于安定团结和适当照顾老职工。同时,浮动要有个原则,要按照企业生产、经营的好坏而浮动,按照职工劳动贡献的大小而浮动,可增可减、可上可下,不能只增不减、只上不下。 展开更多

关键词 劳动工资 特区建设 工资分配制度 固定工制度 工资水平 经济发展 工资制度 具体设想 特区经济 劳动积极性

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改革固定工制度中应注意的几个问题

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作者 悦光昭 《中国劳动》 1985年第4期13-15,共3页

党的十一届三中全会以来,不少企业为了消除劳动制度中能进不能出的弊端,在从社会上招收新职工时,试行了包括多种用工形式的劳动合同制。实行了这一制度的企业普遍反映,合同制职工出勤率高,生产、工作积极,学习技术业务劲头足。实践说明... 党的十一届三中全会以来,不少企业为了消除劳动制度中能进不能出的弊端,在从社会上招收新职工时,试行了包括多种用工形式的劳动合同制。实行了这一制度的企业普遍反映,合同制职工出勤率高,生产、工作积极,学习技术业务劲头足。实践说明,此项改革是成功的。 展开更多

关键词 固定工制度 劳动制度 劳动合同制 能进不能出 合同制职工 用工形式 头足 富余人员 经济承包责任制 职工人数

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关于解决我国城乡劳动就业问题的若干思考

15

作者 悦光昭 《中国人力资源开发》 1991年第2期31-35,共5页

在人口众多、生产力水平较低的我国，劳动就业问题在相当长的历史时期内都是关系国民经济和社会发展的大事。在今后若干年内，我国劳动就业的形势仍然相当严峻。据预测，“八五”期间，城镇需要安排的劳动力资源为3600万人，农村需要消... 在人口众多、生产力水平较低的我国，劳动就业问题在相当长的历史时期内都是关系国民经济和社会发展的大事。在今后若干年内，我国劳动就业的形势仍然相当严峻。据预测，“八五”期间，城镇需要安排的劳动力资源为3600万人，农村需要消化的新成长劳动力为7800万人，除此以外，城镇企业的富余人员约1500万人左右，农村的剩余劳动力则在1亿人以上。 展开更多

关键词 劳动就业问题 劳动力资源 城乡 “八五”期间 城镇企业 生产力水平 剩余劳动力 人口众多

原文传递

工业企业的定員和劳动定額

16

作者 悦光昭 《中国劳动》 1961年第23期12-15,共4页

社会主义工业企业要按照国家計划生产出数量多、质量高、品种合乎生产和生活等方面需要的产品,同时,还要精打細算,用尽可能少的劳动消耗来生产这些产品,以求不断地降低成本、提高劳动生产率、增加积累。因此,在工业个业中必須实行經济核... 社会主义工业企业要按照国家計划生产出数量多、质量高、品种合乎生产和生活等方面需要的产品,同时,还要精打細算,用尽可能少的劳动消耗来生产这些产品,以求不断地降低成本、提高劳动生产率、增加积累。因此,在工业个业中必須实行經济核算,千方百計地发揮人力物力的作用,尤其要注意节約地合理地使用人力。要做到节約地合理地使用人力,就要正确地規定每个企业用多少人,用什么人,也就是說,要实行定员;不仅如此,还要正确地規定产品的工时消耗量,也就是說,要規定劳动定额。所謂定員,就是規定每个企业及其所屬的厂部、車间、工段、小組为了完成一定的生产(工作)任务而应有的人員配备。 展开更多

关键词 工业企业 劳动消耗 工时消耗 降低成本 产出数量 专业管理 实际工时 技术水平 产量定额 新工艺技术

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严格奖惩制度 巩固劳动纪律——学习《企业职工奖惩条例》的体会

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作者 悦光昭 《中国劳动》 1982年第6期12-16,共5页

最近,国务院颁布了《企业职工奖惩条例》。它是企业实行奖惩制度,巩固和加强劳动纪律,搞好企业管理的重要武器,是建设社会主义物质文明和精神文明的一项重要措施。这里,谈谈个人学习这个文件的体会,供研究参考。 (一)巩固和加强企业劳... 最近,国务院颁布了《企业职工奖惩条例》。它是企业实行奖惩制度,巩固和加强劳动纪律,搞好企业管理的重要武器,是建设社会主义物质文明和精神文明的一项重要措施。这里,谈谈个人学习这个文件的体会,供研究参考。 (一)巩固和加强企业劳动纪律的必要性第一,巩固和加强企业劳动纪律,是拨乱反正的一个重要方面。新中国建立后。 展开更多

关键词 奖惩条例 奖惩制度 留用察看 个人学习 思想政治工作 封建残余思想 物质鼓励 思想政治觉悟 经济处罚 精神鼓励

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整顿劳动纪律要处理好的几个关系

18

作者 悦光昭 《经济管理》 1982年第12期19-21,共3页

中共中央、国务院决定,在企业整顿中,要把整顿劳动纪律作为一项重要内容.但整顿劳动纪律能否收到应有的效果,则取决于能否处理好它同企业管理、思想政治工作、奖惩制度等方面的关系.现就怎样认识和处理它们之间的关系,谈谈个人的看法.

关键词 劳动纪律 思想政治工作 全面整顿 几个关系 重要内容 企业管理 职工群众 奖惩制度 企业整顿 企业职工

原文传递

工资分配上的一个重大改革

19

作者 悦光昭 《中国劳动》 1984年第13期6-8,共3页

《国务院关于国营企业发放奖金有关问题的通知》(以下简称《通知》)提出奖金不封顶和征收奖金税的办法,这是工资分配问题上一个重大突破,具有重大意义。我国在工资分配上长期存在着两个“大锅饭”的弊病:一是企业吃国家的“大锅饭”,即... 《国务院关于国营企业发放奖金有关问题的通知》(以下简称《通知》)提出奖金不封顶和征收奖金税的办法,这是工资分配问题上一个重大突破,具有重大意义。我国在工资分配上长期存在着两个“大锅饭”的弊病:一是企业吃国家的“大锅饭”,即企业职工的物质利益和企业的经济效益脱节,在企业之间的工资分配上存在着平均主义;二是职工吃企业的“大锅饭”。 展开更多

关键词 工资分配 “大锅饭” 劳动工资 物质利益 微观管理 计件工资制 按劳分配原则 内部使用 奖励基金 个人劳动

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加强研究 促进改革

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作者 悦光昭 《中国劳动》 1986年第2期1-3,共3页

建国三十多年来,劳动工作从来没有象今天这样繁重、复杂、艰巨;它的作用从来没有象今天这样受到各方面的重视;劳动工作进入了新的历史时期,前所未有的大好时期。 建国以来,我国劳动工作(包括劳动就业、职业技术培训、工资、劳动保险、... 建国三十多年来,劳动工作从来没有象今天这样繁重、复杂、艰巨;它的作用从来没有象今天这样受到各方面的重视;劳动工作进入了新的历史时期,前所未有的大好时期。 建国以来,我国劳动工作(包括劳动就业、职业技术培训、工资、劳动保险、职工生活福利。 展开更多

关键词 劳动工作 促进改革 劳动就业 劳动工资 工资关系 劳动管理 职工生活福利 职业技术培训 经济体制改革 劳动制度

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