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最近与“ 今天”——谈谈新闻的时效性 被引量:1
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作者 王嵩 《佳木斯师专学报》 1995年第4期50-52,共3页
新闻最根本的特点在于“新”.有人把抓新闻比作抓“活鱼”,要像处理“活鱼”一样,力求“保鲜”.这个比喻极为贴切生动地说明了新闻这个“易碎品”的属性,如果反映迟缓,不讲时效,没有新鲜事实,新闻就不成其为新闻了.我们当前新闻工作中... 新闻最根本的特点在于“新”.有人把抓新闻比作抓“活鱼”,要像处理“活鱼”一样,力求“保鲜”.这个比喻极为贴切生动地说明了新闻这个“易碎品”的属性,如果反映迟缓,不讲时效,没有新鲜事实,新闻就不成其为新闻了.我们当前新闻工作中一个突出问题就是报道迟缓,新闻不新.翻开报纸,很少看到“昨天”如何,许多国内新闻都冠之以“最近”,其中一部分非事件性新闻用“最近”是适当的,问题是许多应该而且可以当天报道的事件性新闻却未能及时报道,时间耽搁久了,就用个“最近”来掩盖.“最近”成了遮羞布.有家大报报道某大桥“最近建成通车”,结果读者来信反映,那座大桥已建成通车五个多月了.这样的“最近新闻”非但没有任何价值,简直是愚弄读者.因此,这要求从事新闻工作的同志更加注重新闻的时效性,使之发挥其应有的作用.一、时效性新闻的根本特征新闻时效性包含两层含义.其一是指时间上的“新”,是今天或昨天发生的事,起码是近些日子而不是写历史.其二是指新闻产生社会效果的时间限度,即它的时宜性.这两层含义合起来,即通常所说的新闻时效性.新闻体裁区别于其他文体的最主要特征,是它有极强的时效性.昨天发生的事情,甚至几小时前发生的事情,今天或几小时后即可与读者见面,其速度之快。 展开更多
关键词 资产阶级新闻学 新闻时效性 新闻报道 报信者 奥运会 失去时效 社会主义市场 时间观念 新闻价值 社会主义新闻事业
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浅谈激励人的领导方法
2
作者 朱绍国 《行政论坛》 1994年第4期19-21,共3页
激励人的方法是领导方法的重要内容之一。所谓激励,就是领导者对其下属的激发和鼓励,使下属发挥最大积极性、主动性和创造性,进而做出超乎寻常的成绩。激励的关键是激发和引导人们的行为动机。心理学家的研究成果表明,人的行为动机源于... 激励人的方法是领导方法的重要内容之一。所谓激励,就是领导者对其下属的激发和鼓励,使下属发挥最大积极性、主动性和创造性,进而做出超乎寻常的成绩。激励的关键是激发和引导人们的行为动机。心理学家的研究成果表明,人的行为动机源于人的需要,所以,只有针对下属的需要实施相适的激励措施才能调动其积极性。作为一个领导者。 展开更多
关键词 领导者 目标激励法 领导方法 激励方法 自发性 主动性和创造性 行为动机 社会主义 心理特点 工作积极性
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论公共关系的参谋咨询职能
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作者 贾俊萍 《行政论坛》 1996年第2期43-44,共2页
自二十世纪八十年代初,随着改革开放的起始和扩展,由沿海经济特区所兴起的“中国公关潮”,在大地神州从南向北推波而来。公共关系理论和实务以其诱人的魅力逐渐得到越来越多的社会组织和个人的认同。学习和传播公共关系理论是开展好公... 自二十世纪八十年代初,随着改革开放的起始和扩展,由沿海经济特区所兴起的“中国公关潮”,在大地神州从南向北推波而来。公共关系理论和实务以其诱人的魅力逐渐得到越来越多的社会组织和个人的认同。学习和传播公共关系理论是开展好公共关系活动的必要前提。公共关系的职能是公共关系理论的重要组成部分,我们很有必要对其加以研究和探讨。所谓公共关系职能,是指作用于公共关系这一客体的一种主体性操作功能。 展开更多
关键词 参谋咨询 公共关系人员 公共关系理论 社会公众 心理活动 现代管理 经营环境 公共关系职能 公众利益 旅游业
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开展好行政院校的课外活动
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作者 姚凤云 张智基 《中国行政管理》 CSSCI 北大核心 1999年第2期24-25,共2页
学习是一种艰苦的脑力劳动。在行政院校里学习的在职的成年人学员会和普通高校里的学生一样,对一味地学习易产生枯燥、乏味、紧张、疲惫和厌倦的感觉,而且,他们的这种感觉可能会较之普通高校中的学生更甚一些。开展一些课外活动,既... 学习是一种艰苦的脑力劳动。在行政院校里学习的在职的成年人学员会和普通高校里的学生一样,对一味地学习易产生枯燥、乏味、紧张、疲惫和厌倦的感觉,而且,他们的这种感觉可能会较之普通高校中的学生更甚一些。开展一些课外活动,既可以更灵活的形式充实有关学习内容,... 展开更多
关键词 课外活动 行政院校 普通高校 院校学员 课堂教育 教职工 农村基层干部 成人高校 提高认识 思想教育
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论行政诉讼的基本原则
5
作者 《佳木斯教育学院学报》 1995年第3期46-49,共4页
我国行政诉讼的基本原则是由宪法,行政诉讼法和其它有关法律规定的,是反映我国行政诉讼制度基本特点的,在整个行政诉讼过程中,或在行政诉讼的主要阶段起指导作用的基本行为准则。行政诉讼作为一种诉讼制度,它既享有与民事诉论、刑事诉... 我国行政诉讼的基本原则是由宪法,行政诉讼法和其它有关法律规定的,是反映我国行政诉讼制度基本特点的,在整个行政诉讼过程中,或在行政诉讼的主要阶段起指导作用的基本行为准则。行政诉讼作为一种诉讼制度,它既享有与民事诉论、刑事诉讼所共有的原则,同时也有它自身所具有的特殊原则,行政诉讼这两种原则的统一,正好反映了行政诉讼作为"诉讼"制度的共性与作为"行政"特殊制度的个性之间的统一。 展开更多
关键词 行政诉讼制度 行政诉讼法 行政机关 具体行政行为 人民法院 民事诉讼 基本原则 行政案件 刑事诉讼 调解原则
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试论市场经济条件下的行政决策
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作者 杨述厚 朱绍国 《行政论坛》 1995年第5期8-9,共2页
行政决策,是行政机关为履行国家和行政管理职能而进行的决策活动。因此,行政决策的正确与否深刻影响着一个国家的前途和命运,与事业的兴衰成败息息相关。我国改革开放以来,由于党中央制定了一系列适合中国国情的正确决策,使得经济建设... 行政决策,是行政机关为履行国家和行政管理职能而进行的决策活动。因此,行政决策的正确与否深刻影响着一个国家的前途和命运,与事业的兴衰成败息息相关。我国改革开放以来,由于党中央制定了一系列适合中国国情的正确决策,使得经济建设取得了举世瞩目的成绩。社会主义市场经济体制的确立。 展开更多
关键词 行政决策 市场经济条件 社会主义市场经济体制 政府职能转变 计划经济体制 政府转变职能 市场调查 经济条件下 佳木斯市 中国国情
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论提高领导者素质的途径
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作者 高铁庆 《东疆学刊》 1997年第4期17-18,共2页
关键词 领导者素质 领导者的素质 提高自身素质 应具备的素质 领导活动 马克思主义认识论 社会主义现代化建设 社会主义市场经济体制 佳木斯市 善于总结
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简述领导者的谈话艺术
8
作者 宋彩银 《行政论坛》 1996年第1期37-38,共2页
谈话是人们在社会生活中通过口头语言来双向传递有关信息和相互沟通各自思想的一种最直接的交际活动。作为各级领导者,为履行自己的领导职责,经常需要同其下属(被领导者)就有关问题进行各种谈话。无数实践证明,同下属(被领导者)谈话是... 谈话是人们在社会生活中通过口头语言来双向传递有关信息和相互沟通各自思想的一种最直接的交际活动。作为各级领导者,为履行自己的领导职责,经常需要同其下属(被领导者)就有关问题进行各种谈话。无数实践证明,同下属(被领导者)谈话是领导者做好思想工作的一种普遍而有效的形式。古人云:“言为心声”。作为谈话主体——领导者谈话的语言正确与否,感染力强弱如何,首先取决于其精神思想。 展开更多
关键词 领导者 谈话艺术 下属人员 风趣幽默 谈话效果 以迂为直 谈话技巧 激将法 敬畏感 “言为心声”
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以“三个代表”思想为指导 加强党的组织建设
9
作者 车胜忠 胡炜 《佳木斯教育学院学报》 2001年第3期12-13,共2页
本文论述了加强党的组织建设,必须注重以"三个代表"思想为指导,各级党组织才能更好地履行职责,巩固好党的战斗堡垒,坚持好党的民主集中制的组织原则,执行好选拔培养干部的组织路线,才能促进党的新时期奋斗目标的早日实现。
关键词 三个代表 指导 党组织 建设
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关于提高干部培训质量的探讨
10
作者 刘纯 《行政论坛》 1995年第4期44-46,共3页
干部培训是提高机关干部素质的一项有效措施。要使干部培训收到预期效果,关键在于改进教学方法,加强教学管理,严格考试考核制度,全面提高教学质量。 笔者通过近几年干部培训工作中的教学实践,对如何提高干部培训工作的教学质量方面谈一... 干部培训是提高机关干部素质的一项有效措施。要使干部培训收到预期效果,关键在于改进教学方法,加强教学管理,严格考试考核制度,全面提高教学质量。 笔者通过近几年干部培训工作中的教学实践,对如何提高干部培训工作的教学质量方面谈一些粗浅看法。 展开更多
关键词 干部培训质量 提高教学质量 干部培训工作 教学计划 教学内容 学员 机关工作人员 教学实践 课堂教学 干部素质
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论领导者的能力素质
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作者 姚凤云 车胜忠 《行政论坛》 1996年第5期36-38,共3页
领导者是领导活动的决策者和组织者,在整个领导活动中始终处于主导地位。领导者素质的高低,会直接关系到领导活动目标的实现和领导工作效能的提高。领导者的素质大致包括政治素质、知识素质、能力素质和心理素质。其中,领导者的能力素... 领导者是领导活动的决策者和组织者,在整个领导活动中始终处于主导地位。领导者素质的高低,会直接关系到领导活动目标的实现和领导工作效能的提高。领导者的素质大致包括政治素质、知识素质、能力素质和心理素质。其中,领导者的能力素质是指其运用已有的知识经验,分析和解决实际问题的本领。它是领导者各方面素质的综合体现。只有注意挑选那些既有较高的政治思想素质、文化知识素质和较好的心理素质,更有较高的能力素质的人才担任领导职务。 展开更多
关键词 领导者 能力素质 领导活动 心理素质 决策能力 思维能力 领导工作 非权力性影响力 选才用人 沟通协调能力
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