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工资增长与CPI挂钩吗——基于中国统计数据的实证研究 被引量：9
1
作者 陈黎明 宫惠晗 +2 位作者 雷小艳 林东 吴嘉妮 《统计与决策》 CSSCI 北大核心 2010年第16期97-100,共4页
研究工资增长是否应该与CPI挂钩,对建立职工工资正常增长机制具有重要意义。文章利用1978～2007年时间序列数据,对我国职工平均工资和CPI建立模型,研究CPI变动对工资水平变动的解释程度,同时分析GDP和汇率对工资水平的影响。实证结果表... 研究工资增长是否应该与CPI挂钩,对建立职工工资正常增长机制具有重要意义。文章利用1978～2007年时间序列数据,对我国职工平均工资和CPI建立模型,研究CPI变动对工资水平变动的解释程度,同时分析GDP和汇率对工资水平的影响。实证结果表明,我国的职工工资水平增长与CPI之间有很强的相关关系。健全职工工资正常增长机制,工资调整应考虑与CPI联动,但不宜与CPI直接硬性挂钩。 展开更多
关键词 工资增长机制 CPI 协整 误差修正模型
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