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题名党风漫评
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作者
蒋有维
姚实甘
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机构
不详
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出处
《党建文汇（上半月）》
2019年第10期53-53,共1页
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文摘
分析为官不为且“不在乎”现象,要透过现象看本质。缺少公仆意识、服务意识,加上“官僚主义”作祟,“不在乎”就会大行其道;官员业绩考核唯上不唯下是“不在乎”盛行的关键,百姓口碑不能成为官员考核权重,官员对待百姓诉求自然“不在乎”;问责力度不够是“不在乎”盛行的助长剂。失去有效问责,为官不为的负面效益就会助长“不在乎”的气焰。改变局面,强化服务意识,官员考核于民有“份”,问责落地有声且能深入基层,“不在乎”或许才能“在乎”起来。
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关键词
为官不为
公仆意识
问责力
官员考核
服务意识
党风
负面效益
官僚主义
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分类号
D26
[政治法律—政治学]
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题名落实精神
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作者
姚实甘
徐辉冠(图)
范军(图)
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机构
不详
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出处
《决策探索》
2019年第1期9-9,共1页
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文摘
实干是中国取得今日成绩的法宝,也是未来创造更大奇迹的不二法门。强调实干,远离“只闻楼梯响,未见人下来”的空喊就成为题中应有之义。党员干部是党的事业的主心骨,扛起实干大旗、俯下身子执行、落实好党的方针政策是应尽职责。一些党员干部却对此置若罔闻,抱着多干多错、少干少错、不干没错的心理,在文件到文件的口号式传达中完成他的使命担当。避免空谈误国,强化实干的落地效能应成为考核党员干部的最大公约数。
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关键词
精神
党员干部
最大公约数
不二法门
党的事业
文件
心理
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分类号
D262.3
[政治法律—政治学]
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