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非公企业工会协调劳动关系体系建设探究
1
作者 梅陇镇总工会 吴伯才 +6 位作者 蒋国梁 杨芸 乔世苏 聂景云 周醇 周雪屏 王嘉炜 《工会理论研究》 2019年第B01期22-25,共4页
党的十九大对新时代的工会工作提出了新要求,“完善政府、工会、企业共同参与的协商协调机制,构建和谐劳动关系”成为当下工会工作尤其是推进非公企业工会在参与协调劳动关系体系建设中的主要任务。一、厘清梅陇镇群体性劳动争议特点201... 党的十九大对新时代的工会工作提出了新要求,“完善政府、工会、企业共同参与的协商协调机制,构建和谐劳动关系”成为当下工会工作尤其是推进非公企业工会在参与协调劳动关系体系建设中的主要任务。一、厘清梅陇镇群体性劳动争议特点2017年1月至2018年6月,全镇共发生群体性劳动争议案件72起,涉及人数4348人,涉及金额5765万元。72起群体性案件涉案企业以制造行业为主,职工主要诉求集中在企业搬迁要求经济补偿金及工资未及时发放。纵观这些案件,主要呈现出四方面特点:一是案发数量高位运行。二是争议焦点相对集中在解除劳动关系,要求企业支付经济补偿金。 展开更多
关键词 和谐劳动关系 企业工会 关系体系 劳动争议案件 群体性案件 经济补偿金 解除劳动关系 工会工作
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国有企业预算管理的困境及对策探讨
2
作者 周雪屏 《中文科技期刊数据库（全文版）经济管理》 2021年第8期36-36,38,共2页
随着经济社会的快速发展,我国各项信息技术得到了飞速提升,信息技术在企业中发挥的作用也越来越大。市场经济的发展使得我国国有企业面临着越来越大的压力,为了保证企业自身的良好发展,就需要不断创新预算管理模式。通过预算管理模式的... 随着经济社会的快速发展,我国各项信息技术得到了飞速提升,信息技术在企业中发挥的作用也越来越大。市场经济的发展使得我国国有企业面临着越来越大的压力,为了保证企业自身的良好发展,就需要不断创新预算管理模式。通过预算管理模式的创新来更好地保证国有企业的可持续发展。基于此,本文首先介绍了国有企业进行预算管理的意义,其次分析了当前国有企业预算管理的困境,最后从三个方面阐述了国有企业预算管理的困境的解决对策。以此来供相关人士参考与借鉴。 展开更多
关键词 国有企业 预算管理 困境 对策
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