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国有企业的人力资源开发
被引量:
7
1
作者
冷
潜
姚泉河
《中国人力资源开发》
2001年第2期62-64,共3页
面对汹涌而来的经济全球化浪潮,如何有效地提升大中型国有企业的竞争力是我们在加入WTO的新世纪里所亟待解决的重大问题。毫无疑问,科学的人力资源开发是保持国有企业旺盛生命力的关键,有鉴于此。本刊从这期开始特辟“国企HR论...
面对汹涌而来的经济全球化浪潮,如何有效地提升大中型国有企业的竞争力是我们在加入WTO的新世纪里所亟待解决的重大问题。毫无疑问,科学的人力资源开发是保持国有企业旺盛生命力的关键,有鉴于此。本刊从这期开始特辟“国企HR论坛”栏目,旨在为探索国企人事管理改革的名界人士提供一个探索和交流的平台。为了使本栏目能更贴近实际,本期特邀中原石油勘探局党委组织部王亚钧同志担任栏目主持。我们期望这个栏目,将成为本刊又一个新的亮点。
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关键词
国有企业
人力资源开发问题
择优聘用原则
倍增原则
循序渐进原则
原文传递
适应新形势 探索新途径——关于石油石化企业党建工作创新
被引量:
1
2
作者
冷
潜
《理论前沿》
CSSCI
北大核心
2006年第10期44-45,共2页
关键词
石油石化企业
党建工作
创新
原文传递
选才 育才 励才——中原油田建设国际化人才队伍的经验
被引量:
2
3
作者
冷
潜
《中国人力资源开发》
CSSCI
北大核心
2007年第12期86-88,共3页
国际化经营离不开国际化人才。十几年来,中原油田作为最早进入国际市场的石油石化企业之一,坚持优质选才、科学育才、文化励才。努力建设具有全球视野、先进知识和竞争能力的国际化人才队伍。推动了国际化经营事业的蓬勃发展。2006年...
国际化经营离不开国际化人才。十几年来,中原油田作为最早进入国际市场的石油石化企业之一,坚持优质选才、科学育才、文化励才。努力建设具有全球视野、先进知识和竞争能力的国际化人才队伍。推动了国际化经营事业的蓬勃发展。2006年,有90支队伍奋战在亚非拉10个国家,国际市场新签合同额同比增长60%,占石化集团公司新签合同额的36.6%,名列全国企业第22位;实现收入同比增长120.77%,占石化集团公司的52.8%,名列全国企业第15位,连续6年跻身全国对外承包工程企业30强。
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关键词
国际化人才
人才队伍
中原油田
油田建设
选才
育才
石油石化企业
对外承包工程企业
原文传递
加强干部监督工作的“三剂良药”
被引量:
2
4
作者
冷
潜
《领导科学》
北大核心
2010年第3Z期17-18,共2页
加强干部监督,是落实"党要管党、从严治党"方针的必然要求,是保护和促进干部健康成长的客观需要。党的十七届四中全会提出:"以加强领导干部特别是主要领导干部监督为重点,建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相...
加强干部监督,是落实"党要管党、从严治党"方针的必然要求,是保护和促进干部健康成长的客观需要。党的十七届四中全会提出:"以加强领导干部特别是主要领导干部监督为重点,建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制,推进权力运行程序化和公开透明。"这为新时期进一步加强和改进干部监督工作指明了方向。各级党组织必须坚持以正面教育、积极预防、事前监督为主,巧施教育、制度、监督"三剂良药",把强化监督贯穿于干部培养教育、考察考核、选拔任用和日常管理各个环节,促进干部队伍健康发展。
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关键词
干部监督
领导干部
干部队伍
从严治党
党要管党
干部培养
党员干部
事前监督
日常监督
巡视工作
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职称材料
石油企业开发国际化人才的策略
被引量:
2
5
作者
冷
潜
《中国石化》
2006年第1期46-47,共2页
关键词
国际化人才
石油企业
开发
“走出去”战略
人才资源
国际竞争力
海外市场
人才队伍
跨国公司
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职称材料
走出老油田持续健康发展新路
被引量:
1
6
作者
冷
潜
《国企管理(石油经理人)》
2017年第5期42-43,共2页
4月21日,《石油经理人》和人民日报、新华社、中央电视台等29家新闻媒体记者走进中原油田.油田党委书记冷潜对记者说,中原油田坚持“立足中原、走出中原、发展中原”总体战略,全力推进转方式调结构、提质增效升级,大力推进东濮老区、普...
4月21日,《石油经理人》和人民日报、新华社、中央电视台等29家新闻媒体记者走进中原油田.油田党委书记冷潜对记者说,中原油田坚持“立足中原、走出中原、发展中原”总体战略,全力推进转方式调结构、提质增效升级,大力推进东濮老区、普光气田、内蒙探区“三大基地”建设,积极培育“中原铁军”“中原气服”“中原服务”三大品牌,走出一条老油田持续健康发展新路子,形成了接替前进、持续发展的良好态势.
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关键词
持续健康发展
老油田
中原油田
媒体记者
中央电视台
人民日报
党委书记
持续发展
原文传递
履行工会职能 服务职工群众
7
作者
冷
潜
《中国工运》
2013年第1期39-40,共2页
中原油田是中国石化集团公司下属企业,长期以来,油田工会坚持把服务职工群众作为履行工会职能、服务中心工作的切入点和着力点,不断创新载体、丰富手段、优化措施,努力让职工群众体面劳动、幸福生活。“面对面、心贴心、实打实服务...
中原油田是中国石化集团公司下属企业,长期以来,油田工会坚持把服务职工群众作为履行工会职能、服务中心工作的切入点和着力点,不断创新载体、丰富手段、优化措施,努力让职工群众体面劳动、幸福生活。“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动启动后,油田工会以此为新的动力,着力在增强服务的主动性、针对性和实效性上下功夫,进一步巩固了职工群众与油田协调发展、良性互动的工作局面。
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关键词
职工群众
工会职能
服务
中国石化集团公司
中原油田
下属企业
中心工作
创新载体
原文传递
坚持创新 提升反腐倡廉实效
8
作者
冷
潜
《国企》
2013年第F03期96-99,共4页
结合企业实际,领导团队不断创新反腐倡廉理念思路、工作方式、方法和机制。为提升反腐倡廉科学化水平寻求最佳途径。
关键词
反腐倡廉
创新
纪检监察工作
科学化水平
领导团队
企业
原文传递
中原油田的新使命
9
作者
冷
潜
《中国石油石化》
2017年第24期32-33,共2页
党的十九大深刻回答了新时代坚持和发展中国特色社会主义的一系列重大理论和实践问题.描绘了决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的宏伟蓝图,进一步指明了党和国家事业的前进方向。
关键词
中原油田
中国特色社会主义
小康社会
原文传递
走出老油田持续健康发展新路
10
作者
冷
潜
《国企管理》
2017年第5X期41-43,共3页
建设三大生产基地 在20世纪70年代,数万石油人从祖国四面八方奔赴到河南,开始了我国石油工业发展史上最后一次规模空前的石油大会战,中原油田诞生.经过几十年的发展,中原油田已基本形成了以东濮凹陷、普光气田、内蒙古探区三大基地联动...
建设三大生产基地 在20世纪70年代,数万石油人从祖国四面八方奔赴到河南,开始了我国石油工业发展史上最后一次规模空前的石油大会战,中原油田诞生.经过几十年的发展,中原油田已基本形成了以东濮凹陷、普光气田、内蒙古探区三大基地联动发展、健康运营的发展局面,成功实现'千万吨级大油田'的奋斗目标.
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职称材料
突出“四个注重”推进“两学一做”
11
作者
冷
潜
《党的生活(河南)》
2016年第9期23-24,共2页
根据省委“两学一做”学习教育工作会议精神,中原油田党委紧紧抓住“学、做、改、促”四个重点,注重为学而备、为做立标、为改定向、为促施策,扎实推进“两学一做”学习教育。
关键词
教育工作会议精神
学习教育
中原油田
省委
党委
原文传递
中原油田:抓信访监督促大局稳定
12
作者
冷
潜
《中国监察》
2013年第9期56-56,共1页
中国石化中原油田坚持把抓信访监督作为警戒措施,前移信访监督关口,凸显了预防成效。近年来,油田信访举报量处于历史最低水平,党风建设和反腐倡廉工作取得积极进展,促进了企业的稳定和发展。
关键词
中原油田
信访监督
稳定
督促
反腐倡廉工作
中国石化
信访举报
党风建设
原文传递
树立组工干部勤政廉洁形象必须增强“四个意识”
13
作者
冷
潜
《中国党政干部论坛》
北大核心
2006年第12期54-54,共1页
关键词
组工干部
勤政廉洁
意识
原文传递
加强激励关怀帮扶营造党内民主团结和谐环境
14
作者
冷
潜
《党的生活(河南)》
2008年第8期52-52,共1页
按照深入贯彻落实党的十七大关于建立健全党内激励、关怀、帮扶机制的总体要求,中原油田党委不断加强对党员的激励引导、关怀服务和帮扶支持,努力营造民主、团结、和谐的基层党内生活环境,充分发挥基层党组织凝聚人心、推动发展、促...
按照深入贯彻落实党的十七大关于建立健全党内激励、关怀、帮扶机制的总体要求,中原油田党委不断加强对党员的激励引导、关怀服务和帮扶支持,努力营造民主、团结、和谐的基层党内生活环境,充分发挥基层党组织凝聚人心、推动发展、促进和谐的作用,不断增强和激发广大党员的归属感、荣誉感和责任感。油田先后获得全国文明单位、
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关键词
和谐环境
党内民主
帮扶机制
内激励
关怀
中原油田
基层党组织
送温暖工程
原文传递
适应新常态 展现新作为
15
作者
冷
潜
《中国工运》
2015年第1期12-12,共1页
本刊记者:对贯彻落实中央经济工作会议和全国总工会十六届三次执委会议精神,做好经济发展新常态下的工会工作有何思路和举措?冷潜:全国总工会十六届三次执委会议对2015年工会工作进行了全面部署,要求各级工会主动适应经济发展新常态...
本刊记者:对贯彻落实中央经济工作会议和全国总工会十六届三次执委会议精神,做好经济发展新常态下的工会工作有何思路和举措?冷潜:全国总工会十六届三次执委会议对2015年工会工作进行了全面部署,要求各级工会主动适应经济发展新常态,进一步调动职工群众投身全面深化改革的积极性,在促进经济平稳健康发展中发挥工人阶级主力军作用。
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关键词
工会工作
执委会议
全国总工会
企业工会组织
全面深化改革
经济发展
职代会制度
巾帼建功
劳模精神
技术比武
原文传递
题名
国有企业的人力资源开发
被引量:
7
1
作者
冷
潜
姚泉河
机构
中原石油勘探局党委组织部
出处
《中国人力资源开发》
2001年第2期62-64,共3页
文摘
面对汹涌而来的经济全球化浪潮,如何有效地提升大中型国有企业的竞争力是我们在加入WTO的新世纪里所亟待解决的重大问题。毫无疑问,科学的人力资源开发是保持国有企业旺盛生命力的关键,有鉴于此。本刊从这期开始特辟“国企HR论坛”栏目,旨在为探索国企人事管理改革的名界人士提供一个探索和交流的平台。为了使本栏目能更贴近实际,本期特邀中原石油勘探局党委组织部王亚钧同志担任栏目主持。我们期望这个栏目,将成为本刊又一个新的亮点。
关键词
国有企业
人力资源开发问题
择优聘用原则
倍增原则
循序渐进原则
分类号
F240 [经济管理—劳动经济]
原文传递
题名
适应新形势 探索新途径——关于石油石化企业党建工作创新
被引量:
1
2
作者
冷
潜
机构
中原油田党委组织部
出处
《理论前沿》
CSSCI
北大核心
2006年第10期44-45,共2页
关键词
石油石化企业
党建工作
创新
分类号
D261 [政治法律—政治学]
原文传递
题名
选才 育才 励才——中原油田建设国际化人才队伍的经验
被引量:
2
3
作者
冷
潜
机构
中石化中原油田党委
出处
《中国人力资源开发》
CSSCI
北大核心
2007年第12期86-88,共3页
文摘
国际化经营离不开国际化人才。十几年来,中原油田作为最早进入国际市场的石油石化企业之一,坚持优质选才、科学育才、文化励才。努力建设具有全球视野、先进知识和竞争能力的国际化人才队伍。推动了国际化经营事业的蓬勃发展。2006年,有90支队伍奋战在亚非拉10个国家,国际市场新签合同额同比增长60%,占石化集团公司新签合同额的36.6%,名列全国企业第22位;实现收入同比增长120.77%,占石化集团公司的52.8%,名列全国企业第15位,连续6年跻身全国对外承包工程企业30强。
关键词
国际化人才
人才队伍
中原油田
油田建设
选才
育才
石油石化企业
对外承包工程企业
分类号
F426.22 [经济管理—产业经济]
原文传递
题名
加强干部监督工作的“三剂良药”
被引量:
2
4
作者
冷
潜
机构
中原石油勘探局党委组织部
出处
《领导科学》
北大核心
2010年第3Z期17-18,共2页
文摘
加强干部监督,是落实"党要管党、从严治党"方针的必然要求,是保护和促进干部健康成长的客观需要。党的十七届四中全会提出:"以加强领导干部特别是主要领导干部监督为重点,建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制,推进权力运行程序化和公开透明。"这为新时期进一步加强和改进干部监督工作指明了方向。各级党组织必须坚持以正面教育、积极预防、事前监督为主,巧施教育、制度、监督"三剂良药",把强化监督贯穿于干部培养教育、考察考核、选拔任用和日常管理各个环节,促进干部队伍健康发展。
关键词
干部监督
领导干部
干部队伍
从严治党
党要管党
干部培养
党员干部
事前监督
日常监督
巡视工作
分类号
D262.3 [政治法律—政治学]
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职称材料
题名
石油企业开发国际化人才的策略
被引量:
2
5
作者
冷
潜
出处
《中国石化》
2006年第1期46-47,共2页
关键词
国际化人才
石油企业
开发
“走出去”战略
人才资源
国际竞争力
海外市场
人才队伍
跨国公司
分类号
F426.22 [经济管理—产业经济]
下载PDF
职称材料
题名
走出老油田持续健康发展新路
被引量:
1
6
作者
冷
潜
机构
中国石化中原石油勘探局党委
出处
《国企管理(石油经理人)》
2017年第5期42-43,共2页
文摘
4月21日,《石油经理人》和人民日报、新华社、中央电视台等29家新闻媒体记者走进中原油田.油田党委书记冷潜对记者说,中原油田坚持“立足中原、走出中原、发展中原”总体战略,全力推进转方式调结构、提质增效升级,大力推进东濮老区、普光气田、内蒙探区“三大基地”建设,积极培育“中原铁军”“中原气服”“中原服务”三大品牌,走出一条老油田持续健康发展新路子,形成了接替前进、持续发展的良好态势.
关键词
持续健康发展
老油田
中原油田
媒体记者
中央电视台
人民日报
党委书记
持续发展
分类号
F326.3 [经济管理—产业经济]
原文传递
题名
履行工会职能 服务职工群众
7
作者
冷
潜
机构
中国石化集团公司中原油田工会
出处
《中国工运》
2013年第1期39-40,共2页
文摘
中原油田是中国石化集团公司下属企业,长期以来,油田工会坚持把服务职工群众作为履行工会职能、服务中心工作的切入点和着力点,不断创新载体、丰富手段、优化措施,努力让职工群众体面劳动、幸福生活。“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动启动后,油田工会以此为新的动力,着力在增强服务的主动性、针对性和实效性上下功夫,进一步巩固了职工群众与油田协调发展、良性互动的工作局面。
关键词
职工群众
工会职能
服务
中国石化集团公司
中原油田
下属企业
中心工作
创新载体
分类号
D412.6 [政治法律—政治学]
原文传递
题名
坚持创新 提升反腐倡廉实效
8
作者
冷
潜
机构
中原油田党委
出处
《国企》
2013年第F03期96-99,共4页
文摘
结合企业实际,领导团队不断创新反腐倡廉理念思路、工作方式、方法和机制。为提升反腐倡廉科学化水平寻求最佳途径。
关键词
反腐倡廉
创新
纪检监察工作
科学化水平
领导团队
企业
分类号
F323.3 [经济管理—产业经济]
原文传递
题名
中原油田的新使命
9
作者
冷
潜
机构
中原油田党委
出处
《中国石油石化》
2017年第24期32-33,共2页
文摘
党的十九大深刻回答了新时代坚持和发展中国特色社会主义的一系列重大理论和实践问题.描绘了决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的宏伟蓝图,进一步指明了党和国家事业的前进方向。
关键词
中原油田
中国特色社会主义
小康社会
分类号
TE983 [石油与天然气工程—石油机械设备]
原文传递
题名
走出老油田持续健康发展新路
10
作者
冷
潜
机构
中国石化中原石油勘探局
出处
《国企管理》
2017年第5X期41-43,共3页
文摘
建设三大生产基地 在20世纪70年代,数万石油人从祖国四面八方奔赴到河南,开始了我国石油工业发展史上最后一次规模空前的石油大会战,中原油田诞生.经过几十年的发展,中原油田已基本形成了以东濮凹陷、普光气田、内蒙古探区三大基地联动发展、健康运营的发展局面,成功实现'千万吨级大油田'的奋斗目标.
分类号
F4 [经济管理—产业经济]
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职称材料
题名
突出“四个注重”推进“两学一做”
11
作者
冷
潜
机构
中原油田
出处
《党的生活(河南)》
2016年第9期23-24,共2页
文摘
根据省委“两学一做”学习教育工作会议精神,中原油田党委紧紧抓住“学、做、改、促”四个重点,注重为学而备、为做立标、为改定向、为促施策,扎实推进“两学一做”学习教育。
关键词
教育工作会议精神
学习教育
中原油田
省委
党委
分类号
D261 [政治法律—政治学]
原文传递
题名
中原油田:抓信访监督促大局稳定
12
作者
冷
潜
机构
中国石化中原石油勘探局
出处
《中国监察》
2013年第9期56-56,共1页
文摘
中国石化中原油田坚持把抓信访监督作为警戒措施,前移信访监督关口,凸显了预防成效。近年来,油田信访举报量处于历史最低水平,党风建设和反腐倡廉工作取得积极进展,促进了企业的稳定和发展。
关键词
中原油田
信访监督
稳定
督促
反腐倡廉工作
中国石化
信访举报
党风建设
分类号
D632.8 [政治法律—政治学]
D262.6 [政治法律—中外政治制度]
原文传递
题名
树立组工干部勤政廉洁形象必须增强“四个意识”
13
作者
冷
潜
机构
中原石油勘探局党委组织部
出处
《中国党政干部论坛》
北大核心
2006年第12期54-54,共1页
关键词
组工干部
勤政廉洁
意识
分类号
D262.2 [政治法律—政治学]
原文传递
题名
加强激励关怀帮扶营造党内民主团结和谐环境
14
作者
冷
潜
机构
中原石油勘探局党委组织部部长
出处
《党的生活(河南)》
2008年第8期52-52,共1页
文摘
按照深入贯彻落实党的十七大关于建立健全党内激励、关怀、帮扶机制的总体要求,中原油田党委不断加强对党员的激励引导、关怀服务和帮扶支持,努力营造民主、团结、和谐的基层党内生活环境,充分发挥基层党组织凝聚人心、推动发展、促进和谐的作用,不断增强和激发广大党员的归属感、荣誉感和责任感。油田先后获得全国文明单位、
关键词
和谐环境
党内民主
帮扶机制
内激励
关怀
中原油田
基层党组织
送温暖工程
分类号
D262.11 [政治法律—政治学]
原文传递
题名
适应新常态 展现新作为
15
作者
冷
潜
机构
中石化中原油田党委
中石化中原油田纪委
中石化中原油田工会
出处
《中国工运》
2015年第1期12-12,共1页
文摘
本刊记者:对贯彻落实中央经济工作会议和全国总工会十六届三次执委会议精神,做好经济发展新常态下的工会工作有何思路和举措?冷潜:全国总工会十六届三次执委会议对2015年工会工作进行了全面部署,要求各级工会主动适应经济发展新常态,进一步调动职工群众投身全面深化改革的积极性,在促进经济平稳健康发展中发挥工人阶级主力军作用。
关键词
工会工作
执委会议
全国总工会
企业工会组织
全面深化改革
经济发展
职代会制度
巾帼建功
劳模精神
技术比武
分类号
D412.6 [政治法律—政治学]
原文传递
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
国有企业的人力资源开发
冷
潜
姚泉河
《中国人力资源开发》
2001
7
原文传递
2
适应新形势 探索新途径——关于石油石化企业党建工作创新
冷
潜
《理论前沿》
CSSCI
北大核心
2006
1
原文传递
3
选才 育才 励才——中原油田建设国际化人才队伍的经验
冷
潜
《中国人力资源开发》
CSSCI
北大核心
2007
2
原文传递
4
加强干部监督工作的“三剂良药”
冷
潜
《领导科学》
北大核心
2010
2
下载PDF
职称材料
5
石油企业开发国际化人才的策略
冷
潜
《中国石化》
2006
2
下载PDF
职称材料
6
走出老油田持续健康发展新路
冷
潜
《国企管理(石油经理人)》
2017
1
原文传递
7
履行工会职能 服务职工群众
冷
潜
《中国工运》
2013
0
原文传递
8
坚持创新 提升反腐倡廉实效
冷
潜
《国企》
2013
0
原文传递
9
中原油田的新使命
冷
潜
《中国石油石化》
2017
0
原文传递
10
走出老油田持续健康发展新路
冷
潜
《国企管理》
2017
0
下载PDF
职称材料
11
突出“四个注重”推进“两学一做”
冷
潜
《党的生活(河南)》
2016
0
原文传递
12
中原油田:抓信访监督促大局稳定
冷
潜
《中国监察》
2013
0
原文传递
13
树立组工干部勤政廉洁形象必须增强“四个意识”
冷
潜
《中国党政干部论坛》
北大核心
2006
0
原文传递
14
加强激励关怀帮扶营造党内民主团结和谐环境
冷
潜
《党的生活(河南)》
2008
0
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15
适应新常态 展现新作为
冷
潜
《中国工运》
2015
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