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创新型管理模式对积分制管理的研究 被引量：3
1
作者 倪泽篯 倪四钰 +4 位作者 才玉斌 李强 王枝增 陈庚 吴涛 《管理观察》 2016年第30期27-29,共3页
创新型管理模式——积分制管理模式,就是在企业管理中采用积分(奖分和扣分)对人的能力和综合表现进行全方位量化的考核,用软件记录积分,并将积分永久性与个人福利待遇挂钩,从而全方位调动人的积极性与正能量,提升企业的经济效益与社会... 创新型管理模式——积分制管理模式,就是在企业管理中采用积分(奖分和扣分)对人的能力和综合表现进行全方位量化的考核,用软件记录积分,并将积分永久性与个人福利待遇挂钩,从而全方位调动人的积极性与正能量,提升企业的经济效益与社会效益的一种管理模式。 展开更多
关键词 创新管理 积分管理 模式 形成 作用与特点
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对自筹军品科研项目质量保证的思考
2
作者 倪四钰 于继华 《国防技术基础》 2002年第4期43-44,共2页
随着军工体制的改革，军品定货由计划转向市场，军工企业之间的竞争也日趋激烈。在这种情况下，军工企业为了生存和发展不断推出新产品，极大地促进了装备建设发展。然而，在新产品开发中存在着一个很重要的问题就是资金不足，而自筹资... 随着军工体制的改革，军品定货由计划转向市场，军工企业之间的竞争也日趋激烈。在这种情况下，军工企业为了生存和发展不断推出新产品，极大地促进了装备建设发展。然而，在新产品开发中存在着一个很重要的问题就是资金不足，而自筹资金开发军品项目又带来了开发过程不规范，管理不严格，甚至通过鉴定(定型) 展开更多
关键词 军品 军工企业 划转 自筹资金 发展 市场 产品 科研项目 严格 质量保证
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