期刊文献+
共找到5,061篇文章
< 1 2 250 >
每页显示 20 50 100
新形势下军队医院建设发展的思考——在全军医院管理学术研讨会上的讲话(摘要) 被引量:172
1
作者 李建华 《解放军医院管理杂志》 2004年第4期i001-i005,共5页
进入新世纪以来,全军医疗卫生战线坚持以"三个代表"重要思想和江主席国防和军队建设思想为指导,坚决贯彻军委、总部的决策指示,与时俱进,深化改革,锐意进取,开拓创新,各项建设取得了长足进步和明显成效,保持了良好的发展势头.
关键词 军队医院 医院管理 技术建设 为部队服务 名医 医疗卫生 总部 建设发展 讲话
下载PDF
部分军队医院护理人员现状调查 被引量:72
2
作者 刘晓荣 张鹭鹭 +2 位作者 周秀华 孟虹 王志红 《解放军医院管理杂志》 2002年第2期155-156,共2页
为探讨军队医院护理人员的有关情况 ,采用了问卷式调查法 ,对军人和聘用护士的基本素质 ,当前护理工作面临的难点 ,造成护理队伍不稳定的主要因素以及军人和聘用护士参加继续护理学教育的情况进行了分析 ;并提出了制定合理的文职护士编... 为探讨军队医院护理人员的有关情况 ,采用了问卷式调查法 ,对军人和聘用护士的基本素质 ,当前护理工作面临的难点 ,造成护理队伍不稳定的主要因素以及军人和聘用护士参加继续护理学教育的情况进行了分析 ;并提出了制定合理的文职护士编制数 。 展开更多
关键词 军队医院 护理 护士管理 护理工作效率
下载PDF
临床护理人力资源配置研究 被引量:62
3
作者 刘晓荣 张鹭鹭 +2 位作者 王志红 张艳玲 傅凯丽 《解放军护理杂志》 2003年第11期1-3,共3页
目的 通过对部分军队医院护理人力资源现况的调研 ,依据卫生资源配置的有关理论 ,通过专家调查、护理人力资源利用效率情况分析及护理项目的分级研究 ,提出医院护理人力资源微观配置结构比例标准。方法 采用整群抽样的方法调查部分军... 目的 通过对部分军队医院护理人力资源现况的调研 ,依据卫生资源配置的有关理论 ,通过专家调查、护理人力资源利用效率情况分析及护理项目的分级研究 ,提出医院护理人力资源微观配置结构比例标准。方法 采用整群抽样的方法调查部分军队医院护理人员利用情况 ,进行了描述性分析研究。结果 不同等级的医院、不同的科室工作量和工作效率并不完全相同 ,忙闲不均 ,各级护理人员在多数操作项目中没有层次差别 ,因而人力资源的能级浪费与不适宜服务并存。结论 对护理项目进行分级研究 ,从而配置护理人员内部结构 ,将护理人员按照完成的护理项目合理组合 ,形成最佳的能力结构和职称结构 。 展开更多
关键词 军队医院 临床护理 人力资源配置 有效护理项目
下载PDF
军队医院的应急医学救援 被引量:49
4
作者 程红群 吴乐山 +2 位作者 陈文亮 雷二庆 赵谨 《解放军医院管理杂志》 2006年第2期118-119,共2页
目的:探讨应急医学救援概念、特点。方法:采用情报调研法,分析、比较、综合、归纳。结果:军队医院拥有现场处置大批伤病员的能力、技术和设备,拥有转运后送大批伤病员的系统。结论:军队医院组织纪律严明、装备精良,具有勇往直前的精神,... 目的:探讨应急医学救援概念、特点。方法:采用情报调研法,分析、比较、综合、归纳。结果:军队医院拥有现场处置大批伤病员的能力、技术和设备,拥有转运后送大批伤病员的系统。结论:军队医院组织纪律严明、装备精良,具有勇往直前的精神,便于统一指挥,快速行动,胜任急难险重突击性任务。 展开更多
关键词 军队医院 医学救援
下载PDF
聘用护士的规范化管理 被引量:44
5
作者 朱晓燕 吴雁鸣 +1 位作者 李静 王志红 《中华医院管理杂志》 2001年第1期60-62,共3页
聘用护士作为一个特殊的群体 ,已经成为军队医院护理队伍不可缺少的力量 ,其素质直接影响着护理队伍整体素质 ,也影响着护理质量的提高。文章分析了目前聘用护士管理存在的主要问题 ,以及聘用护士存在的重要性与必要性 ,提出了聘用护士... 聘用护士作为一个特殊的群体 ,已经成为军队医院护理队伍不可缺少的力量 ,其素质直接影响着护理队伍整体素质 ,也影响着护理质量的提高。文章分析了目前聘用护士管理存在的主要问题 ,以及聘用护士存在的重要性与必要性 ,提出了聘用护士要实施法规化、规范化管理的对策 ,即用法律、规定、制度加强对聘用护士的管理 。 展开更多
关键词 聘用护士 护理队伍 整体素质 护理质量 军队医院 规范化管理 直接影响 制度 对策 主要问题
原文传递
突出主题主线 加快转型转变 努力开创军队医院为部队服务工作新局面——在全军医院为部队服务工作会议上的讲话 被引量:42
6
作者 张雁灵 《解放军医院管理杂志》 2011年第6期I0007-I0012,共6页
在全党全军喜迎建党90周年之际,在"十二五"计划启动伊始,我们召开全军医院(含疗养院)为部队服务工作会议,目的是以为部队服务工作为牵引,推动军队医院更好地履行使命任务,提高保障效益,持续健康发展。
关键词 服务工作 军队医院 部队 会议 转型 持续健康发展 保障效益 疗养院
下载PDF
卫生资源配置机制研究的现状与发展 被引量:31
7
作者 张鹭鹭 《第二军医大学学报》 CAS CSCD 北大核心 2003年第10期1045-1047,共3页
卫生资源配置是卫生系统政策与体制的基础。本文分析了近年来我国卫生资源配置机制研究的现状与趋势,回顾了基于多目标投入产出复杂科学方法的卫生资源配置机制、方法以及标准研究的动向,阐述了构建包括外生性资源与内生性资源的卫生资... 卫生资源配置是卫生系统政策与体制的基础。本文分析了近年来我国卫生资源配置机制研究的现状与趋势,回顾了基于多目标投入产出复杂科学方法的卫生资源配置机制、方法以及标准研究的动向,阐述了构建包括外生性资源与内生性资源的卫生资源配置理论体系,阐明了各类卫生资源投入产出机制、供需均衡特点以及提出的配置方法与标准,为卫生资源优化配置及其相关决策提供理论与方法学依据。 展开更多
关键词 卫生资源配置 机制 研究现状 发展 卫生资源投入产出机制 供需均衡 中国 军队医院 配置方法
下载PDF
军队医院聘用护士现状调查与分析 被引量:38
8
作者 王志红 师晓宁 《解放军护理杂志》 2000年第2期17-19,共3页
为搞好聘用护士的管理,提高整体护理水平,作者对驻沪3所军队医院聘用护士的现状与存在的主要问题进行了调研。结果表明,聘用护士整体素质偏低、流动性大,缺乏配套的规范化管理机制,是制约其整体护理水平发展的主要因素。建立、健... 为搞好聘用护士的管理,提高整体护理水平,作者对驻沪3所军队医院聘用护士的现状与存在的主要问题进行了调研。结果表明,聘用护士整体素质偏低、流动性大,缺乏配套的规范化管理机制,是制约其整体护理水平发展的主要因素。建立、健全聘用护士的规范化管理体系,避免无序流动,稳定护理队伍,提高人员素质,应作为目前军队医院聘用护士管理的核心内容。 展开更多
关键词 聘用护士 军队医院 整体护理 护理队伍 现状调查 整体素质 管理 水平 核心内容 主要因素
下载PDF
数字化医院建设现状及发展趋势 被引量:30
9
作者 李书章 刘国祥 《解放军医院管理杂志》 2004年第2期105-107,共3页
数字化医院建设是目前国家卫生信息化的重点工作之一 ,也是国内医院现代化建设新兴的热点。数字化医院建设是随着计算机信息技术的进步而逐步兴起和发展的。本文总结了国内外的发展历程 ,阐述了国内医院信息化的四个发展阶段 ,即单机应... 数字化医院建设是目前国家卫生信息化的重点工作之一 ,也是国内医院现代化建设新兴的热点。数字化医院建设是随着计算机信息技术的进步而逐步兴起和发展的。本文总结了国内外的发展历程 ,阐述了国内医院信息化的四个发展阶段 ,即单机应用阶段、部门级软件应用阶段、医院级系统应用阶段、数字化建设阶段。概述了目前国内医院数字化现状 ,提出了建设中所存在的问题 ,即管理理念有待提升、全面应用有待深入、资金投入总体不足、体系整合问题突出、配套法规亟待完善 ,并探讨了相应的对策。 展开更多
关键词 数字化医院 发展趋势 医院管理 军队医院
下载PDF
在军队师级以上医院管理创新研讨会上的讲话 被引量:34
10
作者 秦银河 《解放军医院管理杂志》 2010年第9期I0005-I0012,共8页
关键词 医院管理创新 军队医院 师级 解放医院 科学发展观 研究型医院 可持续发展 中央
下载PDF
军队医院护士职业认同感及其相关因素研究 被引量:34
11
作者 唐静 李秀云 +3 位作者 刘莉 李晓芳 张丽丽 于慧慧 《护理研究(中旬版)》 2014年第1期158-160,共3页
[目的]了解军队医院护士职业认同现状及其与工作压力源、工作倦怠之间的相互关系。[方法]采用一般资料调查表、职业认同量表、工作压力源量表及工作倦怠量表对6所军队医院1 653名护士进行调查。[结果]军队医院护士职业认同属中等水平,... [目的]了解军队医院护士职业认同现状及其与工作压力源、工作倦怠之间的相互关系。[方法]采用一般资料调查表、职业认同量表、工作压力源量表及工作倦怠量表对6所军队医院1 653名护士进行调查。[结果]军队医院护士职业认同属中等水平,护士的职业认同与工作压力、职业倦怠呈负相关;逐步多元回归分析显示,工作压力源中管理及人际因子、工作倦怠中低个人成就感因子纳入回归方程,对军队医院护士职业认同影响较大。[结论]军队护理管理者应采取多途径、多方法提升护士职业认同感,减轻工作压力、工作倦怠带给护士职业生涯的消极作用。 展开更多
关键词 军队医院 护士 职业认同 工作压力源 工作倦怠
下载PDF
对军队医院改革策略的思考 被引量:30
12
作者 吴复元 谢仁利 时利民 《解放军医院管理杂志》 2000年第2期91-92,共2页
本文从管理体制、运行机制、用人机制、物资“采供管体制”、后勤保障模式等5个方面,阐述了军队医院改革问题。
关键词 军队医院 改革 管理体制 用人机制 后勤保障模式
下载PDF
应用现代科学技术 提高急诊救治水平 被引量:32
13
作者 王丽萍 《解放军医院管理杂志》 2000年第3期199-200,共2页
分析了当前军队医院急诊救治工作相对滞后的问题,阐述了做好平时急救医疗工作的意见:培养复合型急救人才;加强通讯设施建设;增加急救医疗设备;建立“生命绿色通道”。
关键词 科学技术 急诊 救治 军队医院 管理
下载PDF
军队医院建设发展面临的问题与对策 被引量:31
14
作者 曹文献 胡波 丁益强 《解放军医院管理杂志》 2009年第3期201-203,共3页
本文研究分析了军队医院特别是中小医院面临的整体规模处于劣势、人才队伍中坚流失较多、学科优势逐渐弱化、有偿服务盈利空间压缩、发展经费不多等矛盾。提出了加强军队医院建设发展必须坚持以科学发展观为指导,按照全面建设现代后勤... 本文研究分析了军队医院特别是中小医院面临的整体规模处于劣势、人才队伍中坚流失较多、学科优势逐渐弱化、有偿服务盈利空间压缩、发展经费不多等矛盾。提出了加强军队医院建设发展必须坚持以科学发展观为指导,按照全面建设现代后勤的部署和要求,以提高卫勤保障力和核心竞争力为目标,进一步解放思想,推进医院建设发展理念、服务保障、人才建设、学科模式、管理机制改革创新,实现军队医院建设又好又快发展。 展开更多
关键词 军队医院 发展 问题 对策
下载PDF
军队医院区域性一体化卫勤保障模式探索 被引量:31
15
作者 向月应 《解放军医院管理杂志》 2012年第7期601-603,共3页
本文对军队医院实施区域性一体化卫勤保障模式探索与实践进行系统性论述,对区域性一体化保障模式的概念与特征,区域性一体化保障模式提出的动因和背景,区域性一体化保障模式的内容与成效进行全面的阐述。
关键词 军队医院 区域性一体化 保障
下载PDF
面向新世纪 加快军队医院信息化建设的步伐——在全军医院“军字一号”工程建设现场研讨会上的讲话(摘要) 被引量:28
16
作者 白书忠 《解放军医院管理杂志》 2000年第1期1-3,共3页
关键词 21世纪 军队医院 信息化建设 字一号”工程 信息系统
下载PDF
军队医院综合质量评价指标体系的研究与应用 被引量:20
17
作者 黄伟灿 李静 +5 位作者 张罗漫 王杰宁 曹阳 王冬 吕伟波 陈羽中 《第二军医大学学报》 CAS CSCD 北大核心 2002年第7期719-723,共5页
目的 :对原有的军队医院医疗护理质量综合评价指标体系进行修订和完善 ,以全面反映医院医疗护理质量的动态变化 ,合理、科学地评价医院的综合管理工作 ,进行科学决策。方法 :在专家咨询与现场调研的基础上 ,应用数理统计学中的聚类分析... 目的 :对原有的军队医院医疗护理质量综合评价指标体系进行修订和完善 ,以全面反映医院医疗护理质量的动态变化 ,合理、科学地评价医院的综合管理工作 ,进行科学决策。方法 :在专家咨询与现场调研的基础上 ,应用数理统计学中的聚类分析和主成分分析等方法 ,对医疗护理质量指标进行筛选和分组 ,再结合病种质量指标和危重病例构成比 ,运用综合指数法对 2 4所军队医院的医疗护理质量进行综合评价。结果 :运用新的综合质量评价指标体系及新的评价方法 ,明显改善了不同级别医院间的不可比现象 ,排序结果与专家咨询和医院的实际效绩相吻合。 结论 :新的医院综合质量评价指标体系考虑到了医疗护理工作中的环节质量和不同医院间的病种差异 ,综合评价结果更为合理 ,是医院管理决策中的有用工具 ,具有一定的推广应用价值。 展开更多
关键词 军队医院 综合质量评价指标体系 研究 应用
下载PDF
新世纪军队医院建设和发展的新思考 被引量:27
18
作者 赵金光 《解放军医院管理杂志》 2000年第3期168-169,共2页
军队医院面临着充满机遇和挑战的新世纪。军队医院要有所作为,必须选准发展目标,突出建设重点,开展技术创新,更新思想观念。
关键词 21世纪 军队医院 发展 技术创新 观念更新
下载PDF
军队医院医疗资源利用效益综合评价的DEA方法 被引量:19
19
作者 王敏 王燕燕 《中国卫生经济》 北大核心 1999年第8期56-58,共3页
数据包络分析(Date Envelopment Analysis,DEA)是1978年,由美国德克萨斯大学的著名运筹学家A.Charnes和W.W.Cooper等人提出来的一种崭新的以相对效益为基础的综合评价方法,是运筹学的一个新的研究成果。它运用数学规划的原理进行计算,... 数据包络分析(Date Envelopment Analysis,DEA)是1978年,由美国德克萨斯大学的著名运筹学家A.Charnes和W.W.Cooper等人提出来的一种崭新的以相对效益为基础的综合评价方法,是运筹学的一个新的研究成果。它运用数学规划的原理进行计算,按照多指标投入和多指标产出,对相同类型的单位(决策单元)的相对效益进行综合评价,该评价方法是致力于每一个评价单元的优化。 展开更多
关键词 军队医院 医疗资源 资源利用 效益评价 DEA法
下载PDF
军队医院病人分级护理差异性分析 被引量:29
20
作者 王淑琴 刘雁梅 +1 位作者 汤红梅 田晓玲 《护理研究》 2005年第6期1014-1015,共2页
关键词 军队医院 分级护理 护理技术 护理服务
下载PDF
上一页 1 2 250 下一页 到第
使用帮助 返回顶部